招聘风力发电运维工程师：薪资待遇:起步月薪5000-8000元，五险一金，直签劳动合同，提供住宿，吃有餐补，回家报销往返路费，高温补贴费用，带薪休假以及生日补贴。招聘要求:年龄18-32周岁，身高168cm及以上。中专及大专以上学历（具有电力方面的资格证书者优先考虑）专业不限制，有进取心，为人诚实守信，有责任心。此外还需具备（高压、低压、登高特种工操作证）接受无经验小白。工作地点：山西地区忻州、朔州、平鲁、左云、右玉、大同、天镇、阳高、浑源、广灵（根据户籍所在地就近安置）面试时携带以下资料:身份证复印件，户口本复印件（首页与本人页），一寸蓝底照片3张，最高学历毕业证及在校期间的荣誉称号和技能证书。另外准备小2寸白底照片一张(电子版)身份证正反面一份(电子版)报名地址:大同机车技师学院.西实训楼一楼新能源办公室报名时间:上午9-11点，下午3-5点。咨询电话:（李主任）(微信同步)

一：风电运检一体工程师：1.能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消除、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理3.现场安装督导、调试和试运行等工作4.填写并提交风力发电现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度6.积极参加风电场及公司组织的各类培训二、任职要求：1、电气、机械类相关专业有工作经验(无经验也可以）2、可接受中长期驻外工作；3、持有安监局下发的特种电工证工作地点：根据籍贯就近分配（全国都可分配）

家里有孩子高中成绩不理想，上不了大学的；家里有孩子成绩不理想，早就辍学的，不如让您的孩子学门技术吧，新能源电力运维技术，电厂运维岗位一、【岗位职责】按照风机机组维护内容，对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造保障风机的安全、稳定的运行。      二、【招收条件】：      1、想拿高工资，对风电事业热爱的男性。      2、学历：中专、高中及以上学历。      3、年龄：18-30周岁 。      4、无色盲、无色弱、恐高症、幽闭恐惧症及其它疾病。三、待遇：     1、工资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同，薪资待遇不同），转正综合工资是6000-8000元，工资每半年一次考核，考核通过之后加薪。  风场项目经理：工资年薪根据风场利润年薪20W+。     2、【工作时间】：       每工作2-3个月带薪休假10-15天，回家往返路费单位报销。     3、五险一金或六险一金。      四、工作地点：   户籍省内风场或就近风场。       重要说明：      电力先行。电力行业，是属于国家最基础的支柱产业。  新能源电力岗位，是技术型工作岗，是朝阳行业。      不吃青春饭，工作时间越长，经验技能越强，薪资福利待遇也就越好。       望有志青年加入新能源行业！

招聘风力发电运维工程师（）薪资待遇:起步月薪5000-8000元，，直签劳动合同，提供住宿，吃有餐补，回家报销往返路费，有高温补贴和带薪休假以及生日补贴。招聘要求:，年龄18-32周岁，身高168cm及以上。中专及大专以上学历（具有电力方面的资格证书者优先考虑）专业不限制，有进取心，无犯罪不良记录，为人诚实守信，有责任心。此外还需具备（高压、低压、登高特种工操作证）接受无经验小白。工作地点：山西地区忻州、朔州、平鲁、左云、右玉、大同、天镇、阳高、浑源、广灵（根据户籍所在地就近安置）面试时携带以下资料:身份证复印件，户口本复印件（首页与本人页），一寸蓝底照片3张，最高学历毕业证及在校期间的荣誉称号和技能证书。另外准备小2寸白底照片一张(电子版)身份证正反面一份(电子版)报名地址:大同机车技师学院（原428技校）报名时间:上午9:00-11:00，下午14:30～17:00。咨询:(微信同步)李主任

运维聘运维运检工程师，五险一金。

招聘：风电运维工程师岗位要求：中专及以上学历、年龄18-35岁工作内容1、对风力发电机组进行运行检修、故障排查消缺、技术改造、保养等系列工作，保障整个风力发电机组的正常运行;2、填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划;3、对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;4、现场安装督导、调试和试运行等工作。待遇及优势：综合薪资5000-10000，六险一金，管吃管住（或饭补）5、工作地点：全国范围，就近安排6、联系人:陈经理         电话：或

运维聘运维运检工程师，五险一金。

有干风电俭修的老板请联系张

招聘储能运维值班员岗位要求：年龄35周岁以内，大专及以上学历，最好是机电、电力等相关专业，三证齐全，具备一定的电气专业知识和安全生产知识，能主动学习、团结同事；熟练使用办公软件和办公自动化设备上14休7，公司提供吃住，入职缴纳五险，试用期三个月，按80%发放薪资，各种福利待遇按照企业规定执行薪资：4000-5000工作地点：河北石家庄

