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懂水稻及油菜，玉米，蔬菜的种植及管理，主要以水稻油菜为主，试用期底薪6000每月，(试用期一个月)，试用期后8000每月，另外可享受公司种植部纯利润百分之十的分红，年薪可达30万至50万，只招一名，公司免费提供食宿，买社保，分红方式，水稻种植，割完早稻即早稻分红，割完中稻即中稻分红，割完再生稻即再生稻分红，割完晚稻即晚稻分红，割完油菜即油菜分红，公司有1万5千平方育秧大棚，育秧60亩，每年育秧服务，对外育秧服务，对外的育秧服务也享受纯利润的百分之十利润分红，等等，只要是土地里种出的农作物管理员都享受纯利润的百分之十分红，

负责日常水菜绿叶菜种植技术管理，必须具备种植经验，现场管理，技术指导，人员安排

招聘农业/林业技术员1、组织实施农作物(主要为玉米品种）的田间试验，完成品种性状调查及结果判断；2、田间试验数据分析处理，试验报告撰写及汇总；3、品种审定申报；4、玉米品种试验联合体组织管理；5、适应出差，田间试验网点管理；6、客户开发维护。公司专注于作物测试，培养专业型人才，小而优型企业；仅接受农学、植保、种子工程、园艺等农学相关专业简历，其他专业勿投递。弹性工作制，人性化管理；高于行业平均水平的薪资，富有挑战的职业。

岗位职责：1、参与公司农作物新品种的选育工作，包括亲本选配、杂交组合设计、田间试验等；2、负责试验数据的采集、整理与分析，撰写试验报告；3、协助新品种的示范推广及技术服务工作；4、完成公司交办的其他相关工作。任职要求：1、本科及以上学历，农学、遗传育种、作物栽培等相关专业；2、3-5年以上农作物育种相关工作经验，熟悉育种流程者优先；3、具备扎实的专业知识和较强的实践操作能力；4、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队协作精神；5、能适应田间工作环境，吃苦耐劳。

1、对新审定的或将要审定的品种进行试验，全面了解品种的丰产性、抗病性、适应区域，确定品种的目标子市场2、协助完成玉米品种在推广区域的栽培技术方案，包括种植密度、播期、病虫害的防治具体措施、施肥、灌溉等细节3、在推广地区建立高产示范系统，包括高产示范户的确定、政策、技术管理等、数据的收集与整理、统计。4、对用户（包括经销商、零售商、农民、销售人员）培训，讲解产品特性及栽培技术要点。5、进行售后服务，解决农民在种植过程中的技术问题。任职要求：大专以上学历，农学、植保专业或相关专业

黑龙江绥化岗位名称：220KV电力工程技术人员；岗位要求：1.从事220千伏变电站扩容及线路工程现场施工管理5年以上经验；2.懂得现场管理，能带队指挥，负责施工项目部全面工作；3.熟悉输变电工程行业规范及工程资料要求，具有强的沟通能力。薪资待遇：独立房间，食宿环境好，薪资待遇优厚。具体薪资根据个人能力和经验面议。

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本公司系国有企业，因年后新项目即将开工，特招聘技术负责人1名。招聘条件：1.大专以上学历2.年龄45周岁以内，持有一级建造师证书（建筑工程或市政工程）3.能独立编制施工组织设计和专项施工方案4.工作年限5年以上5.能指导施工技术，具备现场实操经验6.会使用各种办公软件，熟悉CAD、广联达7.薪资：12000～15000元/月，薪资结构按上述条件组合而成8.试用期一个月，试用期薪资80%，条件优秀者可签长期合同。二把刀、半桶水勿扰！

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