招安全总监，有注安证，主要负责对接业主，会电脑及上报文件编制

任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计相关专业； 2、具备2年以上机械设计工作经验，熟悉机加工艺流程，有半导体行业背景者优先考虑； 3、熟练操作三维设计软件，掌握常用量具的使用，能够独立完成非标产品的测量、改进及技术方案编写； 4、能适应出差安排，具备较强的抗压能力，具有良好的团队合作意识和责任心。 岗位职责： 1、承担新产品从开发到设计的全流程工作，独立完成设计任务； 2、负责接待半导体行业客户，对接客户需求，提供技术支持并解决相关技术问题。

岗位职责： 1.负责机械设备的设计、开发与优化，完成机械结构方案的制定与图纸绘制 2.参与产品样机的组装、调试与测试，解决研发及生产过程中的技术问题 3.配合电气工程师进行设备集成，确保机械系统与控制系统协调运行 4.编写相关技术文档，包括设计说明、BOM清单及工艺指导文件 5.跟踪行业新技术发展，持续改进产品性能与可靠性 任职要求： 1.机械设计或相关专业背景，具备扎实的机械原理与材料知识 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能承受一定工作压力 4.有制造业或自动化设备企业实习经验者优先考虑 5.学习能力强，愿意在机械工程领域长期发展

液压、气路非标产品设计、调试

成峨高速项目急需招聘以下岗位： 1、招聘岗位：项目生产副经理1人，安全工程师1人；安全资料员1人。 2、岗位要求：从事以上公路对应的岗位工作3~8年及以上工作经验，年龄在50岁以下，持证上岗（交安B、公路高级工程师证）优先。 3、上班地址：四川省乐山市夹江县中兴镇。 4、联系电话：办公室吕工：。

1.根据产品规划和技术协议，完成整机总体布局，机械结构，传动系统，钣金内防护3D模型和2D工程图(有整机成功项目案例) 2.可运用仿真与分析软件，对关键结构进行静力学、动力学、模态分析，并基于结果进行优化 3.协助生产装配,调试，测试及售后服务中出现技术问题，提供设计改进方案 4.精通机床关键功能部件，主轴，滚珠丝杆，直线导轨，伺服驱动，液压及气动原理，选型与应用 5.3年以上数控机床的结构设计和熟悉设备基本构造 6.有高速，高精数控机床设计经验者优先考虑

职位要求： 备注：（有钣金加工、折弯相关经验者优先考虑） 1、全日制大专及以上学历，机械设计制造及其自动化或相近机械类专业； 2、具备3年以上机械行业工作经验，熟悉制图标准与规范； 3、熟练操作CAD、UG或SolidWorks等制图软件； 4、工作态度严谨、责任心强，具备良好的团队协作意识； 岗位职责： 1、使用CAD完成图纸绘制工作； 2、负责总装配图的分解及钣金零部件的展开设计； 3、提供生产现场的技术支持与问题处理； 4、承担技术资料的整理与归档管理工作； 福利待遇： 1、薪资面议 2、缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检＋年度旅游＋包食宿＋班车接送＋38女神节福利＋季度劳保

1、负责工业冷水及高温热水产品的设计开发与技术支撑工作。 2、从事水地源、空气源热泵系统的研发设计及相关技术支持。

急聘机械设计工程师 【公司亮点】：深耕机械自动化行业，项目资源稳定，团队协作高效，福利待遇实实在在！ 【核心职责】： 1. 承担自动化生产线及非标设备的机械结构设计，完成3D建模与2D工程图纸输出； 2. 根据需要前往客户现场，进行维修部件拆解、精确测绘，及时处理售后技术问题； 3. 项目间隙参与设备的安装与调试工作。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业，具备2年以上机械自动化或非标设备设计经验； 2. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具，掌握机械原理及公差配合知识； 3. 能适应项目需求出差，具备较强的现场实操能力，沟通良好，富有责任心。 【薪资福利】： - 月薪8000-12000元（视经验面议，不压薪资）； - 五险+带薪年假+节日福利+免费午餐； - 提供定期技术培训，晋升机制透明，成长不靠熬时间！ 【工作地点】：城阳区棘洪滩街道魏家庄村 【联系方式】：刘总 ***********（可直接电话联系） 【简历投递】：****************（请注明“机械设计工程师+姓名”）

