不招生不跑外！！不限专业不限教资！起薪5000，平均薪资8-12k！寒暑假过万没问题！付出回报成正比！可接受实习/全职！提供三方/实习证明 猿辅导直招 面向应往届学生均可投递 岗位职责： 1. 负责用户运营及日常维护工作 2. 参与课堂教学管理，包含学生出勤记录、作业批改与反馈整理 3. 协调学生与授课老师之间的沟通，保障教学环节有序进行 4. 完成教学团队交办的其他相关事务 岗位福利： 六险一金（试用期开始缴纳）+双休及法定节假日+带薪年假/病假+婚假+定期团建与月度会议！ 工作环境轻松融洽，氛围积极向上 异地求职者可安排线上面试

招聘，招生老师： 3000底薪，三个月试用期，。 工资4000-8000元 个人业绩提成8-10-12% 5万以内8% 5-10万10% 10万以上12% 工作地点铁西保工街 做过电销的都可以，主打工作内容，给学生家长打电话，邀约进群。试听课。店面校长帮忙销售。

【公司简介】 专注于3-儿童的英语、双语表演、口才表达与智力开发培训，拥有21年办学经验，目前在全国设立100余家分校，覆盖29个地区，校区持续拓展中。本岗位主要承担招生咨询及选班排课等教务相关工作。 【岗位职责】 1、向家长详细介绍课程内容、教材体系及教学方式，并解答相关疑问 2、协助家长预约试听课程，完成课后报名签约工作 3、定期与家长保持沟通，跟踪了解学生学习进展 4、负责学员班级安排与课程排课等教务事务 5、团队管理（晋升后）：每年提供三次晋升竞聘通道，承担团队日常行政、人员培养及培训组织工作 【发展晋升路线：】 招生老师-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理（底薪20万） 【福利待遇top级别】 1、每年不少于三次晋升与调薪机会，最快一年内可晋升至主任层级 2、海南精英游学活动 3、实行25年工龄退休制度，退休后享受退休金待遇 4、春节享有15-17天超长假期 5、丰厚年终奖金 6、九险一金：包含五险一金及四项补充医疗保障 7、为直系亲属（父母、子女、配偶）提供补充医疗保险 8、设立童基金会支持员工家庭关怀项目 9、享有公司股份分红权益 10、组织国内外旅游交流活动 11、员工子女可免费参加机构课程学习

职位描述 岗位职责： 1. 负责接待学生与家长的咨询，提供课程相关内容讲解 2. 结合学生实际情况，制定个性化的学习方案 3. 持续跟进学生上课情况，动态优化教学安排 4. 达成公司设定的业绩指标 岗位要求： 1. 大专及以上学历，教育类专业优先考虑 2. 具备较强的沟通表达能力及销售能力 3. 热爱教育行业，有责任感和耐心 4. 有同类岗位工作经验者优先录用 福利待遇： 1. 入职即办理五险一金 2. 享受节日福利及人文关怀 3. 工作日定期组织团队活动 4. 月休4天，业绩优秀可享双休

多福利-媲美一线城市 1、入职即缴纳沈阳六险一金（含试用期） 2、实习期/试用期薪资与正式员工相同，不打折 3、享有7-15天带薪年假，每月1天带薪病假，周末双休及法定节假日 4、补充医疗保险，提供年度免费健康体检 5、定期组织团建活动，月度部门聚会、节日礼品等福利齐全 6、每月发放企业滴滴额度300元，生活补贴500元，配备万元级办公设备 薪资待遇： 1、无责任底薪3500元（含餐补500元）+ 绩效奖金 + 业绩头部激励，新人次月即可享受1500元保底绩效，综合月薪7000-10000+，另有专业职级津贴及13薪（年底双薪） 2、为新人提供有保障的保底收入机制 3、每月额外奖金可达2000以上，能力突出者月薪2万+，收入完全取决于个人表现 4、每月5日准时发薪，绝不拖欠；公司持续提供客户资源支持 欢迎有意者投递简历并进一步沟通！

岗位职责: 1. 为意向学员提供专业化的课程咨询与指导服务 2. 结合学员实际情况，规划定制化的学习解决方案 3. 持续跟进学员体验，保障服务品质达到预期标准 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达能力与咨询服务意识 2. 能够精准把握并响应学员及家庭的实际需求 3. 拥有良好的协作意识，能在高强度环境中保持乐观心态 薪资待遇: 1、无责任底薪+高额提成+免费住宿+五险一金+带薪年假 2、子女享受免费入学权益 3、每周一固定公休，9:30下班无需打卡 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育领域（专注于英语教学，专业性强），主要面向3-儿童招生。目前在全国28个省会城市布局，拥有84家直营校区，超100家教学中心，沈阳及周边地区设有12所校区。集团成立21年来，已累计服务家庭超1000万个。

