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吉安市吉州区招水电、强电有电工证优

招聘高压/低压电工 1.吃苦耐劳，责任心强，适应晚班（上四休二或上六休一，早八晚八十二小时制站班）；2.持高压/低压作业证，具备2~3年及以上岗位经验。 薪资福利:4000-5000元/月，缴纳五险一金；提供员工宿舍，带卫生间和浴室套房，公司食堂提供早/中/晚餐，员工仅需；工作环境舒适：无尘，恒温恒湿；具备成熟优越的员工培养和晋升体系；新入职员工享受入职培训、岗前培训，

南昌市青云谱区招强弱电工，大专以上学历，有电工证，看得懂图。

南昌市南昌县招强电、电焊

1.具备自控或机电一体化相关专业大专及以上学历； 2.拥有3年以上非标自动化领域电气设计工作经验； 3.精通三菱、西门子等品牌PLC，以及伺服系统、工业机器人、工业视觉、变频器、上位机的选型与应用； 4.熟悉各类电子设备（如PLC、上位机）之间的通信协议与连接方式； 5.熟悉气动/液压元件，常用电子元器件及多种传感器的特性与选型方法； 6.能够独立完成设备电气控制系统的设计、现场调试及故障排查工作。

新余分宜光伏，高压塔掏鸟巢

岗位职责: 1、熟练操作CAD软件，承担工商业储能系统的方案规划、电气设计、现场安装调试、测试交付及后期运行维护工作； 2、负责工商业储能容量配置测算，编制可行性研究报告、项目建议书、工程造价预算、招投标资料以及设备材料的技术规格说明； 3、参与项目立项评审、技术方案审查及施工图纸会审，持续优化设计方案；进行技术交底，提供现场技术支持，及时处理并解决现场技术问题； 任职要求: 1、大专及以上学历，电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景； 2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经验，掌握电力与电气行业相关标准、设计规范和技术要求； 3、能够独立完成储能系统整体方案设计，涵盖一次、二次电气系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型；熟悉成套储能系统集成设计流程与工艺； 4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑； 5、熟悉储能系统整体架构，了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与功能； 6、能适应长期出差安排。

收银员2名，年龄20~30岁之内，底薪2800+加提成，上二休一，包吃两餐，有意者请电联！

1、具备喷粉或喷漆相关工作经验，熟悉工艺流程与操作规范，能独立完成岗位工作；/2、拥2、有较强的学习能力，能快速掌握新技能与新要求，工作中吃苦耐劳，责任心强，严格服从公司管理安排； 3、年龄在46周岁及以下，身体健康，能适应岗位工作强度。

操作无害化设备运行，对设备进行保养维护。 按生产标准生产车间指示完成工作。 车间有经验会开叉车的优先。

江西新余招聘：保洁员薪资：2090元以上月身体健康，责任心强，服从安排，工资面议。年龄60岁以下

在新钢里面做机械维修做维保，哪里坏了修哪里

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

充电桩电力施工员，熟悉10千伏电力工程，熟悉10千伏高低压，有高低压电工证。熟悉电力土建，充电桩建站和施工。

岗位工作内容： 1.负责公司数字化规划及专业技术支撑方及相关材料编写，深挖行业，根据数字化转型中热点动向和发展，攥写专题信息； 2.根据公司数字化发展需求，与各业务单位对接，推动重点工作及项目落地； 3.负责公司重点任务督查、落实等工作； 4.负责信息化建设、运维项目的全过程管控工作，参与信息化系统的需求分析、方案设计、项目实施和验收，确定项目按时、按质完成； 5.负责相关数字化专家工作组协调工作； 6.完成领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1.熟悉电力行业，计算机相关专业，本科毕业满10年工作经验，国企工作经验、研究生学历优先； 2.熟悉数字化新技术，了解5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等新技术； 3.熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等相关数字化开发语言； 4.具备优秀的材料写作能力，熟练操作office办公软件，具有独立文档编写能力； 5.具备良好的组织管理能力，拥有5年以上信息化项目管理经验； 6.具备良好的职业素养,工作认真负责,积极主动,有良好的创新和逻辑思维能力、沟通协调能力、团队协作精神和优秀的团队领导力、执行力。 岗位画像： JD画像：1，必须项-统招本科及以上，计算机相关专业； 2，行业经验-10年以上工作经验，5年以上信息化项目管理经验，熟悉电力行业； 3，专业技能-熟悉哪种数字化新技术（5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等），熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等哪种相关数字化开发语言，以上请列出；注意简历上是否有相关文档独立规划编写的描述； 4，优先项-国网、国企工作经验优先，统招硕士优先。 面试流程：两轮，到面 薪酬预算：月薪：1.5-2.0万元，年终奖2个月，根据企业业绩情况来

1.高中以上学历 2.需要有电气工程及其自动化，助理工程师职称及其以上 ​ -熟悉电力行业相关法规、标准和规程，如《电力法》《电力安全工作规程》《电网调度规程》等。 3.熟悉电力系统运行原理、设备结构与性能、继电保护、自动化控制等专业知识。 具备较强的技术分析能力，能够解决生产运行中的复杂技术问题。 4.具有5年以上电力行业相关工作经验。 5.要求持证上岗， 具备良好的职业道德和职业素养。 具体详情面议

岗位职责: 1、开展各类变电站工程的设计任务； 2、执行分管副总或部门负责人安排的项目管理及相关变电站设计工作； 3、确保项目设计质量与标准满足业主需求和期望； 4、在设计全过程协调各专业间的配合，保障设计成果质量，对整个设计流程实施专业技术管理和责任把控；组织并推进项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的变电站设计工作，并严格执行相关设计规范； 5、具备相关专业大学本科学历，在电力设计单位从事变电站二次系统设计满5年以上，参与过可研阶段工作，能独立承担初步设计与施工图设计任务，有工地代表经验者优先（应聘者请附近五年设计业绩表）： 任职要求: 1、电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历； 2、掌握变电站设计相关技术规范； 3、熟悉220kV及以下变电站从可研到竣工图各阶段的设计流程； 4、能够独立开展变电二次部分的设计作业； 5、熟练运用电气设计工具及AutoCAD制图软件； 6、具有实际工作经验，具备独立完成220kV及以下变电站可研、初设及施工图设计的能力； 只要你有能力，薪酬待遇可面议，提升空间广阔。

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新余市渝水区招电工需要电工证，白班17一个小时，晚班19一个小时，八点半到八点半一个月倒班

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