山东聊城工地招聘井口工人一名。不接受混日工。有意者请电话联系。

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山东黄金集团招聘：1、大巷尺寸，宽3.9米，高4米。2、用28手工钻机。钻机，钻杆，4米水管自备； 3、钻杆长度3米，一般打2.7--2.8米；一班炮最少40方。 4、提供免费大通铺宿舍，；食堂有饭； 5、27-35度左右，一定要耐热； 6、流程：查体，岗前培训，下井作业； 7、工人53周岁以下。 8、两班倒，一排炮差不多12个小时。 9、坐罐笼下去，再坐车到工作面，再步行到作业面200米--800米不等； 10、下面7公斤的空压机风压，可以吹风降温； 11、山东黄金集团，实力雄厚，管理规范； 12、每月足额发放上月的工资，绝不拖欠，，来年重新的工资； 13、作业面可以在中间搭支架，支架矿上提供。 14、锚杆网片要临时安排，因为不可能作业面在这闲着没人干； 15、必须三个人一组，两个主钻，一个副钻，每天工人一班炮平均挣1000元左右； 16、保险矿上提供。

黄金矿山井下招聘打天井副钻手，日工资400，规格2*2，高度30米-40米不等，井下不热，地址，山东青岛平度灰埠山东黄金鑫汇矿业，电话汪师傅。

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莱州三山岛金矿急招熟练钻工6名，井下温度35度以下，3个人一个班，6个人一个断面，断面4米×4米的，90块钱一方，锚杆30一根，网片23一张，树脂锚杆40一根，炸药雷管免费，宿舍三个人一间宿舍，宿舍带空调，每个月25号验收，每个月10～15号左右发工资，工资发放及时，月收入至少是两万以上，要求52周岁以下无前科的，干过金矿或者会打直掏的（注意要会打直眼掏心的），，肺不能有任何问题的， 初中以上文化程度

招收井下钻工，，锚杆支护工人，身体健康，55周岁以内，地址山东莱州矿区，有意者联系

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岗位职责： 1. 负责全液压一体钻机（亿创-15、千川1200）的现场操作、日常维护及故障初步排查 2. 担任钻机班组负责人，统筹协调班组人员作业，确保施工安全与进度 3. 严格执行钻探工艺规范，准确记录钻进参数及地质情况 4. 配合项目部完成设备进场、定位、调试及撤场工作 5. 落实现场安全管理制度，佩戴并监督使用劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备钻机/钻工相关实操经验，熟悉全液压一体机操作流程 2. 能适应野外作业环境，接受长期驻守保定阜平工地 3. 具备基础机械识图与设备保养能力 4. 有班组长经验或持有特种作业操作证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力

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薪资6000招聘岗位为游戏测试员，全职、暑假工、实习生均可。 工作内容为测试游戏，操作简单。工作地点位于高唐时风路郭五里秀鑫小区沿街楼下。招聘人数为50人，对学历无要求。联系人可联系金总。

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电微同号！[福]中石油钻井公司招钻井工人（）一、，年满18～40周岁，身体健康，，无传染病，有无经验均可。二、工作地址:河北，长庆，内蒙，等油田作业区域。三、薪资待遇:免费提供食宿，行李，服装及劳保，签订劳动合同，缴纳社保五险，合成工资6000元～8000元左右+奖金+其他福利待遇，年收入7--10万元。（工作区域与工作井队及工作岗位决定工资略有不同），每月打卡开支。四、倒班休假:一般工作三个月休一个月左右不固定，/电话

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任职资格： 年龄：18–40 周岁，熟练工可放宽 学历：高中 / 中专及以上；有经验者可放宽至初中 政审：无犯罪记录，征信良好，无不良嗜好 身体健康，无传染病、遗传病、慢性病 能适应野外、高强度、倒班、长期驻井 薪资待遇： 年收入8-10万，缴纳社保，包食宿， 工作地点：所属国内项目

