招圆织工长干2名，市场带，12张机台挨着，有满勤奖，有送丝，有割管，有拉管，有下布，厂在徐州沛县安国工业区。电话，，

招聘：高炉副工长 薪资：7.5-9K/月 岗位职责：1、参加车间各项会议，传达、落实好会议精神； 2、参加车间实绩分析会，分析现状，提出目标，制定措施； 3、组织班组例会，研究、解决班组日常生产中出现的问题； 4、负责本班组高炉作业管理工作，监督检查高炉车间各工段的生产工艺操作； 5、组织好炉前出铁，对出铁期间炉温碱度进行判断，向工长汇报炉温碱度波动情况； 6、监督检查槽下筛分情况，察看原燃料质量变化，发现问题及时反馈处理； 7、落实横班组岗位操作规程、作业管理要求，完成本工位作业任务； 8、负责交接班管理工作，遵守交接班制度，对口交接班，到岗方可离岗，本班生产情况、注意事项要交代清楚； 9、负责本班组与各工段的协调工作； 10、负责班组现场6S管理； 11、及时向上级领导报告工作进展、存在的问题和挑战。 任职资格：1、熟练掌握高炉生产工艺流程，能处理高炉车间异常状况，监督高炉车间所有工段的工艺操作； 2、具备较强的组织管理能力，语言表达能力及良好的沟通协调能力； 3、工作积极主动；严谨、敬业、责任心强；有较强的团队合作精神。

EHS主管 工作地址:珈云新材料有限公司 7000-9000元/月

工长助理 接受无经验 学历不限 ，、 ，工资3000元 ，一天7小时班。

工作内容 1、制定并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类相关专业优先考虑。 2、具备半导体封装（IGBT模块后道）设备运维经验，掌握上述关键设备运行原理。 3、能独立开展设备检修，具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。 4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。 5、工作认真负责，具有较强的逻辑分析与问题解决能力。

岗位职责: 1.承担设备日常保养及故障检修工作 2.为设备运行提供技术保障，确保稳定运转 3.参与设备的装配与调试环节 任职要求： 1.具备较强的分析与解决问题的能力 2.能够自主应对和处理各类技术状况 3.拥有协作意识，可与团队成员顺畅交流

【岗位职责】 1、负责数据中心空调系统及相关设备的日常运维工作，包括离心机组、水泵、冷却塔、精密空调等暖通设施，以及加药装置、水处理系统、旁滤设备、补水系统、冷机、冷冻一/二次泵、冷却泵、蓄冷罐、地下水泵房等附属系统的巡检维护、计划性保养及故障应急处理； 2、承担数据中心基础设施的安全运行管理，开展容量规划、可用性保障与成本控制工作，持续推进系统优化，提升整体运营效能； 3、搭建并不断完善空调系统的运维管理体系文档，涵盖日常操作流程、维护计划、故障处置指南及相关技术手册； 4、编制系统运行分析报告，提出可行性优化建议并推动落地实施； 5、参与机房内基础设备突发故障或异常事件的技术支持与应急响应； 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，机电、自动化、制冷类相关专业背景 2. 具备数据中心暖通系统工作经验者优先，熟悉数据中心整体架构，掌握暖通系统设计原理及设备运行特性 3. 拥有精密空调维护、厂务运维或物业设施管理等相关经验

一、岗位职责 1、组织暖通班组保障项目暖通系统稳定运行 2、审核所辖系统的巡检记录，发现异常及时处置 3、结合气候与季节变化，动态调整楼宇空调温湿度参数 4、跟踪并监督维保单位落实维护与维修工作 5、负责仓库物资的出入库登记与管理工作 6、配合其他部门完成各类工程相关支持任务 7、执行工程经理及上级交办的各项工作任务 二、任职要求 1、具备3年以上甲级写字楼或大型商业综合体暖通工作经历 2、掌握物业服务中心设备基本原理及管网布局，熟悉设备技术特性、操作规程和各类应急处理措施

