工作职责： 1、通过电话或面谈方式与学员家长建立联系，详细介绍优加英语的课程内容及服务体系； 2、深入了解学生情况及家长期望，为学员提供学习测评并规划个性化的学习路径； 3、持续跟进潜在学员，主动邀约到校体验，推动签约转化，达成月度业绩目标； 4、定期回访老客户，维系良好关系，提升服务满意度与客户粘性； 5、积极参与团队及公司安排的各项培训活动，持续提升个人素养与沟通技巧。 任职条件： 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递！具备教育咨询相关经验者优先考虑。 2、热爱教育行业，具备优秀的语言表达能力和协调能力。 3、有责任感，细心耐心，心态积极，能适应一定强度的工作节奏，具备较强应变能力。 4、富有亲和力，具备良好的协作意识，工作有条理，学习能力强。 5、熟悉教培机构运作流程，有招生相关工作经验者优先。加入我们，您将享有： * 整洁舒适的工作场所，轻松融洽的团队氛围； * 具备市场竞争力的底薪+补贴； * 行业内具有吸引力的提成与奖励机制； * 宽广的职业发展通道，透明公正的晋升体系； * 完善的社会保险（五险）保障； * 人性化福利待遇：带薪寒暑假、法定节假日等； * 系统化的岗前培训与在职成长支持； * 年终绩效奖金、团队旅游、节日礼品等多项福利…… 一个实现价值的舞台，一个温暖共进的大家庭！诚邀您的加入 铁西沈辽路万达、沈北沈师大、铁西中央大街三校区可选

招聘：中专招生老师岗位职责：1.根据学校提供的资源与学生家长建立联系。2.通过走访、宣讲、邀约看校、陌生拜访、电话沟通等方式，与自己所负责区域的学生及学生家长进行沟通联系，为学生及家长介绍学校相关专业，从而进行招生工作。3.做好与学校班主任老师的客情维护，进行市场调研，长期维护本区域内的资源关系。4.协助学校做好新生入学报到工作。任职要求：1.专科及以上学历，条件优秀者可放宽至高中。2.可以接受出差，沟通组织能力强，具有较强的抗压能力。工作认真敬业，具有团队合作精神。3.具有良好的语言表达能力，能熟练使用办公软件和设备。4.有教育行业招生经验者优先，具有区域教育资源及初高中退休教师亦可优先考虑。福利待遇：1.工资构成：无责底薪+绩效+补助+高额提成，五险。2.单双休，法定节假日正常休息。3.出差及话费等报销。

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招聘哈尔滨旅游顾问男女不限，年龄20--45之间，有经验、有导游证者优先，无经验者可培养，会使用办公软件，公司可提供客源，具体详情面议或者打电话咨询，杨：1.根据工作状态，每年有调薪机会2.工作满一年，生日福利3.节日福利4..工资=基础底薪+通讯补助+提成

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岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

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校区地址，就近分配，提供住宿，可自由选择 1、周水前校区 2、青泥8号校区 3、华南千山路校区 4、开发区金马路福佳国际校区 职位待遇： 1、午间休息3-4小时 2、固定底薪+奖金+提成，月综合收入4000以上 3、缴纳六险一金 岗位职责： 1. 提供教育类咨询服务，及时回应客户问题 2. 维护客户关系，保障服务过程质量 任职要求： 1. 具备良好的表达与沟通能力，能准确传递信息 2. 可独立开展工作，工作态度认真负责 3. 具备团队协作意识，能与同事协同推进任务 不接受兼职！

薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：高销售额提成； 奖金补贴：餐补、交通补助、绩效奖金 岗位职责： 1、主动拨打电话并接听客户关于课程的咨询，提供专业化的课程解答与服务； 2、邀约有意向的家长或亲子到校参观，并对学生当前学习情况进行深入分析，结合学员实际学业水平制定个性化学习方案，推动家长完成报名； 3、办理学生入学相关流程，准确录入并归档学员基本信息； 4、在学员就读期间负责日常跟进，定期将学习进展同步反馈给家长； 5、配合校区开展招生推广活动，按既定目标实现潜在学员的转化与签约； 6、执行上级安排的其他工作任务 招聘对象：具备较强销售能力、投入度高者优先，有K12教育行业经验者更佳，拥有家长资源者优先考虑，年龄要求90后