岗位职责： 依据客户需求或内部研发要求，设计自动化设备的机械结构，完成3D建模及工程图纸输出 任职要求： 大专及以上学历，理工类专业背景，熟练掌握SW软件，具备较丰富的实际工作经验，尤其在自动化组装设备开发方面有成熟案例，至少具备1年以上的设备研发经历；年龄范围25至40周岁 岗位福利： 提供住宿（不包餐饮），发放餐补，享受国家法定节假日带薪休假，设有项目奖金，采用月薪制，其他待遇可面议

常年在西藏工作！熟练操作徐工360B钻机，能适应各种地层，电焊工，焊接技术必须好，两个职位必须有B2驾照

酒店招前台一名，有经验着优先: 地址：那曲

全职轿车司机。 原标题：《全职轿车司机》

岗位名称：色尼区融媒体中心公益性岗位（司机）;那曲市西藏那曲公益性岗位。 岗位要求：1.色尼区户籍，大学生未就业人员；2.年龄不超过35岁；3.持有C1及以上有效机动车驾驶证，且驾龄满5年以上。 薪资待遇：公益性岗位工资。

招聘：操作工 薪资：3000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

工作职责： 1. 负责公司日常安全巡查，定期开展专项安全检查工作。 2. 运用专业能力对生产作业现场进行风险识别，评定风险级别，并制定相应的管控方案。 3. 编写及更新各类安全生产相关文件，如安全会议记录、检查通知、整改反馈、操作规范等。 4. 统筹管理安全档案资料，确保风险信息、安全数据的完整、准确及可追溯。 5. 组织实施员工安全培训教育，增强全员安全意识与实操能力；策划并落实安全宣传活动，推动安全文化建设。 6. 参与应急预案的编制与优化，组织开展应急演练，提升突发事件应对能力。 7. 与生产、设备等相关职能部门协同配合，共同推进安全生产管理落地。 8. 监督落实企业环境、健康与安全（EHS）方针及相关管理制度执行。

1、参与或组织本单位安全生产教育与培训工作，监督落实重大危险源安全管理措施，参与或开展应急救援演练； 2、巡查本单位安全生产状况，及时发现事故隐患，提出优化安全生产管理的建议； 3、组织特种设备日常巡检，监督作业人员到岗履职及巡检执行情况，制止违章操作行为，指导并监督电梯的规范使用； 4、制定特种设备定期检验计划，组织实施锅炉燃烧器年度检查，推动落实电梯自检、特种设备定期检验及相关整改工作； 5、配合市场监督管理部门开展监督检查和事故调查，如实提交相关资料； 6、具备生产制造行业工作经验者优先，持有注册安全工程师证书者更优； 7、完成部门职责范围内的其他工作任务。

任职要求： 1、具备注册安全工程师资格证书； 2、本科及以上学历，理工科类相关专业毕业； 3、具有安全技术服务机构或安全教育培训机构三年以上工作经验者优先。 4、职业发展方向：安全培训讲师、团队管理岗位； 5、薪酬标准：结合个人能力及经验面议。

1. 熟悉企业安全技术与安全文化建设，具备安全类文案的撰写能力； 2. 能够系统识别项目现场存在的安全隐患，并掌握相关隐患所涉及的法律法规依据； 3. 具备与业主单位及政府监管人员有效沟通的能力； 4. 定期向安全管理部门报送安全生产情况报告，及时汇报工作进展； 5. 按照规范要求编制安全隐患排查报告； 6. 针对发现的安全问题提出整改建议，并跟进复查整改落实情况； 7. 根据安全状况对项目进行安全等级划分； 8. 组织并开展必要的安全生产培训工作； 任职要求： 1）大专及以上学历，具有3年以上安全生产相关工作经验； 2）持有注册安全工程师资格证书； 3）具备良好的职业操守； 4）抗压能力强，能够适应现场工作环境，吃苦耐劳。 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、补充医疗保险

