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半自动冲压线，有高压铁塔生产经验的优先。 计件工资，多劳多得。全年都有做，工作非常稳定，交社保，提供工作餐。准时发工资。

博俊汽车！！ 面试时间：下午1.30集合 费用三个月，有高必跟 夏季高温补贴300/月（6-9）4个月 正式工月薪8000 招聘部门：热压普工 1：热压，压铸，普工：40人，激光切割：人工上下料，要能吃苦耐劳的，质检 年龄：25-42周岁 上班时间】8:30-20:30，12小时倒班，月休1-2天 【工资待遇】底薪3700 加班工资按2660计算，平时加班1.5倍，周六日2倍，节假日3倍，夜班补贴5块/天，综合工资7500+ 发工资：每个月15号 （） 每月商报100/月 【福利待遇，免费包吃2顿】

熟练掌握UG或CATIA软件，具备两年左右产品设计相关经验。 有模具设计经历者优先考虑。

1、新产品研发：具备扎实的新产品开发背景；可开展新技术调研、技术可行性评估及关键技术研发，参与制定产品发展战略与项目立项材料；能主导团队推进产品设计与开发任务；熟悉高压开关各类型式试验流程，可独立承担新产品全套型式试验工作。 2、产品生命周期优化与维护：拥有成熟的断路器设计与运行维护经验；能组织团队实施现有产品的优化升级与全周期技术支持；协同营销及市场战略部门开展技术协作，解决生产制造、用户现场服务、故障排查及全寿命支持中的技术问题，协助应对市场技术危机，高效响应客户诉求。 3、专业能力：掌握全面的高压开关与断路器相关技术知识，能够系统收集客户需求并开展行业竞争分析；评估当前技术水平与行业标杆的差距，推动先进方法与工具的引入及实际应用。

1、大专及以上学历，年龄25至45岁，机械或模具相关专业。 2、具备四年以上机械工程师岗位经验，熟悉机械加工流程，能够独立完成产品工艺分析，掌握切削刀具特性，可自主设计工装、夹具及检测工具。 3、具备良好的统筹规划与执行能力。 4、熟悉APQP、PPAP开发流程；熟练使用AutoCAD、Solidworks或Catia软件，以及Office办公系统。 5、性格开朗，善于沟通，具有较强的团队协作意识与合作经验。 6、工作地点：如皋丁堰。 7、综合薪资：9000—11000+元。 8、缴纳五险。

职责描述: 1.根据客户需求画3D方案图，参与同客户方案设计检讨; 2.根据最终确定的方案确定标准件的选型，画详细3D并出2D图档 3.整理整机机构标准件BOM表和加工件BOM表; 4.将图档及标准件BOM表交由专人导入系统进行发布，采购开始作业; 5.制作模组或者子模块的装配说明文件; 6.跟踪采购过程中问题并及时处理， 7.负责自已设计的样机组装跟踪及后期现场调试 8.编写设备操作使用说明书及相关验收资料。 任职要求: 1.本科(2~5年)/大专(5~10年)，机械制造机器自动化及机电一体化相关专业; 2.机械行业设计经验，具备整机设计经验; 3.熟练掌握CAD/INVENTOR设计软件及办公软件，最低要求会solid work，接受学习inventor 4.有在3C行业从事非标自协化设备设计经验，了解焊接、点胶、压装、上下料等自动化产线组装工艺 5.对机械手、侗服、步进、气动元件、丝杆、滑轨及相关自动化常用标准件的选型及应用较为熟练; 6.有良好的沟通协调能力及团队精神，工作认真、细致、责任心强，抗压能力强。

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招聘叉车工及其他岗位人员。工人年龄要求在20至48周岁。岗位负责冲压机操作，几人负责一台机器，辅助生产，具体工作包括上料、下料、扣眼、修边、剪毛刺，打螺丝、贴签，各有各的工序。岗位基本负责小件组装、修边、辅助放零部件、完检等工作。薪资福利为每小时20元，日薪210至260元，可转正，晋升空间大。作业员和物料员时薪为19元加绩效，6个月后为20元加绩效。叉车工时薪为20元加绩效，6个月后为21元加绩效。以上岗位另有奖金、红包、节假日福利及年终奖，小时工也享有。月薪约6500至7500元。新厂建成，开始扩招。工作内容无重活，非流水线，工作稳定简单易学。实行两班倒，免费提供两餐。年综合福利收入为2000至3000元。注：，，前五天，。，，满月在职可报销。新厂晋升空间很大。联系方式同，欢迎自荐和推荐。

