园林景观设计，工作经验1-2年

工作内容：园区日常绿化养护（浇水、除杂、施肥、补苗等） 职位要求：身体健康，吃苦耐劳，年龄65周岁以下，服从管理，经验不限 工作时间：上午7：30-11：30，下午1：30-5：30 月休4天工资2800/天

武汉市江岸区招绿化种植、园林养护、绿化修剪

招聘：绿化养护工 薪资：3000元 招绿化养护工，修剪草坪，园林工作的日常维护及处理，配合组长工作

武汉市汉阳区招绿化种植

武汉市江夏区招绿化种植、园林养护

宜昌市夷陵区招绿化种植，大量要人，年龄不限，身体健康，点工包工都可以，价格面议！

湖北武汉东湖、八一路公建项目：内保3300-4200包住，55岁以内，绿化3500-4200包住，60岁以内，外保3000-4200包住，60岁以内，

招聘：绿化养护工 薪资：3000元以上/月 招绿化养护工，修剪草坪，园林工作的日常维护及处理，配合组长工作

武汉市洪山区招绿化种植

低压电气维修工 年龄46岁以下，大专及以上学历，5年及以上机修电仪工作经验者优先。熟练掌握低压电气设备、电器线路及线路板的维修技术，具备独立故障排查与解决能力 薪资福利:年薪7.2 - 19.2万元，入职签订劳动合同，缴纳五险 招工人数:2名 邮箱： 工作地址:湖北省宜都市枝城镇兴宜大道66号

堆垛叉车工 年龄40岁以下，高中及以上学历，能接受体力活，有叉车证 薪资福利:入职签订劳动合同，缴纳六险一金；8小时三班倒，月休4天，综合月薪4500 - 5000元 工作地址:湖北省宜都市陆城宝塔湾村

管钳工 年龄46岁以下，大专及以上学历，5年及以上机修电仪工作经验者优先。具备管道下料、预制、安装及非标件放样、制作的独立作业能力，熟悉化工管道系统结构原理 薪资福利:年薪7.2 - 19.2万元，入职签订劳动合同，缴纳五险 招工人数:3名 邮箱： 工作地址:湖北省宜都市枝城镇兴宜大道66号

堆垛叉车工 年龄40岁以下，高中及以上学历，能接受体力活，有叉车证 薪资福利:入职签订劳动合同，缴纳六险一金；8小时三班倒，月休4天，综合月薪4500 - 5000元 工作地址:湖北省宜都市陆城宝塔湾村

监理员 年龄45岁以下，大专及以上学历，建筑、市政、道桥、园林绿化、给排水、机电安装、水电、交通相关专业 薪资福利:月薪3000 - 4000元，入职签订劳动合同，缴纳五险一金 招工人数:1名 工作地址:湖北省宜都市红花套镇永鑫工业园

招聘水泥假山制作师傅，400一天，包吃住，年前年后都有活

假山石制作，工资400一天，管吃住管来回路费，工期做到过年

假山师傅

熟悉园林绿化市政工程设计，单休，早8点半一一下午5点半，试用期3个月。

招园林景观设计 做假山

岗位职责： 1.深入沟通客户家装需求，提供科学合理的装修设计规划方案； 2.实地勘测房屋尺寸，结合实际空间情况给予专业的布局优化与个性化建议； 3.根据客户需求独立完成整体设计方案、施工图纸等全流程设计工作； 4.与施工监理保持密切对接，清晰传达设计意图，确保施工按图推进； 5.协助客户甄选主材产品，提供专业选型建议并指导采购相关装饰材料。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上家庭装修设计实战经验，设计类专业背景优先； 2.精通家庭装修施工工艺及常用装饰材料特性，能有效把控设计实施全过程，协调各工种作业，可独立完成方案设计与客户接洽； 3.具备较强的学习能力，乐于交流协作，富有团队意识与创新思维，对室内设计工作充满热情；

1独立完成现场量房，制定设计方案，并跟进客户施工进度 2掌握室内装饰施工流程与常用材料特性，能准确区分材料种类及市场价格，根据客户需求提供合理报价 3熟练操作CAD制图软件及酷家乐设计工具

