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管城区海信品质之家招募搭建和撤场人员4名，工作内容为活动撤场及气模类搭建，工作时间为18:30至23:30。要求员工年龄在25岁至50岁之间，有经常从事搭建工作的经验，且体力充沛，无力气者请勿报名。报名需提供姓名、电话、年龄、身高及照片1张，薪资为总价90元/天。

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岗位职责： 1、通过线上招聘渠道，高效筛选并主动对接跑男师傅应聘者，清晰传达岗位亮点及公司相关政策，达成每日沟通目标。 2、借助企业微信等工具与候选人保持密切互动，解答岗位相关问题，收集基础信息，对高意向人员提供个性化注册协助。 3、定期复盘招聘数据（如渠道转化情况），输出优化策略，持续提升招聘效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘、运营、审核或客服类工作经验者优先； 2、熟练操作各类招聘系统及企业微信等办公工具； 3、学习适应能力强，结果导向，具备优秀的沟通能力、服务意识和抗压素质。 薪酬福利： 1、入职缴纳五险一金；单双休、带薪年假、节日福利待遇完善； 2、提供具有竞争力的薪酬及完善的培训体系、晋升通道。 发展路径：招募运营——渠道运营——渠道推广

招聘：2026河南郑州大学研究生院、党委研究生工作部招聘非事业编制劳务派遣工作人员1人公告为满足研究生院、党委研究生工作部工作需要，郑州大学研究生院、党委研究生工作部现面向社会公开招聘1名非事业编制劳务派遣工作人员。本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照招聘程序规范开展，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及人数管理助理岗1人二、岗位职责(一)管理助理岗1人1.负责研究生学位论文复制比检测相关的信息发布、数据整理、结果反馈等工作;2.负责学位论文盲评相关的信息发布、数据整理、结果反馈、收支等;3.负责优秀学位论文评选相关的信息发布、资料收集、信息上报、结果反馈、证书发放工作;4.学位办其他临时工作等。三、岗位任职要求(一)管理助理岗1.管理学、教育学、计算机类等相关专业，硕士研究生学历;2.原则上年龄不超过33周岁;3.熟练操作各类办公软件，具有较强的沟通协调能力和书面表达能力，具有良好的服务意识、团队合作意识;4.工作积极主动，责任感强，抗压能力强，能够独立开展相关工作;遵守各项规章制度，具备较强保密意识、合规管理意识;5.有高校研究生院或院系研究生教育管理助管半年及以上工作经历者优先。四、招聘条件(一)应聘人员必须具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，具有较强的政治敏锐性和政治辨别力;3.具备岗位所需的专业能力、学习能力和组织协调能力，工作严谨负责;4.身体健康，心理素质良好，能够胜任岗位日常工作。(二)有下列情形之一的不接受报名应聘1.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;2.被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的;4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;5.法律法规及相关政策规定不得聘用的其他人员。五、招聘程序(一)报名时间公告发布之日起至2026年11月17日23:59，逾期提交报名材料不予受理;(二)报名方式及材料要求本次报名采用电子邮件方式，所有材料齐全、规范且真实有效，视为报名有效，具体要求如下：1.下

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职位描述：保单信息管理与客户服务 工作时间：上午 8:30 - 11:30，下午 14:30 - 17:30，中午休息3小时 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单数据录入、信息更新、节日问候及客户后续服务维护等工作 2. 客户礼品的登记与发放 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 活动安排通知与传达 薪资待遇： 1. 单位，享受周末双休及法定节假日，无需加班 2. 提供团队聚餐、旅游活动及定期团建机会 任职要求： 1. 熟练使用计算机，掌握常用办公软件操作 2. 具备较强的学习适应能力 3. 具有良好的语言表达与沟通技巧 4. 享有全面商业保险覆盖，包含医疗、意外、住院及养老金等多项保障 5. 可免费参与公司组织的各类专项培训，涵盖工作效率、人际互动、公众演讲、团队协作及情绪管理等课程

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在河南郑州，有一份大专以上学历且适合年龄段为25至45岁人士的正儿八经工作，上班时间宽松自由，享有底薪3000元待遇及五险一金福利，双休与国家法定节假日休息，感兴趣的职位详情可私信了解。

【福利待遇】 1. 底薪6600+提成+奖金 2. 免费提供住宿，水电费公司出 3. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6. 为员工提供良好的职业发展平台 【岗位要求】 1. 学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2. 热爱人际交往，敢于挑战自我； 3. 沟通能力强，接受能力强； 4. 有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 5. 有耐心、有理想、有责任感。 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 【晋升渠道】 学员--主管--高管--准副理--副理--经理

【岗位职责】 1. 整体负责 AI短剧内容体系搭建，完成选题策划、大纲立项、分集剧本审核与全流程内容把控，确保题材、人设、爽点节奏、冲突设计符合海外用户审美与付费转化逻辑。 2. 主导 AI短剧内容生产全链路，包括 AI剧本生成、AI画面/配音审核、人物一致性校验、场景合理性把控，制定内容质控标准与 SOP，提升成片质量与规模化生产效率。 3. 负责剧本本地化与双语内容打磨，协调翻译、配音、后期团队，优化台词表达、文化适配与口型对齐，规避宗教、种族、政治等合规风险，确保内容符合平台规则。 【岗位要求】 1. 3年以上短剧内容主编经验优先。 2. 了解 AI生成视频/图像/配音工作流，熟练使用主流 AI创作与剪辑工具，有 AI短剧项目落地经验者优先。 3. 具备优秀的项目管理与团队管理能力，能同时推进多条剧集上线，抗压能力强，对数据敏感，有爆款短剧案例优先。

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1.负责公司旗下新媒体渠道（抖音/今日头条/小红书等）的运营维护与推广优化； 2.跟踪分析运营核心数据（如粉丝增长、互动率、转化效果）； 3.深入洞察用户需求与行为偏好； 4.关注行业趋势及竞争对手动态，制定具有差异化的运营策略； 5.配合商务团队推进流量变现及客户合作任务的达成； 6.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.具备大专及以上学历； 2.欢迎应届毕业生及无经验者报名应聘。

工作职责: 1.负责搜集并研究国家标准、行业标准、地方标准及团体标准的相关政策动态； 2.开展各类标准数据的归纳与整理工作； 3.承担团体标准、行业标准及企业标准项目的立项工作，包括编制立项材料、起草标准文本等； 4.参与协会相关研究课题的会议组织与研讨。 任职要求： 1、具备全日制大专及以上学历； 2、具有1年以上文字撰写相关工作经验； 3、有标准化领域工作经历者优先录用