船厂管系班长，舾装班长，要求能带队，自己有人员

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：丙二船舶类型：散货船薪资待遇：11000合同时长：六个月招聘人数：1

找荣城的司机2名 开蓝牌小货车，需要自己装卸车，保证工人运行，200元每天。找2名管理，年龄40之内。工作负责，月工资7000-8000元

威海市环翠区招工长/工程师

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1、负责电气元器件的选型，制定项目方案并收集相关资料； 2、承担电气原理图的设计及各类图纸的绘制工作； 3、提供电控柜安装的技术支持，完成PLC与HMI项目的编程及现场调试； 4、开展工业机器人的选型、调试及日常维护工作。 任职要求： 1、掌握电气硬件选型的基本流程； 2、电子、电气、自动化等相关专业背景； 3、专科及以上学历，本科优先考虑； 4、熟练操作电气图纸设计软件，了解电气设计相关标准； 5、具备出差适应能力

1. 产品研发与技术创新 负责保健品（膳食补充剂、功能性食品）及化妆品（护肤/个护类）的配方研发工作，涵盖活性成分筛选、剂型创新（如软糖、冻干粉等形态开发）、功效验证（包括体外实验与人体测试）。 持续关注行业前沿动态（如新原料应用、法规更新），推动技术迭代与产品升级。 2. 项目统筹与执行推进 主导研发全周期管理（从概念构思到配方定型、中试放大至上市支持），保障项目高效落地（例如6个月内完成新品开发）。 控制研发成本，联动供应链确保原料供应稳定及生产工艺可实现性。 3. 团队建设与技术提升 带领10-20人研发团队，合理分配任务并实施绩效评估。 强化团队专业能力培养（如功效测试方法、专利撰写技巧），增强对市场趋势的认知（如精准营养、纯净美妆方向）。 4. 跨职能协同合作 与市场部门协作挖掘产品核心卖点（基于用户需求洞察）； 配合法规团队完成相关注册备案工作（如化妆品备案、保健食品“蓝帽子”申报）。 5. 质量管控与合规保障 确保所有产品符合国家相关法规要求（如《化妆品条例》《保健食品注册办法》）； 建立并执行研发环节的质量管理体系（GMPC/ISO 22716），顺利通过各类质量审计。 任职要求 1、本科及以上学历，食品科学、药学、化学等相关专业背景； 2、具备8年以上保健品或化妆品研发经验，3年以上团队管理经历，有大型企业工作经验者优先； 3、熟练掌握配方开发与功效评估技术，熟悉产品商业化全流程。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-02-17 1、负责程序编写、图纸设计及现场调试工作 2、熟悉LS或基恩士品牌PLC系统 3、项目周期1-2个月，期间需保证工作日全天到岗

集中式储能施工

1、电气工程及自动化相关专业本科及以上学历，具备电气图纸设计与PLC程序编写能力； 2、拥有5年以上非标设备设计工作经验，熟悉环保行业项目背景，具备较强的沟通协调能力； 3、主要承担非标自动化设备的电气系统设计、元器件选型、操作说明文档编制及现场调试工作； 4、熟练掌握西门子系列编程软件（如Step7MicroWin、TIAPortal、WinCC），能高效完成项目开发； 5、熟练运用CAD进行电气图纸绘制； 6、精通电气自动化系统整体设计、制图、PLC与DCS编程、上位机组态、触摸屏开发，熟悉西门子SCL语言应用。

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土建施工员（工长） 职位描述 　　1. 根据项目施工进度计划，落实每日工作进度安排。 　　2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。 　　3. 熟悉图纸并参与图纸会审，对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。 　　4. 按制度开展工程巡视并记录，做好技术复核，参与隐蔽验收、预验收。 　　5. 督促班组做好安全防范、文明施工。 　　6. 对进场原材料进行检查。 　　7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。 　　8. 辅助项目经理完成现场生产安排。

工作内容： 负责船舶液压系统的设计、维护及维修工作，保障船舶液压系统的安全、稳定与高效运转。 主要职责： 1 负责船舶液压设备的选型、安装与调试； 2 对船舶液压系统开展定期巡检，并实施维护与修理，确保系统持续高效运行； 3 编制与船舶液压系统相关的技术资料，如技术规格书、操作说明等； 4 参与船舶液压系统的设计与评估过程，提供专业技术支持与优化建议； 5 配合船厂完成船舶液压系统的验收与调试任务； 6 完成其他与船舶液压系统相关的工作事项。 职位要求： 1 大专及以上学历，船舶液压工程或相关专业背景； 2 具备船舶液压领域工作经验者优先，熟悉液压系统的设计与运维流程； 3 掌握船舶液压设备的构造、运行原理及保养方法； 4 熟知船舶行业相关规范与标准，例如ISO 14285、SOLAS等； 5 具备较强的英语读写能力，能熟练阅读和理解各类技术文件

