岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、打包、发货等全流程操作，确保账实相符 2.规范管理库存物资，定期开展盘点工作，及时发现并反馈差异原因 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等基础管理要求 4.熟练使用WMS系统或进销存软件完成单据录入与数据更新 5.配合采购、物流及销售部门完成跨环节协同任务，提升出入库效率 任职要求： 1.学历中专以上，具备基本读写算能力及电脑操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境 3.具备1年以上仓储或物流相关工作经验者优先 4.服从安排，具备良好的团队协作意识与沟通能力 5.持有叉车证或有相关操作经验者可适当放宽其他条件

库存管理，查单入库，出库

岗位:收货员/库管员 工作:1.按规定做好货物进/出库的验收登记工作 2.及时称重/量方/点数，保证货物入库及时。 3.定期对库房进行盘点，保持库房的整齐美观，使货物分类排列，存放整齐，数量准确.、4.搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施。 要求:责任心强，管理货物认真细心;能够对库房、货物进行高效的管理。吃苦耐劳，品质优良长期坚守岗位。具有良好的沟通能力，发现问题及时沟通，及时处理及时解决详询请致电

电玩城库管，熟练运用电脑

修理厂库房管理有经验优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符 2.规范手工台账进行库存记录与更新，定期开展盘点并提交差异分析报告 3. 按照先进先出（FIFO）原则管理物料，做好库位规划与标识，保持仓储环境整洁、安全、有序 4.配合采购、生产及物流部门完成跨部门协作，及时响应出入库需求与异常处理 5.执行仓库6S管理标准，落实防火、防盗、防潮等安全措施，发现隐患及时上报 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，有仓储系统操作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等基础体力劳动） 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从工作安排，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受轮班或旺季加班安排

岗位职责： 1.负责仓库中的物品出、入库过程及库存盘点，做到账实相符 2.根据公司指定的物流商合理安排发货、送货，严格控制物流费用； 3.有计划性的安排备货，按照先进先出原则，提高库存周转率 4.负责所有出、入库单据的检查及保管 5.上级领导安排的临时性工作协助 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-35岁； 2、熟悉仓储物流管理软件（如ERP、WMS），3年以上库管工作经验； 3、身体健康、工作积极主动、责任心强、能吃苦耐劳，能服从工作安排； 4、具备良好的服务意识，能协助各部门做好销售后端支持； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-35岁； 2、熟悉仓储物流管理软件（如ERP、WMS），3年以上库管工作经验； 3、身体健康、工作积极主动、责任心强、能吃苦耐劳、具有团队精神，能服从工作安排； 4、具备一定的沟通及协调能力，良好的服务意识，能协助各部门做好销售后端支持；

35岁已下，大专及以上学历，1年工厂仓管经验优先，会使用叉车者优先（无经验可带教）；细心负责，能区分钢材、设备配件，做好出入库、盘点工作，服从管理，能使用办公软件。

岗位职责： 1、对照单据及时、无误地收发货物 2、严格库存货物管理，包括物料要防锈防尘、分类摆放。 3、每天进出货后要对总库存作相应盘点，做到日结日清 4、做到账实一致，先进先出原则 5、维护仓库7S管理 6、维护EPR系统的仓储管 岗位要求： 1、一年以上仓管工作经验； 2、中专或大专以上学历(含中专)，机电一体化、仓储管理、机械制造等相关专业 3、熟悉EPR系统和0FFICE办公软件；

招仓库管理员二名 要求有仓库管理经验三年以上。接受驻厂管理，包吃住，做到日核月盘，能够熟悉操作电脑。年龄30到55，工资待遇4000+绩效+季度奖+年终奖（根据工作表现计分年可获得6一8万元），签2年工作合同 江西杰众农业发展有限公司。

一名土建技术员，暖气地沟，技术好有经验的，最好干过暖气地沟的，钢筋工和木工6名

青海玉树找电缆沟支木的木工师傅（会看图纸）请联系

盐城市盐都区招工地学徒工、电焊、彩钢板安装

玉树藏族自治州玉树市绿源蔬菜市场招小工两口子（配货送送货整理库房，做饭，做一天三顿）工资面议

具有通信相关施工经验，同时需有较强的沟通能力，工作踏实努力，联系电话

岗位名称：业务经理；物流仓储管理员；运输调度员；售后服务人员 岗位要求：1.具有较强的销售和业务拓展能力；有良好的人际沟通和商务谈判技巧；熟悉相关业务操作流程和规定。2.具有物流管理或相关工作经验，能够熟练使用相关软件；熟悉仓库管理流程，有良好的组织、协调、沟通能力。3.具有团队管理经验，善于团队建设及培训员工；能独立处理客户投诉，具备良好的售后服务意识。 薪资待遇：薪资根据个人能力和经验面议，薪资范围在800010000元/月。提供住宿和福利待遇，具体福利待遇面议。

