岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先.6.有建筑销售经验者优先具体面谈

阳光积极，热爱销售事业，勇于挑战自我，渴望高收入，希望实现人生突破的你，欢迎加入itc！ 我们期待优秀的你成为团队一员！ 福利待遇： 1、【工作时间及福利】五天半工作制，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，享受带薪年假及国家法定节假日； 2、【五险一金】按照国家规定为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金； 3、【礼金奖金】发放节日礼金、贺金、年终奖金、团队活动经费、创新项目奖励； 4、【生活关怀】提供下午茶点、节日礼品、生日礼物、结婚祝福、春节福利及超长年假等多项贴心福利； 5、【新人培训】为新员工提供系统化的岗前培训、衔接培训、管理能力提升等专业课程，助力职业成长； 6、【员工活动】每季度开展优秀员工表彰、团队旅游、户外拓展、KTV欢唱、观影等丰富活动； 7、【节假日福利】享有国家法定假期，以及各类节日和生日专属福利； 8、【晋升发展】清晰晋升路径：销售代表→组长→主管→大区经理→总监； 9、【薪酬激励】具备竞争力的提成机制，完善的晋升与奖励体系，收入上不封顶； 10、【交通指引】地铁1号线直达天隆寺站，出行便捷。 关于岗位职责： 1、负责指定区域的市场开拓、客户关系维护及销售管理工作； 2、负责区域内产品的宣传推广与销售执行，达成既定销售目标； 3、制定个人销售计划，并按计划拜访现有客户，开发潜在客户； 4、配合工程商、集成商及甲方推进智能化系统的招投标项目。 岗位要求： 1、本科及以上学历（表现优异的大专生也可考虑），市场营销、工商管理、电子信息科学与技术等相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力，性格开朗，富有激情，对产品营销有浓厚兴趣，学习能力强，能承受工作压力； 3、工作认真踏实，综合素质良好。 公司发展情况： 公司成立于1993年，总部位于广州，2022年入选广东500强企业。是国内规模领先的集研发、生产、销售于一体的声光电视讯大型系统集成商（音视频设备制造商），专注于智慧城市、智慧公检法、智慧教育、智慧医疗、云平台、云计算等领域的系统解决方案。 国内市场占有率位居第一，目前处于IPO第二轮，预计于2024或2025年上市。 成功案例涵盖： 【2008北京奥运会】、【2010上海世博会】、【2010广州亚运会场馆】、【2011深圳大运会】、【2022杭州亚运会】、【2022北京冬奥会】、【G20峰会】、【港珠澳大桥】、【清华大学】等多个国家级重点项目。全球合作单位超4万家，累计成功案例逾100万个。

岗位职责： 1.负责收集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2.通过电话或约见与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3.维护老客户业务，挖掘客户的较大潜力； 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1.学历：大专以上 2.年龄20-45岁，男女不限，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3.对销售工作有较高的热情； 4.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 5.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 6.有敏锐的市场洞察力，有强力的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先； 7.有驾照优先，可接受定期出差； 8.可接受应届毕业生。 工资待遇：底薪+销售提成，交社保，工作期间提供工作餐 工作时间：八小时，上六休一 职位福利：五险，全勤奖，节日福利

直接点，我们招人，你想要高薪，那就给彼此一个机会！ 月综合收入9000-50000 办公地点位于写字楼，环境舒适 工作内容简单，上手快，全程有人指导 无需经验出众，也能轻松拿到高回报 享受带薪节假日，晋升通道畅通 每年组织国内外团建旅游，老板随和，团队氛围融洽 薪酬结构：无责任底薪+提成+定期团队活动+职业发展机会 注：全程不收取任何费用，无业绩考核压力，工作轻松

