任职资格 1. 具备扎实的焊接专业理论知识，熟悉焊接加工的基本原理，熟练掌握钢、铸钢件等常用金属材料的焊接技术与工艺方法。 2. 掌握材料组织结构与性能分析的常规手段，如拉伸试验、显微硬度检测、金相组织观察等，能根据测试结果对焊接工艺进行优化调整。 3. 熟练使用 OFFICE 办公软件完成文档编写、数据整理及报告输出；精通 CAD 类绘图工具，可独立绘制焊接工艺图和产品设计图，部分岗位需具备 SolidWorks 三维建模能力，用于结构设计与仿真分析。 4. 了解自动化焊接系统的工作原理，熟悉相关设备的操作、程序编写与调试流程，具有自动化焊接实践经验者优先考虑。 5. 具有累计不少于 4 年的焊接领域工作经验，能够独立主导焊接工艺开发及产品研发项目。 6. 有参与项目从启动到产品交付全过程经历者优先，具备良好的项目管控能力，确保各阶段工作按时保质推进。 7. 具备较强的逻辑思维能力，善于识别并解决复杂技术难题，能独立承担任务并在项目中发挥核心作用。 8. 对新兴技术与先进工艺具有高度敏感性和学习热情，持续跟踪行业发展趋势，主动提升专业技术能力。 岗位职责描述 1. 焊接工艺规划与制定：依据产品设计需求，编制完整且精确的焊接工艺方案及相关技术文件，包括焊接方式确定、参数设置、工序安排等，保障工艺满足产品质量、性能及生产效率要求。 2. 工艺优化与技术创新：不断改进现有产品的焊接工艺，以降低制造成本、提升生产效率与产品品质；积极开展新型焊接工艺的研发，引入新方法、新材料，探索创新性焊接解决方案，增强公司在焊接技术方面的竞争优势；同时推进自动化焊接设备在产品上的应用研发，实现焊接过程的智能化与高效化。 3. 材料与设备研究：深入分析焊接材料的性能特点，结合不同产品应用场景合理选材，并开展材料性能测试与评估；熟悉焊接设备的技术参数与运行特性，参与设备选型、采购及维护管理，保障设备稳定运行，满足研发与生产需要。 4. 试验与数据分析：全面组织并执行焊接工艺试验，详细记录试验过程，准确获取实验数据；运用专业知识对数据进行系统分析，提炼规律性结论，为工艺优化和新产品开发提供科学依据。 5. 文档与知识管理：负责撰写研发总结报告，清晰呈现研发过程、成果、问题及后续改进方向；积极撰写技术论文，分享关键技术突破与创新成果；主导专利申请工作，保护企业技术资产；分类归档焊接工艺文件、试验记录、技术资料等，构建系统化的技术知识体系，支持后续研发与生产活动。 6. 项目协作与支持：协同团队完成其他焊接相关的研发任务，如参与产品设计评审，提供焊接工艺可行性建议；协助处理生产现场的焊接技术异常，保障生产连续性；与外部科研单位、供应商保持有效沟通，推动联合技术研发与项目合作。

达州市通川区招工长/工程师

消息没时间看，直接打电话....... 看清楚，是家装项目经理，发包责任制， 招聘家装项目经理，工长，我们是成都岚庭家居，招聘区域，龙泉驿，锦江区，成华区，青白江区，广汉镇，家住这几个地方的可以联系我，单量多，稳定，必须经验丰富，会看图纸，脑子灵活，为人正直，沟通能力强，要服从管理，经验可以稍微差一点，但是人必须要勤快，能吃苦，肯学肯干，你能做到这几点，保证你能挣到钱。

岗位职责： 1. 熟悉公司产品体系，掌握热泵供暖、温室大棚供热、海水淡化等应用领域的行业知识，理解清洁供暖技术核心要点 2. 精通暖通或制冷类产品的技术指标，配合市场部门开展客户技术沟通，完成前期方案编制与设备配置清单制定 3. 能独立输出专业的暖通系统原理图，完成干冷器及各类散热装置的选型与工程设计 4. 具备产品结构设计、电气控制原理、PLC程序控制等相关专业技术基础 5. 负责产品BOM的编制、整理及归档管理工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷、热能动力或机电一体化相关专业 2. 可独立承担暖通工程项目方案设计，具备优秀的技术文档撰写能力 3. 有3年以上清洁供暖、热泵或制冷行业工作经验者优先考虑 4. 熟练操作MS办公软件、AutoCAD、鸿业、天正等专业设计工具 5. 学习能力突出，逻辑思维清晰，富有创新意识，具备良好的协作与沟通能力 6. 工作态度积极，责任心强，具备较强的执行力和团队意识 7. 具备良好英语口语及书面表达能力者优先 所需技能： 英语、CAD、MS、鸿业、天正等

1、本科及以上学历，暖通相关专业如通风空调工程、建筑环境与能源应用工程等； 2、具备8年以上甲级设计院工作经历； 3、持有工程师或以上专业技术职称； 4、能独立开展暖通专业各项工作，具备良好的沟通协调能力，有效推进专业间协作与资料互提； 5、责任心强，具备团队合作意识与服务精神； 6、熟悉住宅、办公、商业及工业类建筑的暖通设计，具备采暖系统设计实践经验。

