由于公司发展需要现招聘若干业务员 年龄在25-45岁【有能力的来】 工资待遇：底薪绩效提成 工作地点：另胡农贸市场北门盈科旅游 上班时间灵活，工资待遇好，工作轻松

岗位职责: 1.深入了解客户实际需求，通过专业沟通提供针对性的咨询支持。 2.分析客户背景，制定合适的课程规划与解决方案。 3.主动跟进意向客户，维护长期稳定的客户联系。 4.系统化整理客户资料，确保信息完整、准确且更新及时。 5.与团队成员高效协作，落实上级交办的各项工作任务。 任职要求： 1.热爱教育事业，有志于在课程顾问方向持续发展与提升。 2.拥有良好的表达与协调能力，能顺畅与客户进行互动交流。 3.对行业趋势具备敏感度，能迅速捕捉客户核心诉求。 4.具备较强的统筹与规划能力，合理安排工作进度与优先级。 5.具备团队意识，能在集体中积极贡献自身力量。

岗位职责 1.深入掌握大学生在央国企就业方面的实际需求与常见问题，通过线上及线下多种方式与学生互动交流，精准匹配并推荐适合的央国企就业培训课程。 2.负责课程的宣传推广与招生转化，达成设定的招生任务，同时落实学员后续服务工作，增强学员体验与满意度。 3.汇总整理央政策、招考信息等相关行业动态，为课程内容更新与体系优化提供支持，协同推进课程质量提升。 4.协助组织并落地央国企就业主题讲座、经验分享会等活动，提升品牌认知度，拓展潜在生源群体。 任职要求 1.本科及以上学历，具备教育领域课程顾问或央国企求职指导工作经验者优先考虑。 2.熟知央流程、考试科目及就业市场走向，能够为学生提供专业、有效的职业发展建议。 3.具备良好的沟通表达能力与销售能力，擅长识别客户诉求，有明确目标意识和较强的抗压能力。 4.热心投身教育行业，责任心强，富有耐心，能以真诚态度为学生提供持续的就业辅导服务。 薪资福利 1.富有竞争力的薪酬结构：底薪5000-8000元+高比例提成+绩效奖励，综合月收入10000-20000元，业绩优异者收入上不封顶。 2.健全的福利体系：五险、带薪休假、节日礼品、定期团队建设活动等一应俱全。 3.多元的成长路径：提供系统化岗前培训、定期开展行业知识学习会，助力员工专业成长；表现突出者可获得晋升至管理岗位的机会。 4.优越的办公条件：地处交通便捷区域，办公环境舒适，团队氛围融洽，采用扁平化管理模式。

【岗位职责】 1、电话邀约：完成每日外呼指标，通过电话筛选有效客户 资源，挖掘潜在客户需求，传递课程价值，邀约客户参与 试听，提升意向转化率。 2、数据管理：精准录入外呼信息至系统，按客户意向分级 分类归档，保障数据完整可追溯，支撑后续跟进。 3、能力提升：参与产品知识、外呼话术等培训，熟练掌握 业务要点，优化沟通技巧。 4、工作复盘：定期复盘外呼数据（接通率、意向率等）， 分析问题并制定改进方案，形成“执行－复盘－优化”闭 环。 5、协同执行：配合团队协同工作，高效完成领导交办的其 他任务。 【任职要求】 1、学历经验：大专及以上学历，有教培行业电销、咨询或 邀约相关经验者优先。 2、核心能力：普通话标准，沟通表达清晰；应变能力强, 可灵活应对客户疑问与沟通场景。 3、职业素养：目标感强，韧性足，抗压力与执行力佳；具 备服务意识及团队协作精神。 4、优先条件：有高意向客户转化类电销经验，或教培电销业绩突出者优先。

