
发型师
4000-24000元/月
发型师20人以上日结全职
岗位职责:
工资可日结 6000薪资
1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务,精准把握流行趋势与个人风格
2. 根据顾客脸型、发质及需求,定制个性化发型设计方案并高效执行
3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域,严格遵守卫生与安全操作规范
4. 主动了解新品发品及技术动态,积极参与店内培训与技能提升
5.协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作
任职要求:
1.热爱美业,具备良好的审美能力与服务意识
2.具备发型师相关工作经验,技术扎实、手法娴熟
3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先
4. 形象气质佳,沟通表达清晰,富有亲和力与责任心
5.学历不限,有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业经历者更佳
保底六千聘快剪师 快剪模式只剪发 不做其他项目 月休息三天 上班时间早上九点到晚上九点
6000-11000元/月
发型师3-5人月结发型师就剪好头发 不套路 简单方便快捷
岗位职责:
1.为顾客提供专业剪发技术
2.熟练使用各类美发工具及产品,确保操作安全与服务品质
3.维护门店形象与工作区域整洁,规范管理美发耗材及设备
4. 主动了解流行趋势,持续提升专业能力
任职要求:
1. 热爱美业,具备良好的审美能力与沟通亲和力
具备基础美发实操经验,能独立完成常规服务项目
注重细节,责任心强,具备团队协作意识
5.学历不限,有五年剪头发经历者优先
养发师
3000-5000元/月
养发师包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及个性化养发方案制定服务
2.熟练操作养发仪器与天然养发产品,确保护理过程安全有效
3.定期跟进顾客头皮健康状况,持续优化养护计划并提升复购率
4. 维护养发室环境整洁与工具消毒规范,严格遵守卫生及操作标准
5.积极参与产品知识与技术培训,不断提升专业服务能力
任职要求:
1.对美业健康养护有热情,形象亲和,具备良好沟通与服务意识
2. 有养发、头皮管理、中医养生或相关领域经验者优先
3.学习能力强,能快速掌握养发技术及产品知识
4.责任心强,注重细节,具备基本的卫生与职业素养
5.学历不限,欢迎热爱美业健康事业的新人加入
六千保底聘快剪师
8000-9000元/月
发型师6-10人月结
岗位职责:
1.为顾客提供专业剪发技术 精准把握流行趋势与个人风格
2. 根据顾客脸型、发质及需求,做好剪发
3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域,严格遵守卫生与安全操作规范
任职要求:
1.热爱美业,具备良好的审美能力与服务意识
具备基础沟通能力与团队协作精神,亲和力强
能适应美发行业工作节奏,注重细节与职业形象
5.无学历及五年理发经验硬性要求
热爱美发行业的你
5000-8000元/月
发型师1-2人月结全职
《发型师工作总结》
# 一、工作概述
作为一名发型师,我的主要职责是为顾客提供专业的发型设计和服务,满足他们对美的追求。我的工作目标是通过精湛的技艺和良好的沟通,让每一位顾客都能满意而归,同时不断提升自己的知名度和口碑。
# 二、工作内容和成果
1. 日常剪发与造型:熟练掌握各种剪发技巧,能够根据顾客的脸型、气质和需求,设计出适合他们的发型。平均每天为 10 位左右顾客提供服务,顾客满意度达到 90%以上。
2. 时尚发型设计:关注时尚潮流,不断学习和创新,为顾客打造时尚个性的发型。成功为多位顾客在重要场合设计了令人惊艳的发型,得到了他们的高度赞扬。
3. 顾客沟通与服务:注重与顾客的沟通,耐心倾听他们的想法和要求,给予专业的建议和指导。通过良好的服务态度和沟通技巧,成功留住了大量老顾客,并且通过他们的口碑介绍带来了许多新顾客。
4. 业绩提升:通过不断努力,个人业绩在店内名列前茅,为店铺的整体业绩增长做出了重要贡献。
# 三、问题与挑战
1. 顾客需求多样化:面对不同顾客的多样化需求,有时会感到力不从心。例如,一些顾客提出的特殊发型要求,需要花费更多的时间和精力去研究和尝试。
2. 技术提升瓶颈:在掌握了基本技能后,进一步提升技术遇到了瓶颈。需要不断学习和探索新的技术和方法,以保持竞争力。
3. 工作压力:在繁忙的工作中,有时会感到压力较大,影响工作效率和质量。
# 四、解决方案
1. 加强学习与交流:积极参加各种培训课程和行业交流活动,学习新的技术和理念,拓宽自己的视野和思路。同时,与其他优秀的发型师进行交流和学习,借鉴他们的经验和技巧。
2. 个性化服务:针对顾客的多样化需求,提供个性化的服务。对于特殊发型要求,提前与顾客沟通,制定详细的方案,并在实践中不断总结经验。
3. 压力管理:学会合理安排工作时间和任务,避免过度劳累。通过运动、休闲等方式缓解工作压力,保持良好的心态和工作状态。
# 五、团队协作
1. 与同事合作:与同事们密切配合,共同完成各项工作任务。在遇到困难时,互相帮助、互相支持,共同解决问题。
2. 团队培训与分享:积极参与团队内部的培训和交流活动,分享自己的经验和技巧,同时也从同事那里学习到新的知识和技能。
3. 团队凝聚力:通过团队活动和日常交流,增强了团队的凝聚力和向心力。大家齐心协力,共同为店铺的发展贡献力量。
# 六、自我评价
1. 优点:
- 具备扎实的专业技能和丰富的经验,能够为顾客提供高质量的服务。
- 有较强的责任心和敬业精神,对待工作认真负责。
- 善于沟通和交流,能够与顾客和同事建立良好的关系。
2. 不足:
- 在时间管理方面还有待提高,有时会因为一些琐事而耽误工作进度。
- 创新能力不足,在发型设计上有时缺乏新意。
- 对一些新的技术和工具的掌握还不够熟练。
陪诊师
6000-7000元/月
其他美容人员日结兼职全职
新兴刚需行业|陪诊师火热招人!
