岗位职责: 1.接待到访客户，提供专业周到的服务 2.负责人员招聘工作，包括简历筛选及面试邀约 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与服务意识 2.能够高效完成前台各项日常工作 3.主动配合团队推进各项任务落实

前台要求 1.具备良好的沟通表达能力，积极进取，责任心强。 2.性格活泼外向，仪态端正，形象气质佳。 3.学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 薪资福利 1.无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%业绩提成。 2.工作时间安排为中午12:00至凌晨12:00，或下午4:00至次日凌晨4:00，轮班制，坐岗为主。 3.提供食宿，住宿环境整洁舒适，工作间隙可适当休息。 4.享有节假日员工福利待遇。 工作职责 负责客户接待、引导服务及收银相关工作。

岗位职责: 1. 负责中医门诊前台接待，为患者提供专业的咨询引导服务； 2. 协助患者有序完成就诊流程，提升整体就医感受； 3. 保持前台环境干净整洁，维护良好的服务形象； 4. 负责收银工作，管理患者档案资料，处理日常文书事务，协助客户进行调药、敷药及淋漓袪湿项目，清洗、晾晒、整理毛巾等； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力，能与患者进行有效沟通； 2. 具有团队协作意识，能与同事共同配合提供高效服务； 3. 学习能力强，能迅速理解并运用新知识于实际工作； 4. 工作认真负责，熟悉基础办公软件操作； 5. 年龄25-40岁，性格温和，具备较强亲和力和服务意识； 6. 有中医医疗领域工作经验者优先考虑。

【岗位描述】 1、负责食品门店客户的接待与咨询服务 2、负责商品陈列、收银操作及店面卫生维护 3、积极参与门店开展的各类促销活动 【任职要求】 1、年龄******，身高160以上 2、学历要求大专及以上 3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力与服务意识 4、有快消行业经验者优先，如曾在盒马、中百、罗森等企业工作过者更佳 【薪资介绍】 试用期底薪3400元/月（试用期2个月） 转正后底薪3800元/月+提成，无个人业绩考核压力 表现优异者每三个月可参与晋升调薪，一年共四次晋升机会，晋升至店长级别可享有门店或公司分红权益 【福利待遇】 1、春节安排7-10天带薪假期 2、员工关怀：每月组织聚餐、K歌、旅游等活动，生日及传统节日均有公司礼品发放 3、职业发展：提供公开透明的晋升通道，随职位提升，薪资及相关待遇同步调整 【工作时间】 设有四个班次，包含早班、中班、晚班及行政班，均为八小时工作制，营业时段最早从7:30开始，最晚至19:30结束 【公司业务】 我们是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业，主营产品涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品及中高端食品八大品类，拥有近300种自营品牌商品。目前计划在湖北地区新增50余家门店。

工作职责： 1、负责园区内来访人员接待、参观引导及会务支持等相关服务工作； 2、开展办公区域日常巡查，及时发现异常情况并协调处理； 3、协助完成部分行政事务，包括物资采购、仓库盘点及办公用品发放等； 4、负责重要会议室的预订统筹与日常管理工作； 5、执行上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、形象端正、气质良好，具备较强的亲和力； 3、具备一定会务服务经验，有乘务、酒店或物业行业工作背景者优先考虑； 福利待遇： 1、综合薪资4400-5000元； 2、六险一金，享受带薪年假；提供免费工服、定期组织团建活动及节日福利； 工作时间： 早班：8:00-18:00，午休2小时；晚班：11:00-20:00，休息1小时；每月固定安排6天休息

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记、引导及电话接听转接，展现公司专业形象； 2.管理前台办公物资、快递收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序； 3.协助办理员工入离职手续、考勤统计等基础行政支持工作； 4. 整理归档日常行政文件，及时响应各部门协作需求； 5.配合完成会议安排、访客预约及临时交办的其他行政事务。 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力； 2. 具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心； 3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教； 4. 具备较强的沟通协调能力及突发事件应对能力； 5. 适应能力强，能快速融入团队并胜任多任务协同工作。

