招聘装修室内设计师1名 岗位职责： 1、负责装修项目的整体设计规划，包括平面布局、效果图设计、施工图制作及材料选配； 2、与客户沟通，了解客户需求，根据客户需求及项目特点，运用创新设计理念，为客户提供个性化设计方案； 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计或建筑学相关专业，大专及以上学历； 2、3年以上室内设计工作经验，有成功的装修项目案例； 3、精通AutoCAD、3Dmax、Photoshop、酷家乐等设计软件；

谈单 预算 效果图落地

岗位职责： 1.负责客户现场量房，精准测量空间数据并记录客户需求细节 2.根据客户功能与审美需求，独立完成室内设计方案的创意构思与图纸绘制 3.提供专业装修报价方案，协助客户进行预算规划并完成合同签约流程 4.全程跟进项目进度，协调施工团队解决现场问题，确保设计效果落地 5.主动维护客户关系，及时响应咨询，提升客户满意度与口碑推荐率 任职要求： 1.熟练掌握主流家装设计软件，具备扎实的设计表现能力 2.具备良好的沟通表达能力，能准确理解客户需求并清晰传达设计理念 3.有团队协作精神，工作积极主动，能承担一定工作压力，适应灵活的工作节奏 4.有创新意识和审美能力，能够持续输出个性化、实用性强的空间解决方案 5.学历不限，有成功案例或家装设计经验者优先考虑

底薪加提成连系电话

岗位职责: 1. 根据客户需求与审美偏好，提供定制化的室内空间设计方案； 2. 充分掌握客户预算范围，制定切实可行的设计规划； 3. 不断完善设计工作流程，保障方案的高品质输出； 4. 精选匹配的装饰材料与软装配饰，实现设计效果与客户体验的统一； 5. 跟进施工现场进度，确保设计意图完整落地执行。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底与出色的创意构思能力； 2. 拥有良好的人际沟通技巧及主动服务客户的态度； 3. 熟悉当前室内设计风格潮流，具备前瞻性审美判断； 4. 可独立承担设计项目全流程，具备较强的统筹协调能力； 5. 能够绘制完整施工图，并有效跟进现场实施过程。

会绘制效果图与施工图，具备丰富的别墅及大平层施工经验，形象良好，品行端正

岗位职责： 1.负责公司茶叶礼品的销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.工作时间自由，完成销售任务即可 岗位要求： 1.专业不限，有销售经验者优先 2.具备良好的沟通能力和市场开拓能力 3.有团队合作精神，能承受工作压力 薪资待遇：全职员工：基本工资+销售提成，每单提成3-10%，上不封顶，多劳多得； 兼职员工：每单提成3-10%

话务员、销售客服 工作地点：小店区水工大厦 期待这样的你： 20-40岁，大专以上 客服岗：会电脑操作/普通话标准/有耐心，责任心。 男女不限，宝妈/兼职也可 岗位职责： 客服：解答咨询 ️薪资待遇： 底薪3300-6300+提成，。综合7000-10000+ 具体薪资面议 ️速联系： 【直接面试】上班时间：早九晚六/早九晚五，单双休自己选择。 公司地址：水工大厦

1、与客户沟通交流（明确客户需求，了解期望的装修风格、预算范围以及是否有特殊个性化要求） 2、现场勘测房屋（不仅测量房屋具体尺寸，还需关注采光情况、电路布局、供暖条件等，确保设计师全面掌握房屋现状） 3、制定详细设计方案（包含平面功能布局图及整体效果图，直观呈现设计构思） 4、编制项目预算（预估整体装修费用，需结合前期沟通内容合理把控预算范围） 5、签订施工合同（在设计方案与报价均获得客户确认后，正式签署施工协议） 6、绘制完整施工图纸，开工前进行现场技术交底，后续持续跟进施工进度与工艺质量

