任职要求： 1、工艺/仪表/电气/土建类相关专业，具备本科或以上学位； 2、掌握本岗位所属领域的行业规范、设备工作原理及安全技术标准，具有本岗位基本操作技能、故障诊断与处理能力； 3、工作认真负责，拥有较强的沟通能力和团队协作意识。

太原市小店区招工长/工程师

任职要求： 1、具备本科及以上学历。 2、专业范围包括机械、电气、机电一体化、自动化、化学、市场营销、视传设计、印刷工程等相关领域。 3、在校学习期间位于东莞，毕业后工作安排在东莞、武汉、鹤山、中山等地。 岗位职责： 1、熟悉掌握生产流程及工艺路线的相关知识。 2、负责公司自动化生产线的日常管理与维护，保障设备稳定运转。 3、通过企业系统培训后进入管理岗，具备产线管理潜力与能力。 4、遵守公司管理制度，具备较强的执行意识和团队协作精神。

工作职责 1. 负责无机新材料的制备工艺研究与性能改进，完成从实验室小试、中试到工艺放大的全流程技术实施。 2. 策划并开展对比实验，利用数据结果评估配方有效性，攻克研发过程中的关键技术难题。 3. 编写研发报告、专利文件及相关技术资料，协助推进专利申报工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料化学、无机非金属材料、高分子材料等相关专业背景。 2. 具备实验室研发经历者优先考虑。

晋城市沁水县招消防安装工及工长数名

岗位职责： 1. 承担机械、液压、电气及力学系统的建模、仿真分析与优化设计工作，构建数字孪生体系与仿真测试环境，实施闭环动态验证试验并开展工具类软件的二次开发； 2. 推进金属、高分子及复合材料等新型材料的研发与性能提升，探索铸造、锻造、焊接及热处理等先进制造工艺，增强材料轻量化水平与极端服役条件下的适应能力； 3. 负责机器人运动路径规划、控制逻辑设计、多传感器融合及智能算法研发，推动装备实现自主运行、协同操控与智能化系统集成； 4. 开展纯电驱动、增程式动力及氢能动力系统的匹配设计、控制逻辑开发与试验验证，研究能量回馈机制与整体能效优化技术； 5. 主导大数据采集、建模处理与可视化分析，建立故障识别、寿命预估、健康监测与智能运维平台，支撑数据驱动型研发与生产流程优化； 6. 开展装备噪声、振动及声振粗糙度（NVH）的测试评估与改进，研究结构疲劳特性、动态响应行为及可靠性增强方法； 7. 负责技术规范制定、标准体系建设及国际标准的本地化转化，推进数字化研发系统、智能工艺管理与自动化产线设备的开发应用； 8. 参与或牵头承担国家级、省部级及企业重点科研项目的立项申报、执行落地与成果转移转化，推动知识产权布局与产业化实践。 岗位要求： 1. 拥有机械、电气、材料、自动化、计算机、人工智能、能源动力、机器人等相关专业博士学位，具备坚实的理论功底与独立科研能力； 2. 熟练运用岗位所需的专业工具软件，包括： 设计与仿真类：NX、SolidWorks、ANSYS、Abaqus、Amsim、MATLAB/Simulink、COMSOL等； 编程与算法类：Python、C++、TensorFlow、PyTorch、ROS等； 测试与分析类：LMS Test.Lab、nCode、Fe-Safe、振动信号分析系统等； 3. 具备良好的英文阅读与写作能力，能够独立完成技术文档与项目报告撰写，有国际标准编写或学术论文发表经历者优先考虑； 4. 具备相关领域科研实践经验，曾参与国家级、省部级或企业重大研发项目者优先，拥有专利、软件著作权等成果者更受青睐； 5. 具备出色的逻辑思维、问题分析与解决能力，具有跨学科协作意识，善于沟通交流，具备良好的团队合作精神。

211院校本科毕业且具备5年以上相关经验，或211院校硕士毕业并有3年以上工作经验者优先。 熟悉机械设备制造领域，包括压力容器、煤机设备、工程机械等行业的生产流程， 能独立开展焊接工艺评定及焊接技术类工艺难题的攻关工作。 具有焊接机器人编程能力及焊接工艺过程仿真经历者优先考虑。

