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辽宁朝阳招聘:运行维修工普工
小工综合维修工
招聘:运行维修工普工
朝阳
7月25日 09:27拨打电话
综合维修工1-2人月结
朝阳区北广集团科技产业园招聘综合维修工一名,要求持有低压电工证,年龄50岁以下,月薪7000元,工作时间为长白班,上六休一,福利,工作地点在辽宁省朝阳市。
朝阳 朝阳县
7月20日 09:45拨打电话
综合维修工包住月结
招聘水电维修员及给排水、综合维修工程师。要求具有商住或商业综合体水电维修经验,掌握水电、空调证相关资料,年龄55岁以下。月薪4000-4500元,提供宿舍,有补助。工作地点在朝阳市内。双休,每天工作8小时。
朝阳 朝阳县
7月18日 17:41拨打电话
生产设备部长
7000-14000元/月
厂长/主管5-10年本科设备管理机加工设备
一、 生产设备与工艺技术管理(技术核心) 1. 图纸管理:能够熟练识读、校核及修订各类工艺设备图、整机装配图、零部件图、气液管路图以及车间平面布置图。 2. 技术把关:主导工艺方案、设备配置及配套系统(水、电、气、净化等)的技术可行性评估,能在设计图纸阶段提出专业优化建议。 3. 技术实施:根据实际生产需要,可独立或指导使用CAD类软件绘制简易的设备改进图、布局示意或工装夹具图纸,用于内部协作或外包加工需求。 4. 档案建设:负责建立并持续更新设备、工艺及基建类图纸的电子与纸质档案体系,保障技术资料完整、准确且可追溯。 二、 产线升级与项目管理(关键职责) 1. 方案设计与转化:牵头或参与生产线改造、新线规划建设,能将生产工艺与产能需求转化为初步技术构想和布局草图,并与设计单位或设备厂商开展有效技术对接。 2. 图纸审核:对供应商或合作方提交的详细施工图、安装图等进行专业技术审查,确保符合工艺流程、安全标准及企业规范要求。 3. 现场协调:在项目建设与设备安装过程中,依托图纸理解能力,精准调配内外资源,解决因图纸差异引发的技术问题,保障工程按图推进、顺利实施。 三、 生产设备与安全管理(运营保障) 1. 维修指导:运用图纸信息协助维修团队准确定位复杂设备故障,提升检修效率与修复精度。 2. 安全设计:在设备或工艺方案评审与设计阶段,提前识别安全隐患,落实本质安全要求。 3. 标准化:推动维修流程与设备变更的标准化管理,形成统一的图示化作业文件或技术规范文档。 四、 生产效率与技术支持 1. 技术优化:结合设备与工艺图纸分析,发现影响效率的关键环节,提出并落实基于硬件结构与空间布局的改进措施。 2. 跨部门沟通:作为技术与生产协同的纽带,善用图纸作为表达工具,与研发、品质、制造等部门高效传递技术意图与解决方案。 五、 部门与团队管理 1. 团队培养:指导部门内技术人员提升识图与绘图能力,系统性增强团队工程图纸应用水平。 2. 供应商管理:依据技术图纸与方案要求,对供应商的设计输出与执行能力进行专业评判与过程管控。 任职要求(关键补充): · 专业技能:熟练掌握至少一种主流CAD设计软件(如AutoCAD、SolidWorks等),具备良好的空间思维与工程图表达能力,能独立完成中等难度以上图纸的识读、审核及基础设计工作。 · 经验:具备完整参与产线规划、设备技改等项目经历,并在其中承担实质性图纸相关工作任务。 · 素质:逻辑清晰,关注细节,拥有将业务需求转化为具体工程技术方案的综合能力。
厂长/主管5-10年大专SolidWorksCAD冲压工艺注塑工艺
【岗位职责】 1. 全面落实本部门EHS、安全生产及公司管理体系所规定的方针政策; 2. 组织开展本部门模具的维修、保养与优化工作,确保生产模具稳定运行; 3. 建立并完善模具及易损件台账管理制度,监督下属严格执行《模具保养维护流程》; 4. 及时提交模具维护、保养及维修相关的数据资料与统计报表; 5. 参与新项目、新产品及相关新模具的设计评审与试制过程; 6. 推进部门团队建设,组织实施员工培训与人才梯队培养,提升团队综合能力; 7. 协助生产部总监开展模修区域日常安全管理工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,模具设计、机械设计类相关专业优先; 2. 具备5年以上模具设计或维修经验,有管理15人以上模修团队的实际经历; 3. 精通冲压、注塑模具结构,掌握拉伸模具工作原理,了解五金制品生产设备及工艺流程; 4. 了解精益生产理念及QC七大工具的应用; 5. 掌握全面的5S管理与安全文明生产规范,熟悉ISO9000、ISO14001、IATF16949体系要求; 6. 熟悉磨床、钻床、铣床、CNC或线切割等加工设备的操作与特性; 7. 熟练操作办公软件和绘图工具,如WORD、EXCEL、POWERPOINT、CAD等; 8. 具备较强的团队领导力及跨部门沟通协调能力。
储备干部
