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【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8500,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8500元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16--49周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理成本管理质量管理班长部长主席
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产现场异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
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长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16--49周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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8-9千/月
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成品出厂跟踪记录岗9千6/月包吃住/五险一金
6-8千/月
普工免费培训包吃有提成保险20人以上月结经验不限无经验带薪培训长白班
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一、职位信息
工作具体内容:
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次2-3人/组,由组长带队一同前往;
2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析;
3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录;
4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销!
5、新员工前期要来苏州、本部报道,能接受再投递!
二、工作要求
1、身体健康,无重大犯罪记录,
2、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
3、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收。
【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】
三、薪资详情
薪资结构:
1、第一个月试用期综合工资6800-7200元;
2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右;
3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资
4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,
结算方式:每月十号打卡,节假日提前发放。
5、收费情况
收费项目(如有):无
收费标准(如有):无
备注:,一般是10-100元,我司不收费,甲方统一安排如上。
四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全
黑龙江黑河用俩口子,浇冰场,活在二中,一个月三千,一天俩小时活,六日休息,节假日休息,干到
3千/月
装卸工1-2人月结
用俩口子,浇冰场,活在二中,一个月三千,一天俩小时活,六日休息,节假日休息,干到学生放假
B2餐补包住月结
黑龙江多宝山铜矿招聘驾驶员5名。薪资为10000-11000元,要求52岁以下,持有B2驾照满2年,需具备矿山驾驶经验,退伍军,需适应紫金文化。此次招聘要求春节必须在岗,可额外多赚4000元。
福利待遇:提供住宿,有班车,缴纳保险。每月餐费200元,满勤免餐费,按月发薪。春节在岗奖励4000元。体检入职,3月报销体检费,6个月(高铁二等座以内)。被褥配发,需自带洗漱用品。工作为两班倒。
要求无尘肺病、心脏病、传染病、脑病、高血压。工作地点为黑龙江嫩江多宝山铜业(富达矿建)。
长白班8小时/冲床操作工
5-6千/月
冲压工保险社保包吃6-10人月结
薪资待遇:
1.第一个月计时工资20/小时,第二个月转正开始计件(缴纳社保),多劳多得
岗位职责:
1. 操作冲床设备完成金属板材的冲压成型作业
2. 按工艺要求调试模具、更换冲头及调整设备参数
3. 对冲压件进行自检,确保尺寸精度和表面质量符合标准
4. 定期对设备进行清洁、润滑与基础保养,及时报告异常情况
5. 严格遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违章操作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识图能力和计算能力
2. 有冲压工相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动
4. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
冲压工辅助机器操作包吃包住7k保底
7-9千/月
冲压工工龄奖包住包吃全勤奖五险一金20人以上月结
岗位职责
操作大型冲压设备,负责汽车板材的上下料,下料
职位要求
年龄18-45岁,身体健康
有责任心,服从管理,具备安全意识
公司提供系统培训,无经历可教
薪资福利
保底6500元,综合月薪7000-10000元
包吃包住,宿舍有空调,热水器,免费wifi
包吃住冲压辅助6500+
6-8千/月
冲压工包住包吃
持续招聘
岗位:冲压、(辅助岗位)
要求,21-48岁,身体健康;有汽配厂工作经验!
面试时间:周一至周六9:00-9:30(过点不接待)
企业优势
不用体检入职0费用
包吃住(水电自理)
订单工时稳定通过率高
待遇:20元/小时+稳岗补贴2元(月工时达260小时加2元/小时)+夜班补贴20元/天,每月20日发薪
注:若入职≤7天按18元/小时发薪
冲压工,220一天,不撤人
6-7千/月
冲压工包住3-5人日结
20元/时南海西樵汽配厂,常年订单,离结3-7天内职清工资
任资职格:18-48岁
工情作况:主要车汽配件:冲压工,装配工
工资待遇:20元/时,220元/天,综合月薪6000--6600元
食宿方面:包住,吃饭3.5元/餐(工资扣),宿舍4-6人/间,住宿在厂外,走路10分钟左右
工作时间:需两班倒,半个转月一次班,每工作2小时休息10分钟
白班:8:00--21:00
夜班:20:30--7:00
冲压工包住包吃11-20人月结全职电子电器
佛山高明电器厂,6000/月,长白班,不体检,18-50岁,男女不限,每周可预支3~500元
一、【企业优势】
免费包住+不体检
厂区食堂+普通工衣
长白班/两班倒+每周可预支500元
二、【主营业务】生产电烤炉、烤箱,岗位包含清洗、装配、挂件、注塑、冲压、打磨、氩弧焊(熟手)、机械手、碰焊、叉车工(熟手,需要试工)。
三、【招聘要求】男女不限,年龄18-50岁,不能有纹身、无身体残缺;必须会用智能手机,面试带身份证原件,
四、【薪资待遇】
长白班岗位:
清洗工:18元/小时
装配工:17元/小时
计时岗位:(两班倒)
挂件工:18元/小时
注塑工:19元/小时
叉车工:20/H,22/H,25元/小时(具体单价以入职车间为准)
两班倒岗位(夜班补贴20/晚):
氩弧焊工:28元/小时
冲压/打磨工:25元/小时
机械手/碰焊:20元/小时
前7天保底,7天后计件
五、【工作时间】长白班/两班倒
①白班7:45-11:40/12:15,13:00-17:30,加班18点-21点
②挂件/注塑:7:30-19:30
③直落冲压/打磨等特殊工种:8:00-12:00,13:00-17:00,加班18:00-20:00
提供就餐,餐补10元/天(按出勤天数)
️注意:面试禁止穿拖鞋、短裤;入职带身份证原件+复印件2张,照片2张。
机械维修保险3-5人月结全职通用设备制造焊工证
五大连池市恒运修理厂,招聘机械维修师傅两名6000-12000,电焊工三名5000-10000对外培训维修人员培训合格包就业!