仓库管理员 专科及以上学历，能够使用办公软件（如 Excel），具备基础数据分析能力。并具备责任心、细心等职业素质。负责仓储物资验收、入库、保管、发放及账务管理。维护物资台账确保账实相符，定期盘点与库房整理。 薪资福利:试用期工资 4000 元/月，。月休 8 天（按需加班），享受国家法定节假日。 招工人数:1名 工作地址:迪庆州香格里拉市金沙路

岗位名称：食堂厨师；保洁；入库员；车间工车工；车间普工；叉车工（抱叉）。 岗位要求：1.食堂厨师：50周岁以下，有大锅菜经验。2.保洁：55周岁左右，有经验者优先。3.入库员：要求细心，会基本电脑操作，有经验者优先。4.车间工车工：35周岁以下，熟练工优先。5.车间普工：45周岁以下。6.叉车工（抱叉）：35周岁以下，熟练工和有叉车证的优先。 薪资待遇：1.食堂厨师：4000元。2.保洁：2500元。3.入库员：约5000元。4.车间工车工：约8000元。5.车间普工：约5000元。6.叉车工（抱叉）：6500元以上。岗位一经录取待遇从优，均有保险，生日，节日福利。

地址：北关产业园 8⃣【招聘】 ①：仓管员，25-45岁，具有1年以上仓库相关工作经验，能接受加班。 熟悉仓库整体日常工作的安排，确保所有物资的入库，出库，发货等流程正常进行：会电脑操作。 ②：配货员1人，负责仓库产品出库，打包，整理等工作，男女不限，薪资4000-4500。 ③：锂电池组装工6人薪资：4000-5000 ④：检测员1人，负责成品检测，入库等工作，不会可学，简单有电脑操作基础的可快速上手，。工资3500-4500 ☎王厂长

品质岗位，本地定居， 男女都可，20-38周岁， 前期18.5/小时， 仓库岗位，，纯长白班，25-40周岁，前期18.5/小时， ☎（）

招聘现场库房管理员（2名） 岗位职责 负责建筑工地库房的日常管理，包括建筑材料的入库登记、库存盘点、出库核对，确保材料存储规范、账目清晰。 任职要求 1. 年龄范围：30-40岁，男女不限。 2. 工作经验：需具备2年以上建筑工地库房管理经验。 3. 专业能力：熟悉各类建筑材料的特性、规格及存储要求。 薪资待遇 • 福利保障：，提供住宿与餐饮。 • 薪资水平：薪资面议，具体可根据个人能力与经验沟通。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3.按照5S标准管理仓库现场，保持货位清晰、通道畅通、环境整洁，保障作业安全与效率 4.协同采购、物流及生产部门，及时响应物料需求，优化出入库时效与周转效率 5.规范管理仓储单据及系统（如WMS/ERP）操作，完成日报、月报等基础数据汇总与反馈 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，有仓储系统操作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境及阶段性加班安排 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从管理，执行力强 4. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

一、收货管理 按采购单/送货单核对物料名称、规格、数量、外观。 协助质检，不合格品隔离、标识、上报，严禁混放。 及时办理入库手续，系统/台账同步入账。 二、出库管理 凭领料单、出库单发货，手续不全不予发放。 先进先出，核对数量，确保准确无误。 及时扣账，保证账、物、卡一致。 三、库存与现场管理 物料分区、分类、定点、定量摆放，标识清晰。 做好防潮、防火、防盗、防尘、防破损。 定期盘点，差异及时上报并查明原因。 保持仓库整洁，通道畅通，遵守安全规定。 四、单据与台账 保管好入库单、出库单、盘点表等单据。 台账/系统数据准确、及时、可追溯。 五、安全与其他 规范使用叉车、托盘、货架等工具设备。 发现异常（破损、丢失、过期、安全隐患）立即上报。 配合盘点、对账及上级安排的其他工作。