一、薪资待遇 固定无责底薪4300元+提成120-400元/单，健康顾问整体收入水平：入职前三个月平均月薪6K-7K；半年后平均7K-8K；一年后普遍突破1W+。（能力突出者收入更高，客户资源持续积累，收入稳步提升） （具体薪资面议） 1、入职即享六险一金、三餐补贴、交通补贴、油费补贴、免费住宿（配备齐全家电的人才公寓，含高速WIFI）； 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30（每日7小时），单双休轮替，法定节假日正常休假； 3、提供学历进修补贴，健康管理师等证书费用可报销，春节、端午、中秋均发放双份礼品（本人及父母各一份）； 4、园区内设免费健身房与瑜伽室，年假不低于10天，带薪享受； 5、公司地址： 总部：江宁云谷大厦（地铁沿线提供免费班车接送：途经竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道） 办事处1：南京浦口星火路动漫大厦 办事处2：江宁胜太路同曦大厦 （根据住址就近分配办公地点） 二、工作内容 1、面向已在平台购买产品的老客户，深入了解并分析其需求，推动复购达成； 2、通过电话方式与老客户保持沟通，完成复购引导及日常问题解答； 3、负责老客户的长期维护，及时响应咨询，协助解决产品使用中的各类疑问； 三、任职要求 1、高中及以上学历，具备3个月以上相关工作经验（从事过保健品或营养品行业者学历可适当放宽）； 2、有电话销售经验者优先考虑； 3、热爱销售岗位，性格坦诚自信，积极乐观，责任心强；具备良好的沟通意愿与抗压能力，注重团队协作，有明确的职业发展追求。

美年大健康招聘销售， 客户群体广泛，市场庞大，高薪。 其中，美兆是美年的高端体检中心， 复签率极高，高端客户，优雅环境，先进的设备，客户群体有政府，银行，事业单位，外企等。 我们还有美年店。体检销售做起来容易些。 双休，入职开始缴纳五险一金， 欢迎加入！ 联系人:南总

1、形象良好，具备较强的学习能力，工作认真负责，语言沟通表达顺畅。 2、执行力突出，能够适应高强度工作，踏实肯干。

招办公室文员业务员职位，月薪3800+提成 入职要求：35以内 薪资待遇：月薪3800提成。 福利待遇：每个月第一个礼拜双休。后面3个礼拜单休。 工作内容：坐办公室招聘工人，对接工人

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉 ？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

30/小时.320一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-50周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉 ？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉 ？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

招聘：加油站前庭主管 薪资：5000-8000元 浙江浙石油综合能源销售有限公司是浙江省石油股份有限公司全资的国有控股企业，肩负着省委、省政府赋予合理配置石油资源及提升油品安全保障能力，完善我省公共基础服务配套设施，降低百姓用能成本的战略任务。 浙石油销售杭州分公司是浙江石油在杭州地区的派出机构，现面向社会招收派遣制服务站前庭主管1名。 【工资待遇】： 综合月薪（税前）4000-6000；综合年收入（税前）在6-7万左右； 按国家规定缴纳五险一金（第一个月就开始交五险一金）； 【用工形式】：劳务派遣 【工作模式】：做二休一（要值班） 【工作地点】： 杭州建德大洋站（麻车大桥桥头） 杭州市 【职位要求】： 1、年龄20-40周岁； 2、高中及以上学历 3、勤劳，会电脑的基本操作 4、会做销售 【报名方式】： 黄站长 （微X信同号）

招聘：储备主管 薪资：面议 接受小白，入职有师傅带，有客源，晋升机会多，新人福利岗位福利: 入职前提供专业的岗位培训，国家法定节假日，每年1-2次全国各地旅游，带薪年假 团队奖金 个人优秀奖 不定期员工团建 公司团建1、维护公司老客户的业务，挖掘客户潜力；2、通过电话或面聊与客户进行有效沟通，了解客户的需求，寻找销售机会完成销售业绩；3、负责收集客户的资料，并进行沟通，建立良好关系任职要求: 1、口齿清晰，普通话流利2、对销售工作有较高的热情3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、性格坚韧，思维敏捷，具有良好的应变能力和承压能力5、有敏锐的市场洞察能力，有关销售经验优先；明确的职业生涯规划和晋升制度国寿人-国寿经理（店长）-国寿经理人-国寿营业部经理-国寿企业家

家政行业规划师10名 月薪5-20k 岗位职责： 对接客户，跟进客户信息，维护客户关系。 任职要求： 28-45 岁；高中学历以上；有耐心和良好的沟通能力，服务意识强，有责任心，有家政从业或销售经验者优先考虑。本岗位极具挑战性，想安逸的朋友勿扰。 岗位福利：社保，国家法定节假日 入职培训、岗位晋升培训、自媒体运营培训等； 公司地址：开元路湘商世纪鑫城（卜蜂莲花旁星沙地铁站8号出口） 联系电话：（陈老师） 本岗位也适合时间自由的宝妈兼职，欢迎对家政行业感兴趣的朋友加入我们，同行共赢！！！

