奖金绩效 单笔签约提成1500-40000元+客户复购额外享10%-20%分成 职位详情 公司简介 睿德教育集团成立于2012年，总部位于北京，是全国领先的一站式教育服务平台。深耕教培行业十余年，累计助力10万学子升学，自主研发"智能提分系统5.0”赋能全国超百家教培机构实现业绩倍增。 核心业务：学业规划、智能提分、教育托管 使命：让中国孩子通过学习改变命运，助力教培从业者事业腾飞! 岗位职责 通过电话、微信、线上会议对接全国教培机构负责人，深入了解客户需求； 制定会议邀约策略，推动客户参与线下招商会销活动； 协同金牌讲师团队完成客户合作签约； 持续维护客户关系，促进复购与增值服务转化。 岗位要求 年龄20-55岁，大专及以上学历；有销售经验者优先（电销/B端/教培行业背景更优）； 目标导向明确，具备出色沟通能力与抗压能力； 认同教育行业的社会价值与发展前景。 薪酬福利 高底薪：无责任底薪3500元，保障新人平稳过渡成长期 高提成：单笔签约提成1500-40000元（阶梯式激励），客户复购额外享受10%-20%分成，5万元起提15%； 高年薪：综合收入20-80万+，优秀顾问年薪突破百万； 强支持：依托集团十年积累的精准客户数据库及清北学霸教研团队全程赋能； 晋升通道：顾问-主管-区域负责人-合伙人，支持转岗至讲师/运营等核心岗位。 加入理由 行业头部企业，客户续费率超60%，资源优质稳定； 科技赋能销售，AI大数据实现需求精准匹配； 长效收益机制，努力成果持续累积变现； 深度参与教育产业变革，成就个人职业价值。

电话回访学员，解答学员疑问， 提供基础课程规划服务， 协助学员顺利完成学习安排。

【加入我们，你将能享受】 √国家法定节假日按规定正常休息 √专人专岗配置：独立办公工位，配备专属电脑与工作手机，全方位支持高效工作 √充分休假保障：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休，权益有保障 √薪酬回报优厚：底薪+绩效+奖金+工龄奖励，收入过万触手可及 √福利体系完善：五险一金、弹性晋升通道、部门团建活动、年度集体旅游、带薪年休假 √办公环境优越：甲级写字楼办公场所，营造舒适、安静、专业的工作氛围 岗位职责： 1、依据上级制定的市场策略，组织实施市场宣传与推广工作； 2、开拓并优化招生渠道，提升招生效率，达成既定招生目标； 3、挖掘并开发新的招生区域与潜在市场，扩大品牌影响力； 4、负责学员开课通知、课堂签到、课程质量跟踪及培训资料归档管理； 5、承担招生接待任务，开展线上宣传推广工作； 6、准确讲解培训课程内容，跟进学员学习进展，收集反馈意见，妥善处理学员问题与投诉； 7、持续跟进意向客户，维护老学员关系，推动口碑传播与转介绍 任职要求： 1、年龄24-36岁，全日制大专及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力与事务协调能力； 3、工作积极主动，责任心强，态度认真，作风踏实，敬业肯干，能承受一定工作压力； 4、善于学习总结，具备计划性，执行力突出； 5、能适应occasional出差安排 广东长兴润德教育科技有限公司（简称润德教育），专注于医药护领域职业资格认证与技能培训，是以医药护人才培育为核心业务，助力大健康产业发展的综合性企业。截至2023年，润德教育全国在职员工近2000人。 润德教育成立于2014年，长期深耕医药护考前培训领域，主营业务涵盖执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护士资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等多个培训项目，并提供药店运营管理咨询与培训服务，累计培训学员约50万人，影响考生接近300万人。 截至2023年，润德教育已在全国内设立158个直营教学网点，覆盖22个省、4个自治区和4个直辖市，包括广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。同时，公司在广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州建立8大教研师资中心，实现全国93%的学员可在本地享受面授课程服务。 依托专业师资队伍、成熟教学体系与高质量精品课程，润德教育助力大量医药护从业者实现职业成长，为行业输送大批高素质专业人才，并通过举办全国药师技能大赛等具有广泛影响力的活动，积极推动行业发展，获得学员与业内高度认可。 深耕大健康教育领域多年，润德教育屡获殊荣，先后荣获“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等称号，成为中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等机构的战略合作单位，并与一心堂、老百姓、大参林、益丰、海王星辰、国大药房、高济医疗等全国百强连锁药企建立深度合作关系。 ·我们的使命：用教育推动人类健康事业发展 ·我们的愿景：成为健康教育产业领导者 ·核心价值观：用户第一高效决策结果导向持续创新开放热忱 ·办学理念：润物无声倾心育人为人师表精业厚德

