岗位职责： 1.质量管理：负责ATS双电源自动转换开关的质量管理工作； 2.生产执行：协助保障生产过程安全、质量达标，高效完成订单； 3.故障处理：及时排查并修复产品异常，保障生产顺畅； 4.安装调试：负责产品的安装指导、调试、检验与维修； 5.数据记录与分析：记录故障点与维修时间，汇总分析数据，提出改进建议； 6.协同改进：配合生产部门，持续优化产品质量与生产流程 7.研发协同：协助推动新产品的项目开发进度 任职资格： 1、机电一体化、电气工程、机械类或相关专业，中专/技校及以上学历。 3、有双电源自动转换开关、框架式断路器、塑壳断路器、负荷隔离开关等产品的研发、测试、质量管理、售后等相关工作经验； 5、工作态度端正，认真细致，有责任心和团队合作精神，愿意学习和钻研技术。

1、食品、化学或相近相关专业； 2、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度； 3、愿意从事质量方面的工作； 4、工作细致认真，责任心强； 5、可接受倒班； 6、有食品行业经验者佳； 7、工作地点：淮安市盱眙县旧铺镇

质量管理/测试工程师（机加检验员） 薪资：5-9K（可面谈） 经验要求：1-3年 学历要求：不限 招聘人数：1人 岗位职责：负责日常检验工作，需具备较强的责任心，确保检验工作的准确性与及时性。

岗位职责： 1. 组织建立和完善公司质量管理体系及公司体系的正常运作推行与年检。 2. 按照IATF 16949及vda6.3标准建立、实施和维护本公司质量管理体系，整理工厂作业流程。 3. 确保公司各阶层级人员对体系重要性认识。 4. 组织制定和完善公司各项质量管理制度。 5. 负责公司质量管理文件的审核并贯彻实施。 6. 组织内审/客审的接待及体系培训的落实。 7. 负责产品出货的第三方检测工作，审核公司检验标准。 8. 制定公司检验仪器，量具之年度校准计划及日常管理。 9. 审核月度品质报表并进行汇编。 10. 健全和完善部门各项管理工作，制度及日常管理工作。 11. 对部门人员进行业务指导，进行绩效考核。 12. 主导处理重大质量问题的客诉、退货。 13. 开展公司品质系统稽核及管理审查会议。 14. 服从上级主管安排的其他事项。 任职要求： 1. 具备质量管理体系相关知识，熟悉IATF 16949及vda6.3标准。 2. 具有质量管理体系建设和维护经验。 3. 具备较强的组织、协调和管理能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 5. 具备一定的领导能力和绩效考核经验。 6. 具备处理重大质量问题的能力。 7. 熟悉检验仪器和量具的校准和管理。

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岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2. 编制并执行测试用例与质量检验标准，确保产品符合行业规范及客户要求 3. 运用QC七大工具或SPC等方法分析质量问题，推动根本原因排查与持续改进 4. 协同研发、生产等部门完成试产验证、不合格品评审及纠正预防措施落地 5. 维护质量记录与检测报告，配合内外部质量体系审核（如ISO9001） 任职要求： 1. 学历不限，质量管理、机械/电子类相关专业优先 2. 有质量管理或测试相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉常用检测工具及基础质量工具，具备良好的问题分析与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和团队协作意识 5. 愿意在制造/生产一线深入实践，适应阶段性加班或倒班安排

负责农村自建房施工管理，从项目开工到完工，工人协调管理，材料预算，品质工期把控，按工期包质量完成交付

扬州市广陵区招工长/工程师

1、负责质量评审工作，编制质量文件； 2、熟悉产品、设备、工艺，能迅速找到质量问题发生的原因和流出原因，做出改善； 3、熟练掌握质量标准、质量验收规范、质量验收程序; 4、负责预防处理品质异常事项，保持持续改进状态； 5、负责监控管理品质，确保质量; 6、负责配合体系及客户审核； 7、负责品质异常问题处理，防措工资的开展，8D报告的提交及跟踪。 任职要求 1. 大专及以上学历，2年及以上汽车电子制造行业PQE相关工作经验 2. 精通IATF16949体系及五大核心工具 3. 工作积极主动，责任心强，具备良好的跨部门沟通与推动能力。