招聘：大东鞋店 薪资：3500-5000元/月 1、负责店铺日常运营工作，包括商品陈列、库存管理及销售支持，确保门店环境整洁有序。 2、主动为顾客提供专业咨询与服务，协助完成交易流程，提升客户满意度和购物体验。 3、配合团队完成促销活动执行、数据记录及反馈上报，积极参与店务会议与业务培训。 4、具备良好的沟通能力和服务意识，能够适应快节奏的工作环境并承担相应责任。 5、对鞋类商品有一定了解者优先，有零售或服务行业工作经验者可优先考虑。

招聘：销售代表➕双休➕高提成 薪资：8000-16000元 岗位职责：1：负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：理赔，资料变更，续费等）；2：无需自己寻找客户，公司提供无限的内部名单；3：多元化销售模式 （1、电话成交客户；2、现场销售；3、会议营销，团队合作）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1. 负责金融机构（银行、保险、信托等）客户的开拓与维护，制定并执行机构业务合作方案 2. 深入了解客户需求，提供定制化产品与服务解决方案，推动项目落地与签约 3. 协调内部资源，联动产品、风控、合规等部门，保障业务高效合规运行 4. 定期开展市场调研与同业分析，优化业务策略，提升市场份额与客户满意度 5. 完成年度机构业务指标，定期汇报业务进展及风险预警情况 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 具备机构业务、对公销售或大客户管理经验者优先，经验不限 3. 熟悉金融机构运作模式及监管政策，具备较强的商务谈判与方案呈现能力 4. 具备良好的职业道德、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点灵活，能适应短期出差及客户现场对接

信泰保险句容支公司招聘: 一、业务主管 年龄:30-45周岁，本科以上学历; 二、客户经理 年龄:25-50周岁，高中以上学历; 在句容生活工作五年及以上时间！ 工作内容: 保险产品学习，讲解;客户服务; 薪资福利待遇: 业务主管:按团队业务总额计提， 客户经理:公司补贴+销售额计提。

度小满金融线下信贷部镇江门店诚聘金融客户经理 度小满直营店镇江分公司，总部位于北京，直属管理，福利优厚，入职即缴纳五险一金。目前江苏已覆盖11个城市设立线下分支机构，镇江将于3月正式启动筹建，岗位储备充足，晋升空间广阔……背靠百度上市公司平台，主打全新信贷产品，团队人均月收入1.5万，普通执行月入3万，专注投入月入5万，全力以赴收入上不封顶！ 一、职位描述： 1、开拓新客户资源，协助完成授信审批及交易流程。 2、结合市场动态进行研判分析，制定并落地可行的营销策略。 3、促进业务稳步增长，达成公司每月下达的绩效指标。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年及以上销售或市场推广经验（能力突出者学历可适当放宽）。 2、具备出色沟通能力与逻辑思维，熟悉互联网金融相关产品。 3、有信用卡、互联网金融或线下市场拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、正式员工均享受社保及公积金缴纳 2、底薪5200元（含级别底薪3000元）+高比例绩效提成+月度贷款余额佣金，综合月收入2万以上 3、定期组织团建活动及年度集体旅游 4、享有周期性调薪机制与高额年终奖金 5、车贴＋餐补+各类红包激励持续发放 注：主推度小满30万元额度信贷产品，拥有广阔的职业发展通道，作为国内领先的消费金融企业，正处于高速扩张期，只要你愿拼搏、有能力，大量晋升与加薪机会等你来拿 业内领先的产品竞争力、审批通过率及薪酬激励体系，首创月度贷款余额提成奖励机制，客户经理岗位越做越有价值，欢迎加入我们 崭新的办公环境，开启你的职业新篇章

岗位职责: 1.深入掌握公司电器产品的性能特点与核心优势，为顾客提供精准专业的选购指导； 2.结合市场行情变化，灵活优化销售方案，确保销售任务顺利完成； 3.积极开发潜在客户资源，同步做好老客户的长期关系维护，提升客户满意度； 4.整理并研判行业发展趋势，为产品优化及新品研发提供有效建议。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能够高效建立客户信任关系； 2.对市场走向具备较强的洞察力和判断能力； 3.自我驱动力强，目标意识明确，能主动推进工作进展； 4.具备积极的协作态度，善于与团队成员配合完成共同任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备优秀的沟通能力和客户服务意识； 2、年龄25-45岁，有建材、家装领域大型连锁门店从业经历者优先考虑； 3、形象亲和，服务意识佳，沟通顺畅，责任心强，富有团队精神，执行能力强。 岗位职责： 1、负责门店内销售环境布置及产品陈列的日常维护与管理； 2、承担店面客户接待任务，提供专业的产品咨询与答疑服务； 3、引导客户完成购物流程，提升成交转化率，达成既定销售目标； 4、完善客户信息档案，持续跟进新老客户，重点意向客户定期沟通回访； 5、落实店长及上级交办的其他相关工作任务。 薪资待遇： 底薪+销售提成月均收入6000-10000元