岗位职责: 1.负责独栋公寓前台接待事务，为住户提供专业、贴心的客户服务 2.统筹公共区域的日常管理，保持环境干净整洁、秩序井然 3.协助响应住户日常诉求及突发情况，提升居住体验与服务满意度 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善解答住户各类咨询 2.拥有团队协作态度，能与同事紧密配合，高效完成各项运营任务 3.具备基础应变与问题处理能力，可及时应对紧急事件，确保服务品质稳定

上二休一，月休十天。。 健身房前台（无销售任务，专注前台服务） 岗位描述： 1、负责门店日常运营事务，包含客户接待、收银结算及突发情况的协调处理； 2、协助完成部分门店数据的整理与统计工作。 任职要求： 1、性格乐观、主动积极、具备较强的责任意识和抗压能力； 2、熟练操作常用办公软件，具备基本计算机应用能力； 3、有酒店、物业管理或其他相关服务行业工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 试用期（1-3个月）：2800元 转正后：3500元 满半年享受补贴：300元/月 公司按规定缴纳五险 员工可免费享受游泳及健身服务 上班时间（上二休一）：每月休息10天 第一天：10:00 - 22:00 第二天：15:00 - 22:00 两个班次结束后休息一天

岗位职责: 1. 负责公寓前台的接待工作，提供高效、贴心的服务体验 2. 解答住户各类咨询，保障服务流程顺畅与满意度 3. 保持前台环境干净有序，展现良好的职业形象 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能妥善应对住户的各项需求 2. 富有团队协作意识，能与同事共同完成服务目标 3. 工作认真负责，能按时保质完成上级安排的工作任务

招酒店前台多名

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

神农架林区招装修木工、家具安装 测量一套全屋衣柜，请专业人员看清明细给我打电话，谢谢。

测量橱柜和进门鞋柜，橱柜细节一定要量清楚

神农架林区招水电、强电、给排水、亮化、水工，会预算的优先！工资面议

全季酒店招聘 客房服务员2名 联系方式：李经理 地址：木鱼镇迎宾大道87号

前台接待 工作地址:昆山童舟艺术培训有限公司 4000~5000元/月

汉服休闲的穿版工作岗位 1，前台服装的服装穿版岗位 2，协助完成穿版工作 3，服从领导安排的工作 4，对接协调前台

汉服休闲的穿版工作岗位 1，前台服装的服装穿版岗位 2，协助完成穿版工作 3，服从领导安排的工作 4，对接协调客服的

汉服休闲的穿版工作岗位 1，前台服装的服装穿版岗位 2，协助完成穿版工作 3，服从领导安排的工作 4，对接协调客服的工作

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

酒店前台 1、18 - 36岁，能力优秀者放宽年龄限制；2、性格开朗，形象气质佳，有服务意识，服从管理，强烈邀请大胆自信伙伴加入；3、会基本的电脑操作，有经验者优先，无经验可带薪培训合格上岗。维也纳3好酒店，地处神农架大九湖坪阡古镇，面积5000平方米，是一家3星级酒店，靠近大九湖景区入口处 薪资福利:1、包吃包住（国定假3倍底薪，不欠工资）；2、薪资：3200元/月底薪，试用期1月后，3400起，预计到手3.5 - 4.5千，有能力可挑战高薪，挑战管理岗位，按绩效多劳多得；3、工作时间：8：00 - 17:00，淡季月休3天，旺季月休2天；4、同时招聘勤工俭学的兼职暑假工 招工人数:3名 工作地址:神农架大九湖坪阡古镇

酒店客房服务员 1、，有工作经验者55岁以下，身体健康；3、有经验者优先，无经验带薪培训合格上岗；4、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心的对待顾客。维也纳3好酒店，地处神农架大九湖坪阡古镇，面积5000平方米，是一家3星级酒店，靠近大九湖景区入口处 薪资福利:1、包吃包住；2、有经验薪资：3000元/月底薪，试用期1周后，预计到手4.5 - 5.5千，有能力可挑战高薪，挑战管理岗位，按绩效多劳多得；3、无经验薪资：带薪培训熟练后独立上岗；4、工作时间：8：00 - 17:00，月休3天 招工人数:1名 工作地址:神农架大九湖坪阡古镇

