快递员招聘： 年龄性别：18-45岁 工作时间：早上7点40，下午15：00，下班时间以完结当日收派件为准。 工作内容：揽收派送快递; 工作地点：深圳龙华清湖、民治、大浪、观澜（根据公司目前的空缺区域进行安排） 工作要求：能吃苦耐劳，身体健康，无特大明显性纹身，会开三轮车（有D照优先）

负责快递的投递

【岗位职责】 - 负责辖区内的快递收派件工作 - 确保快件安全、纯收不派，工作轻松简单 【职位要求】 - 无经验要求，可培训上岗 - 会骑电动车，持有D驾照 - 自带电动车，车况良好 【工作时间】 08:00-18:00，月结薪资 【薪资福利】 - 揽收1件3.2元，每日最少要收100件以上-综合月薪9000-16000元，多劳多得 - 薪资每月结算，稳定可靠

宝城圆通直招快递员若干 一，派件员 来了不用交一分钱，公司提供住宿 公司场地面积1700平，现有员工150人，场地空间充足，自动化分拣，扫派到个人 平均薪资8000-15000，固定区域，全年日均577票，单票最低0.95，派件量大，区域集中，派送难度小， 公司提供三轮车派送，三轮车带雨篷，提供工业手机，提供快递环保袋，提供公用打印机 派费直达最低0.4/票，次日到账当天可以提现 在职员工年底三倍薪资加每日现金补贴，节日福利丰厚 二，专职收件员 1，收件量大，包括淘天，抖音，拼多多等多个渠道订单，日均130票以上，能力强者可适当分配更多订单 2，单价高，首重3kg首揽2.8，续重0.2/kg，春节期间首重首揽5.0/票，续重0.3，对比同行单价高0.5-1/票 3，连单正常结算，客户一人下多家不同店铺订单，每单正常结算，对比同行连单0.6/票平均高出2.5/票 4，工资现结，取件工资，上班一周后基础部分取件发出后直接到账app账户，基础部分占工资80%，随时可以提现，公司补贴部分会以工资形式次月月底结算

中国邮政快递员岗位要求： 岗位要求： 1，思想端正，态度和蔼，主动性高，沟通能力强，有快递或送餐经验优先； 2，做事认真仔细，无不良嗜好； 3，能熟练驾驶三轮车及两轮车，生熟手均可，无需经验，有师傅带岗（有快递经验或D证优先） 4，年龄：18-45周岁，身体健康。 工作时间： 早上7点，下午2点到站点，派完下班（具体上班时间以营业部安排为准） 薪资结构： 计件单价，多劳多得，每天可以配送350-500件，月入8000-12000不等。 福利待遇： 月休4天（具体以营业部安排为准），各种节假日福利，免费提供四季工服，缴纳五险，公司提供社保，入职即可开工 {现有区域：吉华，平湖，坑梓，华南城，田贝，爱国，水径，南湾，沙湾等} 各区域招聘人员需求量不一致，具体面试时间地点可咨询相关招聘人员。

招工： 明早8点加工包装蔬菜，要计件工2名，0.2元一份做超市精品菜，熟手优先。 白泥坑，皋平路2号。 韦生：

主要工作： 店里上班打包快递，发货，打包装箱，贴单，工作简单，易上手，要求有服务意识，遵守公司规定， 工作时间（8小时）工作制，长白班，无夜班 待遇：包吃（或餐补），包住（ 底薪4600元一个月，工作满6个底薪增加100元，，有业绩奖，每月（100-500元），工作优秀奖金，年底优秀员工奖金，公司提供晋升机会，可提供社保。

三轮车送货，需要吃苦耐劳.