岗位职责： 1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，保障生产任务高效推进，确保产品质量与成本控制目标达成； 2、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督现场生产作业，确保产出符合客户质量要求； 3、异常处理：快速响应生产过程中的突发问题，及时追踪原因，提出改进措施并推动落实解决； 4、人才培养：结合生产实际需求，制定车间管理制度，组织培训与考核工作，持续提升团队专业能力。 任职资格： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力强，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题分析解决能力； 3、其他：有学生会、社团组织经历、主导过校内项目或具备社会实践经验者优先考虑。 在这里，你可以成长为： 1、团队领头人：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业理想； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效方案，推动产品价值落地； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。

长治市潞城区招工长/工程师(工头)

岗位职责： 1、负责前工序/卷绕/测试环节不良品的确认及良率拆解，完成基础数据汇总与初步原因排查 2、从MES系统提取各类生产相关数据，支持问题追溯与分析工作 3、编制并发布ENW、SOP等工艺技术文件 4、参与不良品及试验电芯的拆解作业，整理对应图片资料与基本信息 5、跟踪各项改善措施的执行进度与实施效果 6、日常巡视产线，了解现场动态，及时发现并推动问题解决 岗位要求： 1、学历专业：大专及以上学历，材料类相关专业或具备相关领域知识背景 2、工作经验：具有1年以上制造行业从业经历者优先，有锂电池行业经验者优先考虑 3、知识技能：熟练使用Excel进行数据处理，能运用Word编写文档，掌握PPT报告制作 4、其他：性格积极乐观，具备较强责任心，工作认真细致，富有团队协作意识和创新思维，普通话流利，英语能力良好者优先

招二十人，简单正规，现发现结，[玫瑰]详细了解学历提升（中专，大专，本科），二建，电焊工，助工，安全员，消操等证；[玫瑰]咨询；同号

朔州市朔城区招装修木工

招聘修半挂车修理工，工作地点右玉县工资8000-12000联系

库管员招聘启事一、岗位职责1. 负责入库验收、点数核对，单据录入台账、系统登账；2. 货品分类码放、仓储整理，核对账实；3. 按出库单备货、打包、把控出库数量。4. 库房卫生、整理、物资防盗防潮，废旧物料规整；5. 跟进缺货报备、库存预警。二、任职要求1. 识字会记账，有仓库实操经验优先；2. 会基础电脑录入，细心稳重、吃苦耐劳；3. 服从安排，能配合备货加班，无不良嗜好；三、薪资福利-月薪：4000–5500元，月结准时；-上班时间：8:00-18:00（每日发货完成即可下班）。四、工作地点&联系方式地址：怀仁市万金桥村内联系电话：联系人：李女士

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 啤酒厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在南京 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

2..招聘家装工长，薪资面议

邢台找一名二次结构技术工长一名，待遇电话建议

马都核心区招聘工程师傅岗位：工程师傅招聘人数：1名薪资待遇：三千五百元每月相关要求：管饭，60周岁以下，身体健康，认真负责，执行力强，服从管理木工优先工作地点：锡林浩特市中国马都联系电话：

工长工作地址:保定名业装饰装修有限公司工资有保障有丰富经验

吉林市施工单位招聘；工长2人技术员2人对市政道路，老旧小区道路水稳，沥青路面施工经验联系电话，

安装与调试：负责新仪表设备的安装、线路布置、接线及参数配置，确保设备顺利投入运行。 故障诊断与维修：借助专业技能与检测工具，对故障仪表进行排查分析，快速定位并解决问题，保障设备恢复正常运转。 我们要求： 可接受出差 能接受无经验 具备团队协作意识 能适应夜班工作 吃苦耐劳，踏实肯干 学习能力强，积极进取

岗位职责： 1. 负责项目现场常规仪表、分析类仪表等设备的日常巡检、维护保养及故障维修工作。 2. 按要求完成运维项目客户单位及主管安排的其他相关任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，自动化、仪表、电气、生产过程自动化、电子技术、机电一体化等相关专业优先； 2. 持有本岗位所需的特种作业操作证（仪表类）； 3. 具备良好的职业态度，能吃苦耐劳，工作认真负责。 职位福利：包吃、包住、绩效奖金、节日福利、五险 职位亮点：包吃包住 节日福利 生日福利 定期团建 原标题：《烟台仪表工（包吃包住+五险）》