会简单的测量工具，卡尺，量具，有质检经验。 1.负责产品质量控制流程的制定与优化，确保产品符合相关标准和客户要求 2.执行产品的测试计划，包括功能测试、性能测试及可靠性验证，及时发现并跟踪质量问题 3.编写测试用例和测试报告，对测试结果进行数据分析，提出改进建议 4.协同生产等部门推动质量问题闭环处理，提升整体质量管理水平 任职要求： 1.学历不限，具备质量管理或相关领域基础知识优先 2.有志于从事质量检测或测试工作，学习能力强，工作认真细致 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应跨部门协作环境 4.熟悉常用办公软件，会使用基础测试工具者优先考虑 5.有制造业、电子或互联网行业实习经验者可优先录用

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

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土方施工测量工程师招聘启事 一、招聘岗位 土方施工测量工程师 二、岗位职责 1、负责土方工程（场地平整、基坑开挖、道路路基等）的施工测量、放线及标高控制； 2、根据设计图纸和施工方案，完成原始地形测绘、方格网测量、土石方量计算及复核； 3、编制测量方案，布设施工控制网，确保测量精度满足规范要求； 4、配合项目经理、现场工程师进行现场收方、计量签证及土方平衡调配； 5、及时记录、整理测量数据，绘制测量成果图，编制测量内业资料； 6、负责测量仪器（全站仪、RTK、水准仪等）的日常维护、校准及管理； 7、参与施工过程中与设计、监理、分包单位的测量对接协调工作。 三、任职要求 1、学历专业：工程测量、土木工程、建筑工程等相关专业，大专及以上学历； 2、工作经验：3 年以上土方工程或大型场地平整项目测量经验； 3、技能要求： 1）、熟练使用全站仪、GPS-RTK、水准仪等测量仪器； 2）、精通 CAD、南方 CASS、飞时达等土方计算及制图软件； 3）、能独立完成地形图处理、土方量计算、断面图绘制； 4）、熟悉《工程测量规范》及土方施工相关标准； 4、其他要求： 1）、能适应施工项目现场工作环境，接受阶段性驻场或异地调动； 2）、具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强； 3）、有建造师或测量员证、驾驶证者优先。 四、薪资待遇 1、月薪：8000元左右（视经验及能力面议）； 2、福利：五险一金、驻场补贴、绩效奖金、节日福利、带薪年假； 3、提供现场食宿（视项目情况）。

一、岗位职责1、承担焊接夹具及线体工装的三坐标与关节臂全面检测任务，执行尺寸精度与形位公差检测，确保测量数据真实可靠。 2、独立制定检测方案，简化3D检测图纸并标注形位公差，依据标准流程编制检测报告，并完成相关资料的整理归档。 3、对尺寸偏差数据进行分析，识别问题根源，向工艺、夹具及品质部门反馈结果并提供改进意见。 4、协助开展夹具调试与优化工作，实施复测验证，保障工装满足设计图纸和技术规范要求。 负责三坐标、关节臂等检测设备的日常维护、保养及校验，建立并更新设备管理台账。 5、参与新项目工装验收、量产过程巡检及出货前检验，配合处理生产环节、来料及现场检测中的异常情况，根据需要出差支持各基地检测工作。 二、任职要求 1、机械、机电、模具类相关专业背景，具备2年以上焊接夹具或工装类三坐标、关节臂实际检测经验。 2、熟练使用法如、海克斯康品牌的关节臂及三坐标测量设备，精通CAD/CATIA、PolyWorks等工程软件操作。 3、掌握几何尺寸与公差检测技术，可独立完成检测程序编写、图纸解析、报告输出及偏差原因分析。 4、熟悉卡尺、千分尺、硬度计等常用量具的使用，能够应用QC七大工具、5Why分析法进行质量问题追溯。 5、了解焊接夹具与线体工装结构特点及相关行业技术标准，具备工装检测、验收及异常处理能力。 6、工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协作能力和团队意识，能适应现场作业环境及短期出差。

三坐标任职要求： 1.机械、检验测量专业毕业； 2.熟悉三坐标编程；（公司是蔡司三坐标） 3.会看零件图及量具的使用。 4.有夜班，工作是两班倒。 薪资范围：7000-10000 工作时间：08:00-12:00；13:30-17:30，加班：18:00-21:00，夜班21:00-08:00