5000-10000元/月
主管经验不限学历不限接受无生产管理经验
从事生产管理,安全,行政人事管理等相关工作
厂长/主管3-5年大专仓储设备管理
仓储主任 一、核心职责 1. 全面负责饲料原料(玉米、豆粕等)及成品的仓储运作,规范收货、存储、发货流程,确保账目与实物一致。 2. 主抓仓库安全防控(防火、防潮、防霉、防鼠)与库存结构优化,降低原料损耗和成品积压风险。 3. 组织仓储团队管理,开展培训与绩效考核,提升整体作业效率。 二、主要工作 1. 原料管理:核验原料到货质量(协同品控抽样检测),科学安排储位,防止混杂存放;动态监控原料库存,及时预警缺货或超期隐患。 2. 成品管理:依据生产进度与客户订单组织成品出库,保障发货准确性和时效性;跟进成品库存状态,预防滞销或断供情况。 3. 问题处理:快速响应仓储突发状况(如原料变质、搬运损坏),联动生产、采购、物流等部门解决库存相关事项。 三、要求 1. 掌握饲料原料属性、仓储作业标准及安全管理规范,具备3年以上饲料领域仓储管理经验。 2. 具有团队带领和成本管控经验,能熟练操作仓储系统或运用Excel进行库存数据分析。 3. 工作踏实认真,抗压性强,具备较强的沟通协作能力。
生产技术主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
1. 具备日资企业工作背景,熟悉公司体系的建立、维护与优化,有工业机器人导入相关经历; 2. 拥有实际的工厂运营及生产管理实践经验。 3. 参与过工厂车间建设及项目改善工作。 具备日语、英语能力者优先考虑。
组织发展主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科模型建设组织发展
1. 具备3年以上组织发展、绩效管理或干部管理相关工作经验,其中至少2年在集团化企业担任OD或绩效管理负责人 2. 有农牧、食品加工或制造行业组织变革项目实践经历者优先考虑 3. 曾主导职级体系、绩效管理体系或干部盘点体系从0到1的建设与实施 1. 组织诊断与架构设计:熟练运用六盒模型、麦肯锡7S等诊断工具,可独立完成组织评估并制定架构优化方案,推动落地执行 2. 编制管理:能够搭建编制预算机制(含人效标准、季节性调节系数),实现编制动态监控与超编预警 3. 职级体系管理:具备独立设计及迭代岗位价值评估模型、职级序列划分与任职资格标准的能力 4. 绩效管理体系建设:熟悉BSC、OKR、KPI等绩效管理方法,可设计组织与个人绩效方案,并开展培训与推行赋能 5. 人才盘点实施:掌握九宫格、360度评估、测评中心等工具,能输出盘点结果报告与发展建议 6. 管理制度编写:可独立完成干部任免、人员调配轮岗等相关制度的起草,并推动评审与发布 7. 数据分析应用:善于从组织绩效数据中发现问题,提出针对性优化建议并推动改进
厂长/主管3-5年本科QCQAQE食品安全管理体系
岗位职责: 1. 全程监管食品生产环节的质量控制与安全管理工作,确保产品满足国家食品安全规范; 2. 编制并落实食品品质检验程序,收集、分析检测结果,健全质量记录体系; 3. 对原料、在制品及最终产品实施抽样检查与质量评判,提出优化建议并跟进纠正措施执行; 4. 检查生产区域卫生条件与作业标准执行情况,促进现场管理要求落地; 5. 配合应对客户投诉及生产过程异常,牵头开展问题溯源并确认改善措施有效性。 任职要求: 1. 有食品安全与质量管理相关实践经历者优先考虑; 2. 掌握食品安全法规及相关质量管理体系规定; 3. 工作态度严谨,具备较强的执行能力和问题处理能力; 4. 具备良好的沟通协作能力,能够推动多部门协同作业; 5. 能够适应生产车间工作环境,严格遵守职业健康安全准则。
辽宁朝阳来个勾机替班电话
挖机司机
来个勾机替班电话
朝阳
7月27日 13:41拨打电话
辽宁朝阳下午找洗碗替班,2点到9点,110元,电话
110元/天
洗碗工1-2人日结
下午找洗碗替班,2点到9点,110元,电话
朝阳
7月27日 13:39拨打电话
辽宁朝阳招聘服务员工资3000满勤200提成瓶盖1200到1500带薪休息三天胡经理
服务员有提成
招聘服务员工资3000满勤200提成瓶盖1200到1500带薪休息三天胡经理
朝阳
7月27日 13:38拨打电话
面点1-2人
招聘厨师一名(主要负责按着固定配比炒酱,)面案一名(上手简单,不会可教)地址中心市场佳慧楼下。联系电话
朝阳
7月27日 13:31拨打电话
唐山丰南区联系企业时,~————————————荣万家【锦绣阅山】岗位:维修工薪资:400
4000元/月
综合维修工月结
联系企业时,~————————————荣万家【锦绣阅山】岗位:维修工薪资:4000元电话:
唐山 丰南区
7月27日 13:43拨打电话
综合维修工包住月结
