
农业技术
岗位职责:
1.在科研部系统学习油菜栽培、田间管理、病虫草害防治理论知识;
2.参与科研品种选育工作,掌握田间试验设计、数据记录和分析技能;
3.熟悉科研成果向生产转化的流程;
4.轮岗至生产部门,参与种子生产等关键环节工作;
5.了解生产流程中的质量控制标准(水分、纯度、净度、发芽率)
6.根据个人能力和公司需求,最终定岗至科研、生产等岗位。
任职要求:
1.本科及以上学历;农学、遗传育种、作物栽培、植物保护专业
2.热爱农业
技术员长期
长期修建变电站,长期在公司上班,享受五险一金待遇,能使用防水材料做房屋,电缆沟等防水施工,管理施工现场,带领工人完成施工任务,完成项目部目标绩效才有奖金
技术总工
1.8-2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
招聘:水利项目技术总工,待遇18000到20000元,要求有过水库大坝(重力坝)总工工作经历,能吃苦耐劳,具有团队协作能力,能独立编制施工以及专项方案,能领导团队工作,具有基本的应酬交际能力。工作地点:乐山市。
技术负责人
1-1.4万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位内容:
1.负责市政工程、公路施工进度、质量、安全等方面的管控;
2.协调各部门对市政工程现场进行配合和管理;
3.提出改善建议,提高市政工程项目的水平和效率;
4.维护市政工程项目的客户关系,保证客户满意度。
5.依据合同、图纸编制总体施工方案、专项技术方案及进度计划,报监理及业主审批。
6. 组织工程技术、质量管理重难点分析,制定应对预案。
7. 组织图纸会审与设计交底,梳理技术问题并记录。
8.负责公司及项目的全面技术管理工作,能组织各方进行技术认证,提出经济、可靠、可操作的技术解决方案。
任职要求:
1.具备土木工程或相关专业本科及以上学历;
2.有10年以上市政工程施工管理经验,熟悉市政工程施工过程和流程;
3.具备较强的组织、协调和沟通能力;
4.能够承压、快速应变和解决问题,具备较强的团队合作精神。
5. 专业能力:对国家和地方的建筑法规、设计施工规范、标准图集等熟悉,能独立编制技术方案
技术员
工民建施工技术员,要求;年龄35岁以内,职称为民建中级职称,能熟练使用CAD制图软件制图,能熟练编制施工组织设计及专项施工方案,工作经验5-10年以上优先,能吃苦,责任心强
技术员
岗位职责:
主要负责工程技术管理、施工质量把控及现场问题解决,确保项目按期、安全、高质量完成,确保项目高效、安全、合规落地。
审核施工图设计、技术规范及施工方案,确保符合项目要求和行业标准(如GB、IEC等)。
对各优化施工工艺(如光伏支架安装、风机吊装方案),解决设计与现场条件冲突问题。
对现场施工进行施工指导,进度管控,审核现场技术变更管理。
对各单位各部门进行技术交底工作,并收纳归档技术交底文件。
制定质量控制点,组织分阶段验收,监督安全技术措施落实,排查施工安全隐患。
牵头处理施工中的技术争议,快速决策解决方案。对接各外部单位进行工作协调。
参与关键设备到货验收,确保技术参数符合合同要求,监督材料质量,杜绝不合格品使用。
组织编制施工技术资料,调试报告等竣工资料。
配合政府及电网验收,提供技术答辩与整改方案。
任职条件:5年以上集中式光伏、风电项目工程技术管理经验。大专及以上学历,电力工程、土木工程、机电一体化、新能源科学与工程、建筑工程技术相关专业。精通光伏/风电施工规范。熟悉土建、电气、机械等交叉施工管理,具备突发问题处理能力。需持中级及以上工程师职称证书,有一(二)级建造师(机电/建筑)优先。
成都招聘景观总平技术负责人
8000-11000元/月
技术负责人长期1-2人月结
成都市天府新区,招聘景观总平绿化技术负责人,要求会技术交底,会测量,必须会画竣工图,必须是实际管理过2000万以上的景观总平项目两个以上,年龄在45岁以下,有二建的熟手,待遇面谈。注意:请看清楚符合条件后才联系(电话可以加微信)。
农业技术研究人员
5000-10000元/月
农业技术
岗位职责:
1、负责农产品市场动态信息的收集与分析,撰写行业研究报告,涵盖市场趋势、供需状况及价格变化;
2、深入研究农产品产业链,评估市场机会与风险,为公司的市场策略提供决策依据;
3、跟踪国内外农产品政策变化,分析其对本地及国际市场的影响,预测行业发展方向;
4、建立并维护农产品数据库,确保数据的准确性和时效性,支持公司的长期发展需求。
任职要求:
1、具备农业、食品科学、经济学等相关专业背景,本科及以上学历;
2、具有农产品市场研究或相关领域工作经验,熟悉农产品产业链者优先;
3、拥有出色的数据分析能力和报告撰写技巧,能够独立完成市场研究报告;
4、具备较强的逻辑思维能力和市场洞察力,能够准确把握行业动态和趋势;