接受无经验小白 可提供实习三方协议证明 提供住宿 有意愿请立即联系，回复迅速 『任职要求』 1. 学历不限，欢迎综合素质良好的应届生及在校大学生实习，专业不限，可开具三方协议与实习证明。 2. 具备爱心与责任感，执行力强，拥有良好的团队协作意识和沟通表达能力，热爱教育行业者优先考虑。 3. 举止文明，形象清爽整洁，气质端正。 『晋升空间』 个人发展路径：见习—组员—三星顾问—四星/五星/六星/七星顾问 职级晋升同步提升薪资、知识储备与综合能力 『福利待遇』 福利保障：五险一金+团体保险 节日礼品+国内外团建旅游+春节放假两周+员工生日会+定期团队活动 免费提供住宿 晋升至课长及以上级别，参与新开校区股权分红 在职员工子女可终身享受天童免费课程学习权益 培训支持：岗前集训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一带教 【工作时间】早九晚六，午休2小时 【薪资待遇】底薪4000元，高提成上不封顶 【工作地点】就近安排，皇姑/沈北区域，地铁直达，交通便捷

课程顾问岗位职责（3-12岁语数外课程） 核心目标：通过专业服务与高效转化，实现课程招生目标，传递公司教育理念，打造高口碑客户群体。 一、招生与渠道拓展 1.精准获客策略 运用线上线下多维渠道（社区地推、学校合作、家长社群、新媒体运营等），开发潜在客户资源 策划暑期/寒假专题活动（如学科测评营、学科启蒙公开课），精准触达目标家庭 2. 高效转化支持 参与教务团队教研，掌握“分龄分层”课程体系（启蒙/基础化），结合学生测评报告定制个性化学习方案，提升转化率 设计“学科组合套餐”（如语数外三科联报、寒暑假衔接班），优化客单价与续费率 二、课程咨询与销售 1. 专业服务优势 熟练运用课程优势+成功案例+家长痛点解决，化解教育焦虑，建立信任感 提供“学科能力+学习习惯”双维度分析报告，凸显课程效果可视化 2. 轻松出单保障 公司提供标准化话术库、成功案例库及高频成交模板，降低新人学习成本 - 配合教务团队“7天学习反馈机制”，增强家长续费意愿 三、客户关系管理 1. 增值服务设计 定期组织家长沙龙、学习成果展，挖掘转介绍机会 建立“成长档案”，每月推送学习报告与进步亮点，强化服务感知 2. 口碑维护机制 7×24小时响应家长咨询，退费/调课等售后问题48小时内解决，保障校区口碑 四、岗位优势与福利 1.高竞争力待遇 薪资结构：无责底薪2800-3100元 + 阶梯式提成 带薪假期：每年10天带薪暑假（8月）、15天带薪春节假期，法定假日正常休息 2. 成长与支持 系统培训：培训（教育心理学、销售技巧、课程体系），月度技能提升 晋升通道：课程顾问→销售主管→校区校长，6个月晋升周期 3. 团队氛围 年轻化团队（平均年龄25岁），定期团建、国内外旅游（业绩达标享境外游） 五、任职要求 基本条件：大专及以上学历，教育学/心理学专业优先，普通话标准，亲和力强 核心能力：抗压能力强，目标感清晰，有教育行业或销售经验者优先 加入我们，您将获得： 轻松拿单：标准化流程+高转化工具，月入过万不是梦 人性化假期：带薪长假+弹性工作制，工作生活平衡 快速成长：专业培训+透明晋升，成就教育事业梦想

【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要招收3-儿童，目前在全国29个地区设有直营校区，沈阳市拥有13家校区，集团19年来服务家庭超1000万。 【任职要求】 1、不限经验，企业提供免费培训支持； 2、欢迎素质优秀的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限，可提供三方协议与实习证明； 3、具备团队协作意识与职业精神，执行力强，富有爱心与责任感，仪容整洁大方。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障； 2、春节享受18-20天长假； 3、年终分红及股权激励+每周绩效奖励机制； 4、员工子女可享免费课程学习； 5、提供免费住宿（两室或三室一厅）； 6、团队氛围和谐，定期组织团建活动+公费旅游+生日关怀+节日礼品。 【工作内容】 1、负责团队运营管理，包括人员调配、合作校区拓展、晋升规划、人才梯队建设及培训执行； 2、接待日常到访客户，为学生及家长提供专业的教育咨询服务，结合实际需求制定个性化解决方案； 3、统筹周末试听课的接待与安排，配合讲师完成宣讲活动，协同教学部门做好跨部门协作，提升服务效率与客户满意度。 【工作时间】 9:30-18:00，午休2-3小时，每周一固定休息。 【晋升路径】 横向发展：一星-七星 纵向晋升：见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 工作地点：皇姑校区、沈北校区、就近分配 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、弹性工作、员工旅游、节日福利、定期团建

