【厂区薪资】 小时工：30元／时，300元／天 正式工：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴 =9000~12000 综合薪资：330元／天，9000-12000元／月 加班工资：平常1.5倍，周六日2倍，节假日3倍 包吃住 主要招聘普工，操作工等岗位工作环境：坐着上班，空调恒温车间。 培训支持：老员工会亲自教导新员工 【福利待遇】 宿舍条件：4-6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器。 夫妻可提供夫妻间住宿。 餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素 介绍朋友介绍奖，满月1500，可以连续推荐三个月 【工作时间】 十小时／天，上六休一 【应聘要求】 年龄：16到55周岁 不限男女、不限学历、不限经验 提供在外租房补贴，每月500元 注意！!！工作地点在江苏无锡惠山区！在江苏无锡惠山区！!!

西安、咸阳各大工厂，电子厂招聘技工、操作工、搬运工、普工、文员，门卫…… 薪资:5000-9000 若有意向联系我，就近安排合适岗位

企业优势：恒温车间，住宿环境好，吃住都在厂区。 招聘岗位：封装，测试，包装，检验，上锡等。 招聘要求：18-35岁，男女不限。 薪资待遇：底薪1950+全勤150-300+加班费（上够174小时按照1.5倍加班来算，上够237小时按照双倍加班来算，节假日3倍工资），夜班补助60元/天，每月15日发工资，综合薪资6000-7500元/月。 工作时间：07:30-19:30，两班倒，半个月一倒班，月休4天。 食宿待遇：公司提供工作餐，餐补14元/天，直接充入一卡通，不包含在工资内，宿舍4人/间，配备中央空调、电视机、独立卫浴、洗衣房等。

厂车接送，包吃包住，面试通过当天安排住宿 要求:年龄21-42岁。 薪资待遇:180元/天，综合薪资4800-5500元，，试用期3-6个月，转正后5000-6500元/月，缴纳五险。每月15号发工资 白夜班俩班倒，月休四天，调休。

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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！58

企业十大优势： 少量夜班，基本长白班。 [红包]优势2：18-42岁，男女不限。 [红包]优势3：全部坐岗。 [红包]优势4：每️5号发薪，工资高，️综合薪资5500元~7000元以上！ [红包]优势5：不穿无尘服，恒温车间，车间环境好，干净无噪音！ [红包]优势6：每餐补贴10元，一天补贴20元，️最高补贴600元！ [红包]优势7：住宿人才公寓，4人/间，空调，暖气，洗衣机等一应俱全！ [红包]优势8：上六休一，固定每周天休息！ [红包]优势9：厂区位置位于兴平与咸阳交界处，休假期间出行方便！ [红包]优势10：入职缴纳五险一金！ [福][福][福]入职所有员工每年都享[红包]年终奖[红包]工龄奖[红包]过节各种福利[红包]！ 招聘岗位：研磨、点胶、穿纤、摆纤、裁纤、外观检验、出货检验、质检。 工作内容：主要做微晶电子元件，汽车雷达光学元件。 招聘要求：18-42岁，男女不限，有厂区工作经验者年龄可适当放宽。 薪资待遇：基本底薪2050-2150元+技能岗位100-300元+浮动绩效，根据岗位，绩效不等100元起，加班费（周内1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍）+特岗津贴100元-150元+超产奖0-1000元以上不等，多劳多得+夜班津贴15元/晚+工龄奖，综合薪资5500-7000元/月，每月5日发工资。 工作时间：08:30-20:30，两班倒，长白班为主，月休4天。 食宿待遇：餐补20元/天，住宿公寓式宿舍，4人/间，独立卫浴，空调，热水器齐全。

【芜湖汽配厂长白班】 18-50周岁，身体健康，会写名字 长白班为主，预支工资 30元/H,30元/H,30元/H 可日结，周结，月结。月综合工资8580-9560/月 新人奖5000（） 留任奖5000（做的2月24号发） 工作内容：主要生产汽车配件新能源的； 工作时间：8：00～20：00，（11-11.5小时，以工厂计时为准） 吃住情况：四菜一汤免费吃，住宿（4～6间）空调洗衣机独立卫生间设施齐全。 水电费每人平摊。，。 注意事项： 1.在安徽芜湖，外地来有交通补贴。 2面试时间：9-10点（10点之后需要住宿的提前报备名单）

