
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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消杀员
100-200元/天
兼职6-10人日结
长期兼职数名,消杀工作日结
1、4小时内(半天):80元
2、8小时内(全天):160元+20元饭补=180元
注:80元(4小时内)半天起步,每增加1小时20元,以此类推【不含休息与用餐时长】
3、消杀工作位置:海口市区
4、工作时间:不定时有消杀任务
5、工作要求:
(1)着装整洁,穿包头鞋,长裤
(2)年龄:18-50岁
(3)无条件服从工作安排管理,愿意接受临时加班,能吃苦耐劳
(4)有消杀工作经验【会使用烟雾机】,无犯罪记录者优先
(5)微信号(注:复合要求的想好了再加微信)
电子新厂开业来的想日结来300一天
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州电子新厂开招,300一天包吃包住不限经验
新厂急招包装工,320一天管吃住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
江苏常州电子厂包吃包住,月薪9000,不限经验。
豆腐厂操作工,不需要经验
100-200元/天
豆腐厂操作工包吃包住1-2人完工结算零工,普工
临时工20天,工资试用期3天,一天100,过试用期后每天200.供吃住,年龄30到50岁之间,身体健康,能熬夜,半夜工作。不偷奸耍滑见活就躲。(具体电话联系)
普工
3000-6000元/月
普工操作工免费培训包吃3-5人月结
职位描述
【岗位职责】
·铝合金家居定制产品生产操作,包括但不限于组装、包装等工序。
【职位要求】
·无经验要求,身体健康,能适应工厂作业环境。
·学历不限,男女均可。
【工作时间】
白班制。
【薪资福利】
·薪资范围3000-5500元/月,多劳多得。
临时工1-2人完工结算兼职
木棠荣飞冻品
招一名零时工,年龄18-45
工作时间:8点-12点,下午1点半到下午6点半,工期1-2月
待遇:120/天
在家可做,兼职手机销售
50-100元/件
兼职有提成免费培训20人以上日结
【多劳多得不封顶,不用坐班,在家可做!没有业绩要求!!】 专做二手机收售
1. 帮咱收手机:对接想卖旧机的客户,验机、谈价,把靠谱的机器收回来;
2. 帮咱卖手机:给客户推荐合适的二手机,聊透性价比,促成成交;
3. 拉客到店:不管是线上聊来的、线下转介绍的,能把客户带到店里成交,就算你的本事!
按利润拿提成(成交一台50~500元,日结); 只要你认干,哪怕没经验也能教(老兵手把手带,不玩虚的)。咱不看学历看能力,卖得多赚得多,收的多赚的多,时间灵活不打卡,适合想自己拼一把的朋友。
有意向的直接来店里聊,或者私信我“想加入”,咱边喝茶边唠细节——坐标海南琼山区府城街道高登东街老兵数码,找不到的call我
ps:咱是退伍兵开的店,讲究实在、仗义,招兵买马,更多的是找靠谱合伙人,来这儿不搞办公室套路,就认“多劳多得”四个字,想赚钱的尽管来!
