消防安全员持证上岗

消防安全员，要求持证上岗，本地就业

德州市德城区招安全员/安全负责人

招聘安全总监1名。要求大专以上学历，化工相关专业，具备5年以上化工企业安全管理经验，并持有化工方向中级注安证。薪资4000元起，具体面议，福利包括五险一金、节日福利以及公司免费食宿。工作地址位于山东省乐陵市铁营镇循环经济示范园。

德州陵城招安全员/安全负责人

德州市平原县招安全员/安全负责人

市政、泵站管道！安全员！工资月结！不压工资！长期！管吃住！

安全员要求会电脑

招聘安全总监一名。要求大专以上学历，化工相关专业，具备5年以上化工企业安全管理经验，持有化工方向中级注安证。薪资4000元起，具体面议，提供五险一金、节日福利及公司免费食宿。工作地址位于山东省乐陵市铁营镇循环经济示范园。

招安全员/安全负责人，技术管理

明天要车木工。

德州轮胎，20-60岁 上市企业，包吃住，交五险一金 月七千～一万加，可预支 工作无需经验，节奏慢

明天找木工，话好干，有工具就行现钱，电话

招聘电梯司机。薪资面议。有相关工作经验者优先。

招聘焊工。薪资面议。有相关工作经验者优先。

西宁大通回族土族自治县招安全员/安全负责人 会安全资料

南通市如皋市招安全员/安全负责人

安全实习生，3000-4000元/月，男女均可，工作地址：南川区

岗位职责： 1. 负责脱硫施工现场的日常安全巡查、监督、检查与隐患排查治理。 2. 组织或参与施工安全风险评估（JSA/JHA），制定并监督落实针对性安全措施。 3. 审核施工方案中的安全技术措施，监督高风险作业（如：高处作业、受限空间作业、动火作业、大型吊装、临时用电、脚手架搭拆、防腐衬里施工等）许可制度的执行。 4. 组织或参与入场三级安全教育、专项安全培训和应急演练，提升现场人员安全意识与技能。 5. 监督个人防护装备（PPE）的正确配备与使用。 6. 管理现场安全设施、消防器材、应急物资的配备与有效性。 7. 参与安全事故/未遂事件的调查、分析与报告，落实整改措施。 8. 对接业主方、监理单位及政府安全监管部门的检查与沟通。 9. 维护各类安全管理记录、台账和报表。 任职要求： 1. 具有5年及以上大型工业项目（电力、化工、石油石化、冶金、市政等）施工现场安全管理全职工作经验。 2. 必须具备至少2个完整的燃煤电厂项目（新建、扩建或改造）施工安全管理的实际参与经验；有脱硫（FGD）系统专项工程施工安全管理经验者优先。 3. 有管理大型、复杂、高风险工业安装工程项目的经验，熟悉大型设备吊装、密集交叉作业、高危工艺区域（如吸收塔、烟道）施工的安全管控要点。 4. 具备丰富的受限空间作业、高处作业、动火作业、大型吊装作业、临时用电、防腐作业等高风险作业的安全管理经验，熟悉相关审批流程、防护标准与应急措施。 5. 具备参与施工现场安全事故（包括未遂事件）调查、原因分析、制定整改措施并跟踪落实的实际经验