负责招揽学生 高考志愿填报 就业

岗位职责: 01.宣传与招生工作 1、为学员及家长提供专业的个性化咨询服务； 2、协同教师为学生制定专属学习方案； 3、根据公司标准执行市场调查及各类推广任务； 4、跟踪学员学习进展，持续提供高质量的客户服务支持； 02 任职要求 1、大专及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣； 2、具备良好的亲和力及语言表达能力； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、具备团队协作精神，责任心强； 5、认同天童家天下企业文化，有少儿教育相关经验者优先； 03 福利待遇 1、薪酬体系：业内具有竞争力的薪资+绩效奖金，收入上不封顶 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日福利+子女免费就读课程 3、培训体系：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步带来薪资、知识与综合能力的全面提升！ 5、其他收获：视野拓展+人脉积累+管理技能+快速成长！

岗位职责： 1、根据校区及分校的工作安排，完成每日电话外呼任务，回访考生与学员，协助办理报班、录单及开课等相关服务事宜； 2、通过日常电话沟通，跟进学员学习状态，收集其对课程产品的反馈意见，持续做好教学支持服务，定期掌握学员的学习进展与知识掌握情况； 任职资格： 1、具备全日制大专或以上学历，专业不限； 2、具备一定的抗压能力，能适应高效、快节奏的工作环境； 3、对教育行业有热情，愿意长期发展； 福利待遇： √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每月休息6天，法定节假日按规定休假 √五险一金：依照国家及地方政策为员工缴纳社会保险和住房公积金

奥通之星教培销售招聘 【岗位职责】 1：负责为各个年龄段的学生以及家长提供专业课程咨询服务，深度分析学习需求并制定个性化学习方案； 2：通过线上线下渠道与家长建立有效沟通，清晰传达课程价值与教学优势； 3：跟进潜在客户转化，完成课程签约以及后续服务对接； 4：维护家长关系，定期回访反馈学习效果，挖掘长期合作机会； 5：协助优化课程推荐策略，参与市场活动策划与执行； 【任职要求】 1：热爱教育行业，有耐心，具备优秀的语言感染力与亲和力，能快速赢得客户的信赖； 2：沟通表达能力强，擅长倾听并精准捕捉客户需求； 3：抗压能力突出，适应高强度工作节奏，目标导向明确; 4：有教育行业销售或咨询经验者优先，应届生需展现强烈学习意愿； 5：熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力； 【薪资待遇】 1：底薪+高额提成+绩效奖金 2：定期专业培训，清晰晋升空间通道 3：节日福利、五险、团队建设、春游、秋游等多元化员工关怀