岗位职责 1. 依据市场调研及发展规划，在本地推进唐久便利门店的拓展与落地； 2. 对有意向的房源开展签约前的数据分析与综合评估，筛选出最优开店位置； 3. 主导与核心业主的沟通谈判，合理确定租赁期限及租金条件； 4. 代表企业完成相关合同签署事宜。 任职要求 1. 具备统招大专或以上学历； 2. 擅长人际沟通，具备良好的谈判技巧； 3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用

岗位职责： 1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查，编制设备软件FAT/LOP检查清单等相关文件，确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计规范； 2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡，保障设备达到量产标准； 3、协助提升现有产线设备的工艺能力，在生产效率、良率、能耗及制造成本等方面持续优化软件控制策略； 4、主导设备PLC程序与机器人系统的相关技术标准制定与审核工作； 5、组织实施设备关键变更的技术评审，为现场提供变更验证与技术支持； 6、负责电气类AM/PM表单的编制与更新审核，确保维护流程标准化； 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容，保障备件管理有效性。 岗位要求： 学历专业：以本科为主，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景； 知识技能：1、掌握机械原理、电气基础知识，具备机电设备故障诊断与维修能力； 2、能独立完成电气线路的布线、安装及调试任务； 3、熟练使用电气检测仪器与工具，熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑； 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及实操维修技能； 5、有电气或电池行业设备维修经验者，或具备机械维修背景者优先考虑； 6、了解TPM管理体系，持有电工证且具备编程能力者优先；a. 能读懂机械图纸，理解机械结构原理图；b. 熟悉CAD等软件，具备识图与绘图能力。 工作经验：5年以上大型制造企业设备机械维护经验，或自动化工程公司从业经历； 语言：具备基本英语口语沟通能力，有海外工作意向者优先； 其他：逻辑思维清晰，具备较强的推动力及跨部门协作能力；熟悉项目管理流程，具有一定团队管理潜力。

产品计数，汇总，报表

岗位职责： 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务； 2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级； 3、组织开展软件编程相关的培训工作； 4、推进数字化工具的研发，落实数字化配套工作的实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先； 2、具有labview、c#等编程语言的实际开发经验，具备5年以上非标设备软件运维背景； 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议，了解上位机与MES系统的数据交互； 4、熟练运用数据库基本操作； 5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。

【工作地址：大同市-云州区-大同通航产业园（筹建中）】 岗位职责： 1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程，具备一定的生产管理实践经验 2. 掌握成本管控的相关方法，具有成本核算与管理的实际经验 3. 有效控制企业运营成本，涵盖人力支出、库存周转、制造费用及能源消耗等方面 4. 统筹下属职业路径规划，推动团队内部建设，增强团队协作与凝聚力 岗位要求： 学历专业：大专及以上学历，机械、自动化等工科类专业优先考虑 知识技能：熟练使用Excel进行数据处理，能运用Word编写文档，擅长用PPT制作汇报材料 工作经验：有相关从业经历者优先，无经验者亦可培养 语言要求：普通话流利，具备良好的沟通表达能力 其他要求：能够适应倒班制工作安排

岗位职责： 1. 负责拉线放行、产品拆解审核、5M1E分析、返工返修管理、不合格品处置、问题闭环解决、产品围堵措施、质量警报发布、改善措施横向展开、经验总结沉淀、防错防呆机制建设、首件确认、LPA执行及外观标准整合等相关工作。 2. 主导产品制程中各类质量问题的分析与解决，开展过程审核，识别、记录并跟踪问题点的整改闭环。 3. 协同PQM处理客户投诉，参与客户反馈问题的制程排查，识别潜在风险并推动整改措施落地关闭。 4. 参与Cell制程中新设备、新工艺、新产线的质量风险识别，并配合完成风险验证与评估工作。 5. 推动Cell制程中新设备、新工艺、新产线的标准化文件建立与实施。 6. 策划并推进Cell制程质量控制的智能化方案落地与应用。 岗位要求： 学历专业：本科及以上 知识技能：掌握8D、SPC、MSA等质量工具 工作经验：5年以上动力电池或汽车行业质量管理经验者优先；具备良好的团队协作意识，沟通表达能力强，能承受较高工作压力 语言：英语能力突出者优先

