招聘：公路水运检测师薪资：6000-120001.严格执行各项管理制度，明确所承担的检测项目，及时出具检测报告，对检测数据的真实性、准确性负责。2.严格按操作规程使用仪器设备，确认检测仪器设备在检定/校准周期内使用，负责仪器设备定期保养，及时填写使用、维护、保养记录。3.认真填写原始记录，做好技术数据归档前的整理工作，保证原始记录准确、可靠、完整、清晰。4.确认样品编码传递无误，并对正确性负责。5.确认检测报告中的检测值从原始记录传递过来是否有差错。6.负责确认检测方法，检测项目名称及其技术指标书写正确性。7.检测值计算的正确性、数据处理和有效数据修改的规范化。8.完成上级领导下达的其他工作任务。

因公司项目扩展。年后需招GAS二次配一级质量人员2名。 工作认真、有责任心、服用管理、经验丰富 捣江湖的不要联系了 主要负责机台自检预检验收、焊道检查、测试QC报告 工资月发.联系电话

招聘：公路水运检测师（交通行业），要求持证（公路水运检测师，桥隧工程专业）薪资：6000-10000 。 1.严格执行各项管理制度，明确所承担的检测项目，及时出具检测报告，对检测数据的真实性、准确性负责。2.严格按操作规程使用仪器设备，确认检测仪器设备在检定/校准周期内使用，负责仪器设备定期保养，及时填写使用、维护、保养记录。3.认真填写原始记录，做好技术数据归档前的整理工作，保证原始记录准确、可靠、完整、清晰。4.确认样品编码传递无误，并对正确性负责。5.确认检测报告中的检测值从原始记录传递过来是否有差错。6.负责确认检测方法，检测项目名称及其技术指标书写正确性。7.检测值计算的正确性、数据处理和有效数据修改的规范化。8.完成上级领导下达的其他工作任务。

1.具备环境科学相关专业大专或以上学历，从事过水、土壤、空气、噪声等环境要素采样工作满1年以上，具备带队经历者优先考虑。 2.承担采样方案编制、采样任务分配、采样团队管理与业务培训，以及现场采样执行和质量控制工作。 3.负责采样仪器及现场检测设备的日常保养与管理工作。 4.具备良好的组织协调与管理能力，负责采样小组内外工作的沟通与衔接。

环保除尘项目需要PID设计师一名

1、负责环境检测领域项目(大气、水质、土壤、噪声等)监测与采样工作; 2、按照相关检测标准与操作规程安全有效的进行采样与现场检测，并对其质量负责; 3、负责采样计划书和监测方案的编写，提前准备采样工具及设备; 4、依据标准要求和客户要求实施采样，必要时做好与客户的良好沟通; 5、负责样品的标识，按标准要求做好样品的保存及运输;认真、如实填写现场原始记录表，及时反馈质量信息，按时送达实验室，保证检测数据真实、准确、有效; 6、负责现场仪器设备的使用、维护和管理; 7、对所知悉的客户的技术资料和商业机密负有保密责任 8、学环境和化学相关专业优先、宜春本地人或打算长期在宜春发展的优先 9、本岗位，要求会开车。

招聘：职卫技术人员 薪资：4-8K元/月 1.负责现场调查识别企业的职业病危害 2.负责项目采样检测工作组织/现场采样人员指导和监督 3.负责职业卫生评价报告编写，参加报告专家评审 4.具备较强的学习能力于沟通能力

岗位职责：要唯一社保 1、负责环境影响评价报告及配套技术文档的编制，确保内容满足国家与地方环保法规规定； 2、参与环评项目实施全过程，承担现场勘查、资料整理、数据评估等相关工作； 3、协同项目组及相关职能单位，推进环评文件的审查、修订与最终成果交付； 4、跟进环评审批进度，保持与环保主管部门的有效对接，协调解决审批环节中的各类问题。 任职要求： 1、环境工程、环境科学或相近专业本科及以上学历； 2、持有注册环评工程师资质，掌握国家及区域环保法律规范； 3、具有2年以上环评领域从业经历，具备完整项目经验者优先考虑； 4、具备良好的文字撰写能力和组织沟通技巧，能独立开展报告编写工作。

1.负责现场调查识别企业的职业病危害 2.负责项目采样检测工作组织/现场采样人员指导和监督 3.负责职业卫生评价报告编写，参加报告专家评审 4.具备较强的学习能力于沟通能力

