任职要求：年龄25-40岁，中专及以上学历，身体健康，无职业病史。 行业经验：具备1年以上汽车主机厂管理岗位工作经验，或3年以上其他领域管理工作经历。 员工福利： 五险一金、提供员工宿舍、工作餐补贴、通勤补助、生日关怀、节日慰问、定期健康体检、防暑降温福利等。 有意向者请电话咨询：王经理（***********微信同号）。 公司地址：四川省宜宾市三江新区汽车产业园宜宾凯翼汽车有限公司。

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1、贯彻执行安全生产规范，预防和消除安全隐患，确保生产安全零事故。 2、严格遵循工艺规程，把控各环节生产流程，保障产品品质达标。 3、科学安排人员作业，及时处理现场异常，保证日产量任务按时完成。 4、优化物料使用效率，节约人工成本，减少设备磨损与资源消耗。 5、实施5S管理要求，维持作业区域干净、整齐、有序的现场环境。 6、组织员工培训与日常指导，落实考勤管理及绩效反馈工作。 7、协调前后工序及相关职能单位，确保生产运作高效衔接。 仅限模具制造与设计、电子类、机械类、自动化、机电一体化专业 薪资待遇：试用期6个月，试用期综合工资大专4000元/月，试用期满综合工资约5000-7000元/月。（需适应加班） 福利：五险一金，节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。

岗位职责： 1、生产计划与执行：依据车间生产安排，合理调配人员并组织实施，监督前处理工序按工艺要求落实；动态跟踪生产进展，及时协调解决异常问题（如设备停机、物料供应不足），保障生产任务准时达成； 2、工艺标准执行监督：严格执行前处理各环节工艺参数，检查关键操作流程的合规性，确保过程受控； 3、设备与区域管理：负责前处理区域设备运行状态的日常巡查，保障设备稳定运转，监督预防性维护及CIP清洗作业，快速响应并处理突发设备故障； 4、安全生产管理：贯彻执行安全操作规程，组织开展员工安全教育与培训，落实各项安全措施，确保现场安全无事故； 5、团队管理：统筹生产班长与操作人员的工作分配，组织技能训练与能力提升，提高团队整体作业水平； 6、监督原材料使用情况，推进生产过程中的成本管控工作； 任职要求： 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件）； 2、掌握压缩机工作原理、电气基础知识、制冷技术及配电系统相关知识； 3、具备设备维护经验：熟悉配电设施、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理装置等设备的结构原理与维修方法，能迅速定位故障并有效修复，保障辅助设备正常运行； 4、具备数据分析能力：能通过设备运行记录评估运行状况，制定维护保养方案；可通过备件、机物料及能源消耗数据的分析，识别浪费环节，实施成本优化措施； 5、责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与表达能力。

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一、岗位职责 1. 按照公司标准制定班组生产计划，统筹安排并推进生产任务实施，确保产品按时交付。 2. 编制与更新生产工艺文件，维护作业指导书及生产过程中的质量记录。 3. 负责电子元器件（如电路板、电机等）的手工焊接作业，完成产品的装配、调试及基础维修工作。 4. 配合开展产品包装、清洁和品质检查，发现生产异常情况及时上报处理。 5. 执行上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上，电子、机械类相关专业优先考虑； 2. 经验：具备1年以上电子焊接工作经验，熟练掌握烙铁焊、插件焊等基本焊接工艺； 3. 技能：能够辨识常用电子元器件，理解电路原理图或结构装配图； 熟悉万用表、示波器等检测设备操作者优先； 持有无线电装接工证或相关职业技能等级证书者优先； 熟练操作CAD软件，具备二维、三维图纸绘制能力者优先； 4. 其他：视力良好，；工作认真负责，具备团队协作意识，能接受加班及生产节奏调整。

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枫一宝龙陶瓷厂要上水一个必须要熟手，价钱可以窑数多，有要去的电话联系，