薪资待遇： 无责底薪+高提成4%-46%+福利奖金 周末休息+法定节假日正常休假 缴纳五险一金 单双休轮休，每月额外享三天带薪假，每周下午茶福利丰富 工作内容： 为企事业单位提供专业咨询服务 通过电话及微信与客户保持高效沟通 普通话标准流利，年龄20-42岁 高收入选择，办公地点位于高级写字楼

销售（可居家办公/高提成/长期收益） 招聘人数：5人 工作地址：丹徒新区宝龙广场5号楼2602-2604 联系人：陈总 岗位职责 负责抛丸机、抛丸机配件、钢丸钢砂的产品销售，包含网络销售与线下市场推广，公司提供完善培训，轻松上手。 任职要求 1. 有销售经验者优先，无经验但愿意主动学习也可 2. 年龄、学历不限，踏实肯干、想赚钱即可 3. 可全职可兼职，时间自由 工作时间 工作时间不固定，培训合格后可居家办公，无需每日到岗，时间自由支配 薪资福利 全职：无责底薪1000元+高额提成（提成占比为主，收益可长期享有） 兼职：无底薪，享高比例提成，提成长期结算 月休不限，灵活安排休息时间 专业产品+销售培训，零基础也能快速开展业务 岗位优势 1. 时间自由：无需坐班，居家/外出展业均可 2. 收益持久：提成长期享有，客户持续变现 3. 门槛极低：无年龄、学历限制，愿意学就能做 4. 模式简单：纯销售岗，网络+线下结合，易出单 有意者直接电话联系陈总，沟通面试事宜！

工作内容： 1、通过扫街陌拜等方式对市区和下属县镇沿街商铺开展代理购电业务合作，完成签约； 2、收集意向客户资料，帮助客户办理购电业务，节约中小商业用电终端用户节省用电成本； 3、协助公司各部门有效配合，及时处理商户售后问题，提升客户满意度。 任职要求： 1、学历专业不限，男女不限； 2、有地推或地推团队管理经验，吃苦耐劳，具有良好的口语交际能力 。 福利待遇： 1. 时间灵活、无需每日坐班，线上开会即可，国家政策支持朝阳行业； 2. 底薪+绩效+提成+开单奖+奖励机制等；签约客户越多，提成越多，代理电量越多，提成越多。 售电业务： 售电公司=电力批发商+服务商，专门帮工商电力用户买电、谈电价。若还未理解可自主在网上找些详细资料。 公司介绍： 中能国宏于2018年成立，是一家售电业务为主，能源增值、电力工程业务为支柱的集团性能源服务企业，截至2025年，集团划分六大市场区域，在全国30个省市区，设立150+个市级分公司。公司现有员工1000+ 人，累计售电量达1000亿+千瓦时，服务客户20000+家，为全国客户提供专业且高效的能源服务。 常见问题解答： 一、价格&省钱 1. 你们电价比电网便宜吗？能省多少？ 我们按电力市场价格报价，多数企业能每度电省几分到一毛多，具体看客户用电量和签约方式。 2. 价格怎么算？有没有隐形收费？ 电价=签约电价+输配电价+政府基金，无代理费、无服务费、无隐形收费，账单透明可查。客户无须额外付费。 3. 能锁定电价吗？ 可以，我们支持长约锁价，涨不涨价按合同来，帮客户规避市场波动风险。 二、用电安全&可靠性 4. 换你们供电，会停电吗？影响生产吗？ 不会停电、不换表、不改造线路，电网照常供电，只是结算方变更，无感切换。 5. 停电、故障找谁？ 还是找国家电网报修，我们只负责购电和结算，供电安全由电网保障。 三、办理&门槛 6. 办理麻烦吗？要花钱吗？ 不麻烦，线上/线下签合同即可，免费办理，不用改设备、不用押金。 7. 有最低用电量要求吗？ 一般工商业用户均可参与，需要看户号是否符合。 8. 多久能办好？ 资料齐全1–3个工作日完成绑定，次月按新电价结算。 四、账单&发票 9. 电费怎么交？发票谁开？ 还是交给国家电网，由国家电网开具。 10. 账单看不懂怎么办？ 我们提供明细账单+专人对接，每一笔费用讲清楚，不糊涂扣费。 五、风险&解约 11. 电价涨了谁承担？ 按合同执行：锁价则按合同价，市场价则随行就市，签约前说清楚。 12. 不想用了能退吗？有违约金吗？ 合同到期可正常终止；未到期解约按合同约定，签约时会明确告知，不套路。 六、公司靠谱吗 13. 你们公司会不会倒闭跑路？ 我们是正规备案售电公司，受监管，资金和交易都有保障，即使变更公司，也不影响客户正常用电。

