1、大专及以上学历，数控或机械相关专业者优先考虑。 3、负责装置生产数据的采集与分析，优化生产工艺参数。 4、主动分析并处理生产过程中发生的事故，提出整改建议及预防措施。 5、参与编制及修订各工艺岗位的技术规程、方案和操作指导文件。 6、整理、归档技术资料，建立并持续完善技术台账体系。 7、制定备品备件需求计划及材料使用计划。 8、制定工艺类检修计划，推进技术改造与创新工作。 9、协调工艺班组与其他班组之间的沟通与协作事宜。

工艺验证与优化！熟悉机械操作！ 招聘人数1人

工艺验证与优化！具备机械操作能力！ 招聘人数：1人

1、大专及以上学历，数控、机械等相关专业优先考虑。 3、负责采集与分析生产设备运行数据，优化生产工艺参数。 4、主动参与生产异常情况的分析与处理，提出改进意见及预防措施。 5、参与编制和修订各工艺岗位的技术规程、实施方案及操作指导文件。 6、整理归档各类技术资料，建立健全技术台账并持续完善。 7、制定备品备件需求计划及材料使用计划。 8、制定工艺类检修计划，并推进技术改造与创新工作。 9、协调工艺班组与其他班组之间的沟通与协作。

岗位职责： 1、负责统筹工艺平台化方案的规划与落地实施 2、承担车型项目全过程工艺开发任务 3、提供生产现场工艺技术支撑与问题解决支持 4、开展新技术、新工艺的对标分析及实际应用推进 岗位要求： 1、熟悉总装工艺开发的整体流程 2、掌握总装工艺及相关设计变更的执行流程 3、了解IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量管理方法 4、具备车型项目工艺开发、工艺文件编制及现场技术支持的综合能力

岗位职责 1.负责工艺编制，项目管理等工作； 2.提出合理化建议，不断改进优化工艺，提供生产效率； 3.完成领导安排的其他工作。 任职要求 1.机械专业、机制与设计专业、机电一体化专 业； 2.熟悉车床加工、铣床加工，焊接加工等； 3.精通机加工工艺，从事机加工工艺三年以上； 4.本科学历，有3年以上的项目管理经验； 5.能深入现场处理问题； 6.具备工装(夹具、量具.的设计经验； 7.会使用AutoCAD、CAXA、Solidworks等软 件

一）工作内容： 1、负责水项目蒸发结晶相关工作的技术支持，制作并细化项目方案及投标文件； 2、负责独立完成废水蒸发工艺的详细施工图，并形成施工图文件； 3、负责与用户进行技术交流，讲解、演示公司产品和服务，了解用户需求做好答疑工作； 4、配合部门经理做好水处理项目的信息搜集、分析与筛选，参与商务谈判； 5、做好与其他部门的有关技术街接工作； 6、参与蒸发装置调试、协助完成验收工作，整理和准备相应的技术资料。 （二）任职要求： 1、大学本科以上学历，热能与动力工程、工程热物理、化学工艺、过程装备与控制工程、化工机械、环境工程等相关专业； 2.、3年以上水处理蒸发结晶相关工作经验，精通蒸发器设计原理，精通其工艺流程及计算； 3、对化工工艺有较深的理论基础，能对一般化工过程进行物料、能量、设备参数衡算，较全面提供化工设备、化工自动控制设计条件； 4、能熟练运用CAD软件、3D软件及其他常用办公软件，能独立编写工程技术方案、投标文件，配合业务进行技术交流； 5、精通工业废水零排放处理工艺，多效蒸发、MVR、结晶工艺、熟悉离子交换、膜设备等的使用； 6、能接受出差。

1.主导并参与公司设备在Demo阶段的流片测试工作。 2.为流片测试提供专业的工艺技术支撑，具体包括： 制定并优化Demo流片的工艺流程方案。 开展工艺参数调试及DOE实验设计，确保达成设备性能验证目标。 落实现场工艺操作（或指导技术员完成操作）。 对流片结果（如良率、缺陷、可靠性等）进行系统分析，定位工艺异常并提出改进措施。 撰写流片测试总结报告及初步工艺规范文件。 3.与设备研发、硬件、软件等团队高效协同，将工艺端需求有效反馈至设备设计环节。 任职资格： 1.材料科学与工程、力学、化学、微电子、机械工程（侧重材料/工艺方向）等相关专业本科及以上学历。 2.具备3年以上封装厂（OSAT或IDM封装部门）实际工作经验。 3.具有主导或评审过封装精度达到10微米以内工艺/项目的技术经历。