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

通信工程施工，需要会上电杆，挂钩人员。 工作地点：新疆伊犁

职位：质量工程师 招聘人数：1 最低学历：高中 详细地点：桓台县唐山镇寿济路14666号 月薪范围(元)：3500-4000

职位：质量工程师 招聘人数：1 最低学历：高中 详细地点：桓台县唐山镇寿济路14666号 月薪范围(元)：3500-4000

招聘：基建管理工程师-G2718I (职位编号：G2718I) 薪资：8000元以上 岗位职责：1、进行基础设施项目的可行性研究和投资分析。制定项目投资计划和预算，评估项目的经济效益和风险；2、监督和管理基建项目的投资进度，确保项目按计划进行。协调与各相关部门和外部合作伙伴的沟通，解决项目实施过程中遇到的问题；3、识别和评估项目的潜在风险，制定风险管理策略。监控项目的风险状况，及时采取措施应对风险；4、负责项目的财务管理和资金使用，确保资金使用的合理性和有效性。定期编制和提交项目财务报告，向管理层汇报项目进展和财务状况；5、熟悉并遵守国家和地方的基建投资政策和法规，确保项目合规。跟踪政策变化，及时调整项目策略。任职资格：1、本科及以上学历，工程管理或相关专业背景；2、3年以上基建项目管理或基建投资领域工作经验，有大型基建项目管理经验者优先，有专业建筑相关资格证书者优先； 3、熟悉基建项目的投资分析和风险管理方法； 4、优秀的沟通协调能力和团队管理能力。具备较强的决策能力和问题解决能力。

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岗位职责： 1、掌握科室／组内各岗位的作业流程，能够在工作中发挥示范引领作用； 2、依照工艺规范执行日常生产任务，确保操作合规； 3、能够识别工作过程中的不合规行为，并及时采取纠正措施。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，欢迎应届及往届毕业生应聘；******。 2、专业背景为生物、药学、农业、食品检测与技术、管理等相关专业者优先考虑； 3、具有较强的责任意识和进取精神，具备良好的抗压能力。 岗位福利：五险、免费食宿、带薪年假、旅游福利、节日福利、生日福利等、5天8小时制，长白班、加班有加班费。

岗位职责 1、负责设备及配件的日常管理，制定并实施设备维护与保养计划； 2、推进设备自动化升级，优化设备运行效率，配合完成生产与试验相关工作； 3、规范设备操作规程，排查设备潜在风险，提升操作安全水平，协助落实现场水电气使用安全管理。 岗位要求 1、具备较为全面的设备管理相关工作经验； 2、有设备安装调试经历，能独立编写作业指导文件； 3、性格积极，沟通表达清晰，能够适应加班安排。

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1、依据事业部月度计划，统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作； 2、负责车间/班组人员的日常管理与工作分配； 3、落实车间/班组现场6S管理，监督质量控制、成本节约及设备运行情况； 4、推动车间/班组内部创新工作的开展与组织实施； 5、营造良好的团队氛围，提升员工归属感与凝聚力； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上制造业管理工作经历； 2、熟悉电子行业、封装行业、通信行业等相关领域知识或具备实践经验； 3、责任心强，具备较强的执行能力； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与协调能力； 5、愿意从基层岗位做起，具备一定的抗压能力；

工作内容： 1、负责场地的建设推进及问题协调处理； 2、负责设备的日常管理与维护保养； 3、落实场地安全管理工作，具备隐患排查能力，按时完成周检、月检任务； 4、具备良好的自我保护意识，熟练使用压式呼吸器、防毒面具、灭火器等防护工具； （具备班组长工作经验者优先考虑） 岗位要求： 1、过程装备与控制工程、应急装备技术与工程等相关专业背景者优先； 2、专业基础牢固，具备良好的沟通能力，动手实践能力强，逻辑分析能力佳； 3、具备较强的学习能力、创新意识、组织协调能力，拥有良好的团队协作精神； 4、能适应高强度工作压力，接受工厂作业环境； 5、持有特种作业操作证，具备甲乙类场所管理相关经验； 6、需有生产设备主管工作经历，非专注于暖通、水冷、电气等辅助系统方向；须主导过生产设备管理，熟悉设备运维、场地建设及施工工程流程； 曾就职于化工企业，特别是石油化工类企业者优先

工作职责 1、负责班组日常生产运作（人员调配、设备维护、产量把控、安全监督、质量控制）； 2、落实生产现场6S执行并组织员工技能培训； 岗位要求 1、具有电子行业从业背景，熟悉计件薪酬体系下的团队管理； 2、大专及以上学历，理工类专业优先； 3、具备较强抗压性及组织协调能力者优先。

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职责 1、负责设备的日常维护及技术改造升级； 2、参与新设备的引进、调试验证与优化改进； 3、推动设备性能改善、生产效率提升及新项目场地布局规划； 要求： 1、性格开朗，具备较强的主动性； 2、具有良好抗压能力、执行力和学习接受能力； 3、本科及以上学历，具备良好的组织协调与信息整合能力

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