不用坐班、就近医院上岗、零基础教学,包教包会。学习考试发结业证书。
陪老人看病、跑腿代办,一单百元起,兼职全职自由选
宝妈、空闲人员、转行找工作优选!
想学陪诊+接单,致电:
其他美容人员月结全职
诚聘 · 保健师
负责日常保健调理、客户接待
环境舒适,工作稳定,待遇优厚
有无相关经验都可以
有意可联系我 买五险 前期保底6k
康复理疗师
3000-10000元/月
其他美容人员月结全职不会,有人教,有人带
岗位职责:
1. 为客户提供基础保健服务,包括健康监测、日常护理及康复辅助
2. 指导客户进行科学养生、合理膳食与适度运动
3. 协助开展健康档案管理与定期回访工作
4. 配合医疗机构或健康管理团队完成相关支持性任务
5. 保持服务环境整洁安全,遵守职业伦理与隐私保护规范
任职要求:
2. 年龄要求:30-50周岁
3. 学历要求:不限
4. 经验要求:不限,生熟手均可
5. 具备良好沟通能力、责任心强,热爱健康服务行业。
工资3000-10000元
成手6~9K4休进修
5000-10000元/月
美容师1-2人月结全职
美容顾问 岗位职责+工作职责
一、岗位职责
负责门店到店顾客接待、面诊咨询,精准分析皮肤问题、肤质状况及身体调理需求。
结合顾客实际情况,专业讲解护肤知识、项目功效、产品优势,定制个性化美容护理方案。
完成门店业绩目标,合理推荐美容项目、护肤品及养生套餐,促成成交与办卡。
建立完善顾客档案,记录消费情况、护理周期、肌肤改善状态,做好分类管理。
维护老客户关系,定期回访、关怀邀约,提升顾客复购率、转介绍率与客户粘性。
熟练掌握店内所有项目流程、价格体系、活动政策,清晰为顾客讲解优惠活动。
协调美容师安排护理档期,合理排单,衔接咨询与服务流程,提升整体服务效率。
维护店内仪容环境、产品陈列,协助做好店内日常运营、物料清点工作。
不断学习美容专业知识、销售技巧、沟通话术,提升专业度与谈单能力。
服从门店管理制度,配合店长完成日常工作、拓客活动及团队任务。
二、职业工作描述
美容顾问主要以专业面诊+客户服务+美容销售为主,兼顾皮肤诊断、需求挖掘、方案定制、客户维护与业绩达成,是门店连接顾客与美容师的核心岗位。日常负责顾客前期咨询沟通、护肤科普、项目搭配、卡项推广,全程跟进顾客护肤效果,做好售后回访与情感维护,引导顾客持续消费,同时配合门店完成营销活动,打造良好口碑,提升门店整体营收与客流量。
三、任职要求(精简版)
熟悉皮肤管理知识,懂基础美容常识,擅长沟通表达,情商高亲和力强。
有美业面诊、销售、客户维护经验优先,无经验可培训。
形象气质良好,心态积极,有目标感,抗压能力强。
热爱美业,做事细心负责,善于维护长期客情。
需要我压缩成招聘简短版,还是简历个人职责版?
店长
名额有限,速来!井号:~~~~~~~★~~~~~~~●迁安养发堂招聘洗发师两名,店长一名,年龄要求25-45,洗发师2200-2500底薪,有提成,店长,有进取心、责任心、销售经验,3500底薪,有业绩提成,有意者联系
店长
地址:帝景南门馒香馒头铺~~~~~~~★~~~~~~~●招聘养发堂洗发师两名,店长一名年龄要求25-45,洗发师2200-2500底薪,有提成,店长,有进取心、责任心、销售经验,3500底薪,有业绩提成,有意者联系
唐山丰润区招聘美睫学员6人。薪资范围为4000至6000元。工作地址位于浭阳华府。
4000-6000元/月
美甲师6-10人月结
招聘美睫学员6人。薪资范围为4000至6000元。工作地址位于丰润浭阳华府。
店长
地址:帝景南门馒香馒头铺~~~~~~~★~~~~~~~●招聘养发堂洗发师两名,店长一名年龄要求25-45,洗发师2200-2500底薪,有提成,店长,有进取心、责任心、销售经验,3500底薪,有业绩提成,有意者联系
栏目概述
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