【智科记英语高薪销售】月入1.5万+只是起点！90%复购+高提成，清晰路径助你冲刺月入3万+ 智科记英语（睿德教育集团）—— AI智能教育领航者，用科技与结果重塑英语学习！ 四大核心优势，赋能销售成功： 爆款产品：效果显著，家长认可，复购率超90%，销售无后顾之忧！ 精准流量：门店直访+公司资源支持，高意向客户源源不断！ 强力后盾：完善培训（产品+话术）+ 实战教练指导，助你快速上手！ 透明激励：超高提成（单笔9%，复购再9%）+ 明确晋升通道（管理岗+股权），收入无上限！ 岗位职责： (聚焦结果) 1. 通过电话、异业合作精准获客，并高效转化为门店直访。 2. 结合电话维系跟进，向家长精准推荐智科记英语1对1课程，深度挖掘需求，促成高价值订单（单笔1-2万）。 3. 极致服务，建立深度信任，推动超高复购（复购率90%）与拓科，持续提升客户满意度。 4. 定期反馈市场，优化策略，与团队共攀业绩高峰。 任职要求：(强调目标感和潜力) 1. 热爱销售，渴望高收入！有教培/地推/电话销售经验者上手更快。 2. 沟通达人，能快速破冰、建立信任，精准解答家长疑虑。 3. 强目标驱动，抗压能力MAX！对“高提成+高复购”的赚钱模式充满激情！ 4. 认可教育价值，愿意用心服务，与学生、家长共赢成长。 薪资福利 - 看得见的高薪路径！ 1. 超高提成机制： 首单提成9%：每签一单（1-2万），立享高额提成！ 复购/拓科再享9%：老客户续费或增购科目，提成比例不变，持续收益！ 2. 清晰的薪酬达成路径 (你的努力，看得见的回报)： 新人快速启动 (0-3个月)：充分利用门店直访资源（人均月均12+高意向客户） + 自主地推(周均采单8-10人，月均咨询客户40人+，30%+转化率，轻松实现业绩10万+，月收入1万-1.5万。 成熟顾问发力 (6个月+)：依托极致服务带来口碑裂变，老带新及续费占比显著提升（月均老带新业绩10万+，续费/拓科2万+），同时高效转化门店直访（月均业绩8万+），稳定月业绩20万+，收入1.8万+！ (告别盲目地推，聚焦高价值转化与服务) 销冠榜样 (持续精进)：学习顶尖销冠（月业绩30万+，其中老带新25万+，续费5万+），专注服务与转介绍，月收入冲刺2.5万+！ 加入智科记，你将赢得： 一份真正多劳多得、收入无上限的事业！—— 1万+是起点，2万+是目标！ 一款自带流量、效果爆棚的王牌产品！ —— 90%复购率，让你的销售事半功倍！ 一个成就客户、也成就自我的顶尖平台！—— 用科技改变教育，用结果赢得尊重！ 智科记—— 以科技赋能教育，以结果定义价值！（加入我们，用实力赢得高薪，用教育创造未来！）

嗨学网课程顾问，电话回访学员，解决学员问题，做简单的课程规划，，

工作内容 1、公司提供精准数据，通过电话、会议、以及其他渠道，约访客户对接给专业咨询师。 2、针对教育进行销售，拓展客户群体 3、维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度 任职要求： 1、具备电话销售和面销/陌拜的相关经验 2、亲和力，团队合作力 3、执行能力强， 4、熟练使用办公软

招聘住家保姆，带一个娃娃，一天三顿饭，会普通话 年龄30-55岁 本人要干净卫生 干活利索 经验者优先 工资面议 有意者联系电话：

成手试验员 成手 薪资福利:工资待遇自己详谈 招工人数:15 工作地址:乌海市

招聘技术员，毕业年限2到3年，要求蒙语汉语双语沟通无障碍，联系人祁总，电话

乌海市海勃湾区，找住家保姆，做饭收拾卫生，和宝妈一起带10个月孩子，不带，家里还有2个小学生，要做饭好吃干净利索人，工资6000，月休4天，接单

招聘凉菜切配一名，学徒也行，工资4000电话

旅游咨询顾问 学历初中及以上，年龄50岁以下 薪资福利:1、综合薪资3000 - 8000元+；2、购买五险，满1年享受3天带薪年假，满3年享受5天带薪年假；3、不定期团建活动+带薪旅游福利；4、机场门店可提供宿舍（干净整洁，水电齐全）；5、月休4天，法定节假日正常休息，支持灵活调休。 招工人数:20人 工作地址:陕西省西安市碑林区华融国际商务大厦A - 座12楼陕西中超国际旅行社

旅游销售 大专及以上学历，具备会奖旅游行业经验，擅长客户开发维护，沟通协调与销售能力突出 薪资福利:3000 - 10000元/月 工作地址:鹿城区锦绣路188号中城大厦

40周岁以下，男女不限，有半年以上销售经验均可，有会销、旅游行业销售经验者优先录取。 欢迎热爱旅游行业你加入我们，你能得到的： 1、无责底薪+五险+津贴+高提成+高奖金+全勤奖金+年底超长带薪假期+团建； 2、公开透明的晋升空间； 3、工作内容灵活，前期一对一培训、老人带教，有乐趣，轻松愉悦的办公化境。工作时间冬令时：早8：30-下午5：00；夏令时：早9：00-下午6：00（绝对不加班！） 岗位职责： 1、负责销售国内旅游线路； 2、开拓新市场及新客户，增加销售范围； 3、维护老客户，挖掘客户的购买潜力；