岗位职责 1、负责新产品的立项评估与筛选，确保研发项目按计划推进并如期完成 2、主导新产品从小试到中试及批量生产的全过程研发工作 3、制定、指导并持续优化生产工艺流程，提升生产效率与产品质量 4、组织行业研发动态调研，推动新技术、新项目的开发与落地 任职要求 1、硕士及以上学历，高分子材料、化学工程与工艺、应用化学、材料化学等相关专业背景，有塑料研究方向者优先 2、具备系统扎实的专业理论基础，熟练掌握高分子材料的合成技术与原理 3、有合成实验或创新性实验经验者优先考虑 福利待遇：五险一金，免费午餐，学历补贴，工龄补贴，安全补贴，生日福利，带薪年休假，奖金

船舶电气设备修理；船舶自动化控制系统修理

岗位职责： 1、按照年度及月度配方研发规划，推进新配方的研发任务。根据研发成果整理形成产品技术文档，用于资料归档并指导各工厂技术部门实施； 2、依据年度及月度配方优化计划，或针对市场反馈的产品使用问题，组织实施现有配方的改进工作。根据优化结果编制相应的技术变更文件，归档并支持各工厂技术部执行； 3、根据原材料开发安排，开展供应商评估工作，降低原料供应风险。为提升配方性能或实现成本控制，进行新型材料的应用测试与评价； 4、结合公司下达的年度精益生产目标，制定精益改进方案并推动项目落地，有效降低制造成本； 5、对其他部门提出的技术相关需求提供支持，协同分析问题，提出解决方案、建议措施，并跟进实施。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上 2、证书要求：通过英语四级或以上，具备良好的英文读写能力，熟练掌握计算机及办公软件操作 3、专业知识：熟悉配方研发及相关技术内容；掌握质量管理体系相关知识并能熟练应用 4、能力素质：具备较强的逻辑分析与问题解决能力；拥有良好的组织协调、沟通交流及团队协作能力

工作职责 1、主动参与设备实施与维护，保障区域内设备稳定运转，涵盖日常保养、巡检、计划性检修、精度检测、故障应急处理及周期性润滑等工作； 2、编制所辖区域设备备件采购需求，收集设备及备件基础数据，合理管控维修费用支出； 3、落实区域内水、汽、风、电等能源使用的节约与优化措施； 4、强化下属人员劳动纪律管理及维修作业现场的规范管理； 5、参与设备选型调研、技术沟通、合同技术内容制定，以及设备安装监督、调试、验收过程，并开展备品备件性价比分析； 6、协同制造、质量、信息技术等相关职能部门开展工作； 7、完成上级交办的其他任务； 8、严格遵守安全操作规程，杜绝违章操作，同时及时制止他人违规作业行为。 任职资格 1、最低学历：大专或以上学历 2、专业知识：掌握机械设计、生产工艺及电气控制相关基础知识 3、工作经验：具备6年以上相关领域工作经验 4、工作技能：熟练使用常用办公软件 5、能力素质：具备较强的沟通协调、分析判断、组织管理及团队协作能力 6、其它：对于经验深厚、工作业绩显著、执行力强的候选人，条件可适度放宽

岗位职责：统筹协调渔具工厂的日常运营管理工作 任职要求：年龄35-40岁，具备5年以上渔具行业管理岗位工作经验，熟练掌握办公软件操作，了解现代生产管理体系，品行端正，抗压性强，学习能力突出，具有良好的领导才能和团队协作意识，工作积极主动，执行力强

工作内容 1.负责电气工程相关事务，涵盖设备制造、装配及测试等工作； 2.及时汇报生产流程中出现的各类问题； 3.熟悉PLC编程，具备电气控制柜安装与调试能力。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业要求； 2.工作态度认真，能胜任分配的职责任务； 3.具备电气工程领域相关工作经验。

岗位职责： 1、配合上级完成各类设备管理制度及实施细则的编制工作 2、制定设备维修计划，并负责其执行控制与日常管理，参与设备技术改造与升级的落地实施 3、承担公司设备到货验收、安装调试、运行维护及验收交付等全流程工作 4、核定电气类备品备件的消耗标准并监督执行，编制相关采购需求计划 5、参与设备技术改进、辅助装置的研发、试制及实际应用推广 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其相关专业 2、掌握电气自动化与设备管理基础知识，具备强电操作资格及相关实操能力 3、熟悉电气线路布置及常用电气元器件的选型应用 4、熟练运用PLC、触摸屏、传感器、变频器、伺服系统等设备的调试与故障处理

岗位职责： 1、提供现场技术支持； 2、跟踪生产过程中的技术问题，； 3、对接船东、船级社完成电气专业技术答疑及检验配合 任职要求： 1、1-3年船厂电气技术相关工作经验，熟悉船舶建造工艺及行业规范； 2、具备良好现场解决技术问题的能力，沟通协调能力；

PLC工程师，电机工程师，仪器仪表工程师，热风枪，放大器，万用表，示波器，烙铁 专业要求：仪器仪表、机电一体化、计算机、自动化及相关专业 1.可独立承担系统编程、组态与调试任务； 2.具备一年以上研发岗位实际工作经验； 3.持有电工证者优先考虑； 4.工作态度积极，认真细致，能服从上级工作安排； 5.责任心强，具备良好的团队合作精神，作风谦虚踏实； 6.单休，工作时间为8:00-17:00； 7.公司按规定缴纳五险； 8.薪资待遇面议详谈。