招聘 1、客服文员,薪资面议(有快递 物流从业经验优先) 2、自带面包车、三轮车 3、年龄25-45岁、包吃住 4、固定区域，收、派业务 5、自带面包车薪资:保底9000+上不封顶 6、自带三轮车薪资:保底7000+上不封顶 7、做事认真仔细、能吃苦耐劳、责任心强

京东招聘.自营快递员 （1）负责日常快递配送和揽收 （2）薪资：8000-15000左右 （3）福利待遇：五险一金、年终奖、高温补贴、餐补、全勤奖 （4）年龄：25-45周岁 （5）地址：深圳福田区廊桥国际花园京东快递

深圳需要一个电工，证件必须是住建厅的证，有想法的联系我。

诚聘司机，盐田港3名，南沙2名 要求倒车技术娴熟，熟悉码头操作流程 熟悉珠三角路途，单量充足 证件真实有效 有责任心,服从公司安排 联系

诚聘 蛇口公司 诚聘潮汕师傅，乘龙六桥，五桥车，要证件齐全有效，熟悉潮汕路线，需要请电.谢谢

深圳某货运公司招聘： 1、招熟手仓管员1名，，有三年以上工厂或物流仓库货物管理员经验，有叉车证优先，需要发个人简历，工作地点在横岗，星期天和节假日休息，工厂提供宿舍和食堂，买社保，工资是以多劳多得模式，约在6500元-8000元之间变化 2、招工厂内搬运工1名，，有叉车证优先，身体健康，有工作经验，工作地点横岗，星期天和节假日休息，工厂提供宿舍和食堂，买社保，工资5000元-5400元，比较轻松，有活就做。 3、招A2港口拖车司机1名，在盐田或蛇口开港口集装箱拖车，主要跑珠三角地区，证件齐全，熟悉广东省路线，二年以上开拖头车经验，工资是以多劳多得模式，约在10000元-20000元之间变化 应聘以上岗位者需征信良好，无犯罪记录，公司买社保。 应聘请电： 雷小姐

找一个大小料都会的师傅370..380元一天。 电话号码是

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夜班日结工【港区食品包装】夜班 免费接送，免路费发车 男女不限（管饭） 年龄:17岁-60岁 1⃣1⃣0⃣元/班 早下班 1 小时-10 元 ⏰上班时间:18:00-06:00 （管饭） 集合坐车时间；每天下午16点 工作内容:小食品分拣 封箱 检验 活不累可坐可站 ⚠注意：不要穿短裤/拖鞋/背心/裙子，。 ⚠注意：员工 身体健康 无高血压 心脏病 高血糖 等身体异常（如有隐瞒 自行承担） 报名电话；

土华七社招大烫大名

招聘多名驿站店员 工作简单，，月薪3000起，月休2天，以能力加工资。工作地址：江南 吃苦耐劳优先 联系电话：

兼职工半天岗位职责：负责快递查找、取件、出库等相关工作。任职要求：工作时间灵活，能快速精准找到快递，熟悉快递出库操作流程。联系电话

岗位职责：（维系现有客户长期合作，不用开发新客户） 1、负责日常维护海外代理关系，掌握海外代理的出货需求及服务要求； 2、负责积极主动推广公司优势运价，及时回复代理询价，促成出运； 3、负责管理与帮助海外发展部助理跟进货物出运状态； 4、负责解决货物出运过程中遇到的问题，确保货物顺利出运和海外代理体验感； 5、具备敏锐的商业意识，善于将客户需求与业务机会转化成为产品方案； 6、其他部门领导布置的相关事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，大学英语四级及以上，可以听说读写流利; 2、学习能力强、较强的逻辑性、反应快，积极主动; 3、有2年以上货代行业相关工作经验； 4、心态良好，愿意在物流行业长远发展的有志者。 内部晋升路线：专员-小组长-主管-经理 员工福利： 1、购买六险一金，每月全勤奖； 2、转正享有带薪年假、带薪病假； 3、周末双休、法定节假日； 4、带薪员工产假、婚假、陪产假、育儿假等； 5、根据公司效益有年终奖； 6、不定期调基数； 7、入职1年开始，有电子消费卡； 8、季度员工生日会，不定期员工体检； 9、不定期外出旅游、聚餐、下午茶； 10、各种专业知识培训、提供内部晋升机制！