薪资范围：4000-6000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：按订单高额提成 奖金补贴：绩效奖金、年终奖励、工龄奖励，提供住宿安排 岗位经验：不限工作经验 工作区域：长白、沈河、铁西，根据住址就近分配

薪资详情 薪资范围：8000-15000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：高销售额提成 奖金补贴：餐补、交通补助、绩效奖金 岗位职责： 1、主动拨打并接听客户来电，提供专业课程咨询与解答服务； 2、邀约有意向的家长或亲子到校参观，评估学生学习情况，制定个性化学习方案，推动报名成交； 3、办理学员入学手续，并准确录入和归档学员相关信息； 4、跟踪学员在校学习进程，定期向家长汇报学习进展，做好学习管理服务； 5、配合校区开展招生推广活动，按计划达成客户转化与报名目标； 6、完成领导安排的其他相关工作任务 招聘对象：性格开朗、具备销售经验、工作投入度高，或有K12教育行业背景者优先 年龄要求：90后

一、公司简介 天童教育集团创立于2004年7月4日，专注于儿童素质教育发展，在全国29个城市设有直营校区，累计服务学员超30万名 二、岗位职责 1.向家长详细介绍课程内容、教材体系及教学方式，并针对咨询问题提供专业解答 2.协助孩子完成班级选择与报名流程 3.维护与学生家庭的良好关系，积极挖掘转介绍资源 4.配合资深讲师及试听教师完成体验课转化签单工作 三、薪酬待遇： 1.入职带薪培训，无责任底薪保障，综合月薪6000-8000元，业绩优异者收入上不封顶 2.晋升机制：入职后1-4个月内及每年三次晋升机会，过程公开透明，晋升依据个人表现，达标后次月安排团队组建 晋升路径：储备人才-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 3.保险福利：五险一金＋免费团体保险＋直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保障 工作时间：9:30-18:30，午间休息2小时，春节享受超长假期，连续休假超15天 4.薪酬结构：13薪＋年终奖金及股权分红＋周度激励奖金 5.员工福利：公司组织公费旅游，享有生日礼金与节日礼品 四、岗位要求： 1.接受综合素质良好的应届毕业生应聘，专业不限，可协助办理实习就业协议签署 2.具备爱心与责任心，普通话标准，执行力强，拥有良好沟通表达能力及团队协作意识，热爱教育行业者优先考虑

【公司简介】 天童集团创立于2004年，始终专注儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要招收3-15儿童，目前在全国29个地区都有直营店，集团21年来服务家庭1000w+，现因公司筹备新开多家分校，为保证人才储备，我们希望有更多的精英筑梦天童，我们敬候您的加入！ 【任职要求】 1、有无经验均可，企业免费提供培训平台； 2、18-35周岁，可接受素质优秀的应届毕业生，专业不限； 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，有爱心，有责任心，形象干净整洁。 【福利待遇】 1、社保+免费团险+补充医疗保险（直系父母、子女、配偶）+童基金会； 2、过年期间放假15-20天； 3、年终分红及股份分红+每周奖励机制+孝行红包（父母红包）； 4、员工子女免费学习； 5、团队氛围融洽，日常免费团建+公费国内、国外旅游＋生日福利+节假日定制礼品、礼金等； 6、系统的培训和公平透明的晋升机制； 【工作内容】 两个方向发展，可以做好基本本职工作，可以带团队做管理。 1、做好日常到店咨询，负责学生和家长关于教育方面的咨询工作，根据客户的实际情况提供最优化方案；做好市场开发，招生和外部市场竞争情况的信息收集、分析并提出解决方案； 2、周末试听课的接待及安排，协助讲师、老师完成演讲会，与教学进行部门间配合协调工作，为客户提供最方便快捷的服务。 【工作时间】 9:30-6:00，午休2-3h