海南海矿工地招聘:采矿技术员数名。测量技术员数名。地质技术员数名,机电技术员数名,设备维修
8000-10000元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限设备维修/保养机电相关专业熟悉PLC编程
海南海矿工地招聘:采矿技术员数名。测量技术员数名。地质技术员数名,机电技术员数名,设备维修技术员。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上生产主管,矿山,砂石
1、依据生产计划组织生产活动,保障生产运行稳定有序。实时跟踪生产进度,灵活调整方案以应对突发状况及需求变动;
2、监督生产线日常运作及班组交接流程,确保各环节高效衔接。全面管控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标以及安全生产等关键要素;
3、组织实施工人招录与岗前技能培训,帮助员工快速掌握作业流程。定期开展安全会议宣导,强化安全意识管理。负责员工在生产操作、生活起居、设备使用、水电安全等方面的系统化安全教育;
4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养作业时间,保障设备良好运行状态;
5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产出符合既定质量要求。协调相关部门协同配合,及时处理生产中各类异常问题。
工艺工程师学历不限
岗位职责:
一、工艺标准化与文件管理(核心基础)
1、工艺设计优化:主导皮具类产品(包装/组装/贴标等)工艺流程设计与迭代,提升生产效率与良品率。
制定/修订生产现场工艺标准操作规程(SOP),确保操作规范化。
2、技术文件管控:编制、维护及更新作业指导书(SOP)、工艺卡、BOM表等文件,实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系,保障产线执行统一性与可追溯性。
二、生产执行监督与持续改进(核心目标)
1、过程监控与改进:跟踪生产过程,分析异常问题,实施根本原因分析(RCA)并推动解决。
2、定期评估流程效率,提出优化方案(如瓶颈突破、资源调配),提升整体效能。
3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率,保障品控标准落地。
4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。
三、跨部门协作与资源整合(核心能力)
1、内外部协同
内部:联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地;协同供应链/仓储/运营团队保障交付。
外部:对接第三方代工厂,执行工艺审核、首件确认及量产巡检,确保品控一致性。
2、战略协同
跟踪主流电商平台(天猫/京东/拼多多等)新品类特性,评估新工艺可行性并推动导入。
四、人员培训与执行保障(核心落地)
1、标准化赋能:组织一线员工SOP培训,确保规范操作意识与技能达标。
监督SOP执行情况,纠正偏差行为,强化纪律性。
2、知识传递通过可视化文件(如图文版SOP)降低理解门槛,提升执行效率。
任职要求:
1.学历不限,机械、电子、工业工程等相关专业优先
2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验,熟悉小批量多批次生产特点
3.熟练使用CAD、Excel等工具,具备基础图纸识读与数据分析能力
4.具备良好的跨部门沟通协调能力,能适应电商节奏快、变化多的工作场景
5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先
工艺工程师
8000-15000元/月
工艺工程师5-10年本科及以上SolidWorks
岗位职责:
一、岗位要求
1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持,确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善,为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。
2、开发与导入: 快速理解研发与生产需求,主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制(2D&3D)、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。
优化与改善: 结合产品线扩展需求,举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。
3、维护与保障: 制定并执行设备维护保养计划,快速处理工程设备异常,确保生产稳定。
4. 工艺体系与文件建设:编制及维护关键工艺文件,包括但不限于:设备操作规范(SOP)、工艺卡片、PFMEA、控制计划(CP)等。
5. 生产效率持续提升:运用标准工时(ST)、山积表(Yamazumi) 等工具进行线平衡分析,识别瓶颈工序,提出并实施改善方案,持续提升生产效率和产品直通率。
6. 跨部门协同与问题闭环:作为技术桥梁,高效对接研发、技术、品质、生产等部门,处理制程异常,主导问题根因分析,推动纠正预防措施落地,实现问题闭环管理。
二、任职要求
1,本科以上学历,机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。
2, 5年以上工艺工程经验,专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。
3,专业技能: 精通SolidWorks、AutoCAD,能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。
4,项目管理能力: 具备完整的设备/工装开发项目经验,包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。
5,问题解决能力: 出色的现场分析能力与动手能力,能快速诊断和处理设备及工艺异常。
6,战略思维与拓展能力: 不仅能完成具体任务,更能理解技术原理,将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线,实现技术复用与创新。
7,清晰的表达能力: 能够向非技术人员(如采购、生产)清晰阐述技术需求,并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。
8,强烈的责任心与执行力: 结果导向,能主动推动项目直至闭环,对工艺稳定性和生产效能负责。
加工技术工程师
6000-11000元/月
工艺工程师
岗位内容:
1.参与需求分析、设计评审、保障产品质量。