岗位职责： 1、负责公司挖掘机整机及零部件的包装工艺设计与持续优化，制定统一化、标准化的包装实施方案； 2、参与企业包装发运工艺的整体布局与规划工作； 3、推进新型包装材料（如环保可降解材料、循环使用箱体等）及防护技术（防震、防潮、防锈蚀）的测试与应用验证； 4、主导挖掘机整机/部件包装方案的技术评审，确保满足ISTA/ASTM国际运输规范及客户个性化需求； 5、处理包装与运输过程中的质量问题（如运输破损、包装失效），完善防护措施并有效降低货物损毁率； 6、牵头包装成本管控项目，通过结构优化、材料更新及物流资源协同实现整体包装成本下降； 7、搭建包装工艺执行监督机制，检查现场包装操作合规性，保障作业符合质量与安全要求； 8、负责量产机型包装相关技术文件（作业指导书、BOM清单）的起草、更新及版本控制； 9、制定包装辅助材料消耗定额标准，跟踪材料使用情况并推动节约降本举措实施； 10、参与国际物流项目，主导针对复杂运输环境（如海运盐雾腐蚀、长途陆运振动）的应对策略设计； 11、按时完成上级安排的临时工作任务（如客户验厂配合、紧急出口订单包装方案制定）。 任职资格： 1、具备5年以上工程机械、重型设备或汽车领域包装发运工艺工作经验，有大规模产品出口包装项目实践经历； 2、在挖掘机行业工作满2年以上，熟知挖掘机海外出运全流程操作。

1. 负责工艺文件的编制与审核，参与车辆试制全过程，承担新产品总装工艺可行性验证，制定试制阶段所需的总装工艺技术文件，并在试制过程中提供现场技术支持；持续优化总装工艺标准、作业流程及文档模板；依据财务、生产等实际需求，编制并完善工时定额、材料消耗定额、作业指导书、检验规范等技术资料，组织相关工艺文件（如作业指导书、工艺规程）的会签工作，确保现场使用文件的准确性和有效性。 2. 组织开展四大工艺环节的工艺纪律执行情况检查，联合相关部门实施定期巡查，汇总检查结果并进行通报与考核，跟踪工艺问题整改进度，确保整改措施落实到位。 3. 参与构建和完善总装工艺体系，负责整车生产中总装领域工程技术资料的编写，开展工时平衡分析与工程优化工作，为生产现场改进提供技术支撑，保障生产有序运行，推动生产效率持续提升。 4. 根据总装工艺路线及工时数据，开展工艺方案和过程的验证工作，提供制造工艺技术支持；通过与车间、工程团队的沟通反馈，持续优化总装制造工艺，落实工程变更的执行与闭环管理。 5. 参与工艺工装的技术方案设计，完成技术交流、方案比选、技术协议签订及图纸审查工作；协同开展工装的验收、验证、优化评估及相关协调事务。 6. 参与新产品生产线基础设施、设备、工装及工具的设计评审、预验收、安装、调试及最终验收工作，确保新建产线满足工艺要求。 7. 针对分厂反馈的工艺、技术及质量问题，及时响应并有效处理，保障生产现场稳定运行。 8. 对发生的常规性或重大质量问题进行深入分析，提出切实可行的整改方案，组织相关人员开展专项攻关，推动问题根本解决。 9. 参与公司产线技术改造项目，确保生产工艺科学合理运行；负责总装设备与工具的选型确认，参与设备安装调试过程，持续改进工艺方法、设备配置及操作条件，提升整体工艺能力。 10. 组织实施新员工岗前工艺培训与考核，确保操作人员掌握工艺要求，保障过程质量受控。 11. 负责总装电检程序的开发跟进与实车验证，跟踪并解决电检过程中出现的问题；管理MES系统中的PIN码配置、证书与签名设置、DU号信息维护等工作。 12. 对总装所用工具实施周期性检定管理，开展工具使用风险识别与控制。 13. 负责日常MES系统扫描信息的维护，以及新车型上线后的扫描管理工作。