暖通项目主管10-15k 欢迎电话咨询~！！！ 岗位职责： 1、负责公司承接家装中央空调+新风+采暖系统项目管理； 2、负责公司项目的开工技术方案交底、现场施工过程管理与和协调，确保按质按期保质交付； 3、负责管辖安装技师专业施工水平与技术能力的提高； 4、负责提升客户满意度； 5、部门交代的其他工作。 岗位要求： 1、24-35岁，本科及以上学历，暖通或机电相关专业优先； 2、熟悉安装相关知识，5年以上施工单位暖通安装管理工作经验优先； 3、有较强的沟通协调能力； 公司派发油卡

建筑通风排烟设计，空调设计，采暖设计等

岗位职责: 1. 参与项目初期调研，协助拟定并完善技术实施方案； 2. 全程跟进项目执行，保障进度达标且满足质量规范； 3. 与团队成员密切配合，推动项目有序开展并把控交付品质； 4. 识别项目潜在风险，快速响应并解决各类技术难题； 5. 持续改进团队作业流程，提高整体工作效率。 任职要求： 1. 具备出色的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2. 熟练操作设计类及日常办公相关工具软件； 3. 拥有较强的逻辑分析与问题处理能力； 4. 工作细致认真，责任感强，可独立推进项目任务； 5. 具备优秀的表达与协调技巧，能高效对接项目各项事务。

成都市青白江区家装工长

钢筋加工厂建设期土建及钢结构厂房带班工长（只要硬手，混子勿扰） 5年以上一线土建带班经验。 自带或能组建熟练的泥瓦工/木工班组者优先。 身体健康，能吃苦，嗓门大，镇得住场子

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1、负责暖通、给排水、强弱电等机电专业方案设计、图纸审核及现场技术支持； 2、跟进项目施工进度，解决施工中的技术问题； 3、参与图纸会审、技术交底、竣工验收等工作； 4、配合成本、施工、甲方等完成相关协调工作。

熟悉中央空调系统 有一定的自控知识 对电气和弱电感兴趣 了解云平台，能源管理系统。 熟悉楼宇自控和BACnet，modbus协议的优先 能看懂弱电图纸和现场指导接线。能出差者优先

中央空调的运行维护及维修，人员团队的管理

中央空调的运行维护维修及团队人员管理

空调的运营维护、维修及人员团队管理

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

高空作业证

广元地区风力发电风叶维修：哈密风电型号是Gw930，93米高，风叶51米，这个叶片己落地，风筒不维护，只维护叶片，大型机械和材料由甲方提供，工期五年，有兴趣的专业施工队联系

1. 制定、执行并优化设备的TPM计划，全面负责组织、领导、协调与管控各环节，及时总结推进过程中的经验与不足，形成可复制的标准化文件，并推动横向推广； 2. 建立公司TPM评估体系与持续改进目标，明确OEE核算规范，设定设备相关KPI指标； 3. 组织开展TPM相关的培训工作，提升团队专业能力； 4. 联动相关部门持续推进设备保养及点检流程的优化与升级； 5. 设定设备备件与工装的安全库存标准，确保供应稳定，同时控制库存成本； 6. 主导公司级TPM活动，指导各单位落实TPM任务，促进全员参与，策划并制作TPM宣传看板； 7. 通过计划维修、状态监测、故障分析及维修方法改进，构建完善的预防性维护体系，保障设备运行可靠性； 8. 聚焦现场微小停机现象，系统分析各类停机原因，配合IT部门推进安灯系统的开发与应用； 9. 编制设备自主维护与预防维护计划，实施后跟踪成效，持续监控MTBF与MTTR等关键指标； 10. 依据预防性维护方案，推进TPM项目落地，监督执行过程与结果达成； 11. 跟进产线产能提升进度及新产品导入过程，聚焦OEE改善与效率提升

统计材料，施工方案，验收资料

风电运维工程师： 主要负责风力发电机组的现场调试、运行维护、问题消缺和故障记录，以及风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务。需要监测和检查风力发电设备的运行状态，预防设备故障，进行设备维护和修理，优化设备运行，提高设备效率，降低运行成本，为设备故障提供技术支持，协助故障诊断和修复，制定并执行设备维护计划，确保设备的持续、安全运行。 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、跟同事一起做饭吃或买饭吃 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、（高铁二等座以内） 6、每半年技能考核，考核通过涨薪500-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 运维薪资：小白入职薪资6K-7K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 要求： 1.无恐高症、色盲、色弱、 2.无刑事犯罪不良记录或被公安机关刑事拘留 3.体重180斤以下 4.无心脏病.高血压等 5.持有高压电工证，低压电工证，高处作业证 6.大专及以上学历，年龄35周岁以内 7.小白需对口专业，例如机电电气类专业（有经验可以放宽工科类专业）

1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具开关装配、换锁修锁、龙头阀门更换及给排水管道等水电相关安装与维修工作； 2、服从公司统一调度，及时接收任务工单，按时抵达客户住所开展维修服务； 3、遵循公司制定的服务规范与操作流程，为客户提供专业、高效、满意的上门服务；

有三年以上工作经验

成都办事处：招聘3-4名风力发电机检修人员，没有体力活。要有电工证登高证没得可以办理。到手工资8000-10000需要年龄45以下联系电话：

成都办事处：招聘3-4名风力发电机检修人员，没有体力活。有经营有先，无经验免费培训。2-3天上岗到手工资8000-10000需要年龄45以下联系电话：