叉车工社保餐补3-5人月结
招聘1淀粉操作工1名,,有责任心,工作力强,月工资3600,缴纳五险,提供通勤,食堂就餐。2,长期叉车工人3名,要求48岁以下,适应倒班,三班倒,有工作经验的优先,持证上岗,法定假日三薪,缴纳五险,提供通勤,食堂就餐。工作地点北安象屿生化联系人:董经理联系电话:
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验机电设备经验食
岗位要求
1.学历与专业:大专及以上学历,食品科学、机械工程、工业管理等相关专业优先。
2.经验要求:5年以上生产管理经验,具备矿泉水、饮料或快消品行业从业背景者优先。
3.专业技能:熟悉过滤、杀菌、灌装等工艺流程,熟练掌握吹灌旋设备的维修、维护与保养工作。
4.管理能力:具备团队领导与组织协调能力,能够制定KPI并推动目标落地,擅长人员调配与绩效管理。
5.其他要求:
-抗压能力强,能适应生产高峰期加班及突发任务安排。
-了解水源地保护相关环保法规者优先考虑。
主要工作职责
1.生产管理:
-编排生产计划,保障产能与生产效率达成既定标准。
-监控产线运行状态,及时处理设备异常及流程瓶颈问题。
2.质量控制:
-严格执行食品安全管理体系要求。
-监督原料验收、生产过程控制及成品质量检测环节。
3.成本控制:
合理配置资源,减少能源消耗与物料损耗,提升生产效益。
4.设备维护:
负责吹灌旋设备的日常维保管理,确保设备运行符合GMP规范要求。
5.安全管理:
落实各项安全生产措施,预防水源污染及车间安全事故的发生。
6.团队管理:
组织开展员工培训与绩效考核,提高作业标准化水平与整体工作效率。
生产主管
4-6千/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械工程、自动化、食品包装等相关专业优先,需掌握吹罐旋一体机的运行原理、技术参数及日常维护保养相关知识。
2、工作经验:具备3年以上食品饮料或包装行业车间管理经历,熟悉生产作业流程与现场管控,有吹罐旋一体机产线维修与管理经验者更佳。
3、管理能力:具有良好的团队组织、协调沟通能力,能够合理调度生产进度,保障生产任务准时交付,同时具备一定的质量管理和成本控制意识。
主要工作职责
1.生产执行与监督:
-按照生产计划落实车间每日工作任务,确保产能目标如期达成。
-实时跟踪生产线运行情况,及时协调处理设备异常或工艺问题。
2.质量控制:
-监控生产过程满足国家相关标准,对水质、包装密封性等关键项进行抽样检查。
-记录并分析生产数据(如次品率),制定并实施优化措施。
3.设备与安全管理:
-负责车间设备的日常保养,协同技术部门开展定期检修工作。
-执行安全操作规程,确保车间符合消防、卫生及环保相关规定。
4.人员管理:
-负责班组排班考勤,组织新员工培训,提升团队操作水平与作业效率。
-应对车间突发状况(如人员调整、劳保用品分发)并妥善处理。
5.成本控制:
-监控原材料及能源使用情况,降低损耗(如瓶坯浪费、水电超标)现象。
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验
岗位职责
1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转;
2、制定设备保养计划并监督执行,建立规范的维护记录及归档体系;
3、处理设备复杂故障,提出并落实长效改进措施;
4、统计分析设备稼动率,识别影响因素并制定优化方案;
5、编制设备维护标准作业流程,组织技术员技能培训与实施;
6、协同生产及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整;
任职要求:
1、具备食品行业相关工作背景;
2、熟悉工装夹具、机电系统、仪器仪表及电气自动化技术;
3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验;
4、具备良好的沟通协调能力,积极进取,能适应高强度作业
学徒工,维修师傅
3-8千/月
机械维修餐补包住包吃保险3-5人月结生产设备
岗位职责:
1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4. 填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理
4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
5. 责任心强,动手能力强,具备基本识图与工具使用能力
机械维修包吃1-2人月结全职
招聘
机修/机修学徒
转正后综合工资4000-8000
薪资待遇:底薪提成满勤100工作餐节假日福利月休10天
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工厂焊工包吃焊工证
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设备管理专员
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生产设备管理员1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责 1、负责设备的常规维修维护,保证设备的正常运行; 2、负责设备保养计划安排及确认保养的执行,制定完善标准的维护记录与归档; 3、负责设备的疑难故障处理,提出并实施长期解决方案; 4、统计分析社保稼动率及影响其的主要因素并提出解决方案; 5、制定维护SOP,组织落实技术员技能培训; 6、协调生产部和其他部门,完成设备相关的调机调试; 任职要求: 1、有食品厂相关工作经验专; 2、熟悉工装夹具、机电、仪器、仪表和电气自动化; 3、拥有设备维护、维修、调试安装、操作应用经验; 4、具有沟通协调能力,有较强的上进心,吃苦耐劳;
栏目概述
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