公司介绍：成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司，集产品研发、生产、市场推广为一体，致力于为客户提供多样化的产品选择，旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等，满足大多数客户的不同需求，市场覆盖面广。 学历要求：大专及本科及以上学历（应届毕业生或毕业1-2年内优先），专业不限（[相关专业，例如：管理类、市场营销、经济学等]背景更佳）。 *核心素质： *强烈的学习意愿与能力：渴望获取新知，快速适应环境变化。 *出色的沟通与表达能力：能清晰传递观点，高效协同合作，灵活应对各类挑战，助力企业人才建设与业务拓展。 *分析与解决问题能力：擅于识别问题，独立思考并提出可行对策。 *责任感与抗压能力：主动担当职责，面对压力仍能保持积极状态和高效率产出。 *领导潜力与团队精神：具备带动他人、引领团队的潜质，同时重视协作共赢。 *积极主动：具有强烈的进取心和自我推动力。 明确的晋升路径：主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。 *有竞争力的薪酬福利：8000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。 工作内容： 1.学习与实践：主动参与各项培训，在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。 2.任务执行：理解企业整体运营流程，为未来管理岗位积累扎实基础；熟悉业务后，制定并落实人才培育方案，提供个性化培训与职业发展支持。 3.观察与总结：关注部门运作模式与管理方法，定期完成总结与汇报。 4.团队协作：快速融入集体，积极与团队成员交流配合。 5.团队管理：负责团队搭建、人员培养及日常运营，设定明确的团队与个人目标，并实施跟踪与复盘。 6.掌握行业趋势，为团队管理决策提供数据依据。

1.本科及以上，特别优秀者，条件可放宽； 2.会熟练使用UG三维软件绘图、拆图，具备简单的工装夹具设计；3、具备独立编制工艺文件能力：4、模具工装设计制造专业，机械专业、材料专业优先； 5、有航空、航天大型零部件装配、铆接生产工艺经验、板筋生产工艺者优先; 6、具备良好的职业素养和团队协作能力

招厨师一名

王找一个485挖机和2字头驾驶员就在新政河西做初8就要开工，要求吃苦耐劳技术好黄棒勿扰要去的自己联系

小时工:工价25元一小时，300一天，日结，周结，月结都可以月综合工资8000左右，随走随结，包食宿，上班满15天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价25元一小时，300一天，日结，周结，月结都可以月综合工资8000左右，随走随结，包食宿，上班满15天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

17米5板车，我私人的车找个师傅和我一起开，跑长途，有时候需要盖雨布，包吃，工资准时发不拖欠

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工、建筑木工、木模 广东陆丰核电中建二局招聘：建筑木工（320/天左右）、钢筋工（320元/天左/右），小工（280元/天左右）、天天有活干，年龄55岁以内，有一定的文化基础、身体健康、无犯罪记录、包住不包吃（有核电工作经验者优先）！联系电话（微信号同号）

岗位要求 学历要求:本科及以上学历优先 工作经验: 3年及以上专业经验

岗位职责： 一、岗位要求 1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持，确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善，为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。 2、开发与导入： 快速理解研发与生产需求，主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制（2D&3D）、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。 优化与改善： 结合产品线扩展需求，举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。 3、维护与保障： 制定并执行设备维护保养计划，快速处理工程设备异常，确保生产稳定。 4. 工艺体系与文件建设：编制及维护关键工艺文件，包括但不限于：设备操作规范（SOP）、工艺卡片、PFMEA、控制计划（CP）等。 5. 生产效率持续提升：运用标准工时（ST）、山积表（Yamazumi） 等工具进行线平衡分析，识别瓶颈工序，提出并实施改善方案，持续提升生产效率和产品直通率。 6. 跨部门协同与问题闭环：作为技术桥梁，高效对接研发、技术、品质、生产等部门，处理制程异常，主导问题根因分析，推动纠正预防措施落地，实现问题闭环管理。 二、任职要求 1，本科以上学历，机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。 2， 5年以上工艺工程经验，专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。 3，专业技能： 精通SolidWorks、AutoCAD，能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。 4，项目管理能力： 具备完整的设备/工装开发项目经验，包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。 5，问题解决能力： 出色的现场分析能力与动手能力，能快速诊断和处理设备及工艺异常。 6，战略思维与拓展能力： 不仅能完成具体任务，更能理解技术原理，将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线，实现技术复用与创新。 7，清晰的表达能力： 能够向非技术人员（如采购、生产）清晰阐述技术需求，并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。 8，强烈的责任心与执行力： 结果导向，能主动推动项目直至闭环，对工艺稳定性和生产效能负责。

