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★工价30元/小时,300/天 ★ ★ [上六休一，月薪保底7500+](打卡满15天可预支2000元) [福利待遇] [1]入职满月、 [2]免费提供，一日三餐。 [3]外宿补贴400一个月一个人。 [4)离职提前七天告知,人走账清 [5]免费住宿水电平摊，空调洗衣机独立卫生间。 [6]公司正常为员工缴纳五险一金,商业保险 [7]工资每个月10号准时发放(节假日提前发放) 不拖欠不压工资! [8]介绍一个人有额外500现金 [9]年龄要求:18-54岁,认识字即可。 我们主要生产新能源汽车零配件、电子电器、汽车内饰、汽车大灯主要招聘、普工操作工等多个岗位，后期 可晋升技术类、管理类岗位 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服，穿的是 普通工衣。 4、上班气氛好,管理宽松,车间 在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件， 当天安排厂内住宿。 厂区在江苏无锡，惠山区 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡，刷卡吃饭，不用 自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口， 小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷 卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空 调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:， 请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作 入职当天签合同当天入职住宿厂区常年订单稳 定可长期可短期

。 1.主播 这是站在台前、最直接面对观众的角色，是内容的输出者和产品的销售者。 ·核心职责： ·内容创作与输出：在镜头前进行直播，展示才艺、进行互动、讲解产品。 ·产品销售与转化：详细介绍产品卖点，引导观众下单购买，完成销售目标。 ·粉丝互动与维护：与观众实时互动，回答问题，营造活跃的直播间氛围，增加粉丝粘性。 ·个人形象管理：维护和塑造符合定位的个人形象和人设。 ·关键能力： ·出色的口才和表现力 ·强大的心理承受能力和应变能力 ·对产品和行业有一定的了解 ·镜头感和亲和力 2.运营 这是幕后的大脑和引擎，负责策划、执行和优化整个直播流程，确保直播效果最大化。 ·核心职责： ·直播策划：确定每场直播的主题、玩法、流程和产品排序。 ·流量获取：通过付费投流、短视频预热、平台活动等方式为直播间引流。 ·数据监控与分析：实时监控在线人数、互动率、转化率等数据，并及时调整直播策略。 ·场控执行：在直播中配合主播，管理评论区、发放优惠券、操作上下架、处理突发状况。 ·复盘总结：直播结束后，全面复盘数据，总结经验教训，优化下一场直播。 ·关键能力： ·数据分析能力 ·策划和创意能力 ·熟悉直播平台规则和工具 ·强大的执行力和抗压能力 3.人事 在直播团队中，人事通常指人力资源，负责团队的建设、管理和保障。 ·核心职责： ·招聘与配置：寻找和筛选合适的主播、运营等人才，为团队补充新鲜血液。 ·培训与发展：为新员工提供入职培训，为老员工规划职业发展路径，组织技能培训。 ·绩效与薪酬管理：设计合理的绩效考核方案和薪酬体系，激励员工。 ·团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，提升团队凝聚力和稳定性。 ·劳动关系管理：处理劳动合同、社保、考勤等事务。 ·关键能力： ·识人辨人的能力 ·沟通和协调能力 ·熟悉劳动法规 ·对直播行业人才市场有洞察 --- 三者之间的关系：铁三角模型 一个成功的直播团队，这三者构成了一个稳固的“铁三角”： ·主播是“脸面”和“武器”：负责前线冲锋，直接实现销售和品牌传播。 ·运营是“大脑”和“后勤”：负责制定战术、提供弹药（流量）、支援战场，确保主播能发挥出最大威力。 ·人事是“基石”和“保障”：负责招募和培养优秀的“士兵”（主播和运营），并建立良好的管理制度，确保整个军队的稳定和战斗力。 简单来说： ·人事找到了对的主播和运营。 ·运营策划好方案，

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佛山全城招募代驾司机！ 要求：驾龄3年以上c1、23—50周岁，无酒驾记录。

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招开车siji 原标题：《自己要有车》

北面这会有闲司机吗，有个车里，捎的往南面开一哈。

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~~

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薪资福利:每天8小时工作制，享受国家法定带薪节假日；以统筹工作为前提，弹性上班时间机制；一经录用，签订劳动合同，按照国家有关规定购买社保，岗位待遇视个人具体情况而定，月工资标准为3000元至4000元；享有带薪年假、团建、专业技能培训等通道，全方位助力员工成长。 请有意向且符合上述任职条件者，将个人简历发送至指定邮箱 ；经资格审核和择优筛选确定符合条件的应聘人员后，将通过电话、电子邮件等方式发送面试通知；应聘材料要求：个人简历及本人照片一张；能证明本人能力、水平的相关资料（学历/学位证书、专业技术职务任职证明、获奖证书等），建议打包压缩发送。

招聘：易货师【早八晚六】 薪资：3000-10000元/月 工作时间：8:30~12:00、13:30~17:30、月休4天。 本公司是专业的易货平台，以物换物，闲物 定义：从事货物、服务等非货币互换，以及为上述互换提供策划、咨询和管理的人员。 主要工作任务： 1．策划客户需要的易货方案；2．协助易货商管理易货交易账户； 3．开展易货额度跟踪服务；4．实施易货商到期易货额度的易货交易； 5．优化配置企业产、供、销资源；6．使用各类易货交易平台完成易货交易； 7．评估企业易货的商品；8．通过易货方式为企业解债。

本公司现寻找一位年龄在22至35岁之间、具备责任心与亲和力，积极乐观、性格阳光、有驾驶经验且持有C1驾照的司机，工作地点位于陕西安康，提供优渥薪资福利（底薪4000元加提成），招聘人数仅为一名。

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