强制要求具有风电安全管理经验，必须人证合一配合现场安全管理及安全资料。联系电话：

现场安全员，最好水利c证，房建也行，管人事，还有跟项目部对接

有过类似工作经验，有安全员证，吃苦耐劳

延边朝鲜族自治州延吉市招安全员/安全负责人

延边朝鲜族自治州延吉市招安全员/安全负责人应届毕业生，有无经验？均可

岗位简介 作为焊接作业安全“守门人”，负责焊接工程全流程安全监督与风险管控，通过规范作业流程、排查安全隐患、开展安全培训，预防火灾、爆炸、触电、职业病等事故，保障人员生命安全与企业生产秩序。工作地点包括江西抚州、吉林长春、河北涿州、福建湄洲湾、内蒙古鄂尔多斯、陕西西王寨、新疆吉昌、天津蓟县。（八选一） 薪资福利 薪资6K-12K（根据技能等级与经验调整），提供五险一金、餐补、包住、防暑补贴、取暖补贴、通讯、交通补贴、电脑补贴。 核心工作内容 1. 安全制度与流程落地：依据GB9448《焊接与切割安全》等国家标准，制定焊接作业安全操作规程、应急预案，监督动火作业票证审批与执行，确保流程合规。 2. 现场安全监督巡查：每日检查焊接设备接地、气瓶存储使用、通风条件及消防器材配备情况，全程监护作业过程，及时制止违章操作与防护用品佩戴不规范等行为。 3. 风险辨识与隐患整改：识别焊接作业中的火灾、气体泄漏、辐射等潜在风险，建立隐患整改台账，跟踪整改进度，确保“发现-整改-销号”闭环管理。 4. 安全培训与交底：组织焊工开展安全知识、应急技能培训及考核，开工前进行班前安全交底，明确作业风险点与防控措施。 5. 应急处置与档案管理：发生安全事故时，快速启动应急预案，实施初期救援并保护现场，协助事故调查；建立健全安全档案，记录培训考核、违章情况、事故处理等信息。 任职要求 1. 持有特种作业操作证（焊接与热切割类）或安全监护资格证书（c证），具备焊接专业背景优先。 2. 熟悉焊接工艺、设备安全特性及职业健康防护知识，了解安全生产相关法律法规。 3. 具备较强的风险识别、现场管控及应急处置能力，沟通协调能力良好。 4. 无色盲、高血压等职业禁忌症，能承受现场高强度工作，责任心强。

延边朝鲜族自治州延吉市招安全员/安全负责人

辽源市东辽县招安全员/安全负责人，最好水利c证，房建c证也行

长春市公主岭市 房建项目招安全员一名、要求人证合一、内外业、服从领导安排，7000一个月，供吃住、联系电话：滕工

松原市长岭县招安全员/安全负责人(建筑施工安全员)

长春市南关区招打胶、钢结构安装/打板

吉林省大明肉业股份有限公司 1、生产内勤文员：1人，年龄26-40岁，有过生产制造企业生产文员相关工作经验， 薪资4000元，包午餐，工作时间早7点-下午5点，月休4天 2、质检员：1人，有食品生产企业现场管理经验，4500-5000， 包食宿，工作时间早6点30-晚4点30，月休4天 3、生产工人：20人，工人10人，工人20人，综合工资6000-8000 ，包食宿，工作时间早6点30-晚4点30 4、采购内勤：1人，年龄26-40岁，有过采购相关工作经验， 薪资3500元，包午餐，工作时间早8点-下午5点，单休 地址：长春市经济技术开发区绵阳路518号 电话：

明天用一名会打电镐的出发地在东环路与岭东路交汇干活地点天富北路与生态东街交汇

广脉—大连发动机（长春分厂） 包吃住，免费班车，8小时三班倒 岗位：装配工 叉车 牵引车 18周岁-50周岁 底薪3086元+加班费+绩效工资441，月薪4000-6000元 加班：平日1.5倍 周末2.0倍 节假日3.0倍 面试，欢迎咨询

我手里有个住家活，一天240，用护工，腰椎骨折，大小便，两口人的饭。懂骨科护理。电话

1.安全员5人，要求35周岁以下，需要持有中级注册安全工程证，学历不限 二、线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 三、要求：年龄在30周岁左右，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康 四、工作地址：山东招远核电