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

岗位内容： 1.参与需求分析、设计评审、保障产品质量。 2.会使用UG或其他三维制图软件，画3D图并导出2D图，熟练使用CAD制图软件出2D工程图。 3.能根据图纸进行加工工艺的编制，选用加工设备及所需刀具 4.能设计简单的工装夹具，解决生产过程中出现的问题 任职要求： 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够胜任高压力的工作环境。

1. 熟悉使用CAD及相关办公软件； 2. 具备3至5年电源线领域工作经验； 3. 负责生产工艺优化及生产技术支撑； 4. 承担产品质量控制与标准符合性管理； 5. 专业基础扎实者优先考虑，了解安规认证相关内容。

熟悉餐厨垃圾生产工艺流程，了解餐厨垃圾处置要求，有责任心，吃苦耐劳，服从安排

岗位职责： 1.负责水电设施科的日常运作，组织制定工作计划并监督实施； 2.组织开展公司水电设备的日常维护与保养，及时排查和处理设备故障； 3.保持水电设备的良好运行状态，拟定优化方案以提升系统稳定性； 4.保持水电设备的良好运行状态，拟定优化方案以提升系统稳定性； 5.制定所辖范围内水电设备的安全巡检及维保工作计划； 6.主导工艺流程的改进及相关技术文件的更新修订； 7.负责与外部施工团队的协调沟通，并实施现场监督管理。 任职要求： 1.具备制冷、水电等相关专业背景； 2.大专及以上学历，持有电工证或制冷证； 3.熟悉水电安装及制冷设备操作，具备独立维修能力； 4.具有8年以上相关工作经验，其中3年以上管理岗位经历。

1了解机械制造的常用手段及特点。 2至少会操作基础的车，磨，铣中的其中一种（重点）。 3了解常用成型技术，常用表面处理技术常以及常用热处理技术。 4掌握公差配合与技术测量（重点）。 5基本的力学知识，至少对材料力学的初步掌握。 6常用固体，刚性，柔性，弹性，金属，无机，有机材料的了解（重点）。 7熟悉国标制图标准（重点）。 8机械类CAD的使用，具体软件可以不限。 9结构仿真至少具备基本的静力仿真分析能力。 10了解机构学，掌握常用机构设计。 11了解机械工艺，具备基础的工艺规划能力。 12懂得面向制造与装配的机械设计，面向需求与成本的机械设计。 13创新思维。 14有相关工作经验可优先考虑。

岗位职责 1、调研并分析客户需求、现场资源及场地情况，制定产品实施计划，并与客户交流说明方案内容（部分项目需短期出差）； 2、开展产品技术研究，明确设计方向、性能指标及生产可行性条件； 3、完成设计草图、工程图纸绘制及相关材料选型工作； 4、组织样品制作或通过计算机建模进行模拟测试，开展仿真验证并整理实验数据； 5、评估量产可行性，协助解决制造过程中的各类技术难题； 6、跟踪材料工艺发展动态，结合市场趋势开展相关研究； 7、向主管领导及客户汇报设计方案，展示产品功能与核心技术亮点。 任职资格 1、本科及以上学历，专业包括电气自动化、机械设计、流体力学、热能与动力工程等相关领域； 2、具备扎实的工业设计理论基础，拥有较强的产品洞察力和创新思维，熟悉产品结构、材质特性及制造流程； 3、熟练操作二维、三维设计软件，能够独立完成产品图纸输出； 4、掌握常用电气设备运行原理，具备电气原理图设计能力； 5、责任心强，具备良好的团队合作意识、沟通技巧以及务实严谨的工作态度； 6、具有相同岗位3年以上工作经验者优先，有2年以上大型自动化生产线设计经验者更佳。