1. 负责成都本地旅游咨询、路线规划、景点讲解及网红打卡点推荐服务 2. 为客户提供景区导览、美食探店指引、行程优化等专业向导服务 3. 熟悉成都景点、商圈、美食及街巷路线，为客户提供舒适游玩体验 4. 保持礼貌专业、热情周到，保障服务安全文明，维护客户体验 5. 弹性接单，不坐班，时间自由安排 任职要求 1. 熟悉成都本地交通、景点、美食及吃喝玩乐路线 2. 形象气质佳，性格开朗外向，沟通表达自然大方 3. 时间自由，可接受兼职、周末及节假日接单 4. 有服务意识，责任心强，无不良嗜好，做事靠谱 5. 会拍照、会做攻略，有导游/接待/相关服务经验者优先 薪资福利 • 薪资：结算灵活，多劳多得，单量稳定 • 时间：弹性工作，不坐班，自由安排 • 工作地点：本地

工作内容: （川西/新疆-精品小团、定制游） 添加公司提供的客户并了解客户需求，为客户提供相关的旅游咨询，推荐适合客户的旅行路线，从而成交订单！ 工作优势： 1. 公司每日提供10+精准目标客户，无需自己寻找 2. 办公室线上与客户沟通，无需面销/电销/推销 3. 年轻纯玩的中高端旅行！开单容易不内耗！并非门店/购物团/夕阳红 4. 正规旅游公司，无需起号/外出/找客户，我司在携程、美团等平台均有电商！资源稳定，渠道广泛！ 任职要求： 1、有电销/医美/催债/保险从业经历优先 2、接受无经验，我们的工作是网络销售，不需要和客户当面介绍，无经验也同样可以与客户沟通，重要的是与客户的沟通交流，以及对工作的认真程度 工作时间： 早上9：30-晚上18：00 （淡季双休，旺季单休，弹性午休） 福利待遇（转正）： 1.带薪年假、团建聚餐、下午茶、团建旅游 2.法定节假日不缩短假期、春节假期多于法定节假日 3.每年提供周边/川西/新疆精品小团旅行

JACK&JONES招聘【时尚导师】 工作职位描述: 1.负责产品销售，达成销售目标 2.根据品牌要求为顾客提供专业、优质的服务 任职要求: 1.18-35岁，男女不限，有相关工作经验者优先 2.热爱服装行业，做事认真仔细，有责任感，良好的沟通能力及表达能力 薪资福利： 平均工资4000-10000、五险、十三薪、带薪年假、法定节假日三薪、一年免费8套工装 联系电话： 店铺地址:乌海万达一楼

JACK&JONES招聘【时尚导师】 工作职位描述: 1.负责产品销售，达成销售目标 2.根据品牌要求为顾客提供专业、优质的服务 任职要求: 1.18-35岁，男女不限，有相关工作经验者优先 2.热爱服装行业，做事认真仔细，有责任感，良好的沟通能力及表达能力 薪资福利： 平均工资4000-10000、五险、十三薪、带薪年假、法定节假日三薪、一年免费8套工装 联系电话： 店铺地址:乌海万达一楼

岗位职责: 1、接听课程咨询来电，解答学员关于考试的各类问题，了解其备考情况并挖掘学习需求，精准推荐匹配的课程方案； 2、负责接待到访学员，提供专业且高质量的考试政策解读及课程咨询服务； 3、依据公司设定的年度与月度销售指标，协同团队达成整体业绩目标； 4、协助市场人员开展客户关系维护及电话回访工作，提升客户转化效果； 5、工作时间：早9:00-12:00，14:00-18:00，每月休息6天。 任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学、管理学等相关专业者优先考虑； 2、有1年以上从事教育行业课程顾问、学习规划师、销售顾问或客服岗位经验者优先； 3、热爱客户服务工作，态度积极，具备良好的服务意识，做事严谨细致； 4、声音清晰悦耳，富有亲和力，适应能力好，能承受一定工作压力，具备优秀的语言表达与沟通技巧； 5、年龄不超过30周岁，形象端正，气质良好。

讲解员 1、本科及以上学历，年龄35岁以内，形象气质较好。2、拥有相关行政工作或讲解工作经验1年以上。3、播音主持等相关专业优先考虑。1、负责办公楼展厅相关内容与企业文化讲解。2、负责辅助综合办公室进行行政工作。3、负责接待外来领导，不怯场。熟练使用各种办公软件 薪资福利:月薪5000元，缴纳社会保险、提供节日福利、定期体检、食宿免费等多项福利。公司实行扁平化管理，办公环境优越，晋升渠道透明。 材料要求：个人简历、学历证明、体检报告、相关资格证书扫描件。温馨提示：生产基地位于乌海市海勃湾区高新技术园区，须接受驻地工作安排。 工作地址:乌海市海勃湾区