公司主营中国至欧洲、俄罗斯、白俄罗斯、中亚、西亚等线路，与各中欧班列平台公司以及欧洲、俄罗斯当地头部物流代理合作，拥有一手仓位，提供包含铁路、公路、海运、空运在内的多式联运物流解决方案。 岗位职责： 1.流程体系建设：牵头推动公司全业务流程的搭建工作，打造端到端的业务流程闭环，制定并维护标准化流程体系，形成统一规范的流程文档输出； 2.流程落地与监督：负责新流程或优化后流程的推行实施，确保相关人员充分理解并准确执行，保障流程顺畅运转；持续跟踪流程运行状态，及时提供支持与指导； 3.流程持续改善：深入理解业务运作模式，识别关键业务瓶颈，开展问题分析与诊断，引导业务团队推进流程优化，高效解决实际运营问题，提升管理效能； 4.跨部门协同推进：联动IT团队，将业务需求转化为系统开发文档（如PRD、流程图、原型图），主导系统功能升级与迭代； 5.流程项目管理：统筹事业部流程类项目规划与执行，跟进各项任务进展，确保项目按时达成既定目标，支撑业务发展需求。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，工业工程、物流管理、信息系统等相关专业优先； 2.5年以上跨境物流领域流程优化工作经验，熟悉货代核心业务场景及国际物流相关政策法规； 3.熟悉BPMN2.0流程建模者优先，熟练使用Visio、Axure、PPT等工具； 4.具备良好的沟通协调能力，拥有产品化思维和创新意识，勇于面对挑战，工作积极主动，富有责任心。 福利： 1、同行业中具有竞争力的薪资待遇； 2、绩效奖/年终福利奖，年度优秀员工表彰会及特殊奖励； 3、超出法定年假的带薪年假；国家法定节假日按规定休假；符合条件的员工可以休五四青年假和三八妇女节假期； 4、下午茶、员工生日会、节假日员工福利；特殊岗位高温补贴及保护用品。 加分项 有以下行业经验：港口/铁路/公路/机场·公路物流·跨境物流

薪资待遇 计时工资白班20/小时 工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体 工作时间： 6：00-12：00 年龄20-40 工作经验不限 做事稳定

【岗位职责】 1. 跟踪市场动态，调整报价并统计分析货量；对比同行业价格水平，持续优化公司各渠道定价策略。 2. 编制各类渠道价格测算模型，准确核算成本与报价； 3. 开展毛利分析与管控，定期核查亏损项目； 4. 协助监督数据人员处理财务部门反馈的应收应付异常事项； 5. 配合数据员推进系统相关需求的落地与完善； 6. 对接客户及代理的系统连接需求，实时监控系统运行状态； 7. 掌握主流市场价格体系及渠道特点，对现有合作渠道进行评估与优化； 8. 归档管理客户合同，编制月度报表，汇总分析各渠道优劣势； 9. 协助解决操作人员日常反馈或无法处理的运营问题； 10. 执行上级安排的其他工作任务。 【职位要求】 1. 大专及以上学历，财会类专业应届毕业生优先； 2. 熟练掌握办公软件及常用函数，具备较强的数据分析能力； 3. 能适应一定强度的工作节奏，具备团队协作精神； 4. 有国际物流行业相关经验者优先考虑。 福利：五险一金、年假、节日福利、定期部门聚餐、团建活动、不定期组织员工旅游；公司福利齐全，发展空间大。