1、行政管理岗 1.负责与物业保洁接口工作，负责办公区、生活区环境卫生巡检及问题整改落实；2.负责与物业接口，做好人员离场各项后勤费用结算等工作；3.负责项目员工集体宿舍、招待所的安排与管理，建立员工宿舍配置领用及其他相关台帐；并组织相关部门对宿舍不定期进行检查；4.负责项目部车辆的管理工作，包括不限于派车、车辆年检、车辆维修、油耗统计等工作，并做好相关台账；5.负责与物业维修接口工作，做好维修物资需求及采购计划跟踪，保证维修工作正常开展；22岁-35岁 大专及以上 2、工程管理岗 部门后勤事务、文件管理工作 3、工程服务岗 18岁-55岁 本科 4、架子工班长 脚手架作业18岁-50岁 不限 5、架子工 脚手架作业 18岁-50岁 不限 6、物项管理岗 管焊队甲乙供物项管理、建立台账登记、配合班组施工材料领用、发放等。25岁-45岁 中专及以上 7、非核级焊工 非核级管道预制、支吊架预制、管道支架安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+非核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验优先 8、核级焊工 工艺评定、核岛支架、管道安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验 9、管工组长 核岛、常规岛管道预制、支架预制等 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先 10、普工 辅助管道作业组长施工、车间后续设备操作维护 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先 11、自动焊焊工 车间自动焊管道、支架预制 25岁-50岁 高中以上 12、资料员 管焊队人员进场资料收集、各类文件领用发放登记、考勤统计、焊接控制单回收管理等。25岁-50岁 高中以上 13、普工 配合脚手架、倒运、文明施工等 18岁-50岁 不限 14、HSE管理岗 安全体系组主管 独立或主导HSE管理体系建立、实施、维护，保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督，保障体系有效落地。组织开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 注册安全工程师证书、安全员C3证 主管工程师 核电工作经验优先 15、HSE管理岗 HSE管理体系编制、实施、维护，保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督，保障体系有效落地。开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 安全员C3证 核电工作经验优先 16、BIM设计岗 主要负责项目部各类施工方案模拟，挖掘施工方案中的不合理处 22岁-55岁 大专及以上 要求3年以上BIM工作经验，擅长使用3Dmax制作动画和视频剪辑 17、精益创效岗 擅长管道、机械、电仪某一专业施工，主要负责挖掘现场施工、车间施工、部门协作的堵点、痛点、浪费电，提高生产效率 22岁-55岁 本科 要求3年以上核电现场施工经验 18、工艺工装岗 开展项目部工装管理，包括工装功能记录、应用情况记录、受力分析材料统计、工装设计配合等，期间配合精益创效岗开展工艺改进优化工作 22岁-55岁 本科 要求3年以上技术管理经验 19、大纲工程师 负责开展质保监查、质量管理专项工作等 18岁-35岁 大专及以上 20、管焊检查工程师岗 负责管道检查室日常工作开展，管道预制检查工作等 22岁-55岁 大专及以上 主管二级工程师 21、管焊检查工程师岗 负责焊接检查室日常工作开展，相关焊接活动的目视报告审核工作 22岁-55岁 大专及以上 VT-Ⅲ 主管二级工程师 22、物项检查工程师岗 负责物项验收检查工作 22岁-55岁 大专及以上 23、机通检查工程师岗 负责通风预制检查工作 22岁-55岁 大专及以上 24、质量管理岗 负责综合管理室日常工作开展，建立质量模型数据统计 22岁-55岁 大专及以上 25、综合班长 施工服务 18岁-45岁大专及以上 26、监火员 集中监火 18岁-55岁大专及以上 27、钳工 设备安装及试运转等相关工作 18岁-45岁 初中及以上 28、铆工组长 设备安装及试运转等相关工作 18岁-55岁 初中及以上 29、钳工组长 设备安装及试运转等相关工作 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 30、行车司机 负责设备现场运输和吊装工作，以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重司机 31、起重工 负责设备现场运输和吊装工作，以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重指挥 32、起重工组长 负责设备现场运输和吊装工作，以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 起重指挥 33、灌浆工组长 混凝土浇筑、灌浆、砌筑、混凝土养护、模板、木模、支撑体系的制作、安装、校正与拆除等施工作业 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 34、机通检查专员 机械专业消点、质量计划及不符合项报告等相关质检工作 18岁-45岁 初中及以上 35、暖通技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 36、暖通技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 37、电气技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 38、仪表技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 39、管道技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 40、管道技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 41、机械技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 42、焊接技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 43、焊接技术 责工以下 24岁-35岁 大专及以上 44、技术管理岗 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 45、专业设计 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 46、商务成本管理岗 市场商务序列 45岁以下 大专及以上 47、物项管理岗 采购管理序列 45岁以下 大专及以上 48、电仪检查岗 质量管理职系(P) 45岁以下 大专及以上 49、电工组长 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证 50、电工 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证 51、普工 辅助工勤职系(S) 18岁-50岁 初中及以上 52、工程造价岗 负责具体执行商务部有关预、结算管理方面的管理程序和工作程序等 22岁-55岁 本科 53、物项管理岗 1、物项到货接车、物项清点；2、物项日常管理(物项标识、上架、倒库、发放、盘点)。 22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先 54、物项管理岗 1、负责部门人员考勤、组织培训和会议；2、负责物资部工作计划、检查报告、年度报告等编制审核工作3、内外部物资相关的监督、检查的配合与整改工作；4、负责设备及材料验收文件的整理、组卷、归档及移交，负责文件台账的更新与维护。22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先 55、采购计划岗 1、接收乙供物项需求计划，审核计划内容；2、负责编制乙供物项采购计划；3、建立、更新维护各类乙供物项台账(包括软件管理平台)；4、乙供物项统计相关工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先 56、采购管理岗 1、负责收集潜在供方评审资料、供方评审与绩效考核；2、采购调研、采购策划、采购下单、跟踪乙供物项到场；3、结算、付款、对账等工作；4、负责组织对接完成采购管理部、事业部的物项采购工作等5、负责暂估价报备、定价、结算统计等工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先 57、起重工 1、吊装作业如：行车、龙门吊操作；2、使用叉车进行物项装卸车、倒运；4、日常用设备、特种设备检查等。20岁-45岁 初中及以上 Q1、叉车证 有核电经验优先 58、人力资源管理岗 1.负责员工劳动合同的管理；2.负责劳务人员转录用工作；3.负责专业技术职务评审以及各类人才工程的申报工作；4.负责项目部内外部人员的调配；5.负责人员进场、离场手续的办理；6.负责人力资源管理系统人员信息的维护；7.负责试用期考核工作；8.负责项目部核电在册人员花名册、人员统计表的维护；9.负责建立并维护人员数据库、劳务供应（支持）商信息库； 22岁-35岁 大专及以上 59、宣传文化岗 1.负责组织重大宣传活动和专项宣传活动；2.负责宣传稿件撰写、视频拍摄制作、PPT制作工作；3.负责项目部宣传稿件台账更新和维护工作；4.负责项目部影像资料定期收集上报等工作；5.负责持续推进集团和公司企业文化落地工作；22岁-35岁 大专及以上 60、机械主任工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；(2)按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；(6)负责现场施工技术支持工作；(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；(9)严格执行防造假管理制度；(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施；(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施；(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 61、机械主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；(2)按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；(6)负责现场施工技术支持工作；(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；(9)严格执行防造假管理制度；(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施；(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 62、焊接主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；(2)按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；负责现场施工技术支持工作；负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；严格执行防造假管理制度；负责跟踪、验证各类质量文件的实施；负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 焊接责任工程师 负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；负责现场施工技术支持工作；负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；负责跟踪、验证各类质量文件的实施；负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI

(一)环保专员: 岗位职责: 三废管理与环保设施运行:负责废水、废气、固废等“三废”日常管理，保 障环保设施稳定运行，确保达标排放。 2.合规体系与档案管理:建立并维护环保合规管理体系，完善环保台账、档案资 料，满足各类环保检查要求。 3.环境监测与数据填报:按规范开展环境监测，准确记录、上报环保数据，保证 数据真实、完整、可追溯。 4.内部监督与应急管理:开展环保现场监督检查，落实操作规程;组织环保应急 演练，及时处置突发环境事件。 5.对外联络与接待:对接政府环保监管部门，做好检查接待与整改反馈;协调第 三方检测、处置等合作机构。 6.内部统筹与执行落地:向上落实监管要求，守住法律红线;向下监督生产现场 确保环保制度与操作规范执行到位。 任职要求: 1.年龄30-40岁 2.本科及以上学历，环境工程、化工等相关专业。 3.中级及以上环保相关职称。 4.具备化验分析、环评、排污许可证管理等专业能力。 5.有化工厂环境管理、污水处理厂运行相关工作经验优先。 6.熟悉环保法律法规，具备合规管理、数据统计、现场监督、对外沟通协调能力， 原则性强、抗压、做事严谨细致。 7.责仟心强、踏实稳重、执行力强，具备风险预判与应急处理意识。