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

【移动安全工程师】 工作职责: 1.研究移动设备安全漏洞的发现、分析与利用技术，并开发配套工具； 2.开展移动终端安全测试，针对产品提出有效的漏洞修复建议； 3.深入开展移动安全技术探索，推进相关技术组件及产品的研发，覆盖范围包括但不限于App、操作系统、Framework等层面； 4.持续关注国内外移动安全领域前沿动态，参与安全事件响应； 5.承担移动应用与系统的安全加固工作。 岗位要求: 1.具备3年以上信息安全或相关领域从业经历，对移动安全体系建设有深刻理解，具备扎实的逆向分析能力；技术能力突出者可适当放宽年限要求 2.掌握C/C++/Java/汇编语言，能独立完成Android/IOS平台程序开发；精通相关开发语言； 3.熟知各类攻防手段及安全漏洞机制，具备独立开展漏洞分析或挖掘的实际经验； 4.具备移动智能终端破解、CVE披露、CTF竞赛等相关实践经验者优先考虑。 5.本科及以上学历，特别优秀者条件可适度放宽

1、监督现场安全与环保工作，发现存在威胁员工人身安全的隐患时，有权立即采取必要防护措施，责令停止作业，并及时向相关负责人汇报；具备制止违规操作及纠正违章指挥的权力。 2、组织开展新入职员工的三级安全教育及日常安全培训，指导班组落实安全教育培训，强化复工及转岗人员的安全意识培养。 3、配合负责人实施定期安全标准化检查与安全隐患排查治理，针对发现的问题制定整改措施，推动隐患及时整改、复查并完成验证闭环。 4、完善安全环保责任体系及相关实施细则，确保隐患整改信息反馈及时、准确、完整。 5、参与事故应急救援工作，填写事故快报，如实、及时上报生产安全事故相关信息。 6、主导轻伤、轻微伤事故的调查、分析与处理，并编制事故调查报告，提交至公司安全监察部门备案。 7、负责施工现场重点危险区域警示标识、安全标语的设置与管理，通过板报、宣传栏、多媒体等多种形式，扎实开展项目部安全宣传教育活动。 8、按时准确报送安全生产动态信息及相关安全资料。 任职要求： 1、年龄30-45岁 2、大专及以上学历，机电或土建相关专业，具备工业建筑安装工程领域8年以上安全管理工作经验 3、持有国家注册安全工程师资格证书 4、工作责任心强，坚持原则，敢于管理，勇于担当 5、能适应海拔4500米的高原作业环境，具备良好沟通协调能力，日常需对接公司领导、现场分管人员、业主方管理人员及一线施工人员 福利待遇： 1、享受带薪休假2-3个月 2、提供带薪培训机会 3、报销春节往返交通费用 4、提供食宿保障 5、发放通讯补贴 6、享有年终绩效奖励

岗位职责： 1、负责各类安全生产规章制度、安全措施的监督检查和管理工作； 2、负责做好项目的安全宣传教育工作； 3、参与项目上报的安全专项方案审核； 4、定期、不定期组织对项目进行安全检查，作好记录并监督问题整改和复查验收工作； 任职要求： 1、安全，环保，化工相关专业本科毕业； 2、2年以上相关工作经验； 3、持有有注册安全工程师证书； 4、责任心强，善于沟通，有团队精神。

招聘： 1，车间工人，1人，主要生产电子产品光电开关，初中及以上学历， 四十岁以下。要求能配合加班（长白班，没有夜班，不能加班的不符合条件，加班最晚一般不超过八点半）。 薪资待遇：计件工资，3-5K以上 2，质检员，1人， 30岁以下。大专及以上学历，电子，电气机电一体化等相关专业。 以上岗位正常上班时间（加班听从班组安排）： 8:30-17:00，午休1小时 提供免费午餐。周末一周单休一周双休，法定节假日按照国家规定放假。 不提供住宿，没有班车。 工作地点：北湖科技园一期 联系电话：（8:30-11:30，13:00-16:30） 家住北湖附近优先。 有意向请打电话咨询，不要，。

高价招车间主任，高价好管理 高价招成手样衣 高价待遇好 高价招卓天发货2名，高价 高价招库房理货员，高价 ⚫高价招成手版师，价高待遇好 高价招卓天业务跟单员1名 1⃣招长干成手平机多名，价高 2⃣招长干成手四线多名，价高 高价招验质多名，价高 高价招辅助多名，打绳一名 ♥高价招剪线多名(4000-8000) 《供饭 可住宿》 ✍工资月结，年节有福利，常年有活不放假 地址1:绿园 地址2:铁西沁园春附近 电话:

质检员 男女不限，机械制造类中专及以上学历，相关工作经验3年以上，40周岁以内 薪资福利:录用后签订正式劳动合同，常白班8小时，双休，，有交通补助，免费工作餐 招工人数:1人 工作地址:九台经济开发区卡伦园区北区