负责家长课程咨询与沟通服务，邀请家长到访并进行新学员的交流及签约工作

岗位职责 客户咨询与需求挖掘 1.通过电话、面谈等方式与家长沟通，了解学生的学习情况和需求，提供专业的课程咨询服务。 2.邀约家长和学生参加试听课、教育讲座等活动，促成课程签约。 ________________________________________ 课程规划与销售 1.根据学生的学习情况，设计个性化的学习方案，推荐合适的课程。 2.完成月度、季度销售目标，并持续跟进客户，提升客户满意度。 ________________________________________ 学员服务与关系维护 1.定期回访学员和家长，跟踪学习进度，提供学习建议和解决方案。 2.维护客户关系，建立长期信任，提升客户口碑。 ________________________________________ 团队协作与成长 1.参与公司组织的销售技巧、教育理念等培训，不断提升专业能力。与教学团队紧密合作，共同为学生提供优质的教育服务。 ________________________________________ 我们希望你具备 大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先。 ________________________________________ 经验与能力 有教育培训行业销售或咨询经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养。 具备优秀的沟通能力、销售技巧和客户服务意识。 ________________________________________ 个人特质 热爱教育事业，有责任心和耐心，喜欢与孩子和家长打交道。 形象气质佳，亲和力强，具备良好的抗压能力和目标感。 接受晚班工作时间 ________________________________________ 加分项 熟悉K12教育市场，了解家长和学生的需求痛点。 有团队管理经验或销售冠军经历者优先。 ________________________________________ 我们提供 有竞争力的薪酬 底薪+高额提成+月度/季度奖金，收入上不封顶。 表现优异者有机会获得额外奖励和晋升机会。 ________________________________________ 完善的福利体系 五险、带薪年假、节日福利、不定期团建、团队旅游等。 提供免费午餐、交通补贴等贴心福利。 子女优惠入学教育资源 ________________________________________ 广阔的职业发展空间 清晰的晋升路径：课程顾问→销售主管→销售经理→业务总 定期培训，提升销售技能、教育专业知识和管理能力。 ________________________________________ 温暖的团队氛围 年轻活力的团队，轻松愉快的工作环境。 定期组织团建活动，增强团队凝聚力和归属感。 ________________________________________ 加入我们，你将获得 成就感：帮助孩子成长，见证他们的进步，收获家长的信任与感谢。 成长力：在快速发展的教育行业中，不断提升自己的专业能力和职业素养。 归属感：与一群志同道合的伙伴一起，为教育事业贡献力量。 ________________________________________ 如果你热爱教育，喜欢挑战，渴望在帮助他人的同时实现自我价值，欢迎加入我们，一起为孩子们的未来助力！

负责机构整体招生与销售工作

岗位职责： 1.课程销售：依据销售目标制定工作计划，完成各项业务指标；负责所辖院校课程的咨询、报名工作，并收集反馈课程质量相关信息 2.市场开拓：开展所属高校市场的推广活动，进行市场调研与数据分析 3.代理管理：负责高校代理的招募、培训及日常管理工作 4.校园讲座：组织并主持大型活动或宣讲讲座 5.校企合作：对接高校各部门，维护合作关系，推动校企协作深入开展 6.招生策划：策划并执行院校渠道的招生宣传方案，积极协同落地实施 本岗位为销售类职位 任职要求： 1.本科及以上学历，不限性别与专业，市场营销、教育学相关专业优先 2.每年开放年度竞聘机会，晋升机制公开透明 3.性格积极向上，具备较强沟通能力与责任心，拥有良好的团队合作精神及抗压能力 福利详情： 1.综合收入=薪资（基本+岗位+绩效）＋高比例提成＋奖金 试用期3600元，转正后4000-4200元/月，有经验者可适度调整 2.缴纳五险一金、享有工龄工资、带薪年假等福利待遇 3.休假制度：实行单双休，享受国家法定节假日（可根据工作安排灵活调休） 4.节日关怀：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节及员工生日等节日均发放礼品 5.培训支持：提供入职带教服务，配备专业且系统的培训提升课程 6.团建活动：定期组织丰富多彩的团队建设活动，欢迎积极参与或自主发起 文都教育集团管理规范，致力于营造高效简约的企业文化氛围，提供具有竞争力的薪酬福利和广阔的发展平台，诚邀您的加入！

