
四川甘孜雅江县州需要一个铁建二臂电脑台车操作手,主打管棚,10号左右放假电话:
1000-1100元/天
其他工程司机1-2人
四川省甘孜州雅江县需要一个铁建二臂电脑台车操作手,主打管棚,10号左右放假
电话:
甘孜石渠县甘孜藏族自治州招光伏安装其它都可以能适应高原气候
1-1.5万元/月
光伏安装3-6个月11-20人月结陆地光伏
甘孜藏族自治州招光伏安装 其它都可以 能适应高原气候
二衬1-2人
四川省甘孜州泸定县高速隧道需要二个熟练二衬工人,年龄不超过55岁,想来的联系我工作地址:四川省甘孜州泸定县
其他工程司机11-20人
牵引车司机招20人要求:C1驾照,3年小车驾龄,22-45岁,男女不限、户外作业,服从管理工时:8:00-20:00两班倒,吃饭1小时不计工时,现阶段白班为主薪资:20元/小时,餐补18元/天,夜班补贴6元,6-9月高温补贴100元/月发薪:每月25号准时发薪扣费:,水电均摊,工作:室外调度、停放车辆面试:每日10:00-10:30地址:幸福新产业园报名:()
吉林吉林消防司机—事业编,入职4000-5000左右,五险一金,有B2驾驶证,要求大专学历
4000-5000元/月
其他工程司机月结
消防司机—事业编,入职4000-5000左右,五险一金,有B2驾驶证,要求大专学历,35周岁以下(吉林入职)。
赤峰林西县铁路内燃实习司机工作地址:本地(市区、克旗、阿旗、左旗、右旗、、翁旗)及全国范围
7000-10000元/月
其他工程司机3-6个月月结
铁路内燃实习司机工作地址:赤峰本地(市区、克旗、阿旗、左旗、右旗、林西、翁旗)及全国范围内均有相关工作岗位定岗工资7000-10000+实习3-6个月(表现优异可提前定岗)实习期后单位组织定岗考核18-30周岁(条件优异者可放宽招聘要求)
拖车司机
大旺新能源小鹏汽车物流牵引车:21元/小时工期:30天—长期牵引车年龄:18-45岁两班倒,提供住宿平摊,不包吃,食堂吃饭10元起。有c1或以上驾驶证优先!借支:连续15天后续每周可借支500元综合工资5000元—6000元注意,工作地址:大旺小鹏汽车面试时间:下午2:30名额有限,有想去的朋友,请尽快我报名报名方式:名字+电话
燃气管道绞车起重机
招聘:烟台、长期岗位1.TechnicalManager-Equipment技术经理-设备精通二维三维有限元设计分析软件,有船舶起重机、A架、绞车、锚绞机等海工机械设计经验。2.Technicalmanager-process技术经理-工艺独立承担石油、天然气、水等处理工艺设计、工艺模拟、工艺计算及工艺系统调试等工作十年经验。3.ControlAlgorithmEngineer控制算法工程师熟练使用simulink软件进行系统建模及控制算法仿真,C井号/python软件用于算法原型开发及验证,与电气/液压/机械/测试团队合作,集成优化控制系统,提升产品性能及稳定性。:
甘孜雅江县藏族自治州招卷扬机工、绞车司机,桥式起重机门式起重机司机
7000-8000元/月
龙门吊绞车桥式起重机1-2人
甘孜藏族自治州雅江县招卷扬机工、绞车司机,桥式起重机门式起重机司机
医疗设备维修工程师
4000-6000元/月
设备维修养护工程师包住1-2人月结全职医疗设备维修保养甘孜州
岗位职责:
1,在公司的甘孜州县级医院项目驻点为医院提供医疗设备,器械的运行维护及故障处理;
2,负责医院项目医疗设备的维修,巡检,保养,保障设备正常运行:
3,负责医疗设备突发故障的应急处置;
4,负责与医院对接同步设备及维保进度,保证服务质量,提升客户满意度;
5,区域内机动支援和其他公司安排的业务。
任职要求:
1,大专及以上学历,生物医学工程,医疗设备及电子电气等专业优先;
2,必须有医疗设备硬件维修经验;
3,具备良好的沟通能力,协调能力,维修实操能力;
4,了解基本的电路知识,有独立判断并解决故障的能力;
5,熟练使用电烙铁,万用表等工具。晋升通道:
请注意:该职位工作地点在四川省甘孜州县级医院,提供住宿,冬季提供带薪休假1-1.5月
提升机司机(非煤矿山)
1-1.1万元/月
其他工程司机长期1-2人月结
工作地点
四川省甘孜州境内非煤矿山项目;员工生活区海拔约 3800 米,井下作业现场海拔约 4400 米,统一驻矿食宿。
岗位职责
严格遵守《金属非金属矿山安全规程》及公司安全管理制度,持证操作矿山提升设备,承担人员、矿石、废石及生产物料的垂直运输任务,严格执行信号指令,控制提升启停与运行速度,保障运输过程安全平稳。
每班作业前按规程完成设备逐项点检:核查制动系统闸瓦磨损、液压站油压、钢丝绳断丝与磨损量、深度指示器精度、过卷 / 超速 / 过放等安全保护装置有效性,确认设备无隐患、保护功能正常后方可开机,严禁设备带故障运行。
作业全程监控设备运行参数(电机电流、轴承温度、系统油压等),监听设备运行异响;收到不明信号、发现设备异常或安全隐患时,立即采取工作闸制动停车,第一时间上报当班调度与维修人员,严禁擅自处置重大故障。
规范填写提升运行日志、设备巡检记录、交接班台账,如实记录每班提升次数、载荷类型、设备异常及处置情况,保证记录完整可追溯。
严格执行面对面交接班制度,交接设备运行状态、遗留问题、工器具、防护用品及注意事项,双方签字确认后方可完成岗位交接。
熟练掌握提升系统应急处置流程,遇制动失效、信号中断、罐笼被困等紧急情况,按规程启动紧急制动与应急响应,配合维修、救援人员开展故障排查与现场处置。
负责操作室及责任设备区域的日常清洁,妥善保管劳保用品与工器具,保持作业环境规范整洁。
任职要求
硬性持证要求:持有应急管理部门核发的《中华人民共和国特种作业操作证》,作业类别为金属非金属矿山安全作业 - 提升机操作作业,证书在有效期内、可核验,无违章操作处罚记录。
年龄 18-50 周岁,初中及以上学历,具备 1 年以上非煤矿山提升机独立操作经验,熟悉矿井提升系统结构、原理及常规故障判断优先。
身体健康,无妨碍特种作业与高海拔作业的疾病及生理缺陷,能适应 4400 米高海拔环境,可接受长期驻矿。
安全意识强,严格恪守操作规程,坚决拒绝违章指挥、杜绝违章作业,服从现场生产管理与排班安排。
责任心强、工作细致,具备基本的机电常识与应急处置能力。
栏目概述
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