1。负责学校/项目生源拓展，招生咨询，跟进意向学员，完成招生指标 2。配合团队开展线下宣讲，校园推广，市场活动等工作 3。按要求完成出差任务，对接合作渠道与生源渠道 任职要求： 1。沟通表达清晰，有亲和力，抗压能力强2。有招生，销售，，教育相关经验优先 3。能接受短期/定期出差，执行力强，目标感明确 4。应届毕业生/无经验者，只要肯学肯干均可投递

辽宁本溪太子城别墅区大途消防办公室针对外地工地招聘一名年龄限制在35岁以下的B2司机，提供每日高额薪资、食宿保障及可靠的就业机会，常年招工，名额有限。

顺兴系统门窗厂招聘断桥门窗制作安装人员。岗位要求能吃苦耐劳，并掌握断桥铝门窗制作安装技能。同时招聘学徒工，愿意接受初学者并教授技能。薪资待遇为月薪2800-7000元，具体面议。

万豪酒店招聘洗衣工一名，要求身体健康，干活利整，上班时间早8晚5点，月工休两天。咨询电话。

招聘，搬运工，分拣员，（长期工，短期工，假期工，夫妻工均可） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病，无犯罪记录。 （一） 搬运工；均为20-70斤左右的快递件，电商件。 月结工资可达到9000。满勤奖1500元。 日结工资350元每天，一天一开，最少工作15天。（日结月结自选） （二） 分拣员男女不限；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘5-10斤’左右的小件。 月结工7000元每月，满勤奖励1800元。 日结工260元每天，一天一开，最少工作15天。（日结月结自选） （三）。年假15天（带薪休假一天150）。 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

辽宁本溪招大车修理1名轮胎工2名

招聘旅游顾问。要求年龄25周岁以上，不限学历，零基础免费培训。善于沟通，仅招收长期稳定从业者。负责客户接待、行程对接、旅游团统筹。外出带队食宿、交通全部由公司承担。薪资福利为试用期底薪2500-3000元加提成，转正综合月薪3000-6000元，每月发放话费补贴。工作时间为08:30-18:00弹性工时，每周轮休1天。本便民资讯有效期至26年07月05日。工作地址为龙陵县。

【湖南旭途旅行社】粉管够，粉管够，粉管够岗位：旅游销售，负责旅游线路推广、客户开发与维护要求：热爱旅游，善于沟通，有销售经验优先薪资：底薪+高提成+奖金，月入5000-15000+，上不封顶福利：社保+带薪年假+员工免费游+节日福利+晋升空间地址：长沙岳麓区联系：（）

招聘，旅游服务地接人员，底薪3000，要求会开车，最好自己有车，有500车补，提成，每个月干得好，还有奖金，五一，十一之类的节假日休息，，电话

招聘：网络旅游销售顾问（数名）（华侨入境中国+国内市场贵州，新疆）薪资待遇：2500底薪+提成联系人：邹女士（同）工作地址：高盛国际说久远人力推荐优先录取

招聘旅游销售岗位。要求有张家界、云南、厦门线路谈单经验的老手优先。老手可直接开单，小白有专人培训。薪资福利包括底薪2500–6500元每月加提成13%至20%。每日有现金爆单奖，提供中餐和话费补贴。提供节日福利、团建以及年底带薪旅游，年底有超长带薪假。保证粉源，客源优质，成交快，落地快。工作时间为朝九晚五，每月休息4天。工作地址位于市区大庸府城。

招聘游乐设施卖票员。工作内容为负责卖票。工作时间为7月2日至8月31日。

导购员介绍商品整理货品内衣岗位和百货岗有空缺薪资福利:2500-3000招工人数:3人工作地址:辽宁省本溪市明山区欧洲城太古里大白熊旁边

招聘导购岗位，共2名。年龄要求在40岁以下，形象气质佳，热爱销售行业，具有良好的沟通能力和学习能力，要有团队意识，有童装类销售经验者优先。薪资福利为保底3500元，综合底薪2850元加提成，缴纳五险，设有指标达成奖，法定节假日三薪，并提供节假日福利。工作地址位于本溪万达二楼。

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招聘销售大将一名。要求应聘者具备服装销售经验。薪资福利为每月休息三天，工资5000-10000元，缴纳五险。

招聘导购1名，工作地点位于东航针织彩屯店，具体地址在溪湖区华联超市旁边。薪资为2500-3000元。

招聘售票员2名。要求能简单操作办公软件，善于表达，。薪资福利为3000元以上。提供食宿。工作地址为桓仁自治县向阳和平村5组。

强绅儿童百货,母婴导购晚班,招聘要求擅长母婴销售奶粉玩具服装有爱心表达好11点至20点月薪2000起可小时工,大峪店、溪湖店,联系电话

招聘销售大将一名。要求应聘者具备服装销售经验。薪资范围为5000至10000元，公司缴纳五险。每月休息三天。

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