5、良好的沟通协调能力,能够高效协作,推动研究成果转化为实际业务策略。
项目技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
技术负责人,会测量,要写施工方案,懂绿化,会画图,一、基本要求
年龄28-45周岁,身体健康,能适应工程项目现场工作节奏及出差需求。
品行端正,具有强烈的责任心、敬业精神和团队协作意识,无不良职业记录。
具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及书面/口头表达能力,能有效统筹技术团队开展工作。
二、学历与专业要求
专科及以上学历,土木工程、建筑工程、市政工程、机电工程、水利水电工程等相关工程类专业。
三、工作经验要求
具有5年及以上相关工程项目技术管理工作经验,至少担任过1个及以上工程项目的技术负责人或总工程师岗位。
熟悉工程项目全生命周期技术管理流程,包括施工组织设计编制、施工方案策划、技术交底、现场技术指导、质量控制、竣工验收等环节。
有相关行业项目经验者优先(如房建、市政、公路、水利、机电安装等,明确企业核心业务领域)。
四、专业能力要求
精通相关工程施工规范、技术标准及验收规程,能独立编制、审核施工组织设计、专项施工方案(如深基坑、高支模、起重吊装、脚手架等危大工程专项方案)。
具备较强的现场技术问题解决能力,能及时处理施工过程中出现的技术难题,保障工程施工顺利推进。
熟悉工程技术资料管理要求,能统筹指导技术团队完成工程技术资料的收集、整理、归档工作,确保资料完整、规范,符合验收要求。
了解工程成本控制、进度管理相关知识,能在技术层面为项目成本节约、进度保障提供合理建议。
具备一定的技术团队管理能力,能合理分配工作任务,指导、培养技术人员,提升团队整体技术水平。
能熟练使用CAD、Project、广联达等工程相关软件及办公软件。
接受驻场工作,服从项目地点调配。
有大型建筑施工企业、国企或上市公司项目技术管理经验者优先。
钢筋工小工建筑木工
中核招人:
过完年初六进场
工作地点:山东山东山东威海石岛湾
木工师傅200人:正班8.5小时,320元,加班天工资综合370-400元。
钢筋工师傅200人:正班8.5小时300元加班另算,天工资综合340-370元,。
小工150人:正班8.5小时,280元,每天加班另算,天工资综合300—350元。
要求:18岁—55岁,无犯罪记录证明,身体健康。
通风保温工地学徒工长期3-5人完工结算
绵阳市游仙区招管道/通风保温学徒工,工资260元每天起,学成涨工资,年龄20到40岁,干活听话不偷懒的要,动手能力强,会看图纸的优先,年后开工
钢筋工小工建筑木工
中核项目招人:
过完年初六进场
工作地点:山东山东
木工师傅200人:正班8.5小时,320元,加班另算,加班天工资综合370-450元。
钢筋工师傅200人:正班8.5小时300元加班另算,天工资综合350-400元,。
小工150人:正班8.5小时,280元,每天加班另算,天工资综合300—350元。
加班一对一合算,9小时折合一天工资。
要求:18岁—55岁,无犯罪记录证明,身体健康。
家庭农场招农业人员
3000-4000元/月
农业技术
岗位职责:1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广,指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用,提供全程农技解决方案。
3参与农业项目申报、实施与验收,撰写技术报告与推广总结材料
5.结合本地气候与资源条件,优化种植结构与栽培模式,助力农场提质增效
任职要求:
1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景,学历要求:相关专业毕业
2.具备农业一线服务经验者优先,经验要求:不限3. 能吃苦耐劳,跟员工沟通能力,会驾车具体面试
农业种植技术管理员
5000-8000元/月
农业技术全职兼职
全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控,涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节,制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行,保障蔬菜优质、高产、稳产。
实时监测蔬菜植株生长状况,精准把控各生产节点,快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题,降低生产损失。
主导基地种植团队的技术培训与实操指导,规范田间作业流程,提升团队整体种植技术水平和工作效率,确保各项技术标准落地到位。