招聘风电运维工程师薪资待遇:起步月薪5000～8000元，五险一金，直签劳动合同，提供住宿，吃有餐补，回家报销往返路费，有高温补贴费用和带薪休假以及生日补贴。招聘要求:年龄18-32周岁，身高168cm及以上。中专及大专以上学历（具有电力方面的资格证书者优先考虑）专业不限制，有进取心，无犯罪不良记录，为人诚实守信，有责任心。此外还需具备（高压、低压、登高特种工操作证），接受无经验小白。工作地点：山西地区忻州、朔州、平鲁、左云、右玉、大同、天镇、阳高、浑源、广灵（根据户籍所在地就近安置）面试时携带以下资料:身份证复印件，户口本复印件（首页与本人页），一寸蓝底照片3张，最高学历毕业证及在校期间的荣誉称号和技能证书。另外准备小2寸白底照片一张(电子版)身份证正反面一份(电子版)，报名地址:大同机车技师学院（原428技校）报名时间:上午9:00～11:00，下午14:30～17:00。咨询电话:（微信同号）

下午五医院附近需要加一个小工打扫卫生，一点到五点半日结，

这个地方需要一名工人负责装车点数，提供食宿，有意者请自行联系。

大同市平城区招亮化

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河北张家口定检要4人，工资10000管住，，报来回往返路费，

主要负责:风力发电设备运维定期检修故障消缺保障风电机组安全稳定运行等工作。

必须持有高电工、低电工、登高证件岗位描述：1.按客户要求对风机设备进行督导安装、调试、检修、维护等工作，严格按照工艺执行;2.遵守客户及公司相关EHS、质量要求，服从公司安排及团队管理;3.按要求完成相关工作及工作记录；任职资格:1.大专以上学历（有毕业证），电气及机械制造相关专业优先;2.有风电，电气或机械相关工作经验优先;3.有基础识图能力，能熟练使用Excel、word等办公软件;有较好的组织协调和沟通能力;4.身体健康，能适应出差，不恐高，眼睛无变色障碍、无噪声职业病等;

招聘风电运维工程师【年龄要求】：20-35 岁【学历要求】：中专以上【经验要求】：有相关工作经验、至少有低压电工证、高处作业证【岗位职责】：协助完成风电场风力发电机组的日常维护、消缺、巡检、技改、检修等工作【工作地点】：全国项目地 按需分配联系电话：李（）欢迎咨询

GE1.5机组，1年以上工作经验地点：张家口薪资：面议(面试通过即可上岗)咨询：

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光伏值班员要求：大专以上学历，电气工程、电气自动化、电力系统、光伏、风机等相关专业；35岁以下，熟悉电脑操作，沟通能力强，能够承受工作压力；熟悉国家相关物业、劳动法律法规；持有调度证、电工证、登高证者优先；1年以上风、光电场运营经验或火电电气检修和电气运行工作经验者优先；具有较强的分析判断能力和解决问题的能力；薪资待遇：面试定薪，试用期三个月，试用期薪资4000，转正综合薪资5-9K,提供食宿，入职缴纳五险，月休5-8天，其他福利以企业规定为准工作地点：山西境内（大同、忻州、太原、长治、运城）工作地点: 山西大同 招聘岗位:电池储能电站值班员工作要求：年龄20-30岁，大专以上学历，具备三证，有工作经验者优先，能适应上夜班。薪资待遇:试用期1-3个月，转正后综合薪资3000-6000元，，上20休10天，包食宿 ，其他福利待遇以企业规定为准。工作地点: 山西大同 联系电话

招聘风电定检人才，要求：低压电工证，高空作业证，能吃苦耐劳，服从管理，月薪8500管住

方案编制，焊接数据库编制，管道及设备安装技术指导，能做资料

工资1.3—1.5，项目在大同，京能热电项目

招聘风力发电运维工程师：薪资待遇:起步月薪5000-8000元，五险一金，直签劳动合同，提供住宿，吃有餐补，报销往返路费，高温补贴费用，带薪休假以及生日补贴（招聘要求:年龄18-32周岁，身高168cm及以上。中专及大专以上学历（具有电力方面的资格证书者优先考虑）专业不限制，有进取心，无犯罪不良记录，为人诚实守信，有责任心。此外还需具备（高压、低压、登高特种工操作证）接受无经验小白。工作地点：山西地区忻州、朔州、平鲁、左云、右玉、大同、天镇、阳高、浑源、广灵（根据户籍所在地就近安置）。面试时携带以下资料:身份证复印件，户口本复印件（首页与本人页），一寸蓝底照片3张，最高学历毕业证及在校期间的荣誉称号和技能证书。另外准备小2寸白底照片一张(电子版)身份证正反面一份(电子版)。报名地址:大同机车技师学院（平城区同兴街199号）报名时间:上午9:～11:00，下午14:30～17:00。

大同需要定检人2到3组。详情电话联系

山西大同广灵定检，高空作业证，低压电工证，立马上岗，月薪9000管吃住

招聘：宜职人力:大同秦淮阳高中联数据广灵火山云大数据电气/暖通运维工程师（五险一金+可培训）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1、负责项目日常巡检工作，及时排查隐患，减少或避免故障的发生；2、定期做好日常设备的维护、保养工作；负责设备的操作、监控、记录和紧急故障的处理；任职要求：1、适合22－35岁，中专以上学历，电气或暖通相关专业；2、1年及以上工作经验，具备国家职业资格证书：电工证/制冷证等特种作业证书；

调板，拉锯，打灰