
暖通工程师
岗位职责:
1.负责机房精密空调、UPS、低压配电等暖通与电气系统的日常巡检、预防性维护与故障维修。
2.负责动环监控系统的日常监看、告警处理、数据记录与报表生成。
3.保障机房温湿度、供配电等核心指标的稳定,响应并处理各类基础设施突发事件。
暖通工程师
100-120元/时
暖通工程师5-10年大专及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-02
需兼职人员负责竣工图绘制及结算相关工作,按任务单结算,报酬详谈
暖通工程师
5000-10000元/月
暖通工程师学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析
3.配合施工现场进行暖通专业技术支持,解决安装、调试过程中的技术问题
4.编制暖通专业验收资料,参与系统调试、试运行及竣工验收
5. 协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计及图纸会审工作
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验者优先,经验不限
3.熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB50736、GB50189等),掌握AutoCAD、Revit或鸿业系列软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性现场支持需求
5.持有暖通相关职业资格证书(如注册公用设备工程师基础/专业考试合格证)者优先
运行技术员 (暖通与给排水)
6000-7000元/月
暖通工程师1-3年中专及以上日常运维写字楼
岗位职责:
1、监督中央空调维保单位落实空调系统保养项目,核查其按质保合同约定开展设备维护工作;
2、日常巡查给排水系统运行状态,并规范填写巡检记录;
3、管理大楼分体空调维保单位,监督其开展设备系统的维护、维修及零部件更换作业,保障维保质量可靠;
4、负责大楼空调机组启停操作及运行记录的日常登记;
5、日常巡检各系统水泵、风机、阀门等关键部件,监测仪表数据,完成值班日志和运行报表填写;
6、与维保单位保持有效沟通,设备发生故障时能及时联络并协同处理排除问题;
7、负责空调机房区域的清洁卫生管理工作;
8、日常检查供水压力状况,预防管道泄压或跑水现象发生;
9、每月核对用水FM系统数据统计,确保计量准确无误;
任职要求:
1. 中专及以上学历,年龄50岁以下,具备3年以上空调、给排水设备维护相关工作经验;
2. 持有有效的空调上岗证件,具备电工高压操作证者优先考虑;
3. 专业技能扎实,执行力强,具有较强的暖通设施维修实操能力;
4. 品行端正,具备良好的沟通协调能力和一定的组织能力;
5. 能够对常见暖通类突发情况实施初步处置与应对;
岗位福利:
入职即缴纳五险一金及商业保险,每月5号发放上月工资,提供免费小区住宿、工作服装、防暑降温补贴及节日福利等,工作时间实行做四休二,每班12小时。
工长月结全职
建筑工程师 通用职位要求
建筑工程工程师(土建/安装/装饰等专项)
核心任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业,持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先,3-5年及以上建筑工程技术管理经验。
2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制,能独立完成施工组织设计、技术交底文件,优化施工工艺。
3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准,能把控施工全过程技术质量,解决复杂技术问题,配合竣工验收及资料归档。
4. 能对接设计、监理、勘察等单位,审核施工班组技术方案,指导工长开展现场施工,把控工程变更及技术签证。
5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件,具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力,接受项目驻场。
优先条件
- 有大型建筑项目(住宅/商业/市政)技术管理经验;
- 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书;
- 熟悉BIM技术应用,能参与三维建模及施工模拟者优先。
工厂项目工程师
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
有工厂机电工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,外资企业5年以上工作经验,有工厂产线设备水电系统改造经验,能独立处理工程项目全过程管理工作经验。
普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
外勤暖通技术员(湖北武汉)
4000-6000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上制冷工证
一、职责描述
1、负责数据机房项目中暖通设备(冷机、水泵、冷却塔)的日常维护、保养及月度、季度巡检工作。
2、负责数据机房项目暖通设备的突发故障应急处理与运行保障任务。
3、配合主管工程师完成机房暖通系统改造方案的技术编写工作。
4、编制暖通系统相关培训资料,协助开展团队人员技术培养。
5、对数据中心电气及弱电设备具备基础认知,可协同专业技术人员完成跨专业故障处置。
二、任职要求
1、大专及以上学历,空调或相关专业背景,持有电工证与制冷证者优先考虑。
2、*****,具备1年以上空调维修工作经验或为优秀应届毕业生,掌握设备运行原理及操作流程。
3、熟悉供配电、暖通系统管理规范,具备一定运维实践经验,能独立应对现场问题并处理突发事件。