苏州科技城东渚街道前山澜庭物业招聘综合维修工,上六休一每天8小时。招聘要求:1、需持有效低压电工操作证,2、有住宅物业1年以上工作经验者优先。3、年龄要求25-50岁福利待遇:1、交五险一金,包住,有年终奖2、税前综合工资5500-6000元招聘联系电话:鞠主管
苏州
7月27日 13:43拨打电话
民宿管家综合维修工
今日工作推荐:联系告知在【濮阳通】看到招聘公寓维修管家1名要求:25-45岁,有无经验均可工作地点:飞龙车站附近工作时间自由薪资:试用期1个月保底4000元,转正保底4500元联系电话:
濮阳 濮阳县
7月27日 13:39拨打电话
综合维修工月结
南三环亚朵酒店招夜班工程负责酒店的泵房锅炉房配电室巡检记录维护以及领导安排的维修工作工资3500以上联系电话
长春
7月27日 13:39拨打电话
万能工
5000-6000元/月
综合维修工保险包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责店内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行预防性保养计划,及时更换易损件,延长设备使用寿命 3. 配合工程改造及装修项目,完成设备安装等综合施工任务 4. 记录维修台账,反馈设备运行异常,提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程,落实防火、防触电、高空作业等防护措施 任职要求: 1. 学历不限,持有电工证、焊工证、制冷证等特种作业操作证者优先 2. 具备综合维修相关工作经验,能独立处理常见机电故障 3. 熟悉常用工具及仪表使用,了解基础电气原理与管道系统知识 4. 责任心强,具备良好的服务意识和应急响应能力 5. 身体健康,能适应现场作业环境,服从工作安排
厂长/主管经验不限大专现场管理生产物料管理生产计划管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、流程及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。 任职要求: 1、学历:具备大专或本科及以上学历。 2、专业:不限专业背景,工业工程类、管理类相关专业优先。 3、任职要求:执行力突出,能扎根车间一线发现问题并推动解决;具备一定的组织管理与沟通协调能力。 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。 晋升路径: 晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,通过高奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚。
屠宰车间核算员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计生产统计车间统计
大专,财务相关专业。为成本会计提供准确的数据,审核车间出品率、出库单等票据,负责各车间的盘点及跟踪工作,协助会计编制成本测算表,结算猪款,有财务相关工作经验。工作时间:7:50—17:00
主管经验不限大专有生产管理经验
辽宁北方电瓷有限公司招聘 一、职位名称:生产管理 岗位职责: 负责车间生产任务单的制定、分配和追踪,保质、保量、按时完成生产任务,生产秩序督促与考核。 任职要求: 1.具有一定的生产管理或品控工作经验,熟悉车间生产流程和技术要求; 2.熟练掌握生产计划、车间排产和生产资源配置等工作技能; 3.较强的团队协作能力、责任心和抗压能力,能够有效地组织生产活动; 4.具备较好的数据分析和问题解决能力。 联系电话: 联系人:刘女士 工作地址:喀左县利州工业园区
生产管理岗
7000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
1、猪肉分割与修整:运用刀具完成猪肉的分割、去骨及精细修整工作(新员工学徒期收入200+元/天,通过一星教练员认证后月薪资保底8000元) 2、产品包装作业:5-6人组成小组进行案台协作,依次完成产品异物排查、称重定秤、装袋密封及打包入箱(操作简单易掌握,薪资保底180+元/天) 3、叉车操作岗位:在立体仓库内驾驶叉车完成物料搬运与堆垛任务(日薪200+元,需持有效叉车操作证)