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招录条件： 1、年龄：23岁至39岁（以身份证出生日期计算的周岁为准）； 2、学历：全日制统招统考大专及以上学历（其中大专学历专业须为理工科专业，石油类、地质类、电气类、机械类优先录用，本科学历不限专业，须学信网可查）； 3、要求应聘者遵守国家规定的法律法规，服从管理，能够执行企业制定的规章制度，无违法犯罪记录证明原件（以公安机关开具的无犯罪证明为准）； 4、体检要求：体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动（或高空作业、机械操作等具体岗位需求）的疾病、肢体功能障碍及其他生理缺陷，能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的为准，出具的体检报告与面试日期不得超过15天，，不予核销。体检报告原件1份、电子版1份； 5、不符合用工单位第三方用工信息系统录入条件的人员不得参与报名； 6、持岗位上岗证（HSE证、井控证、硫化氢证）上岗，培训期需参加考试，考试不合格未取得上岗证者不予录用； 7、毕业证原件及复印件1份（大专以上学历需学信网学历注册备案表1份）； 8、身份证原件及复印件1份（正、反面复印在一张A4纸上）。   薪酬福利待遇： 1、培训期（9-15天）：岗前培训期间：食宿公司负责； 2、试用期（3个月）：综合薪酬标准：钻井工（5000~6000元/月左右）。薪酬组成：岗技工资、上岗补贴、夜班津贴、单井安全提速创效奖基础部分、交通补贴、误餐补贴；单井考核兑现（根据井队单井考核情况而定），以出勤日核算； 3、试用期结束后工资：综合薪酬标准：钻井工（7000~8500元/月）、薪酬组成：岗技工资、上岗补贴、夜班津贴、单井安全提速创效奖基础部分、交通补贴、误餐补贴；单井考核兑现（根据井队单井考核情况而定），以出勤日核算； 4、休假情况：集中工作70天左右休假20天左右，实行轮休假制度，由井队按照自身工作安排决定。 5、作业区域：新疆克拉玛依、吉木萨尔准东、鄯善、西南等地，根据井队情况和人员缺编情况安排，服从公司安排； 6、吃住情况：工作期间包吃、包住； 7、休假：入职满一年，（依照硬卧中铺标准执行）；   录用须知： 1、体检要求：入职体检需符合公司录用标准，如体检结果不符合要求，相关费用将由个人承担； 2、培训期要求：参加培训期间需通过取证考核，如考核未通过或未参加考试中途离开，； 3、培训期费用：培训费用（3000元）由公司先行垫付，入职未满六个月，，从绩效、奖金、津贴中； 4、入职满12个月，根据公司报销标准； 5、入职满12个月，； 6、入职12个月，根据技能评定和工作能力晋升岗位级别，提升岗位工资； 7、培训纪律：培训期间须严格遵守公司规章制度，如发生以下行为将不予录用且：不服从培训安排、扰乱培训秩序、发生争吵、斗殴等不当行为、违反禁酒规定、未提前请假无故未按时参加培训安排等行为； 8、试用期结束后后的薪酬体系将综合考虑以下因素：培训期考核结果、试用期工作表现、实际定岗情况、个人能力评估、出勤情况； 9、年终奖将依据公司整体经营状况及个人绩效考核结果发放； 10、面试邀约中提供的薪酬信息及发放标准为该岗位的综合薪酬参考区间，最终薪酬将根据上述评估结果及工作岗位薪酬方案确定，可能与邀约时提供的信息存在差异。   附：体检项目： 体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动（或高空作业、机械操作等具体岗位需求）的疾病、肢体功能障碍及其他生理缺陷，能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的体检报告为准，出具的体检报告与面试日期不得超过15天。 附：体检项目： 1、物理检查（体重、身高、四肢及脊椎、关节）； 2、视力检查（视力、色觉）； 3、大生化检查（肝功、肾功、血脂、血糖等36项）； 4、腹部常规B超检查（肝、胆囊、脾、肺、双肾）； 5、心电图检查； 6、血常规； 7、尿常规； 8、听力检测（电侧听）。 备注：上岗前应重点检查心脑血管和呼吸系统，是否存在职业禁忌证：（1）中枢神经系统器质性疾病；（2）器质性心脏病；（3）2级及以上高血压或低血压；（4）慢性阻塞性肺病；（5）慢性间质性肺病；（6）伴肺功能损害的疾病；（7）贫血；（8）红细胞增多症，检查内容及职业禁忌证参照GBZ188-2014中9.8内容。