[红包][红包]陕西九州通医药有限公司 【面试时间】：周二、三下午2.00厂门口统一集合面试 【招聘年龄】22-40周岁，高、中专以上学历，男女不限 [玫瑰]免费三餐，免费住宿，三星级标准，水电费自理； [玫瑰]长白班，有加班； [玫瑰]固定周末休息一天； [玫瑰]节日福利、生日福利同步正式工； [玫瑰]； 【工作内容】：拣货、补货、上架，维护责任零货货架及作业工具，按GSP要求进行存放。 【薪资待遇】：首月保底2800，达到标准可累计计件工资，次月开始底薪1000+计件薪资，上班时间超晚9：00且当天业绩达标补贴10元/小时，超10：00免费夜宵，综合薪资5000-7000+多劳多得； 【上班时间】：早8.30--晚10：00 [玫瑰]【其它费用】：，，每月25号之前发工资。， [玫瑰]【注意事项】：1、试岗期3天 2、入职需提供无犯罪记录证明 3、学历需纸质版证书或学信网截图

西安市陕汽总厂打螺丝，230一天，不面试，不体检，早上直接入职，两班倒工作内容，打螺丝，分线，插线头，整理线组，活简单，月工资6000月左右，16岁到50岁，上班可以带手机，不面试不用体检不穿无尘衣聘：普工30人薪资待遇：18元一个小时综合工资:5500-6500 工作地点：西安市高陵区陕汽总厂

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岗位职责： 1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。 2、参加每日例会，汇报个人招商进展及需协调解决的问题。 3、执行客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商客户群体。 4、负责日常客户接待，详细说明招商政策，准确解答客户咨询问题。 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营位置。 6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立并维护客户档案，归集客户信息资料。 7、协助客户完成相关营业手续及证照办理流程。 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户信息收集与整理工作。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售类岗位工作经验 2、拥有一定企业客户资源者优先 3、具备较强责任心与职业素养，能适应高强度工作节奏，踏实细致，具备良好的沟通能力和团队协作精神 一经录用待遇从优，试用期3个月 1、现代化办公场所，集工作与休闲于一体； 2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 3、员工生日福利礼品； 4、法定节假日福利发放； 5、享受带薪年休假； 6、公司不定期组织年度团建旅游活动； 7、提供具有竞争力的薪酬体系及广阔的职业发展空间。

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代驾司机 拥有3年以上持有C1及以上驾照，技术娴熟；23 - 55岁无重大交通事故记录，具有良好的交通安全意识；熟练驾驶手动挡、自动挡各种车型，熟悉鹤岗市区街道；男女生细心敏锐，能洞察路况变化。在夜晚为客户提供代驾服务，开启刺激冒险之旅，工作时间灵活，无需坐班，驾驭各种车型，将乘客安全送达目的地 薪资福利:多劳多得，4000 - 8000（上不封顶），单量固定，收入稳定，福利多多，中国人保公司承保最高赔付500万，提供专业培训，拥有志同道合的伙伴 企业成立于2022年8月 工作地址:鹤岗市金广集团306室

招聘：代驾 薪资：3000-9000元/月 岗位职责： 1. 负责代驾服务的接单与执行，确保客户用车需求及时响应，提供安全、专业的代驾服务； 2. 严格遵守公司服务规范，保持良好的职业形象与服务态度，提升客户满意度； 3. 按时完成平台分配任务，确保行程准时、路线合理，保障行车安全； 4. 主动反馈服务过程中发现的问题，配合优化运营流程； 5. 积极参与公司组织的培训与考核，持续提升服务技能与应急处理能力。 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无重大疾病史，持有有效驾驶证且驾龄满1年以上； 2. 有责任心，服务意识强，具备良好的沟通能力和应变能力； 3. 无犯罪记录，无酒驾、毒驾等不良驾驶记录； 4. 能适应灵活排班，接受不定时工作安排，能胜任夜间及节假日服务任务； 5. 具备基础手机操作能力，能熟练使用代驾平台接单系统。

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