招聘材料经理1名。要求材料管理、工程管理、土木工程等相关专业本科及以上学历，熟练使用OCS、WORD等办公软件。需具备7年以上材料管理工作经验，以及良好的沟通能力、谈判技巧、成本控制意识和组织管理能力。薪资福利包含五险一金。工作地址在德州。

岗位职责： 1.负责项目现场安全管理工作，全面落实安全生产责任制及各项安全规章制度 2. 组织开展日常安全检查与隐患排查，督促整改并跟踪闭环，有效防范安全事故发生 3.负责强电系统（含配电柜、变压器、高低压线路等）巡检、维护保养及突发故障应急处置 4.承担弱电/安防系统（监控、门禁、消防报警、网络布线等）运行保障与基础调试运维 5.负责水电设施安装检修、计量管理及节能运行优化工作 任职要求： 1.安全员/安全负责人须持有有效安全生产考核合格证（C类） 2. 强电方向须具备低压电工操作证，熟悉供配电系统原理及国家相关规范 3. 弱电/安防方向需掌握主流安防设备调试与集成能力，有智能化项目经验者优先 4. 具备实际水电管路敷设、设备安装及维修能力，熟悉给排水及电气施工图纸 5.责任心强，沟通协调与现场应变能力突出，能适应物业或工地作业环境

烟台市招远市招安全员/安全负责人、电焊、水电、管道安装/维修中核烟台招远项目 【招聘】中核集团招聘 ️需求岗位： 技工岗（纯室内工作） 中核控股子公司直签劳动合同 要求：年龄18-35周岁以内 中专以上学历 无纹身、无犯罪记录，政审合格 体检合格，有无经验均可 合同签订3年，3年，永久 ️福利待遇： 面试通过后入学统一培训15天，学习结束直接上班技术岗位，定岗后收入6500左右；6个月-1年7500-13000元；1年以后工资最高15000元；入职直接缴纳6险，免费宿舍，免费班车，有食堂 每天长白班八小时工作制，工作环境好，工作满一年，享有5天带薪年假；有加班费，同时享有婚假，护理假等假期；每年公司提供免费年度健康体检；每月餐补发放（400元/月）；发放法定节假日过节费（4000元/年）；法定高温补贴300-400元/月）。 咨询电话️

公司发展需要招聘招安全员，安全负责人、测量，地质，采矿，通风，机电，安全五职五科人员，工作地点内蒙。另需注册安全工程师

济宁太阳纸业需要一名有证的安全员，包住不包吃，预计需要2个月

聊城市阳谷县招安全员/安全负责人

有FAB内安全管理经验 二次配也可以 主要负责机台改造期间的安全管理 熟悉高架地板开孔作业 熟悉登高作业 熟悉暂存区管理 年龄23-35岁之间

年龄35岁以下； 具备高速公路现场安全管理经验，有交通厅安全员C证，优先考虑 录用后月工资8000左右

东营物华物流招聘：1、安全员2名，工资3000。五险另交、2、要求会用电脑，会制作表格，文档。3、身体健康，服从安排，有责任心，年龄：25岁以下，应届毕业生最好4、学历：专科及以上学历。联系电话：