工作时间：9:30-12:30，16:00-19:30 薪资待遇：3360+提成（综合收入5-6k），岗位具销售属性，能力突出者优先录用 西安七家分校可就近分配，并提供住宿 目前主要为华鼎校区、经开校区、雁塔及高新校区进行人员招聘 工作内容：向家长介绍教材与课程安排，解答家长疑问，协助处理相关异议， 按公司流程为学员办理报名手续及资料准备工作 福利待遇：提成+奖金+年终奖+五险一金+公司福利+节假日福利+年底分红！！！

福利待遇： 绩效奖金、团队建设、试用期全额薪资、生日聚会、员工出游、五险一金、带薪年休假、节日礼物 备注：依据居住地址就近安排工作校区！ 岗位职责： 1、接听客户咨询电话并进行后续回访，深入了解家长需求，推介公司课程与服务，预约家长及学生到校沟通； 2、通过面对面交流，协助家长与学生全面了解课程内容与服务体系，推动签约达成； 3、结合学生具体情况，量身定制个性化辅导方案； 4、跟进辅导项目的执行进度，持续维护现有客户关系。 【要求】 1、身心健康、积极向上 2、具备较强的学习能力 3、富有进取心，能主动开展学习提升 4、充满热情，有明确目标与职业理想 5、热爱教育行业，具备责任感与坚持精神

白象方便面招聘宏文路超美佳超市临促2名，年龄45以内。 12.29-1.3(连续工作6天)有工作经验优先

明天需要小工一名，活在高新二路，清理排水管沟，要求吃苦耐劳，不怕脏，联系电话

保安员 57岁以下 薪资福利:月休四天 招工人数:2名 工作地址:高铁南站附近

服务员 家住清姜附近的最好 薪资福利:待遇从优 招工人数:若干名

宝鸡高新南站招聘砧板一名 4500-5000元 ，月休4天， 联系方式

好消息！好消息！ 本公司因业务发展需要急需招聘： 旅游专员2名，18-40岁，男女不限，有旅游经验优先，有3年以上导游工作经验 报名热线：

旅游定制师 1. 有出色积极的学习能力；2. 有良好的语言表达能力和沟通能力；3. 热爱旅行，有目的地经验的旅游达人，一定的销售技巧；4. 认同分享旅行服务理念，为客户提供高品质的定制服务；5. 抗压能力强，勇于挑战高薪。1. 主营江浙沪，华东区域，定制专线，根据客户订单需求提供专业优质的旅游咨询服务；2. 仔细认真倾听客户出行目的，机票、酒店、用餐等碎片化信息，准确把握客户需求，根据需求提供贴切、专业、个性化的出行方案；3. 根据公司提供的资源为客户的出行方案计算出适时、准确的报价；4. 跟踪客户需求变化，调整方案及报价，以优质的服务促成订单；5. 对成交业务进行后期跟进，确保服务达到承诺预期；6. 回团后财务结算及回访，客户的资料存档；7. 根据工作中实战经验，深挖目的地碎片化资源。 薪资福利:5000元以上/月平均工资，加公司各项福利和奖项；工作时间8:30——18:00（月休4天）；参保雇主险，；不含食宿；生日福利，年终奖。 招工人数:40 邮箱： 工作地址:洪洞县大槐树镇城东村