【岗位职责】 招农村光伏推广员，不用囤货、不用垫资，帮农户租屋顶赚租金，签单就提成，多劳多得，本地优先 本村人、熟人多、会沟通，跑本村+邻村，上门讲解 【职位要求】 - 兼职岗位，无经验要求，接受新手 - 不出差，可灵活安排工作时间 - 有市场推广或销售经验者优先，但非必须 【工作时间】 - 长期兼职，每周工作天数无要求 - 无固定上班时间，时间自由灵活 【薪资待遇】 - 按完工结算，月收入8000-15000元 - 多劳多得，上不封顶

薪资范围：9000-14000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：六险 提成方式：按销售额提成，多劳多得，上不封顶 奖金补贴：加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、全南京各区域就近分配门店，可提供住宿支持 一、包含带薪培训、带薪年假，每季度组织国内外旅游，欢迎无经验者加入，节日发放礼品，不定期发放现金奖励，设有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖 二、晋升机制内部优先，过程公平公正公开，晋升路径透明清晰 工作内容: 1.客户通常通过线上咨询租房，约定时间后带看房源并协助签约即可。 2.仅负责租赁服务，无需从事买卖交易，无地推任务。 3.工作时间为早九晚六，支持宝妈弹性安排，方便下午接送孩子。 4.新员工入职由资深同事一对一指导，成交率高，岗位易上手。 5.所有房源均为公司直营管理，资源优质，成交效率高。 6.工资按时发放，绝不拖欠。带薪年假常规超15天。 7.每月组织团队建设活动及生日会。设置首单奖励、最高业绩奖、数据达成奖、带看量冠军奖，奖励丰富，收入可观！ 上班时间：早十晚七/早九晚六 上班地址：南京就近安排

岗位要求: 1.年龄25--40岁，热情主动，热爱销售 2.表达能力强，思维敏捷;有理想有目标，有.上进心,吃苦耐劳。 3.不需要陌拜，不需要找客户，不日晒雨淋，在油站进行销售即可，快速销售场景，不愁客源不愁业绩 4.认真履行岗位职责，执行领导下达事宜 5.两个月试用期 6.月休4天，不加班，综合薪资1w加 7.工作时间:轮班制八小时工作制早上8点到下午4点下午1点到晚上9点

我们可以提供给您的有： 【福利】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等多重补助； 提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI）； 地铁沿线免费班车接送服务； 学历提升补贴、健康管理师考证费用全额报销； 三大节日双份礼品（您与父母各一份）； 每年组织2-3次国内外旅游活动； 【薪资待遇】 底薪【固定无责3700元+浮动奖金（800-3000+）】+提成120-400元/单，前三个月平均收入6K以上，后续随客户资源积累，收入持续增长 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30（午休2小时） 【晋升空间】 1、入职满3个月开展人才评估，通过者进入主管训练营及储备主管池，完成培训后最快半年可晋升为正式主管，主管底薪5500-7500元，另加团队提成，月综合收入1.2w-2w，享有外部培训机会及公司不定期激励红包； 2、成为主管半年后可参与储备经理培训计划，通过内部竞聘晋升为经理岗位，部门经理年综合收入达40w以上； 3、本岗位所属为享佳战略级新设部门，目前处于快速扩张阶段，急需补充核心管理人才； 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态调节、销售技巧培训，并配有主管1V1专项能力辅导； 2、在职期间可报名考取健康管理师资格证书，助力专业能力提升； 【工作内容】 负责承接意向客户及维护会员客户，详细介绍产品信息与核心优势，推动成交并完成订单转化