一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或管理人员完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行分配的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿保障（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为在职员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务推进中收集客户反馈，为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时，主动维护现有客户关系，拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细心踏实，具备较强的责任感与进取心，善于沟通交流。 福利待遇： 1、五险一金、首周双休，第2至4周单休（周日休息） 2、法定节假日严格依照国家规定执行休假安排 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，畅享轻松时光 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），整体收入无上限，实行多劳多得机制，平均月薪超6500元，其中38%员工月收入过万

西安市长安区招会计人事前台

工作职责 1. 负责物业公司日常财务核算，涵盖物业费、水电费、维修基金等专项费用的记账与管理。 2. 编制各类财务报表并完成税务申报，保障数据准确及税务操作符合规范要求。 3. 处理与业主、供应商之间的财务对接，包括款项收取、发票开具及定期对账事宜。 4. 配合开展年度审计和预算编制工作，为物业项目提供必要的财务数据分析支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务或会计专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称。 2. 拥有2年以上物业服务类企业或相关服务行业财务岗位经验，掌握物业财务核算流程。 3. 熟练操作财务软件，能够运用Excel高效完成数据整理与报表编制。 4. 熟悉国家财税法规及物业管理相关制度，具有良好的合规意识与风险管控能力。

我们正在招聘一位资深资料管理专员，负责公司重要文件与资料的系统化管理，保障其安全、完整及准确。 工作内容： 1. 负责资料与文件的采集、分类、归档及保存； 2. 搭建并维护文件资料管理平台； 3. 提供高效的文件检索与调阅支持； 4. 定期核查并维护资料内容，确保信息时效； 5. 严格执行资料管理相关规范，确保操作合规。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，档案管理、图书情报等相关专业者优先； 2. 具备3年以上资料管理相关工作经验； 3. 熟悉各类文档管理系统及管理工具的操作； 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识； 5. 工作细致、踏实，富有责任感。

岗位职责： 1.熟悉财务专业知识； 2.负责各企业客户的代理记账工作； 3.财务核算,财务凭证制作和审核、期末结账业务、报表制作和分析 4.与企业客户对接，为客户提供财务税务咨询。 任职要求： 1.大专及以上学历，1-3年工作经验，会计或财务管理相关专业； 2.有代理记账工作经验者优先考虑； 3.为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。 职位福利：绩效奖金、定期团建、双休、节假日休，优秀员工奖金、五险

负责开票，编制资料，最好在高新

内账处理，应收，应付，资产管理，库存，现金管理，统计所有公司数据，，会开车，能出差。

岗位职责： 1、负责项目建设全过程资料的编制、整理、汇总，包括开工前报审材料、施工过程中资料、竣工验收资料等； 2、负责项目实施过程中建设材料送检工作； 3、负责项目建设过程中的工程量统计，汇编，提报； 4、负责项目建设过程中的资料存档工作 岗位要求： 1、有1年以上国网10KV及以上输变电线路项目资料工作经验 2、熟练运用办公软件，CAD制图软件

行政文员 职责： 负责协助老板与新媒体代运营团队的业务对接 负责公司内部的资料素材收集 负责简单公众号资料编辑 负责公司各项辅助工作 20-26 大专以上 形象好，思维敏捷，能动性高，有无经验均可

招聘配菜两名。面点大姐一名。每个月两天休假电话

谁的铲车再横山马家梁附近？用两天

招聘内墙师傅，要求干活利索。薪资面议。

榆林某单位招聘[庆祝][庆祝][庆祝]【专职夜班安保员】一名：，50周岁以内，月薪3800元，公司缴纳工伤保险。联系电话：地址：榆林新建北路办公楼

亲们，谁知道高空作业擦外墙一平米得多少钱？有知道的说一声。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

1.主要联系高校老师是否有时间参加本公司组织的活动 2.根据电话内容更新情况 3.业务熟悉后需要出差，有人带

岗位职责： 1. 负责日常文件整理 2协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 3 完成领导交办的其他行政辅助类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

【岗位职责】 ·负责通知求职者面试，办理员工入离职手续，整理档案。 【职位要求】 ·大专及以上学历，经验不限 【工作时间】 ·08:30-11:30 2：00-5：00，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 ·月薪3500-5000元 · ·每年旅游，每月团建

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作（如会议准备、资料整理等） 5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通桥梁 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏5. 遵守职业规范，责任心强，具备基础应变与沟通协调能力

1. 负责工程项目投标文件的撰写、资料整理、格式排版、装订以及密封并按时递交； 2. 搜集各类招标信息，分析招标文件具体要求，整理资质证明、过往业绩、人员配置等所需材料； 3. 协同技术、商务及造价团队，完成技术标书、商务标书与报价文件的整合与核对； 4. 办理投标报名手续，协助CA数字证书申领、投标保证金支付，并跟进开标全过程； 5. 建立并维护投标台账，做好文件归档、业绩汇总及投标后的总结复盘工作； 6. 跟踪开标结果，协助处理异议反馈、澄清说明等相关沟通事项。 任职要求 1. 具备工程项目投标相关工作经验，掌握招投标全流程操作规范； 2. 熟练操作Office办公软件，具备独立完成标书排版设计与目录生成的能力； 福利待遇： 薪资：底薪6500元加项目总额1%提成 社保五险或五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖

本公司招聘光伏资料员，要求带证有工作经验着优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养4. 学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏 5. 遵守职业规范，具备责任心与团队协作精神

岗位职责 1、负责土建工程全过程资料收集、整理、归档、报验； 2、施工图纸、变更签证、洽商、隐蔽资料、试验检测资料整理； 3、材料进场报验、合格证、检测报告收集分类； 4、监理、建设单位、城建档案馆资料对接及移交； 5、竣工资料组卷、编制、验收归档，台账建立与更新。 岗位要求 有3-5年工作经验，完整经历两个及以上工程

煤厂检修文件包及专项施工方案编制，方案内容须细化至各吊装点的具体位置与承载能力。 每日7:30召开早班会，会后着手编写当日工作票相关内容，测量血压、酒精检测并完成记录整理与汇报。 8:30至9:00期间，需佩戴执法记录仪开展现场巡检，并对影像资料进行拷贝保存。 同步推进项目施工相关文件的归集与整理工作。

做设备检修包文件。施工方案。开工作票等。还有其他项目经理交办的日常工。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5. 处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5. 学历本科以上，文秘、工商管理相关专业，有大型企业或同行业行政管理经验者优先

熟悉房建、市政、煤炭资料，二把手或成手资料员

煤化工项目施工资料（检验批、分部分项工程等）编制。要求熟悉陕西省地标表格，熟悉相关规范，有资料编制经验或技术工作经验，非资料搜集与发放岗。