
架子工脚手架
西双版纳傣族自治州景洪市招架子工
岗位职责:
1.负责施工现场脚手架的搭设、拆除及日常维护工作,确保作业安全规范
2.根据工程进度要求,配合团队完成各类支撑体系的安装与调整
3.严格按照施工方案和技术交底进行操作,保证架体结构稳固符合标准
4.定期检查脚手架使用状况,及时发现并排除安全隐患
5.遵守现场安全管理规定,正确佩戴和使用个人防护用品
任职要求:
1.持有架子工特种作业操作证,具备合法上岗资格
2.有1年以上建筑工地架子工工作经验,能独立完成常规架体搭拆
3.熟悉建筑施工安全规范,具备较强的安全意识和责任意识
4.身体健康,无恐高症,能适应高空作业环境
5.具备良好的团队协作能力,服从项目现场统一管理
建筑木工架子工电焊小工泥瓦工
汕尾市陆丰市招电焊、泥瓦工、建筑木工、工地小工/杂工、架子工,工资电话谈,评论270到320一天,昆明出发
昭通镇雄县招架子工、外架,主要是搭竹子架,钢管架呢师傅昂就不要来了
300-400元/天
钢管架架子工外架长期1-2人月结点工专业师傅
昭通市镇雄县招架子工、外架,主要是搭竹子架,钢管架呢师傅昂就不要来了
生产协理
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
岗位职责:
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作任务。
2、在生产主管的直接指挥下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策与管理制度。
3、对本工序所辖班组的生产效率与产品质量全面负责,同时承担班组内消防管理、安全生产、5S推行、资产保管及文件资料管理的主要责任;依据公司品质与现场管理目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、思想教育、绩效考评与工作调度;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务,按时完成车间员工绩效考核相关工作,并汇总组员考勤数据。
5、严格执行监督职责,确保所管员工遵守安全生产制度与操作规范,保障每日生产安全有序;定期巡查消防设备运行状态,保证其功能完好,满足安全管理标准。
6、监督所属人员严格执行品质控制规程、工艺要求和作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,确保当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组内的设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和使用材料的管理,定期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产进行日常维护保养,每日检查其使用、运行及开关维护情况,确保符合规范要求,并监督维修人员完成设备检修与保养工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)各项要求,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规定。
9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排人员及时处理;完成本班组当班期间的生产记录及相关报表的填写与整理工作。
10、上班期间持续关注本区域紫外线灯运行状况;下班前核查本区域电源电气是否关闭,认真完成每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需求,向上级反馈需协调解决的关键问题,并跟踪处理进展。
12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺流程与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严格控制废品产生,积极降低生产成本。
13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场安全、质量、效率及5S管理等事务。
14、服从工作分配,完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,熟悉生产计划相关工作流程,具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
迪庆香格里拉藏族自治州招腻子/大白/墙漆
1-1.1万元/月
腻子工大白工5-14天3-5人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
迪庆藏族自治州香格里拉市招腻子/大白/墙漆
通信工程1-2个月月结
通信维护技术员
初中以上学历,18 - 40岁
薪资福利:无通信工作经验者,试用期固定工资3000元/月 + 按次提成,转正后3500元/月以上 + 按次提成,试用期1 - 2月,视工作表现而定,有通信维护工作经验待遇面谈。福利:(1)公司提供住宿;(2)签订正式劳动合同;(3)完善的培训体系,公司内部入职培训以及专业技能培训;(4)提供具有发展性的薪酬及职业空间;(5)每年为员工安排内部专业认证考试,工资待遇与通过级别挂钩;(6)享受国家法定节假日及假日津贴,购买保险。
招工人数:数名
工作地址:香格里拉市
工长工程师装修木工全职
装修公司招聘
1、年龄在25-55岁之间,至少3-5年从业经验。
2、服从公司管理,有服务意识,管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅,确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准,有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累,抗压能力强,能亲自上手干点小活的优先,只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正,诚实正直,有责任心,无违法违纪。
淮安淮安区培养管理工程师(定向培养岗)大专及以上学历,工科相关专业;年龄37周岁及以下,;
7500-9000元/月
工长工程师月结
培养管理工程师(定向培养岗)
大专及以上学历,工科相关专业;年龄37周岁及以下,;学习能力强,服从管理,能接受异地培训。定向培养管理工程师,3个月系统培训后正式定岗,长期稳定发展。
薪资福利:培训期:双休,到手工资约3000元,缴纳五险一金,享受十三薪待遇;正式上岗:到手工资7500–9000元,缴纳五险一金,稳定晋升。
培训及工作地点:山东海阳、广东湛江
工作地址:淮安市区:经开区开祥路5号210室;涟水县:军民建材市场三区九排2号楼
西安公装工长
5000-8000元/月
工长月结兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责公装/家装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业
2. 落实包工包料模式下的材料采购、成本控制及施工进度把控,确保项目按时保质交付
3. 严格执行施工工艺标准与安全规范,组织日常巡检并及时整改质量安全隐患
4. 对接甲方、设计及监理单位,协调解决现场技术与管理问题,维护良好客户关系
5. 配合公司完成工程结算、资料归档及后期维保工作
任职要求:
1. 具备公装及家装双领域施工管理经验,熟悉全装修流程与验收标准
2. 能独立承担项目全流程管理,有带团队或分包协作经验者优先
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与应急处理能力
4. 持有相关工种职业资格证书或施工管理类证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应西安本地项目驻场工作
全屋定制厂厂长
1.2-1.8万元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验机械加工制造经验AutoCAD
方案一,分红制:+五险+包住+包吃,管理+谈单+调所有机器,人员配备及工资公司解决,年底分红15%。
方案二,分红制:底薪3500+五险+包住+包吃,管理+谈单+调所有机器,人员配备及工资公司解决,年底分红10%。
方案三,分红制:底薪5500+五险+包住,管理+谈单+调所有机器,人员配备及工资公司解决,年底分红6%。
方案四,承包制(单月保底600平):+五险+包住,管理+谈单+调所有机器+设计+拆单+生产+打包+运输+安装=120元/投影,人员配备及工资全部你解决(你不好叫人的话,公司有两个现成的生产工人可用,一个定制柜设计+拆单设计师可用)。
临沧沧源佤族自治县招光伏安装、工地小工/杂工、工地学徒工、架子工
100-200元/天
工地学徒工架子工光伏安装小工长期6-10人月结山地光伏
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