1. 具备环境科学相关专业大专或以上学历，从事过水、土壤、空气、噪声等环境要素采样工作满1年以上，具备团队带领经历者优先考虑。 2. 承担采样方案的编制、采样任务的统筹分配、采样人员的日常管理与业务指导，以及现场采样实施与质量控制工作。 3. 负责采样仪器及现场检测设备的日常保养与管理工作。 4. 具备良好的组织协调与管理能力，负责采样团队内外工作的对接与协作。

江西南昌招打压块抓机工！有江西湖南区域打包经验可接受两班工作制优先！ 技术要一把刀、有责任心、沟通能力强、能灵活变通（打标尺压块，只要高手） 月薪11000起（包吃住，单人空调房，反手新挖机），年终奖丰厚。 货源稳定，每天都可以加班（愿意加班月均到手15000左右）。 要求:听从指挥、团队协作，技术过硬，能吃苦耐劳！（中介有茶水费） 详情电联:

西湖国金滨江云中心招聘保安: 要求:年龄48岁以下身高170以上，无犯罪记录，退伍军 上班时间8:00-20:00 工作内容:主要负责停车场车辆管理，巡逻 工资待遇:4500月休四天，三节福利包住 招聘中控员: 要求:年龄45岁以下身高170以上，无犯罪记录，退伍军 上班时间8:00-20:00 工资待遇:4800月休四天，三节福利包住 面试电话：

南昌市红谷滩区招美缝

江西南昌招打压块抓机工！有江西湖南区域打包经验可接受两班工作制优先！ 技术要一把刀、有责任心、沟通能力强、能灵活变通（打标尺压块，只要高手） 月薪11000起（包吃住，单人空调房，反手新挖机），年终奖丰厚。 货源稳定，每天都可以加班（愿意加班月均到手15000左右）。 要求:听从指挥、团队协作，技术过硬，能吃苦耐劳！（中介有茶水费） 详情电联:

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试. 厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要 求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

招聘：园丰集团养鸡板块化验员 薪资：4000-5000元/月 大专学历以上，畜牧兽医专业，可接受实习生，会开手动挡者优先。

招聘：无损检测（评片员） 薪资：5500-8000 1、持特征设备RT 二级证书 2、年龄40周岁内，熟悉T操作流程及相关标准 3、能独立自主熟练进行评片工作

招聘：奶厅主管1名 ，工作经验3-5年，懂阿菲金设备，会化验（只是化验员休息顶班） 联系方式： 工作地点：吴忠市利通区五里坡

项目工地试验室持证检测人员 年龄50周岁以下；上岗时间为2026年3月 薪资福利:工地试验室应发月薪检员6500 - 7500元，检师7500 - 9000元（根据经验/能力面议）；购买社会保险，包吃住，月休4天 招工人数:若干名 用工形式为劳务派遣；邮箱，邮件标题注明：“应聘岗位+姓名” 工作地址:重庆市梁平、奉节、长寿、垫江、丰都、武隆等地

招聘：检测员 薪资：4000-9000元/月 专业要求 相关

1.工作岗位：环保员 2.工作内容：负责污水处理、粪污处理、死猪无害化处置、环保设备日常维护及洗消等相关工作。 3.基本要求：能熟练操作智能手机，会使用微信；具备基本的数据登记能力；持有C1驾驶证，能够驾驶三轮车，具备铲车操作经验者优先考虑。 4.薪酬范围：4500-5500 上班时间：7:00—11:30，14:30—18:00（根据季节变化适时调整） 福利：每月休息6天，享有亲情关怀福利、高温津贴，以及三八节、儿童节、中秋节、春节等节日礼品和开工红包等多项福利。 食宿：提供食宿，餐食为三菜一汤（两荤一素），定期发放免费水果；宿舍配备独立卫浴、空调、WiFi，每间住2-3人。 劳保：为每位员工配备洗漱用品、床上用品、衣架等生活必需品。 服装：配备工作服、保暖内衣、拖鞋等工作所需衣物。

岗位职责： 1、建立猪场环保污水处理工艺的运营标准并提供技术指导 2、指导猪场自有消纳地的管道铺设及消纳实施工作 3、熟悉当地环保政策，提出工艺技术优化方案并落实指导 4、制定日常水处理运营规范，开展相关培训与能力提升 岗位要求： 1、本科及以上学历，环境类相关专业 2、具备同岗位一年以上工作经验