4、具备基本文档处理能力,熟练使用word/excel/ppt等办公软件。
5、具有良好的沟通协作意识,富有团队精神,积极进取,能适应较高强度的工作节奏。
6、接受团队统一管理安排,服从公司岗位调配,能够承担加班及短期出差任务。
三、工作地点及工作时间
1、本项目工作地点如下:
(1)工作地点:湖北(武汉)、江西省、湖南省,本岗位主要常驻武汉,根据项目支持需要,短期前往江西、湖南开展支援工作。
2、工作时间:
实行5*8工作制(8:30-17:30),周末双休。
四、薪资待遇
1、月薪范围4-6k,具体可面议。
2、福利包含:五险一金、法定节假日三薪、年假(入职满一年后享有)、免费工装、其他福利待遇。
五、招聘名额
暖通专业方向,招聘1人。
设备维护技术员
5000-6000元/月
设备工程师3-5年中专及以上综合维修生产设备维修机械设备维修电气设备维修电工证
工作内容:
负责生产现场各类设备的维护、调试和保养。
职位要求:
1、中专及以上学历,具备三年以上制造设备维修工作经验;
2、熟悉液压机和气压机的操作与维护。
暖通空调设计工程师
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年大专及以上方案设计数据中心
岗位职责:
1、承担数据中心暖通系统的方案设计、系统规划及持续优化工作,确保技术方案符合现行行业标准与规范要求;
2、负责暖通施工图纸的审查、深化设计及工程量清单的核对,协调并落实设计变更的相关沟通与确认流程;
3、针对施工过程中出现的技术难题及工艺问题提供解决方案,为设备安装实施提供现场技术支持与指导;
4、掌握工厂、医院、商业综合体等项目的暖通设计需求,熟悉防排烟系统相关国家标准,具备送排风量、水力计算等专业能力;
任职资格:
1、大专及以上学历,暖通、制冷、给排水或环境与设备工程等相关专业背景,持有中级及以上职称者优先考虑;
2、具备3年以上暖通系统设计或实施经验,熟悉施工现场管理,有驻场项目经验者优先;
3、熟练操作AutoCAD、Revit等暖通专业设计软件及相关数据分析工具;
4、具备良好的技术分析与问题解决能力,可独立开展技术工作;
5、能接受occasional出差安排。
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
工厂直招300块/天+人走账清+包吃住+无需经验
8000-9000元/月
车间普工免费培训包吃有提成夜班补贴保险餐补20人以上月结
普工300一天+包吃住+随走随结
零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、长期正式工:8000元以上,每月十五号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
2、短期工(临时工):300一天,随走随结,吃住都包。
(一)上班时间
上班时间:
早上8:00--12:00(中午休息1小时)
下午13:00--17:00(晚饭休息1小时)
晚上 18:00--20:00(一天工时10小时)
周天统一休息,上六休一!
(二)车间环境
配件和车内内饰外饰,总装,
汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工
(四)伙食问题
1.住宿免费;水电平摊;伙食免费;
(2)凭工牌(免费)刷卡吃饭,自助餐形式。
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工作地址:江苏省无锡市梁溪区
湖北随州住家岗一个干部家庭婆婆,找一个55岁以下的面貌向上的5000元/日休4符合这个条件
5000元/月
护工1-2人月结
住家岗一个干部家庭婆婆,找一个55岁以下的面貌向上的5000元/日休4符合这个条件的联系()长征
工长
【黎都装饰·全城寻人】
2026开工大吉,职等你来!!
职位:资深设计师
要求:审美在线,会落地,有相关经验优先
待遇:底薪 + 高额提成
职位:金牌工长
要求:手艺过硬,人品端正,工期把控力强
待遇:底薪+高额提成
职位:业务员
要求:善于沟通,有野心,有无经验均可
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只要你有能力,工资都不是问题!速来!!
工长
【涉县劳卡全屋整装招聘】
1⃣人事专员1名 工资:4500元
2⃣库管 1名 工资:3000元
3⃣家装设计师3名 工资6000元
4⃣家装工长2名 工资6000元
5⃣家装业务员4名 工资: 3500元
6⃣家居销售员4名工资:5000元
地址:涉县宏信装饰广场三楼
咨询热线:(同微)
工长工程师月结
招聘:盾构值班工程师
薪资:面议
岗位要求:1. 土木、机械、地下工程等相关专业。2.年龄不超过40岁,从事广深地区盾构施工管理不低于4年,熟悉泥水盾构施工原理、工艺及流程。3.熟悉盾构不同地层盾构掘进施工参数;完成盾构环报,及日常施工信息报送。4. 具备现场协调、应急处理能力,懂安全规范及质量控制要点。5. 具备良好的沟通对接(施工队、监理、技术部)能力。6.落实掘进指令,组织隧道施工,质量管理。工作地点:广东省广州市花都区上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00薪资范围:年度综合收入11.4万元,月度工资9500元。福利待遇:缴纳社保 提供食宿,月休不低于4天,调休制休息
风电运维工程师
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责
1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作,保障现场机组安全、稳定的运行;
2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记录和收集工作;