岗位职责: 1.独立负责机械产品的概念构思、方案规划直至最终交付全过程。 2.运用专业设计工具开展产品设计工作，涵盖二维图纸绘制与三维建模等内容。 3.熟练操作相关软件，承担阀门及非标类产品的设计开发与试制验证任务。 任职要求： 1.具备较强的创新意识和设计思维能力，可独立分析并解决设计中的技术问题。 2.精通常用设计软件，例如AutoCAD、SolidWorks等，具备扎实的操作经验。 3.拥有良好的团队协作态度，能够与团队成员进行高效沟通与配合。

职位描述 •主导医疗系统中患者床等机械部件的设计与开发工作。 负责医疗设备相关机械结构的方案设计及技术实现。 •联合电气与系统工程师完成子系统级组件设计，涵盖电子封装、线缆布局及测试治具开发。 协同跨领域工程团队开展模块化硬件设计，包括电控集成、布线规划与检测装置搭建。 •深度参与新产品开发全流程，从概念构思、三维建模与图纸输出，到样机试制、验证测试、供应商技术对接、设计转化及后期服务支持。 全面投入产品生命周期各阶段工作，覆盖前期设计、建模仿真、原型制作、性能评估、供应链协作、量产导入和运维响应。 •对所设计产品的质量控制与成本优化承担直接责任。 确保设计方案在品质保障与制造经济性方面达到预期要求。 基本资格 •机械工程专业本科及以上学历，具有3年以上相关行业工作经验。 具备扎实的机械设计背景，累计三年以上实际工程应用经历。 •具备医疗设备设计实操经验者优先考虑。 有医疗器械研发项目实践者更受青睐。 •能够独立完成机械实验的设计、实施与数据分析。 熟悉机械性能测试流程，掌握试验方案制定与结果解读能力。 •熟练使用Pro/ENGINEER（ProE）、Windchill等三维设计软件，以及ANSYS等仿真分析工具。 精通主流3DCAD平台及工程仿真系统，可高效完成结构建模与虚拟验证。 •具备良好的英文口头与书面表达能力，能与全球团队顺畅协作。 英语沟通能力强，适应跨国项目合作环境，实现高效信息传递。 期望资质 •积极主动，目标导向，善于自我激励并能并行推进多项任务。 具备强烈责任心和执行力，可在多线程工作中保持高效产出。 •优秀的团队协作意识，拥有良好的组织协调与人际沟通技巧。 重视团队配合，能够在跨职能协作中发挥桥梁作用。 •能在可靠性、运行性能、成本控制、可维护性及交付周期等方面满足严苛要求。 适应高要求工程标准，在产品综合指标达成上表现稳定可靠。

岗位职责： 1、承担板金项目机箱机柜的成本核算与报价工作，确保报价精准且具备市场竞争力； 2、结合客户具体需求及市场动态，开展板金机箱机柜在材料、设备、服务及人工方面的成本评估； 3、监控项目执行进度，动态调整报价方案，持续优化成本配置； 4、协助跟进生产流程，确保各环节顺利推进； 5、配合技术部门完成板金拆图任务，并向下级分派相关工作。 任职要求： 1、具备板金、自动化或相近专业背景，熟悉板金类项目报价流程及相关专业知识； 2、熟练操作办公软件及板金报价工具，拥有扎实的数据处理与分析能力； 3、具备良好的沟通与协调能力，能与客户及内部团队高效对接； 4、工作态度严谨细致，责任心强，抗压性好，能适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责： 根据客户订单设计技术方案图纸，负责样品制作、工艺优化及量产阶段的图纸输出，对接并跟进工艺实施方案 任职资格： 1、专科及以上学历 2、熟练掌握CAD及三维制图软件，不接受应届生及三维绘图能力薄弱者； 3、具备良好的学习能力和沟通协调能力； 4、须有钣金或机械制造领域相关工作经验 工作时间：8：00-17：30 同行业熟练者薪资可面谈

