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岗位职责 -为中高端高净值人群提供涵盖养老规划、健康管理及财富管理的一站式综合服务方案。 -组织客户参访高品质养老社区，借助沉浸式体验推动签约转化。 -持续维护客户关系并开展深度挖掘，策划举办小型高端沙龙活动以增强客户粘性。 -部分岗位需承担团队建设、人员培训与业务指导职责，完成销售目标的拆解与达成。 任职要求 -年龄：一般在25至45岁之间，各地略有调整，个别岗位年龄上限可延至50或55岁。 -学历：普遍要求本科及以上，部分地区接受大专学历，能力突出者可适当放宽学历条件。 -经验：具备金融、养老、健康、管理或销售相关领域从业背景者优先，部分职位需1年以上销售经历，亦有岗位面向无经验应届生开放。 -其他：要求信用记录良好，无不良征信，形象端正，沟通亲和力强，认可企业核心价值观。 薪资待遇 -薪酬水平：因区域而异，月收入区间约为1.2万至6万元，部分区域设有长期英才补贴，最长可达18个月，每月最高达8万或16万元。 -收入结构：由基本薪资、业绩提成、季度奖金、年终奖励、持续服务激励及管理绩效奖励等组成。 -福利体系：配备商业保险（覆盖医疗、意外、重大疾病等），部分地区提供养老公积金，另有泰康商学院学习机会、国内外交流旅行等附加福利。 职业发展 -配备专属成长路径，涵盖基础课程、专业行销训练、管理能力提升等内容，优秀者可参与清北有约游学项目。 -设有清晰晋升通道，可通过销售成果、管理表现及晋升激励实现职位跃迁与收入增长。 工作环境 多个城市设立高端专属办公场所，如成都春熙路IFS高标准办公区、核心地段甲级写字楼等。

1.客户咨询与需求对接：借助公司提供的客户资源，通过多种渠道联系意向客户，提供养老社区、入住权益等方面的专业咨询服务，同时整理并维护现有客户资料，持续跟进客户需求动态。 2.养老社区参观与讲解：陪同客户实地考察全国布局的泰康养老社区，全面介绍社区特色、配套服务、入住流程及费用标准等内容，及时回应客户各类疑问。 3.定制方案与促成合作：根据客户具体需求，设计个性化的养老服务及相关产品组合方案，协助客户对接泰康体系内的医疗与养老资源，推动完成入住签约或配套保险签约。 4.活动策划与客户维护：策划组织养老主题沙龙、健康知识讲座等线下活动，邀请客户参与；定期回访已服务客户，通过节日问候、礼品寄送等方式增强粘性，发掘潜在的二次合作机会。 5.团队与市场相关工作：部分岗位具备团队搭建与管理权限，负责人员招募与业务培训；同步收集市场动向和客户反馈，为公司优化产品设计与服务质量提供实际依据。

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000+以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、boss、智联、鱼泡直聘等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游 注明：工作地址：江苏苏州办公室坐岗上班

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岗位名称：菜市场卖菜阿姨； 岗位要求：1.负责菜市场摊位区域的日常清洁工作，包括清扫地面垃圾、清理积水等；2.协助商户处理简单的货物搬运与整理；3.有良好的卫生意识，注重细节，具备与商户友好相处的能力。 薪资待遇：3000~4000元/月。

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