长白班，包吃住，工资准时，月休两天，有五金或者电镀厂经验的优先。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3. 按照5S标准管理仓库现场，保持货位清晰、通道畅通、物资摆放规范、环境整洁安全 4. 协同采购、物流及生产部门高效对接，及时响应出入库需求，保障供应链顺畅运转 5. 做好仓储设备（如叉车、托盘、货架等）日常点检与基础维护，发现异常及时上报 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，会使用ERP/WMS系统者优先 2. 有1年以上仓库或物流相关工作经验，熟悉仓储作业流程及安全规范 3. 责任心强、细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动，服从工作安排

一、岗位概述 全面负责蔚来汽车配件仓库整体运营管理、流程标准化、库存管控及团队建设，主导LES系统全流程应用与优化，保障汽配收发存作业高效精准、账实一致，支撑主机厂生产供应、售后配件配送等供应链业务稳定高效运行。 二、岗位职责 仓储日常运营管理 1. 负责汽配仓库收货、质检、入库、上架、拣货、复核、打包、出库、退料、调拨等全流程管理，严格执行主机厂仓储作业标准与质量管控要求。 2. 制定、优化仓储作业SOP，推行6S管理、精益仓储管理，持续提升作业效率，降低差错率、损耗率与运营成本。 3. 负责库区规划、货位优化、物料标识管理，实现汽车配件分类分区、先进先出、批次与序列号全程追溯。 团队管理与培训 1. 负责仓库团队人员排班、工作分配、日常督导、绩效考核与激励管理。 2. 组织开展LES系统操作、汽配专业知识、安全作业、仓储流程等专项培训，提升团队专业能力。 3. 搭建仓储人才梯队，管控人力成本，提升整体人效。 安全与合规管理 1. 落实仓库消防安全、设备安全、作业安全管理，定期开展安全巡检，杜绝安全事故。 2. 严格遵守主机厂质量体系、合规管理要求，配合内外部审计、飞检及专项检查。 3. 负责叉车、货架、PDA、仓储设备的日常管理与维保，保障作业正常运转。 跨部门协同 1. 对接采购、生产、物流、售后、质量等部门，高效响应配件需求，快速处理供应链异常问题。 2. 对接供应商、第三方物流，规范交接流程，提升协同交付效率。

岗位职责: 1.负责建材仓库的日常管理和维护 2.确保仓库内建材的有序存放和记录 3.协助完成建材的收发工作 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力 2.能够独立完成仓库内的各项工作 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成任务 4.熟练使用办公室软件，制作收货记录等报表

物流仓库现场管理，负责分清品类，完成装车，时间灵活

1、仓库日常收发货管理及进出盘点，按公司流程要求完成验收、入库、出库、退货等操作。 2、严格执行公司的仓库管理制度，确保仓库的整洁、安全、有序。 3、负责亚马逊FBA货件的打包，贴标，发货。 4、确保所有商品的数量以及包裹的准确性，避免发错货。 5、及时记录仓库物资的进出情况，做到账物相符。 6、定期对仓库进行盘点，编制盘点报告，提出库存管理建议。 7、负责仓库物资的保管，做好防火、防潮、防盗等工作，确保物资的安全。 8、会做产品质检，协助部门领导完成其他相关工作。 任职要求: 1、中专或高中及以上学历，专业不限; 2、熟悉电商仓库操作流程，熟悉跨境电商，亚马逊、沃尔玛发货流程，外贸电商的仓库管理经验优先考虑; 3、懂电脑基本操作，熟悉Excel、word等办公软件; 4、能吃苦耐劳，工作认真负责，学习能力强; 5、具备团队合作精神，有上进心;

职位描述： （1）负责对进厂材料及外协品的清点、验收 （2）物品摆放整齐，熟悉库存物品，定期盘点，控制库存量 （3）实施仓库的安全、卫生，做好6S (4)呆废料及时有效地利用/处理 （5）配合采购、车间做好协调工作，负责做好每月盘点工作 (6)及时与采购部和生产部门沟通，保证生产原料的库存供给 (7)负责库存物资盘点工作，做到账实相符 （8）完成上级交办的其他工作 其他要求： 1、20-40岁，高中学历或以上 2、两年以上仓储工作经验 3、熟练操作办公软件 4、能吃苦