负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用,优选有机肥、生物农药、农资器械等,严控投入品质量,兼顾种植成本与农产品质量安全。
开展种植技术优化与试验,引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式,持续提升基地种植效益;做好生产数据记录、技术档案整理,分析生产问题并形成可落地的改进方案。
配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏,对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准,参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。
任职要求
农学、园艺、蔬菜种植等相关专业,2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先,具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。
精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术,熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控(物理/生物防治为主)等核心技能,能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。
具备极强的田间问题研判和应急处理能力,能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害,有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。
拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力,能带领种植团队开展标准化田间作业,做事细致严谨、责任心强,具备农业生产的成本管控意识。
能适应农业基地工作环境,吃苦耐劳,接受长期驻基地工作,无不良从业记录,注重农产品质量安全,熟悉农业生产相关规范。
持有农业相关技术证书(如农艺师、植保工等)者优先录用。
生活:包吃包住(基地配套宿舍含独立空调,食堂提供三餐)
肥料植物营养员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
肥料植物营销员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假,成长保障
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
肥料植物营养员
6000-8000元/月
农业技术月结全职成长保障,带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
技术负责人
岗位要求:
1、技术方案的制定与审核;
2、现场技术指导与监督;
3、质量控制与管理;
4、进度管理与协调;
5、团队管理与培训;
6、技术相关资料管
专业要求:1、具备相关专业知识;2、技术实际操作能力;3、CAD绘图能力;4、现场管理与沟通能力;5、具有在相关企业工作三-五年及以上6、持有机电安装相关证书;特种作业证书
农艺技术员
4000-5000元/月
农业技术农业技术员
工作内容:
1、配合部门主管开展年度水稻种子生产安排及田间质量管控工作;
2、组织开展公司新品种筛选试验、区域试验和生产试验,负责田间管理与数据采集;
3、负责试验资料的整理、归集及上报工作;
4、协助部门主管完成公司展示基地的田间日常管理任务。
任职要求:
1、农业类相关专业,如农学、植物保护等专业毕业;
2、应届毕业生亦可应聘;
3、具备吃苦精神,能接受工作安排。
技术员长期1-2人月结
达州变电站项目招水电安装技术员,要求具有国网公司变电站项目经验,主要是管控变电站所有设备、土建的预埋管、预埋件安装位置、数量、规格等。待遇详谈王
宜宾叙州区幕墙项目图纸审核,各种方案编制,图纸深化及与技术相关的一切工作
9000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
幕墙项目图纸审核,各种方案编制,图纸深化及与技术相关的一切工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绵阳林业技术员兼职在线招聘信息,主要招聘绵阳工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。