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岗位职责： 1. 按照工艺要求完成汽车座椅各部件的组装、拧紧、检测及包装作业 2. 执行生产操作规程，确保装配质量与工序流转准确 3. 协同流水线同事完成日产量目标，及时反馈异常问题 4. 保持工位整洁有序，做好设备日常点检与维护 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图与工具使用能力 4. 遵守厂纪厂规，服从工作安排，具备良好的团队协作意识 5. 适应工厂作息，能接受月休2-4天及生产旺季弹性排班 福利待遇： 1. 包吃，包住，4-6人间宿舍，独立卫生间、热水器、空调、WiFi、衣柜，水电平摊 2.节日福利礼盒礼品，生日礼品

万和附近多利科技下午一点半面试普工、质检、打磨、焊工【招聘要求】普工，年龄23～45岁内，初中学历，两班倒，身体健康，能吃苦耐劳，质检男女不限，23-45中专以上学历，能熟练使用游标卡尺千分尺焊工23-45有焊工证熟练工生手不要打磨工23-50岁以内熟练工生手不要）体检：绿泽175职业体检（）【薪资待遇】:普工22/小时测量员22/小时打磨第一个星期按普工过后开始计件【主要生产】:汽车底盘，电瓶车车架子【工作时间】早8～晚8两班倒次月30日发放上月工资【食宿待遇】免费提供工作餐（白班两餐，夜班两餐）提供住宿150元/月，水费20电费均摊【注意事项】面试时工人不得穿背心、短裤、高跟鞋、裙子、凉鞋。进车间观看不得以任何形式的拍摄，若有违者后果自负。一定要宣导好工人车间严禁讨论工资，一经发现。离职须提前30天申请，急辞，，。

武进优质外企上午继续招聘，钳工36.5元/H(34+2.5)，焊工和折弯41.5元/H(39+2.5)，只要熟练工。。

岗位职责： 1.负责工厂产线零部件或成品的表面喷漆作业，按工艺要求完成底漆、面漆、烘干等全流程操作 2. 严格执行喷涂作业规范及安全操作规程，确保漆膜厚度、光泽度、附着力等质量指标达标 3. 定期维护保养喷枪、空压机、喷漆房通风除尘系统等设备，及时报告异常情况 4. 配合质检人员完成首件检验与过程巡检，如实填写喷涂记录表及交接班日志 5. 做好油漆、稀释剂等危化品的领用、存储与余料回收，落实环保与安全生产要求 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力，能看懂简单作业指导书和标识说明 2.无经验要求，有喷涂、涂装、钣金等相关实习或工作经历者优先 3.身体健康，无色弱色盲，能适应站立作业及局部密闭环境 4.工作认真细致，责任心强，具备基础安全意识和团队协作精神 5.遵守工厂管理制度，服从生产安排，能接受倒班或加班安排

招聘电焊工及冲压操作工（组合岗位）。要求应聘者持有有效的焊工证书，具备相关工作经验者优先。工作内容包括焊接、气割、冲压等。薪资待遇为月薪6000-7000元。

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工作职责 主导自动化设备技术方案的规划与设计，贯穿从概念构思到实施落地的完整流程，并提供售后技术支持。 负责自动化设备的机械结构、整体方案及关键零部件的设计与优化，确保设备性能满足标准要求。 独立完成3D建模、2D工程图绘制，编制BOM清单及相关工艺文件，保障生产环节顺利执行。 参与生产过程中的技术指导与物料协调，主导解决设备改进与调试中的关键技术难题，推动项目按时交付。 任职要求 本科及以上学历，机械工程或相关专业，具备大学英语四级及以上能力。 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计工具，可独立完成复杂机械结构的设计与出图任务。 有机械设计或自动化设备开发经验者优先，熟悉制造生产流程者更具优势。 工作认真细致，执行力强，具备良好的书面与口头表达能力及跨部门协作沟通能力。 熟练使用Office等办公软件，具备基本的数据分析与文档撰写能力。 公司福利： 薪酬福利：五险一金、意外险、周末双休、加班费、带薪年假、节日福利、免费班车 职业发展：提供清晰的职业晋升路径