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、流程及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间作业安排,确保生产任务按时按量完成,保障计划全面落地。 3、品质管理:按照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,严格把控产品质量,满足客户交付要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,持续提升团队整体专业水平。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科以上学历 2、专业:不限专业背景,工业工程类、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,及时发现并解决实际问题;具有一定组织管理与沟通协调能力 4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先录用 晋升路径: 晋升快:提供明确晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚,激励力度大
生产主管
3000-4000元/月
车间主任包吃月结经验不限高中接受无生产管理经验
生产员 负责配料、生产辅助及生产协调等相关工作。 要求年龄在******之间,高中及以上学历,思维敏捷,逻辑清晰,做事细致认真,执行力强。 承担配料、生产支持、生产整体调度等任务。 月薪3000元, 工作时间为7:20至17:00,中午提供工作餐。
车间行政主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年本科质量管理安全管理设备管理食品行业经验
岗位内容: 辅助车间副总开展工作,直接管理下属车间主任 1. 制定并落实车间生产计划; 2. 统筹车间内部各环节协同运作,及时处理问题,提升生产效率; 3. 保障生产现场安全,监督质量控制标准的执行; 4. 推行5S管理; 5. 完成其他交办任务 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与应变能力,能迅速应对突发情况; 2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整能力; 3. 具有生产过程中品质管理、安全生产方面的实际经验与认知
猪场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专
工作地点在吉林省松原市长岭县!! 岗位职责: 1、全面负责养殖场的日常运营管理,确保各项生产目标顺利实现; 2、严格落实安全生产与环保要求,每周组织定期检查,确保各项安全规范及防疫制度有效执行; 3、搭建猪场管理团队,推进班组规范化建设,优化员工工作与生活环境,提升团队积极性与凝聚力; 4、深入生产一线,实时掌握现场运行情况,及时发现、应对并解决实际问题; 5、发挥养殖场培训与示范作用,统筹安排新入职员工的学习与实操训练。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业者优先考虑; 3、具有3年以上大型现代化养殖场综合管理经历,熟悉养殖全流程管理体系; 4、熟练使用WPS、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字撰写与处理能力。
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理海外饲料生产上市公司
岗位职责: 1、负责生产设备及自动化控制系统的运行操作; 2、依据生产计划单,统筹安排生产人员,按工艺标准组织生产,确保生产任务按时完成; 3、把控生产进度与产品质量,监督各岗位员工规范执行作业流程; 4、负责生产过程中各类记录表格的填写与归档管理; 5、承担设备日常维护及突发故障的应急处理、检修工作; 6、负责机械设备的定期保养、维修及相关记录工作; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备基本英语沟通能力; 2. 3年以上饲料厂生产管理经验,有中控室操作经历,熟悉饲料生产设备运作; 3. 能适应艰苦工作环境,愿意长期驻外稳定发展。
生产主管
3000-4000元/月
车间主任包吃月结经验不限高中接受无生产管理经验
生产员 负责配料、生产辅助及生产调度等相关工作。 要求年龄在******之间,高中及以上学历,思维敏捷,逻辑清晰,具备较强的执行力,工作细致认真。 承担配料、生产协助、生产总调度等职责。 月工资3000元, 工作时间7点20至17点,中午提供工作餐。
服务员餐饮收银传菜员
明廉小骨羊诚聘英才主管: 底薪5000+满勤300+提成+工龄≈6500左右 服务员:底薪4000+满勤200+提成+工龄≈5500左右收银员:底薪4000+满勤200+提成+工龄≈5000左右传菜员: 底薪3800+满勤200+工龄 撤台员: 底薪3500+满勤200+工龄 电话:
朝阳
7月27日 13:45拨打电话
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