杂工，什么都做，杀好家禽，进货出货配货拉货

一、合伙人定位 本职位面向有意长期发展跨境物流末端服务的个人或团队，采用合伙机制共同打造海外仓“提、拆、派”全链条服务体系，携手拓展目标市场，共享业务发展成果。 二、核心职责 1. 提货环节：衔接本地物流渠道，准时完成港口、机场或中转仓货物提取，保障提货时效与物品安全。 2. 拆箱分拣：执行到仓货物的开箱、清点与核验，依据订单数据准确分类整理，并同步更新系统库存信息。 3. 末端派送：整合区域派送资源，规划科学配送方案，落实上门交付及签收流程，应对派送过程中的突发情况。 4. 客户服务：及时回应客户关于物流进度、货物状态的问询，高效处理退换件、损毁赔偿等末端支持事项。 5. 资源维护：维系本地提货、运输及配送合作网络，持续优化服务成本与运作质量；开发周边潜在客户，扩大市场覆盖。 岗位职责: 1. 负责海外仓提拆派全流程管理，保障货物快速周转 2. 优化仓储物流操作流程，提高运营效率与服务水平 3. 与协作团队密切配合，推动各项业务指标达成 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效整合多方资源 2. 具备团队引领能力，助力项目顺利推进 3. 拥有流程优化意识，致力于持续提升工作品质

任职要求： 1.具备2年以上海运集装箱管理相关工作经验。 2.拥有本科及以上学历。 3.有船公司工作背景者优先考虑。 4.英语能力良好，具备熟练的听说读写技能。 岗位职责： 1.负责每日集装箱库存的清点与核对。 2.每日向箱东发送库存报表。 3.根据箱东或公司指令安排集装箱维修事宜。 4.每月初与堆场完成对账，并制作账单提交给箱东。 5.负责处理所有口岸进口海运单的相关操作。

急招配送 面试就要！ 岗位职责： 生鲜驻点配送，配送难度低，跟外卖骑手不一样，我们只需要在固定的取货点将商品送至顾客手中即可，无需打包分拣，无需四处跑商家，无需等餐! 入职要求： 1：年龄：18-45岁 2：会骑电动车，会用智能手机导航，身体健康，能吃苦耐劳。 3：新手会安排老员工教带(轻松上手) 4：长短期均可，可兼职，团队意识强，服从站长安排。 5：征信差，只要你真心想赚钱联系我，均可帮你解决! 6：工作区域：每个区均有岗位，可就近安排! 薪资福利： 1: 新手期平均60-70单，站点平均人均80单，熟练骑手100+ 2: 到手薪资8000-13000，多劳多得 3: 阶梯单价，等待你的挑战有意向者可以直接与我联系，大部分站点缺人! 上班时间： 多班次可选，早班，中班，晚班，灵活安排 每日工作8-10小时可根据个人情况协调。 工作地点：深圳龙华，罗湖，宝安，南山，盐田等根据不同地区 就近安排。 晋升空间：配送员-组长-调度员-站长助手-站长-区域经理-大区负责人。 别问我一个月能挣多少钱，挣多少取决于你自己，站点有月赚过万的，也有月赚八千的，本工作是多劳多得的。命运与机会都掌握在你自己手里，招满为止，感兴趣的，想赚钱的来!0元入职，不需要任何押金费用，当天安排住宿(公寓型宿舍，空调热水器洗衣机都有)，当天安排电瓶车!可预支，送车，住宿。男女不限，小白无经验都可以，就近安排，。

正式工 京东快递的分拣、扫描、卸车、安检、司机等岗位随机分配 薪资福利:综合薪资6000-8000元 计件制：包含月标1300元/月+计件工资+餐补+夜班津贴+高温补贴（6-10月），年终奖、餐补、带薪年假、五险一金等；餐补360元/月，提供住宿，水电费平摊；每月最后一个工作日发上月21日至当月20日工资；福利待遇好、工资高；企业同步 工作地址:观澜、民治、燕罗、宝安

【岗位职责】 1、具备良好的逻辑分析能力 2、擅长数据的搜集、归纳与分析，熟练运用各类数据分析工具及方法 3、负责仓库HRBP相关工作，识别仓储部门存在的问题，协同制定解决策略，对部门问题、作业流程、系统应用等进行梳理与优化，并落实关键节点的闭环管理 【任职要求】 本科及以上学历，思维清晰敏捷，具备较强的数据处理能力（有半年以上仓储工作经验者可放宽至大专学历） 【上班时间】 每周5.5天（周六上午上班，每月安排一次完整双休），8:30-12:00，13:30-18:00 【薪资结构】底薪+加班费+绩效：6-11k