岗位职责: 1.负责水肥管网系统的设计工作，保障泵组匹配选型及管网设计的高效性与质量提升 2.协同团队成员推进项目设计任务的顺利完成 3.持续优化场区管网设计流程，提高泵送运行效率 4.针对子公司场区管网问题提供技术支持，制定切实可行的优化方案 任职要求: 1.掌握水力计算原理，具备泵组选型及管网系统设计的实际能力 2.具备良好的沟通协调能力，能高效推进并完成各项工作任务 3.具备持续优化工作流程的意识，推动降本增效

1、对标行业领先水平，推进新工艺与新技术的引进与落地，并完成试点建设及规模化推广（从0到1） 2、主导AO系统标准化体系建设，开展相关培训，输出调试方案，组织异常场区的问题复盘与整改 3、牵头加药标准的编制与培训工作，制定调试策略，推动异常运行区域的分析改进与闭环管理 4、跟进水处理药剂送检全流程，确保药剂品质符合规范要求 5、负责两级AO系统及加药自动化升级项目的实施，以及IOT系统的日常维护与管理

一、岗位职责 1. 负责废水处理工艺方案的设计与持续优化，确保出水水质达标排放； 2. 对废水处理系统运行状态进行日常监管，快速识别并处置运行中的技术异常； 3. 参与环保管家团队中废水处理设施的新建、扩建及技术升级项目，提升系统运行效率与安全水平； 4. 系统整理并深入分析水质检测数据，为工艺调整与优化提供数据支持； 5. 与生产及其他职能部门协作，保障废水处理环节与整体生产体系的高效衔接。 二、职位要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、给排水等相关专业，具备2年以上环保工程领域工作经验，有水处理或微生物研究背景者优先； 2. 掌握水处理环保工艺流程、核心设备原理及工程实施要点；

岗位职责: 1、承担公司项目的设计规划、图纸绘制、现场督导及调试等相关技术工作； 2、与工程团队进行技术交底，指导设备安装与调试过程，提供必要的技术支持； 3、整理项目验收所需的技术资料，按时提交客户并完成归档流程； 4、负责项目执行期间的全过程管理，跟进项目节点，协调各方资源保障项目顺利推进； 5、完成上级领导安排的其他日常工作任务。 任职资格: 1、环境科学或环境工程相关专业，具备本科及以上学历； 2、具有两年以上水处理领域工作经验，具备废气处理经验者优先录用； 3、熟练掌握AutoCAD软件操作； 4、了解污水处理工艺流程及相关理论知识； 5、具备良好的沟通表达能力与组织协调意识； 6、能够根据公司工作需要接受加班及出差安排。

岗位职责: 1.负责双胞胎企业总部的水肥运行与调控工作 2.保障水肥施用合规，提升资源使用效能 3.联动相关职能部门，持续改进水肥管理机制 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与沟通协作能力 2.可独立开展工作，工作态度积极认真 3.具有团队合作意识，愿与集体共同达成工作目标

1.依据全国各省份作物种类制定资源化利用规范 2.推进集团新型环保技术的落地应用 3.统筹管理集团资源化利用发展规划

岗位职责： 1.空气站日常运维巡查，监测设备维护。 2.台账记录（周报表、月报表、季度报表、半年报表、年度报表）。 3.数据审核（日常报表），数据平台上传，定期反馈报告，编写大气VOCs月度数据分析报告等。 4.预警报告分析、气象分析。 任职要求： 1.有挥发性有机物vocs设备以及非甲烷总烃设备运维工作经验。 2.常规六参运维检查经验。 3.交通污染源数据分析工作经验。 4.空气站运维证书。

1.对接环保局、畜牧局等相关政府部门，确保分公司免于行政处罚； 2.统筹分公司环保运营事务，保障各厂区环保设施稳定高效运行； 3.协助推进环评验收工作，按项目节点提供必要的技术支撑； 4.及时排查并解决各污水站的工艺及设备故障，妥善应对突发状况； 5.落实分公司技术指导、团队管理及生产流程标准化建设； 6.加强跨部门沟通协作，协助处理各类环保相关事宜； 7.负责各环保场站日常运作，组织操作人员培训与规范指导，科学调配场站工作任务； 8.协同各项目开展环保配套工程设计、工艺改进、成本控制及数据分析