有机合成，分离纯化产物。

招贤纳士 车间干零活 30–48岁 工资3500元满一年4000元 五天试用期。 2：模具泡沫型白光扫描检测人员30–45岁工资面议。 3：数控机床操作者1人 工资面议 注：身体健康，勤劳肯干，最主要责任心强 无经验者带薪学徒，工资面议 田经理 工作地点长春市米沙子蓝天大街与中兴路交汇

一、招聘单位：本次招聘由应化所高分子重点室与合作单位珠海纳甘新能源技术有限公司联合开展，录用人员将与珠海纳甘新能源技术有限公司签订正式劳动合同。 二、岗位描述：新材料研发工程师，主要从事新能源领域新材料的研发及产业化推进，涵盖从理论验证、小试、中试到量产的全流程技术开发。在研究员指导下，开展新材料的理论分析与实验室技术验证，具体工作内容包括有机合成实验、高分子化学合成操作、材料改性研究、材料性能测试与表征、实验数据整理及报告编写；在公司技术负责人的统筹下，参与并推进新材料从小试到中试及量产阶段的工艺放大与优化。 三、任职要求： 1、需长期投身研发与生产一线工作，根据新材料产业化进程，适应在实验室、中试基地及量产基地之间轮转或派驻。 2、具备材料合成相关经验，熟悉新能源用新材料的技术研发流程。 3、以第一作者身份发表过学术论文，或拥有已授权的第一发明人专利。 4、具备自主学习能力，富有创新意识，能够围绕实际应用需求开展产品开发。 四、岗位待遇： 1、硕士、博士薪酬待遇面议。 2、缴纳五险一金，享受法定节假日休假，提供员工宿舍或住房补贴。 3、实行每周五天、每天八小时工作制，因项目需要时需加班，加班按规定支付加班费。 4、根据项目完成进度发放年终奖及阶段性成果奖励。 5、新材料实现量产达标后，可享有相应期权激励与利润分红。 五、工作地点：吉林长春与江苏常州，后续根据新产品中试线及量产线布局情况可能进行工作地调整。

1）、工作内容：从事有机合成及聚合相关工作 2）、职位要求：需具备反应釜操作经验，熟悉反应釜的使用与日常维护；具备有机合成基础知识，可独立完成常规有机合成实验操作 3）、工作时间：每周工作6天

岗位职责：依据项目要求，开展高分子材料合成与加工方向的实验室小试及中试放大相关实验工作。 需求人数：2人。 签订劳务派遣合同（非正式编制） 应聘条件：化学、化工或相关专业大专及以上学历，有化工工艺分析设计、生产研发等工作或研究经历者优先考虑；具备独立开展工作的能力，品行良好，沟通顺畅，富有责任心和团队合作意识；工作细致踏实，能承受一定工作压力； 需提供材料： （1）个人简历（含教育经历及科研经历）； （2）学位证、学历证、身份证等复印件（正式录用后提交）； （3）已发表论文、学位论文摘要及其他可体现个人能力与学术水平的证明材料； 有意者请将上述材料发送至指定邮箱，我们将对收到的简历进行审核，并及时安排面试，招满即止。 联系人：李老师；电话：*********** 邮箱：******************

1.负责对工艺文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等工艺资料的正确性、合理性、完整性审查。2.负责组织新材料、新工艺、新技术的应用和工艺技术的改进，负责组织生产中出现的工艺技术难题的处理、解决。3.负责收集、学习相关资料和文献，组织学习和培训，开展技术研发和技术改进工作，不断提高工艺技术水平。4.做好生产过程质量的监督、指导和检查工作，以及参与相关质量事故的处理和分析工作。5.按时完成领导交办的其他任务。

一.岗位描述： 负责供应商提供的原材料、外购辅件及外协加工件的质量管控工作 二.任职要求： 1.工科类相关专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上汽车行业供应商质量管理工作经验； 3.熟悉汽车行业质量体系标准及流程，掌握汽车内饰产品开发工艺知识，了解内饰产品开发各阶段流程及相关项目管理内容；熟练运用APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、DOE、QFD等质量工具，并能将其有效应用于新产品过程策划中。 4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力； 三.工作时间： 上午8:00至下午16:30 四.工资福利待遇： 具体面议，提供免费午餐，享受工龄工资，五险一金，节日福利，带薪年假，多条班车线路覆盖等。 五.公司地址： 长春市经开区潍坊街2838号，可乘坐116路公交车，在长春方圆站下车即到 面试时间：每日下午13:00