旅游定制师 1. 有出色积极的学习能力；2. 有良好的语言表达能力和沟通能力；3. 热爱旅行，有目的地经验的旅游达人，一定的销售技巧；4. 认同分享旅行服务理念，为客户提供高品质的定制服务；5. 抗压能力强，勇于挑战高薪。1. 主营江浙沪，华东区域，定制专线，根据客户订单需求提供专业优质的旅游咨询服务；2. 仔细认真倾听客户出行目的，机票、酒店、用餐等碎片化信息，准确把握客户需求，根据需求提供贴切、专业、个性化的出行方案；3. 根据公司提供的资源为客户的出行方案计算出适时、准确的报价；4. 跟踪客户需求变化，调整方案及报价，以优质的服务促成订单；5. 对成交业务进行后期跟进，确保服务达到承诺预期；6. 回团后财务结算及回访，客户的资料存档；7. 根据工作中实战经验，深挖目的地碎片化资源。 薪资福利:5000元以上/月平均工资，加公司各项福利和奖项；工作时间8:30——18:00（月休4天）；；不含食宿；生日福利，年终奖。 招工人数:40 邮箱： 工作地址:洪洞县大槐树镇城东村

在家没有工作，没关系！ 想多一份收入，没关系！ 想有一份副业，没关系！ 这些你都可以联系我！ 我这里招聘文旅推荐员！ 没有时间限制，没有地点要求，在家工作即可，多劳多得！ 有兴趣的小伙伴可以私信我！

【工作内容】

Jeep时尚品牌招聘、导购 1.要求:年龄20岁-40岁，男女 身高160cm以 上，工作经验一年以上，口齿伶俐，沟通能力强，责任心强。 2.薪资待遇:底薪2600+提成3➕节假日薪资+加班费➕社保 月休4天 3.工作时间：早晚倒 联系电话：王

快手•读稿员 会说普通话，思维逻辑清晰，具备执行力，不限性别，不限学历，嘴皮子利索，每天工作6小时。工作时间18点到21点/21.30分点到00.30分 薪资福利:2000 - 5000 / 工作地址:扶风新区佛都广场

小区里面有没有打酱油的？雍华公馆d区，就剩一两天活了，活特别轻松简单，120管饭，

广场：吾悦广场一楼 店铺：利郎男装 职位：导购（零促） 要求：以赚钱为目的，有工作经验者优先 薪资待遇：底薪+提成（5点-6点） 联系：有意向者可进店咨询 ☎: 地址：吾悦广场一楼利郎男装

诚聘精英：导购 岗位要求： 1、年龄18-30岁，语言表达能力好，沟通能力强，有激情有责任心。 2、工资：底薪+提成+岗位补助，节假日三倍工资，缴纳五险，上不封顶。 如果你热爱这个行业，那就快来加入我们的团队吧！ 地址:宝鸡吾悦二楼 联系电话☎（同）

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门窗销售人员5名，年龄45岁以下，有上进心，男女不限，会拍短视屏优先录用

岗位职责： 1.与客户保持有效沟通，深入挖掘客户需求，提供专业化的课程咨询支持； 2.根据客户实际情况制定个性化课程方案，并灵活调整优化； 3.对接合作培训机构，统筹协调教学安排与师资资源配置； 4.开展线上教育项目的宣传推广，提升品牌影响力与市场份额； 5.推动成人/通用类课程的销售工作，实现业绩增长并提升客户满意度。 任职要求： 1.全职到岗，具备良好的职业操守及团队协作意识； 2.拥有教育培训行业从业经历，熟悉课程顾问工作流程及销售环节； 3.具备线上教育项目及成人/通用课程推广实操经验，掌握基本营销方法； 4.沟通表达能力强，服务意识佳，能与客户建立长期信任关系； 5.学习适应能力突出，可迅速融入新环境并胜任多样化工作任务。 欢迎符合要求的求职者踊跃投递简历，我们期待您的加入！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每逢周末组织邀约客户按时到场参与公开课。年龄在18至40岁之间均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间约为3000元至15000元。薪资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干即可保障收入！需适应出差安排，性格开朗、不怯生，具备基本销售能力者优先！ 有从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关工作者，将重点考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格活泼开朗，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的人际沟通技巧和亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，富有进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（关键看你是否有决心加入！） 2、学历不限制！（我们更关注实际销售潜力和个人努力程度） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，积极主动，怀有强烈的目标达成意愿！（成功靠自己拼搏争取） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

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