1、建筑环境与设备工程、供热通风与空调等相关专业 2、大专及以上学历，相关专业背景 3、具有3年以上设计院暖通空调设计工作经验 4、具备独立完成暖通空调及排烟系统设计的能力 工作时间8:30-17:30，周末双休

岗位职责： 1、负责消防、水电、暖通系统的设计工作，确保满足图纸审查要求； 2、参与项目初期调研，提供专业技术建议与设计支持； 3、对接各相关职能部门，推动设计方案有效落地； 4、跟踪项目实施进度，处理现场技术难题，保证工程品质达标。 任职要求： 1、具备消防、水电、暖通等相关专业背景及设计类岗位工作经验； 2、熟练操作AutoCAD等专业设计软件； 3、熟悉国家及地方相关设计规范与技术标准； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合各方资源； 5、责任心强，具备较强的应变与问题解决能力，可适应施工现场工作环境。 双休，朝九晚五

徐州急招两班拖墙的师傅。欢迎活好事少的前来。

徐州市泉山区招工地小工/杂工、抹灰、泥瓦工、防水工 换门之后，把墙体破坏了一点，需要师傅上门用水泥填填缝，然后把墙刮一刮。

下午矿大老校区来个大工。

现在高渡口用微挖

徐州市贾汪区招二保焊/气焊，有挖掘机焊接的经验优先，包吃包住，混子 二把刀勿扰。

牡丹江工程公司招聘技术员，工长若干名，要求经验丰富，沟通能力强，有较好的各项素质，工资面议！电话

净月区五洲国际有个写字间要简装，工长联系我。

北京市西城区招工长/工程师

工作内容 1、负责客户各类旧房改造，墙面修补翻新工作； 2、积极配合公司调度，公司派单模式，接收工单，准时到达客户家完成维修服务； 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务； 要求 1、零技术要求，18至50岁，无违法犯罪记录； 2、身体健康，能独立驾驶电动车/摩托车； 3、愿意从事维修服务行业，具备一定的沟通能力和服务意识； 4、有相关工作经验和持相关证件者优先； 福利 1、平台大，品类多，单量稳； 2、时间自由，无需打卡，就近安排服务区域； 3、计件分配，多劳多得，上不封顶，； 4、统一购买意外保险，做单有保障，活动丰富，奖励多多； 5、发展体制健全，合作体系完善，为有能力者提供广阔发展空间；

项目工长 熟悉装修工艺流程及验收标准，具备较强的沟通协调能力 中专以上学历

负责中央空调维保检修清洗工作安排，排烟设备清洗工作，分配安排人员能接受出差夜班的优先

招暖通工程师精通空调新风，暖通深化图纸，现场管理安装

户用光伏，要求熟练一切流，设计一名

消防维保公司招聘一级消防工程师两名，给交社保，可以上班，可以按次出场，上班薪资待遇面聊，按次出场邳州区域500一次。

负责公司项目设备的安装与调试工作。 每天工作半日班，每周单休。 提供免费住宿，享有餐补，不限学历，不限年龄，踏实肯干即可。

招聘25岁—30岁，懂PLC，变频器（参数设置，伺服器参数设置）

岗位职责: 1. 负责智能家居灯光及影音设备的现场安装与系统调试 2. 保证安装工艺符合技术规范，确保系统运行平稳可靠 3. 提供售后技术保障，及时处理客户在使用中出现的各类问题 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作任务落实 2. 适应团队协作模式，能与成员紧密配合推动项目进展 3. 拥有持续学习意识，不断优化工作方式以提高作业效率

岗位职责：1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等高风险作业的安全管控措施 任职要求：1. 学历不限，电气工程、自动化、能源动力、机械类等相关专业优先2. 具备风电运维、电力系统或大型旋转机械设备维护经验者优先，接受应届毕业生3.持有低压电工证、高处作业证（登高架设/高处安装维护拆除）、登机证等特种作业资质者优先 4.身体健康，能适应长期驻守偏远风电场、野外作业及阶段性加班需求 5.具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料，责任心强，具备团队协作与应急处置能力

1.懂华为智能家居电路设计 2.现场plc电路布局安装

1.公司简介：瑞柏电力成立于 2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、 中秋、元旦、 国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。