岗位职责 1、调研并分析客户需求、现场资源及场地情况，制定产品实施计划，并与客户进行方案说明与沟通（部分项目需出差）； 2、开展产品技术研究，明确设计方向、性能指标及生产可行性条件； 3、完成产品草图、工程图纸绘制及相关材料选型工作； 4、搭建样品或通过计算机建模开展模拟测试，执行仿真验证并整理实验数据； 5、评估量产可行性，协助解决制造过程中的关键技术难题； 6、跟踪材料工艺发展动态，结合市场趋势开展应用研究； 7、向管理层及客户汇报设计方案，展示产品功能与技术亮点。 任职资格 1、电气自动化、机械设计、流体力学、热能与动力工程等相关专业，本科及以上学历，985/211院校毕业者优先； 2、具备扎实的工业设计功底，拥有良好的产品感知力与创新意识，熟悉产品结构、材料特性及制造工艺流程； 3、熟练操作二维、三维设计软件，能够独立完成产品图纸输出； 4、掌握常用电气设备运行原理，具备电气原理图设计能力； 5、责任心强，具备优秀的团队协作精神、沟通技巧以及严谨务实的工作态度； 6、具有同岗位3年以上工作经验，有两年以上大型自动化生产线设计经验者优先考虑。

岗位职责： 1、了解并掌握科室／组内各岗位的作业流程，参与各岗位轮岗学习； 2、顺利通过各阶段轮岗考核； 3、在轮岗期间能够识别问题并提出解决方案，积极反馈工艺优化建议。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，欢迎应届及往届毕业生投递；******。 2、专业背景：生物、药学、农业、食品检测与技术、管理等相关专业优先考虑； 3、具有较强的责任意识和进取心，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1、掌握科室／组内各岗位的作业流程，能够在工作中发挥示范引领作用； 2、依照工艺规范执行日常生产任务，确保操作合规； 3、能够识别工作过程中的不合规行为，并及时采取纠正措施。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，欢迎应届及往届毕业生应聘；******。 2、专业背景为生物、药学、农业、食品检测与技术、管理等相关专业者优先考虑； 3、具有较强的责任意识和进取精神，具备良好的抗压能力。 岗位福利：五险、免费食宿、带薪年假、旅游福利、节日福利、生日福利等、5天8小时制，长白班、加班有加班费。

一、岗位职责： 1、承担工农业烘干热泵及尾气处理设备的结构设计与整体方案制定等相关产品开发任务。 2、开展结构优化设计及仿真分析相关工作。 3、参与新产品研发流程，负责既有产品结构改进及制造成本管控事务。 4、主导产品试制过程、试验验证环节及结构方案持续优化，并协同跟进生产与售后技术问题。 二、任职要求： 1、具备热泵、制冷、空调领域相关工作经验。 2、机械、力学、制冷、暖通等对口专业背景。 3、熟练掌握二维、三维制图工具，具有项目开发经历者优先，有尾气处理系统开发经验者更佳。

1.负责机械零部件的方案设计、性能分析及工程制图！ 2.对机械设计图纸进行解读，并提供现场技术支持与指导！ 3.参与工艺图纸的审查，协助优化和完善产品工艺设计！ 4.依据现行技术标准，推进机械产品的标准化实施工作！

一、岗位职责： 1. 负责塔式烘干机、热泵、输送网带及平台爬梯等非标设备的设计，以及项目全周期的技术服务支持。 2. 参与售前阶段技术沟通，完成非标方案确认及相关技术协议的审核工作； 3. 承担订单项目的图纸设计、物料BOM编制及生产过程中的技术支持与问题处理； 4. 配合售后开展现场安装调试，提供技术支持并及时响应和解决现场问题； 5. 对外协外购设备进行技术参数的核对与确认； 6. 完成领导安排的其他相关工作。 二、任职资格 1. 具备机械设计类专业背景，拥有2年以上非标设计工作经验； 2. 具备良好的沟通能力，能够高效协同跨部门及客户间的技术交流； 3. 工作积极主动，态度认真，具备独立分析和解决实际问题的能力； 4. 适应能力强，能接受中短期出差安排。