负责兰考县金花湖泵站及白楼水厂的运行工作，工作形式为连续运转班（4班2运转），做好设备巡视巡查、数据记录、异常问题上报处理等工作。负责输水线路的巡视巡查，做好设备台账的统计、日常维修保养等工作。

开封小米汽车售后招聘岗位：技术主管1名（加急）条件限制：从事过新能源汽车维修或BBA维修者经验都优先；薪资待遇：面谈（薪资有保底+集团福利待遇）有意者联系：郑国涛，无低压电式证可先面试通过后补证欢迎[悠闲]

包食宿，有食堂每餐一元，有屠宰行业工作经验有限，维修工厂电路和设备，年龄50岁以下，有早晚班，月休三天，工资面议！

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招聘：万福来超市招聘营业员薪资：2600-4000有需要直接到新汽车站对面万福来超市岗位1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；身体健康。62378需要岗位直接来店。

众信玻璃门招聘普工，薪资面议。 众信玻璃门招聘安装工2人，负责安装玻璃门，薪资为一天150元。 上班时间为上午7:30至12:00，下午14:00至18:30。 工作地址位于通许县上海路。

招聘：医院保洁领班薪资：面议工作时间6:30–11:30，14:00–17:00（每天8小时）薪资待遇面议任职要求1.年龄**岁以下，身体健康，能适应保洁岗位工作节奏；2.中专及以上学历，有保洁管理经验者优先；3.工作认真负责，服务意识强，能主动发现问题并推动解决；4.具备良好的沟通表达能力，有一定情商，能妥善处理员工及院方关系。岗位职责1.负责保洁员工的培训、督导及日常保洁工作指导；2.负责员工日常管理及工作安排；3.负责提升保洁服务质量，维护并提升客户整体满意度；4.完成上级及院方安排的各项任务。工作地点：通许县城内

招聘：小时工薪资：面议招聘小时工、一个小时10元申通极兔韵达快递分拣员地址东工业区京东智能物流港(朱砂路口)电话

招聘：门卫薪资：面议岗位职责：1.负责门岗进出人员及车辆的登记管理，确保出入秩序。2.定期巡查厂区或楼宇周边区域，发现异常情况及时上报。3.保持门岗区域整洁，做好日常卫生维护。4.按要求完成交接班记录，配合其他部门工作安排。5.协助处理临时来访人员指引、快递收发等事务。任职要求：1.能够遵守工作时间，按时到岗，不擅离职守。2.具备基本的责任意识，能认真履行岗位职责。3.身体健康，无影响正常工作的疾病或伤残。4.有相关值守经验者优先，无经验也可接受培训上岗。

可熟练维修吊车、焊机、泵，机房设备、车床、钻床，锯床等常用设备，具备电路及机械故障的排查与修复能力。

要求：需持有低压电工证，45岁以内，有大型工厂维修经验，会修行车、机台、焊机 薪资：白班32元/小时，夜班补33元/小时。月综合收入9000-10000 发薪日：25日，每周可预支

机电修理工主要工作： 1、生产过程中巡检机器设备是否存在故障、治理车间生产流程跑冒滴漏、根据维修难度做好检修记录。制定设备检修计划。 2、饲料设备、电机自动控制控线路、电器出现故障时负责处理修复设备、电器故障排除等保障生产正常运行。 3、按设备有管理维护周期表，定期给电机减速机加油润滑保养维护。 4、设备破损、或临时用电焊、气割焊接工件等工作 月薪收入：6500---8500元，（试用期3月待遇6000元/月）， 中专以上学习（可招应屇实习）专业：机械自动化、机电一体化、或从事过机械维修、配电柜装配工作优先。 要求有电工证 年龄20---50岁

岗位职责：要求有b照电工证 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等低压电气设备的维护保养及升级改造 3. 按规范完成线路敷设、设备接线、接地检测等安装调试工作 4.填写维修记录、备件台账及安全作业票，配合完成EHS合规检查 5.及时响应突发停电、短路等紧急故障，实施应急抢修并提交分析报告 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉GB/T 16895及《电业安全工作规程》 2.具备电气原理图识读能力，能独立使用万用表、兆欧表等检测工具 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和风险预判能力 4. 身体健康，可适应登高、夜间及节假日轮值作业 5.有制造业/物业/基建类企业维修电工经验者优先

负责厂内仪表设备的检修与维护，徐持特种作业操作证，有相关的工作经验，大专以上学历。 入职交五险，鞍山海城多条通勤车线路，厂内有食堂、浴室、寝室，每年免费体检，有一定的晋升空间。

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【八大街富士康小时工】 纹身烟疤+高工价+ 招聘要求：男女18-48，纯小时工及以上 学问低只要不是太过分都可以，接收纹身烟疤，不限区域，不限户籍 薪资待遇：30.5元/小时，8500-9500元/月 模式二员工30.5元/小时，每月7号发同工同酬，次月25号在职享有上月差价，28号发放差价(发放时无需在职)，工价含，非CNC岗位降2元；模式三员工26.5元/小时，在职满15天方可享有差价，每月7号发同工同酬，次月10号发放上月差价(发放时无需在职)，工价含，非CNC岗位降2元，CNC岗位2元补贴要求《7-8月：8/31在职享有；9月：9/30在职享有；10月：依实际出勤时数核算》，模式一：出名單7個工作日內发放，发放时需在职；模式二：每月7号发同工同酬，次月25号在职享有上月差价，28号发放差价(发放时无需在职)；模式三：在职满15天方可享有差价，每月7号发同工同酬，次月10号发放上月差价(发放时无需在职) 本周基本都是组装部门 不穿无尘衣 面试须知： 7月31号 联系人：马玉曼 电话：

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1、工作内容：家庭服务安装及维修，卫浴，灯具，衣架等产品，水电暖维修，技术活单量多，工作稳定，时间自由，不用去公司。 2、福利待遇：有月休，节假日福利、团建。 3、薪资构成：底薪+提成，月薪7000-8000元，能力强的10000元左右，多劳多得，工资准时发放。 4、有无经验均可，学徒工，上手快！

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开封双飞科技有限公司 网址：http://www.kfsfkj.com.cn/ 公司成立于2004年，主营业务涵盖数据中心集成服务，包括数据中心供配电系统安装与调试、UPS不间断电源设备、48V通信开关电源系统、动力环境监控系统及机房供配电系统的安装、调试与维护保养。 岗位技能要求： 1、具备电气自动化、机电一体化、电子电气类大专及以上学历，或计算机网络、信息工程等相关专业背景；掌握扎实的电子电气基础知识，具备1~3年项目工程实践经验，综合素养良好； 2、熟悉数据中心机房供配电系统的安装与调试流程，了解通信机房基础供配电与应急供电方案，能够完成机房动力环境监控系统的部署与调试，掌握通信机房电气设备的综合布线技术； 3、熟练进行低压供配电系统、双电源切换装置的安装调试与维护，熟悉UPS不间断电源、48V开关电源、动力环境监控系统及视频安防监控设备的安装、调试与日常维护； 4、专业技术扎实，实践操作能力强，具备较强的学习能力与逻辑思维，善于沟通协调，能适应技术挑战带来的压力，有志于在通信电源领域长期发展； 5、可接受短期外出工作安排；

开封市市区服务站招通信线路工程师及学徒，短期工勿扰，要求有驾驶证，包吃住，工资面谈

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