1.负责检查顾客送洗的衣服，并详细检查打单收银 2.已经洗好的衣服质检打包 3.针对来店顾客进行精准营销

岗位职责: 1. 负责公司前台接待，提供高效、专业的服务支持 2. 维持前台环境的整洁与秩序，营造良好的第一印象 3. 参与人员招聘及简历筛选等相关工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2. 熟练使用手机完成日常办公事务处理 3. 具有团队协作精神，能与同事共同推进任务完成

1.公司配备资源，只需与业主确认房屋是否有空置房源，并将信息准确录入公司系统 2.为客户提供专业服务，及时响应并解答各类咨询问题 3.负责房屋钥匙的保管与管理，确保无遗失情况发生 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能够高效应对客户诉求，提供合理且满意的解决方案 3.工作认真负责，抗压能力强，保持积极的工作态度 薪资待遇：底薪4500元+提成 工作时间：早九晚六，月休6天，可自由调休，无需加班！

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供周到细致的服务 2.维护公司前台区域的整洁与秩序，营造良好的第一印象 3.协助解答客户及内部员工的咨询，协调处理相关事务 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，注重细节 2.能够妥善管理前台工作环境，保障服务流程顺畅 3.有责任心，面对突发情况能冷静应对并保持专业表现

岗位职责： 1、负责每日前台区域环境巡查及卫生监督，做好来访人员接待工作 2、负责会议室的日常预订安排及使用过程中的巡视管理 3、承担重要会议的会务支持工作，包括会场布置、茶水供应、物资整理与回收等 4、参与公司大型活动的礼仪接待与现场服务 5、协助完成泛行政相关的费用结算事务 6、完成上级领导安排的其他临时性任务 岗位要求： 1、身高165cm及以上，形象端正，气质良好 2、具备良好的服务意识，掌握专业服务技能，应变能力和沟通协调能力较强 3、责任心强，性格积极乐观，能适应一定工作压力 福利待遇： 1、综合月薪4500-6000元 2、福利包含：六险一金、过节费发放、节日礼品、带薪休假、年度健康体检、餐饮补贴 3、提供住宿，安排双人标准间 上班时间：8:30-18:00，每月休息6天 工作地点：武汉市洪山区左岭大道武汉华星光电研发楼1楼

一、岗位职责 1、完成营业前的各类准备工作，如收银区环境清洁、顾客茶歇配备等 2、依照标准服务流程，接待客户并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据统计、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、相貌端正，气质良好，年龄范围：18至30周岁 2、具备高中或同等以上学历 3、态度积极，学习能力强，工作细致负责，具备良好的沟通与接待技巧 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台，持续提供管理能力培训，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监； 2、支持连休或调休制度 3、门店员工享受食宿安排，以及推荐奖励、晋升激励、股权福利、关爱基金、团队旅游、生日关怀等多项综合福利

岗位职责： 1、负责接待到店客户，引导并讲解店内服务项目； 2、负责客户所选项目的系统信息登记与录入； 3、协调理疗师做好房间及服务准备，按流程合理安排服务时段； 4、根据客户项目完成时间适时提供茶点服务，并提示客户保管好随身贵重物品； 5、完成营业前各项准备工作，依照闭店规范执行每日店铺关闭流程； 6、配合进行产品调配工作； 7、负责储值卡及活动套餐的推广与销售。 薪资待遇：无责底薪+储值提成+五险+工龄补贴（每满一年增加200元）+交通补贴（不住宿舍 200元/月）+节假日福利+包吃住 每周单休+法定节假日调休 晋升空间：前台—前台主管—储备店长 任职要求：年龄18-30岁 具备销售经验 形象良好气质佳 学习能力较强

【招聘岗位】 前台收银员，24-35岁间 【薪资待遇】：包吃住；综合工资4000-5000元/月，多劳多得；工资每个月12号发。有保险。 【工作时间】两班倒(8小时工作制) 早班05:00-13:00 晚班13:00-21:00 【岗位优势】： 1、长白班，8小时工作制； 2、连锁门店，大平台，晋升制度透平，晋升快！ 3、包早中晚三餐（伙食荤素搭配），3-4人/间员工宿舍，让你拥有家的感觉！ 【工作地址】：就近安排（武昌，洪山，江汉，江岸，硚口，蔡甸，汉阳均有门店）