招聘：绿化工，60岁以下。负责绿植修剪、除草及病虫害防治，补植更新绿植，维护绿化区整洁。 薪资福利:3100元/月 工作时间：长白班（8小时制）

宜昌一市政项目需总监一名，有意向的的请与我联系，联系电话：

一、助理设计师岗位职责： 1.随同设计师进行现场尺寸测量。 2.协助设计师完成方案构思、初步设计及施工图/效果图的绘制工作。 3.负责设计方案及相关图纸的细化与完善。 4.掌握常用装饰材料规格，参与施工预算编制。 5.配合设计师完成客户沟通及签约支持工作。 6.协调设计师与项目经理之间的施工日常事务。 7.熟悉装饰材料规格，协助完成施工预算工作。 二、助理设计师岗位要求： 1.室内设计等相关专业背景，踏实肯学，优秀者可适当放宽条件。 2.熟练操作CAD及3Dmax/SU/酷家乐等绘图软件； 3.熟悉常用办公软件操作； 4.具备较强学习能力，热爱设计行业，富有创新意识； 5.擅于交流，表达清晰，具备良好团队协作能力； 6.富有创意与执行能力，工作认真负责。

1.具备一定生活阅历，设计方案具有可实施性。 2.熟练操作CAD等设计类软件，具备良好沟通能力，能高效完成方案绘制与调整。 3.有整装设计相关经验者优先考虑。

CAD平面图，施工图，现场交底，选材

1.具备1至3年家庭装修行业经验，对空间设计有一定理解与个人思考，创意丰富的优先考虑，公司提供广阔成长空间及充足的签单资源 2.办公环境优质舒适，服务客户主要为宜昌市区内住宅项目，单笔合同金额不低于10万元，设计方案报酬优厚，千盛装饰专注中高端室内设计领域 3.熟悉整体方案规划者更佳，公司涵盖硬装与软装全流程服务，千盛装饰设计致力于高品质融合，专注打造宜昌地区中高端设计团队

岗位职责： 1.深入沟通客户家装需求，提供科学合理的装修设计规划方案； 2.实地勘测房屋尺寸，结合空间结构给予专业的布局优化与个性化建议； 3.根据客户需求独立完成整体设计方案、施工图纸等全流程设计工作； 4.与施工监理紧密配合，全面交底设计意图，确保施工过程顺畅推进； 5.协助客户优选主材产品，提供专业选材建议并指导采购相关材料； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上家庭装修设计经验，设计类相关专业背景； 2.熟知家装施工工艺及常用装饰材料特性，能有效把控设计与施工衔接流程，具备良好的工种协调能力，可独立完成方案设计及客户沟通； 3.具备较强的学习能力，乐于交流协作，富有团队意识与创新思维，热爱室内设计事业；

设计部经理 技能要求：3DMAX，CAD，室内设计，效果图设计，设计师管理 工作职责： 1、制定、分解并落实设计团队的业绩目标，全程跟进执行过程，确保目标达成，并持续优化提升； 2、全面负责室内设计师的选拔、培养、监督、激励、调配及淘汰等管理工作，建设高效协作的专业团队； 3、统筹安排意向客户的接待、沟通洽谈、服务跟进、回访维护、异议解决、现场测量及签约等工作，维护良好客户关系，及时掌握客户需求变化并反馈； 4、组织完成客户设计方案的制定，并对方案内容进行审核把关； 5、督导客户设计方案的落地执行，确保项目质量达标并按时交付； 6、协调客户与施工方之间的沟通，保障各项设计意图准确实施； 7、负责部门内部团队的日常指导与培训工作； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、精通家装领域的设计流程、材料应用、营销策略、套餐体系、施工工艺及相关行业知识； 2、了解行业整体运营模式，熟悉同类型及相近类型企业的市场竞争格局； 3、市场洞察力强，具备宏观规划视野和扎实的信息分析能力； 4、具备优秀的营销计划推进力、执行力、沟通协调能力以及实际问题解决能力； 5、事业心强，拥有突出的领导才能，能够带领团队实现既定业绩目标。 福利待遇： 1.签订正式劳动合同，缴纳五险； 2.享受带薪年假，营造人性化办公氛围； 3.提供带薪各类培训，集团内业绩优秀者可获集团资助带薪出国深造机会； 4.提供广阔职业发展通道与晋升机制：雏鹰计划（基层员工晋升管理岗）和凤凰计划（中层管理者晋升高层）； 5.定期组织丰富多样的员工活动、拓展训练、团队建设及集体旅游； 6.享有优厚节日福利、生日礼品、年终颁奖等关怀政策；