1. 负责机构零部件（如轴承、电机、编码器等）的装配与测试，依照相关标准规范执行操作，准确记录并分析测试结果，确保部件性能满足系统匹配要求； 2. 在机电装配与调试过程中，针对异常情况能够通过排查迅速锁定故障位置，并实施有效处理措施； 3. 按计划对常用光学及机械检测设备（如准直仪、测微仪等）开展日常维护，包含清洁、基础校准和运行状态检查，确保仪器稳定运行，延长使用周期； 4. 与团队成员密切配合，保障机电装调各环节顺畅衔接，积极交流装配经验与问题解决方法，推动团队整体技能提升； 5. 结合实际作业经验，围绕装调流程、质量控制、设备操作等方面提出改进意见，参与工艺优化、品质改善等内部改进项目，促进工作流程持续完善； 6. 承担相关物料的到货验收及入库工作，配合完成仓库管理相关事务；

1、承担数控机床的结构设计工作，涵盖外部与内部构造以及工装夹具设计，确保产品满足可靠性、可制造性、可维护性及成本控制要求； 2、结合市场反馈与生产实际需求，提出产品设计优化方案，并推动实施落地； 3、开展产品结构件的可靠性测试，完成零部件的评估验证，并进行产品结构风险识别与分析； 4、按时完成相关技术文件的编制与归档工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化或相关专业； 2、具备3年以上相关工作经验，能独立完成立加、卧加、龙门等类型数控机床的结构设计； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

任职要求：具备CAD绘图能力，熟练操作各类办公软件

工作内容： 1、参与非标自动化设备开发的方案可行性分析及成本核算； 2、与客户开展技术方案评审，并独立承担项目整体进度的协调与管控； 3、完成项目机械结构设计，输出图纸及相关技术文档，并负责归档与移交； 4、针对项目各阶段出现的机械问题，及时分析并提出有效改善对策； 5、协同电气、软件等相关职能团队沟通配合，共同推进问题解决； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备8年以上消费电子、汽车、光伏、锂电池等领域非标自动化设备独立设计经验，其中至少3年专注于汽车零部件自动化设备设计； 3、掌握汽车零部件常见装配工艺及其配套自动化结构设计方法； 4、熟练使用AutoCAD、SolidEdge或SolidWorks等主流设计软件； 5、精通丝杆、滑轨、轴承、气动元件、液压系统等传动部件的原理与选型，熟悉SMC、亚德客等气动品牌，以及HIWIN、米思米、NSK等机械标准件和伺服电机的选型计算； 6、具备基础电气知识，了解相机检测、MES系统等常用软件应用； 8、责任心强，能承受工作压力，适应加班及短期出差安排。

懂压力容器，非标设备制作流程，设计，预算。

主要职责： - 参与公司工程技术人才培育项目，熟悉企业各板块业务内容，逐步积累管理相关能力； - 在导师及资深技术人员的带领下，学习并融入公司核心业务流程，参与实际工作环节； - 结合导师指导，规划并落实个人成长路径，持续提升专业技能与综合素质； - 积极参加公司组织的各类培训，强化技术能力与团队合作意识。 职位要求： - 本科及以上学历，理工科背景，机械设计制造及其自动化、车辆工程、机械工程、高分子材料、工业工程等相关专业优先（可接收26届应届毕业生）； - 英语四级或以上水平； - 具备较强的学习意愿与适应能力，拥有良好的职业操守； - 拥有良好的沟通表达与团队协作能力，能快速融入集体并开展有效交流； - 具备良好的时间规划与问题分析解决能力，能够独立思考并推进任务完成； 发展路径： 技术管培生-助理工程师-产品工程师/产品设计工程师/工艺工程师-高级工程师-技术专家