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10000-11230元/月
裁剪工1-2人月结
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8500-9000元/月
开料1-2人月结
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南通崇川区招门窗安装/塞缝,玻璃安装,工地小工/杂工,工地力工,工地学徒工
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塞缝小工门窗安装玻璃安装力工工地学徒工长期包住1-2人完工结算个人二把刀勿扰
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呼伦贝尔满洲里市招聘代驾司机年龄22周岁以上,C1以上驾驶证满2年以上,熟练驾驶手动挡、自
代驾司机
满洲里招聘代驾司机
年龄22周岁以上,C1以上驾驶证满2年以上,熟练驾驶手动挡、自动挡车型:
代驾司机
新绛县急招代驾司机数名
薪资秒结
现面向社会招聘代驾司机数名,45 岁以下,男女不限,时间自由,一单一结,不值班不签到,全职兼职均可,望社会有志青年积极加入安代驾司机团队!需要代驾的随时呼叫
临时工6-10人
明天招收包工10名,短期做,大概一个星期左右。
要求手脚灵活
年龄不超过60周岁
工资15/小时
工作时间7:30~19:30,忙时有加班
工期大概7天左右
有意向的联系电话
工作地点:如皋下原
江苏南通诚聘电脑实操员(稳定增收)工作时间:早9:00—晚21:00月薪稳定:6000–8
6000-8000元/月
临时工月结
诚聘 电脑实操员(稳定增收)
工作时间:早9:00—晚21:00
月薪稳定:6000–8000元
按成熟稳健方法操作,每天300–500正常收益
无需经验、会用电脑,会用手机,全程手把手带教
需自备操作本金,自己账户、自己掌控、安全透明
不忽悠、不画饼
踏踏实实赚稳定收益,适合想长期增收的人
不勉强、不强求,先了解、先看实操,靠谱再做
有意向详细了解
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备注:操作员
游戏代练可盖实习章
3000-8000元/月
游戏代练有提成月结全职
前言:本公司主要开展网游三角洲行动代练工作
注:上班时间为14:30——18:30/19:30——23:30,休息日为每周周一,只招收线下坐班岗位,年龄30周岁以下为佳
岗位职责:
1.负责网游三角洲行动烽火地带模式代练上分。
2.完成工作室每周基础单量指标,配合工作室订单调度。每周单量指标为10单(成功结单才计入每周单量),未达标将面临当周订单分成下调10%。
岗位福利:
底薪2500元+订单分成(40%/50%/65%三档)+全勤奖666元
入职即缴纳五险
公司提供住宿场地和游戏设备
法定节假日上班可一比一兑换为当月带薪假
T3出行招聘网约车司机
8000-10000元/月
网约车司机周结C1照
【工作内容】
1.负责接送T3平台乘客,接单时间自由安排
2.公司合作方提供合规运营车辆,一人一车,车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)
3.平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客【服务时间】
1.每天上线接单时间司机自行安排,自由无限制
2.每日流水300元以上,具体收入以司机本人服务接单时长决定(平均每小时接单收入*服务时长)多劳多得,接单收入周结(司机可每周五自行提现)【重要提示】
收入供参考,实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响
【司机要求】
1年龄22-60岁,男女不限,身体健康
2.驾龄3年(含)以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录
3无犯罪、酒驾醉驾记录【正规车源】
1.车辆营运证齐全,所有车辆均属于合规营运车辆
2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担3车辆自然损坏由车辆供应方承担
原标题:《南通-T3出行官方司机招募-正规周结-急招》
打包三轮车
招聘拉货及市场退货人员,工作内容:每天下午三点半左右从找家纺仓库把货拉回并协助打包发货,每天拉2~3趟,以及在百汇小区几个快递网点拿回每天的退货,带去门市退货。工作时间每天下午一点半左右至七点半左右,每天发完货即可下班,自带三轮车可每月额外补贴200元,薪资4500每月+每天15元饭补,不包住,熟手优先,有意者详聊!
快递拣货员打包包吃免费培训6-10人月结全职
家纺类目快递打包发货
岗位职责:
1.负责日常仓储收货/上架/拣货/打包出库清点核对工作,确保货物的准确性和及时性
2.与团队成员协作,保持工作区域的整洁和有序
3.执行公司规章制度,确保收货流程的顺畅进行
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临时工
地址:赫联创业园
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★『杰丽梦家纺』
1:【叠床笠整理工】150元/天;勤快手脚麻利
联系电话:
南通宜高塑胶有限公司招聘物流主管
7000-9000元/月
物流经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1、全面负责公司物流体系的运作管理,持续优化作业流程,提高整体运行效率;
2、制定仓库布局方案,合理规划存储空间,保障库存数据准确及物资高效周转;
3、统筹协调内外部物流资源,涵盖运输、仓储与配送等环节的衔接与执行;
4、跟踪分析物流成本结构,落实降本增效措施,控制运营支出;
5、及时应对物流过程中出现的突发状况,确保供应链各环节稳定运转。
任职要求:
1、具备物流管理或相关专业学历,掌握物流各环节操作流程;
2、具有良好的组织协调能力,能有效带领团队完成各项任务;
3、具备较强的应变与问题处理能力,可快速解决物流运作中的各类异常;
4、沟通表达能力强,善于与客户及跨部门人员协作交流;
5、熟练操作物流管理系统及常用办公软件,具备一定的数据处理与分析能力。
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