【公司实力】 11年行业深耕与持续稳健发展，稳居服装进销存领域领先地位，秦丝软件累计下载量突破5000万次，日均下载量达行业第二名的3倍以上，长期领跑市场；每月处理订单超600万笔，年交易规模逾3000亿元，全国设立30余家直营分支机构，已为200多万商户提供专业服务。 【您将获得什么】 1、薪酬吸引： 【底薪4000~6000元+业绩提成（5%-20%）+营销奖金+年终奖金】； 2、福利多元： 带薪培训、通讯补贴、团建津贴、节日礼品等一应俱全，工作之余丰富员工生活，定期开展下午茶、生日会等活动； 3、发展保障： 入职即缴纳五险一金； 4、优质团队： 汇聚年轻有活力的互联网新锐力量，实行扁平化管理模式。 【您要做什么】 1、依据公司战略方向及市场拓展规划，在各类批发市场、实体门店推进产品推广与销售落地； 2、围绕既定销售目标，积极开发并维护客户资源，完成客户拜访与产品推介任务； 3、结合客户服务需求，提炼产品价值点，融合公司平台优势资源，为客户现场演示系统操作，解答疑问，消除顾虑，推动合作达成； 【我们需要的您】 1、大专及以上学历优先，具备销售从业经验者更佳； 2、态度端正，责任心强，踏实肯干，富有工作热情，具备进取意识，能适应快节奏的互联网工作环境。 【晋升通道】 1.每两个月一次调薪机会——多维激励，让每份付出都被看见； 2.双通道晋升机制——清晰的考核标准，支持专业深耕与管理发展的双向成长路径； 3.优秀团队——充满朝气、敢于创新的实干型团队，管理透明高效。

五台山干河里招聘面案帮厨一名 服务员两名零时工和长期工均可 薪资待遇电话谈 电话号

途虎养车工场店（忻州牧马路店） 高薪诚聘 汽车修理工 ✅ 负责车辆保养，故障诊断，零部件更换等维修工作。 ✅要求：3 年以上汽车维修经验,能独立完成常见维修保养项目; 熟悉车辆构造,熟练使用各种维修工具; 踏实肯干,有责任心 前台接待（1 名） ✅负责客户接待、开单、电话接听、客户维护，优秀可晋升副店长 ✅要求：形象良好、沟通佳、会电脑、细心负责，有服务 / 销售经验优先 综合薪资：3500-6000+ （底薪 + 提成 + 绩效） 联系：周经理

京东快递招聘 招聘岗位：夜班小件卸车工 薪资待遇：100元一天 岗位要求：工作轻松不累，需要干7天 联系咨询：

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会酷家乐、cad、谈单、做预算

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

1，主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公分平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案和产品推荐，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并持续优化服务流程 4.收集市场反馈信息，协助公司完善产品和服务策略 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够快速理解客户诉求 2.有较强的目标导向和抗压能力 3.熟悉基本办公软件操作，具备一定的销售谈判技巧 4.有销售或客户服务经验者优先，行业背景不限

一、岗位职责  顾客服务 -接待顾客并引导入座，主动介绍酒水、特色产品及促销活动。 -提供点单、送酒、续杯服务，处理简单客诉，确保顾客体验满意度。 职位要求 -普通话标准，沟通表达清晰 -无经验者可接受，有餐饮/酒吧经验者优先 -能适应晚间工作时间无学历及工作经验限制 -能适应夜班工作抗压能力强，适应快节奏环境

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

文玩店工作地点：忻州古城北大街禅工作性质：销售（有亲和力有销售经验的优先） 工作时间：早10点至晚10点（中午/晚上管饭） 工作薪资：每天100元（大年初一，二，三每天200）。最少干够15天，才有薪资。 提成：个人销售每天1000以下提成一个点，1000-3000提成两个点，3000以上提成三个点（干好了可月入过万） 联系电话:

一、岗位职责：· 1. 客户关系的维护、管理及新客户开拓； 2. 网点布局的拓展与日常运营维护； 3. 新产品的市场推广与落地执行。 二、任职要求：· 1. 本科及以上学历； 2. 能接受山西省内工作调配； 3. 市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先考虑； 需服从山西全区域工作安排

打电话联系客户

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5.诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径

一、岗位职责：·1.客户的管理、维护与开发；2.网点的开发与维护；3.新品推广。二、任职要求：·1.本科及以上学历；2.服从山西调配；3.市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等专业优先；山西全区域服从调配

年龄18-50岁，学历不限。 有无经验都行，有培训讲师亲自培训，包教包会。 具备良好的沟通表达能力，能主动与人交流，清晰传递产品信息。 有较强的抗压能力和执行力，目标感强，积极完成推广任务。

1、根据公司整体战略，分解并落实本区域销售目标，与经销商及团队共同明确目标方向，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩达成； 2、对经销商业务人员开展系统化培训与实战指导，持续提升团队专业能力，助力销售任务顺利完成； 3、敏锐洞察市场动态，及时调整应对方案，制定有效执行策略以适应环境变化； 4、按规划路线定期走访终端门店，做好客情关系维护，提升终端合作粘性； 5、逐步推进产品试吃推广活动，增强消费者体验与品牌认知； 6、工作地点：五台县&定襄县 职位福利：五险一金、包住、餐补、通讯补助、定期体检、节日福利、每年多次调薪、调休