2.会使用UG或其他三维制图软件,画3D图并导出2D图,熟练使用CAD制图软件出2D工程图。
3.能根据图纸进行加工工艺的编制,选用加工设备及所需刀具
4.能设计简单的工装夹具,解决生产过程中出现的问题
任职要求:
具备较强的学习能力和问题解决能力,能够胜任高压力的工作环境。
技术人员
4000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年中专及以上不需要出差团队管理经验电脑经验仪器仪表经验AutoCAD机械加工制造经验手机经验电子/通信经验
1. 熟悉使用CAD及相关办公软件;
2. 具备3至5年电源线领域工作经验;
3. 负责生产工艺优化及生产技术支撑;
4. 承担产品质量控制与标准符合性管理;
5. 专业基础扎实者优先考虑,了解安规认证相关内容。
开荒保洁保洁网管收银员
昌江腾金电竞馆招聘*英腾金电竞现诚聘以下岗位人员:收银,网管,保洁,期待热爱电竞、认真负责的您加入!待遇从优!电话和:*****1158
兼职3-5人日结
到
需要兼职三名
工作时间:
10:00-14:30 16:30-22:00
过年期间可以正常上岗优先,130元/天,最后一天结清
工作地点:昌江广场
有意联系:
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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海口琼山区聘,工人五千,工人五千贰,拌料工六千五,开单员六千,包吃住,对班倒十二小时,年龄
5000-6000元/月
普工包吃包住20人以上
聘,工人五千,工人五千贰,拌料工六千五,开单员六千,包吃住,对班倒十二小时,年龄18一58岁,,刘海口市琼山区三门坡镇是东平人,厂在海口,有想去的联系他
车间普工
2000-3000元/月
普工车间包吃加班补贴1-2人月结
主要加工玻璃
【岗位职责】
·玻璃生产线上操作设备及辅助作业
·按流程完成、搬运等任务
【职位要求】
·3-5年相关工作经验
·能适应白班工作安排
【工作时间】
·上班时间:07:30
·下班时间:18:00
【薪资福利】
·薪资范围:3000-3500元/月
包吃包住
兼职免费培训包住完工结算
工资:200-1000元/单
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:6-7月分省、分时间线上/线下集中办公(单省约2周时间)
工作时段:6-7月分省、分时段线上/线下集中办公,其余不限
工作地点:线上不限,6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先
结算方式:验收结算
招聘截止时间:2026-2-28
一、关于我们:
智汇创途是一家以“高考志愿填报-升学规划师培训-职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构,致力于通过专业化、体系化的闭环服务,为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。
二、需要什么样的你:
1.怀揣教育理想,愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你;
2.熟悉教学管理领域,期待通过兼职拓展职业价值与收入的你;
3.具备持续学习能力,主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。
三、加入我们,你将获得:
1.专业的培训:无需担心经验,我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后,你将获得规划师资格证书,助力你顺利完成职业起步。
2.可观的收入:作为兼职规划师,在高考季周期内,凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系,你的才华与付出会获得公平的回报。
3.独特的办公体验:每年高报季(6月底至7月中旬),我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙,亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪,实现工作与生活的美好平衡。
四、岗位职责:
1.升学规划:日常提供高考志愿填报咨询与规划建议;高报季(6月底-7月底)主导制定个性化志愿方案,完成方案沟通与交付;
2.政策研究:持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势(由公司提供前沿性专业数据,确保信息精准);
3.专业咨询:协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息,提供决策支持;
4.职业发展:经培训考核后,可晋升为全职升学规划师或研学营指导师,参与课程研发与执行。
五、任职要求:
1.学历背景:本科及以上学历(在读研究生、211/985院校背景优先);
2.知识储备:熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则,具备基础的职业生涯规划知识;
3.核心能力:责任心强,逻辑清晰,能独立分析考生需求;沟通表达出色,具备团队协作意识与抗压能力;
4.职业愿景:愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕,认同教育服务价值。
320一天【饮-料-厂】日结/包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
------------------------------------------
【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
----------------------------------------
【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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生产新能源汽车新装修宿舍包吃包住320一天长白班+年后开工奖4000人走账清+新人奖
8000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班 包吃住 人走账清
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位 ,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
3.工作地址:江苏省无锡市梁溪区
栏目概述
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