3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理;
4、协助主管领导做好现场费用控制工作,有效控制现场各项成本管理;
5、其他事务性工作。
岗位要求:
1、有几个月定检经验
2、无恐高症,持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证;
3、熟悉并了解风力发电领域
5、具有较好的沟通、学习能力,心理素质过硬;
6、具有很强的动手能力,按时完成上级安排任务。
暖通工程师
9000-12000元/月
暖通工程师5-10年中专及以上较多外派日常运维中级工程师职称注册暖通工程师了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识
实验室、动物房暖通空调系统的维修,维保。故障巡检,排查,维修,耗材更换,暖通工程改造。
暖通技术员
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 负责空调系统与给排水系统的日常运行操作,并按要求填写运行记录;
2. 负责对空调系统及给排水系统进行定期巡查,发现问题及时汇报处理;
3. 负责空调设备的维护保养及故障检修,保障系统稳定运行,满足使用需求,确保给排水系统通畅,杜绝堵塞、泄漏、渗漏等情况发生;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄:22-42岁;
2. 中专或中技及以上学历;
3. 具备商场、写字楼、酒店等大型建筑空调运维经验者优先考虑;
4. 持有暖通制冷类相关上岗证件者优先录用。
施工项目经理(暖通工程师)
8000-15000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上较多出差安装施工了解常用空调系统
工作职责:
-负责项目施工的总体管理和协调,制定项目施工的进度计划和费用计划,确保项目按时、按质、按量完成。
-根据项目需求,制定项目施工的工艺流程、操作规程和安全管理体系,并对项目施工进行指导和监督,确保项目施工的安全性和质量。
-组织和协调项目施工的人员、材料和机械设备,确保项目施工的顺利开展。
-建立项目施工的沟通渠道,与项目其他团队成员保持密切沟通,及时反馈项目施工情况,协调解决问题。
-对项目施工进行成本控制和变更管理,确保项目施工成本不超出预算。
-制定项目施工的评估和总结报告,通过数据分析项目施工的优点和不足,并提出改进措施,优化项目施工的绩效。
任职要求:
-具有3年以上项目施工管理工作经验,具有相关领域知识;
-大专以上学历,暖通类相关专业,有给排水施工经验优先;
-施工地点是全国各地,能接受长期出差;
-具备良好的沟通技巧,具有一定的团队合作精神;
-熟练掌握项目的成本控制和变更管理技能;
-对施工管理过程有独特的见解,有成功实施项目施工管理的案例。
薪酬福利及晋升通道:
1、基本薪资(8k~13k)+年终绩效;
2、年终奖13-18薪+效益浮动奖金;
3、月休四天,五险一金,法定假期,带薪病假;
4、额外项目奖金提成1%-3%;
5、节假日福利+团建旅游+生日福利;
职业晋升通道:项目主管-项目经理—副总—合伙人,经理级以上管理人员,公司每年提供全面管理技能及专业技能提升培训,进入公司高级人才储备池。
设备助理工程师(2025届校招)
5000-8000元/月
设备工程师经验不限中专及以上
1、依据公司设备保养计划,按既定标准落实门店设备的定期维护工作;
2、按照维修工单规范,及时处理系统分配的上门维修任务;
3、根据所在区域的安装需求,依安装流程与标准完成设备装配作业;
4、依照公司对零配件及维修工具的管理规定,负责配件的申领、存放与定期盘点;
5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,具备硬件相关专业背景,持有驾照,有设备维护类实习经验者优先;
2、能够适应夜间作业环境,具备较强的抗压能力;
3、具备基本客户服务意识,与客户沟通时耐心细致;
4、乐于学习新技术、新方法,能适应维保技术迭代及质量标准提升;
5、因应公司业务拓展需要,可接受全国范围内的工作调动。
特别说明:古茗旗下自建的一支设备售后维保团队,覆盖古茗全国门店设备维护需求。
暖通工程师
4000-5000元/月
暖通工程师经验不限大专及以上二级建造师了解常用空调系统方案设计AutoCAD了解中央空调知识医疗建筑负责驻场一级建造师有BIM相关经验验收评定生物科学设施招/投标管理天正建筑高级工程师职称广联达鸿业
工作内容
1、承担暖通系统的设计及工程量计算相关工作;
2、针对暖通项目中的技术难点提供解决方案,保障系统高效运行;
3、协同团队推进项目实施,确保顺利交付与验收;
4、熟练进行风量、压差、湿度、温度及空调参数的计算与校核。
任职要求
1、具有良好的协作意识和团队精神;
2、具备独立分析并处理工程技术问题的能力;
3、热爱暖通工程专业,对该领域有持续关注与学习意愿;
4、能熟练操作天正暖通软件,具备净化类项目经验者优先;
5、持有相关专业资格证书者优先。
设备维护技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差需要夜班1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证自动化机械经验企业(甲方)数控设备经验需要倒班
一、主要工作职责:
1、负责设备的安装、维护与日常保养;
2、开展电路检查及处理用电系统故障;
3、执行安全巡检任务;
4、完成刀具的研磨与更换作业;
5、管理维修工具及设备备件库存。
二、工作要求
1、能够及时响应设备维修需求,非紧急时段开展设备保养与故障排查;
2、需驻厂住宿,保持随时待命状态,夜间巡查不少于3次;
3、根据生产线运行状况合理安排调休。
三、证书要求
须持有低压电工作业证(需系统备案)
栏目概述
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