岗位职责／任职要求 1、负责接听课程咨询来电，准确解答学员关于考试的各类疑问，掌握学员备考情况，深入挖掘学习需求，提供个性化课程推荐方案； 2、接待现场到访学员，提供专业、全面的考试政策解读与课程咨询服务，确保服务质量与学员满意度； 3、依据公司下达的年度及月度销售指标，协同团队共同推进并达成既定业绩目标； 4、协助市场部门开展客户关系维护及电话回访工作，提升客户转化效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 2、具有一年以上教育行业课程顾问、学习规划师、销售顾问或客户服务岗位经验者优先。 3、热爱客户服务工作，态度积极，具备良好的服务意识，工作耐心细致、责任心强； 4、嗓音清晰悦耳，富有亲和力，适应能力良好，能承受一定工作压力，具备优秀的语言表达与沟通能力； 5、年龄不超过30周岁，形象端正，气质良好。

岗位职责： 【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】 1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚； 3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50%； 4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专以上学历有一定销售工作经验者； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排。 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5个钟，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训） √学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

1. 采用顾问式服务模式，为意向学员提供全程学习规划支持，结合学员实际需求制定个性化学习方案； 2. 运用抖音、快手、小红书等新媒体平台开展课程品牌宣传，实现精准引流与潜在学员转化； 3. 负责学员信息的采集、归档与动态更新，并定期进行回访维护，推动后续合作达成； 任职资格： 1. 大专及以上学历，不限专业，能熟练使用Office办公软件； 2. 具备良好亲和力，形象端正，拥有较强的沟通协调能力； 3. 工作认真负责，对教育培训机构领域有高度认同感； 4. 具备教育培训行业相关从业经历者可优先考虑；

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 5、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率； 6、配合分校完成学员招生转化。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽； 2、两年及以上工作经验，熟悉基础办公软件，有良好的沟通表达能力； 3、熟悉1-2种营销模式，同时有一定的服务经验。 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训） √学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

公司提供带薪培训7天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带3个月 公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式。 2、电话联系每天会有10~20个电话要求，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 根据个人能力情况可以选择倾向服务端或者市场端工作。 【服务端】 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 5、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率； 6、配合分校完成学员招生转化。 【市场端】 1、负责所在地区的连锁数据收集，可外勤打卡，外勤工作考核吸粉数，一天在5-10个。 2、完成分校辖区内连锁大客户拜访、家访等维护动作，确保业绩达成。 3、负责连锁公开课宣讲。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业，或者统招全日制本科，专业不限。 2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队； 3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。 福利待遇： 1、极具竞争力的薪酬待遇； 2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等； 3、超越梦想的各项培训：专业营销技能培训、产品知识培训等； 4、随时随地的学习机会：名师课堂就在您身边，让您的发展空间无限拓展； 5、满怀激情的工作团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上； 6、丰富多彩的员工活动：公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响，各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时，在开年时业绩实现120%的增长，同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视，我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行，一起为大健康行业献上自己的一份力！有的时候选择（行业）大于努力（个人能力），当然并存共佳。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个小时，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有 √交通便利：办公区内设休息区、微波炉、零食架等；

工作时间：9:30 工作内容：负责新学员的班级安排，向家长讲解课程内容，开展宣传推广及招生相关工作 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+绩效+奖金+补贴=行业内具有高度竞争力的薪资水平 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游机会+团队建设活动+节日福利+子女免费就读课程 3、晋升体系：见习主管—课长—主任—副理—总部长，职位晋升同步带来薪资增长与综合能力提升 4、发展空间：提供专业线与管理线双通道发展路径，配套丰富的免费培训资源（含新人培训、专业技能提升、管理能力培养等） 5、年终奖 6、五险一金 7、双休制 8、弹性工作时间 9、员工援助计划 天童简介： 天童教育集团成立于2004年7月4日，旗下品牌“天童美语”是国内知名的儿童英语教育品牌。长期致力于为3-儿童提供专业的英语教学服务，在国内外儿童英语教育领域具备广泛影响力。 凭借国际先进的教学体系与长期扎实的教学实践，天童深入理解儿童学习特点，研发出更适合中国孩子的英语学习模式，助力数以千万计的孩子开启快乐英语学习之路。截至2020年9月，天童已覆盖全国27个地区，拥有80家直营分校。 地址：呼市新城区成吉思汗大街金茂中心