品检员 中专学历，有相关工作经验者优先 薪资福利:4300 - 6000元/月，缴纳五险、提供工作餐、定期体检 招工人数:1名 工作地址:仪征市马集镇八里工业集中区

新奇生精密钣金有限公司，检验员，招聘要求：年满23-40周岁；机械、材料等相关专业优先；具备1年以上镀锌、金工产品检验经验，能看懂CAD图纸；熟悉质量管理体系，了解基本的检验方法和工具；具备良好的观察力和判断力，能够准确识别产品缺陷；工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力；能够适应现场工作环境，具备一定的抗压能力，薪资条件：5000元-6500元/月，联系人：无，联系电话：，地址：省扬州市宝应县黄塍镇东阳北路8号联合路口

日结230~270元/天，长白班为主.免费豪华吃住 扬州和熠光显 恒温车间.随时安排免费住宿.厂内免费豪华吃住/四人间/上床下桌/独立卫浴 1)新工厂.新车间.新环境.新宿舍.新食堂.新设备，厂内娱乐设施应有尽有 干的好/表现好/未犯错/未跟领导吵架，6个月准时转正，不愿意转正的也可以继续小时工 干的好的/懂得多的，8-1年内会晋升为班长六个月 18-38 周岁，接受穿无尘服与部门有时会额外加班需能接受，只有白班有，无案底/纹身，初中以上学历 3)早8:00→晚20:00(夜相反)，月休4天，先分长白班后分两班倒 4)岗位:设备操作工，设备维修工，质检员，QA，QC，IPC，检查或检测部门(面试通过带人进各个部门看活试活.愿意干的直接签合同入职) 按照工厂工作经验分配相似岗位，超级爽 5)政策一： 20/小时，点对点日结薪资230-270天，工期最少保证出勤40天，（日结薪资每日结算，餐补次月20日结清） 政策二：月结，20元/时+2元/时餐补，满7天可预支薪资，长期月结 转正后工资6000-12000之内 6)提醒:，/ 报名联系杨总:

坐班居多、工作简单 管理轻松、上班可带手机 纹身黑户可接收 【扬州托新零部件】 年龄：18-45岁，男女不限 薪资：18元/小时，白班11小时、夜班11.5小时计薪，夜班补贴13元/晚 ✅企业主要生产汽车内部小零件、岗位有外观检验、组装打包、辅助操作机台 ✅吃饭：白班免费提供工作餐 ✅住宿：公寓式住宿、独立卫生间，⚠注意：、利润：2元/小时 长期支付。

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高邮坐班电子厂500人 优势： ①一日3餐吃住在厂 ②空调车间，不需要穿无尘服 全都坐班，不是流水线 ④小时工或者正式工都可以 ⑤正式工入职就可以五险一金 要求：男女不限18-45岁，识字会写字就行，以外人员可接受 ✅主要生产华为及苹果芯片等，组装、看机台，坐班质检，自动化为主，无体力活，工作轻松简单 工资模式： 小时工：19/小时，如有夜班，提供3餐的情况下额外夜班补贴15元/天，月薪综合6500-7000左右 发薪日：每月20号发放工资，提供建设银行卡 时间：12小时两班倒，8-8点，上六休一，两个星期倒班 食宿：吃住在厂，餐补10元/天，一天3餐（早餐2元，中餐4元，晚餐4元）。3餐可以随便吃吃饱为止，前面7天没有生活费的，可每天给生活费 住宿4人间，配有卫生间空调热水器洗衣机一应俱全。

5⃣4⃣岁大龄工，员工1⃣9⃣8⃣元/天，留职率百分之99，先看车间再办理入职，高工资，全程跟踪服务，管理人性化 员工198元/天 【扬州新签企业】 包吃包住 好做事 高工资 厂吃厂住 留职率百分之99 先看车间再办理入职 高工资，全程跟踪服务 管理人性化 招聘要求：54 最大 53 最大 薪资：工资1⃣8⃣元/小时月综合工资6200元点对点10-11小时记薪 工作内容：主要生产手机配件，主要工作看机台，巡检等岗位！站班为主 食宿：厂吃厂住，免费2餐工作餐住宿6人间公寓，独立卫生间，住宿环境超级好！⚠注：，无，！，，。