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17+1 元 / 小时 日结187元 / 天 绩效核对完考勤统一发放 岗位：生产操作工 要求：16-40 周岁，有无经验均可 工作时间：12 小时两班倒，两周一倒班，月休 2-4 天 工资待遇： 17+1 元 / 小时，日薪 198 元 18+1 元 / 小时，日薪 209 元（3 个月后） 结算：，一天一结 带薪培训，无需经验 食宿：白夜班均提供热餐，水果牛奶齐全 可安排员工住宿，环境整洁，免去租房奔波 免费班车接送，通勤无忧 满半年可自愿转正，缴纳五险一金，节日福利、集体聚会、年底奖金、高温福利，人性化管理 工作地点： 一厂：擎天树街 1566 号 二厂：首善大路 333 号

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一、招聘要求 18～44周岁 二、工作时间：新入职无经验的员工有老师傅带，试用期内上班时间不超过12小时！倒班采取不固定倒班模式（提前 6-8 小时通知上班） 三、工资待遇 1.实习期薪资 5500（最长两个月实习期） 实习期后班组计件薪资，7000—9000 多劳多得上不封顶，长期用工，工资可靠有保障！ 2.每月 20—25 号发放薪资， 工资必须发到个人名下银行卡（建设银行）按照政策缴纳五险。 3.定期体检＋高温、防寒津各补贴共计6个月，各300元/月。 4、吃住情况： 每个考勤补贴25元/天餐费，设有福利食堂 免费提供 4 到6人间宿舍（独立卫浴）水电平摊。

工厂直招 招聘岗位：注塑岗 装配岗 招聘要求：男女不限 薪资待遇：日结，白班190，夜班200. 工作餐：免费提供 活好干，岗位很轻松.

本地线束厂16-52周岁，男女不限 不体检，不查纹身，超级轻松 缠线导线工作，上手就会恒温车间 月薪5500，三餐免费住宿免费0费用入职

长春最牛企业 五险一金 0费用入职 综合薪资5500-8000 18-35 岁 免费食宿:住宿4人间，独立卫浴，宿舍楼内提供洗衣机、活动室、健身房等休闲区域 饮食:提供工作餐餐标16-25 免费体检 [红包]平日加班费:24元/小时 [红包]六日加班费:32元/小时 [红包]国家法定假日加班费:48元/小时

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前两个月实习期，薪资就高达6000。 两个月后综合薪资1W左右。 18~45周。 厂子吃厂子住，免费吃住。

日结工资200~230/天。 负责宝马汽车内饰线束的整理与缠绕。 无需工作经验，有人教有人带。 男女不限18~45周。 免费工作餐，免费住宿，免费班车。

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诚招注塑机熟练开机工人多名，目前工厂无住宿，外宿有补贴，地址：槐东槐合园永合路边，电话联系：陈先生

237块一天清远太平大型汽配厂 ·  无工期限制｜大量输送｜留人率高 薪资待遇 - 工价：18元/小时 - 白班：11小时 ×18 +10元高温补贴 = 208元/天 - 夜班：11.5小时 ×18 +20元夜班补贴 +10元高温补贴 = 237元/天 - 高温补贴：6-10月，10元/天 - 夜班补贴：20元/天 - 特殊岗位另有额外津贴 - 综合月薪：6000-6800元 福利 - 每周可预支 500元 - 发薪：每月10-15号发上月工资 岗位要求 - 岗位：注塑机操作、零件组装、外观检测等 - 年龄：18-45岁，男女不限 - 服从管理，无明显纹身 - 班次：8:00-20:00，两班倒 食宿交通 - 包吃两餐，不吃可折算工资 - 住宿：3-4人间，空调、热水器、洗衣机、独立卫浴，水电费平摊 - 免费厂车接送：黄坑 ↔ 清城 ↔ 太平 面试须知 - 资料：身份证原件 - 着装：不可穿拖鞋、凉鞋、中裤、短裤、裙子 - 当天体检可安排住宿 - 面试时间：明天上午9点面试面试敏实，下午一点面试。

诚 聘 1、胶件仓套料员5名（积木产品）：熟手有经验70-75元/班，生手没经验60-65元/班，月实际工资5500-6500元； 2、维邦看机工3名、查包2名（白、夜班）：熟手有经验70-75元/班，夜班补助450元/月，月实际工资6000-7000元； 3、注塑开机工5名（白、夜班）：需熟手有积木开机经验，身体健康，视力良好，月实际薪资7200-10000元（夫妻优先，没经验勿扰）； 4、注塑车间质检2名，能上夜班、熟悉积木产品，有注塑车间工作经验优先考虑，工作认真负责抗压能力强，月薪资5500-7000元； 5、文员一名，有跟单经验优先考虑，电脑熟练、性格开朗，月休3天，每天7.5小时，薪资3800-4200元； ***公司有工作餐，享受节日福利，周六不加班，每月20号准时发工资，每月厂休一天，另有全勤奖200元，外宿补贴200元，年终奖等福利待遇，年龄18-45周岁均可。 有意致电（）联系厂长咨询了解！ 地址：澄海区坝头乐伽智积木玩具厂（新博幼儿园旁）

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下午2点面试 下午2点面试 下午2点面试 大安新能源日结工资 缺口100人 免费三餐➕免费住宿 工18～55周岁 ①【薪资待遇】 力工19元*11=209 筛分工19元*11=209 叉车工21元*11=231 天车工21元*11=231 装炉工22元*11=242 综合：6000元——7000元 ②【食宿条件】 （活埋汰，灰尘大） 班次：半月倒班 两班倒 时间：早晚7:30 吃饭：免费三餐 住宿：免费 3—8人间 开支： ③【注意事项】 体检: 工作地点:吉林省大安市两家子工业园区 7天试用期 提前30天打离职报告。。

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1、猪肉分割：运用刀具完成猪肉的分切、剔骨及精细修整（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元） 2、产品包装：5-6人协作进行案台作业，流程包括下架→称重→装袋→打包（保底5000元，产量高按件计酬可至6000元） 3、副产车间：负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、脖头肉及心肝肺等副产品加工（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元） 二、任职要求： 1、男性年龄不超过56周岁，女性年龄不超过51周岁 2、学历与经验不限，具备分割或包装工作经验者优先考虑 3、身体状况良好，能适应长时间站立工作 三、福利待遇： 1、提供免费住宿、水电全免、配备通勤车、每月休息四天、缴纳五险一金、长白班不倒班、享受节日补贴、体检费用报销 2、其他福利：员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、子女教育支持活动、子女升学奖励金、生产旺季激励奖金等

吉林白城味精厂新项目招聘熟练装卸工，长白班计件工资，薪资福利优厚，月薪可达7000-8000元，学历和工作经验不限，招聘人数30人。

岗位职责： 1.掌握猪群存栏数量及品种构成，熟悉部门生产安排，确保各环节衔接顺畅。 2.实时掌握车间内猪只所处生长阶段，及时与主管进行沟通协调。 3.组织并统筹部门日常生产工作，保障生产有序开展。 4.按照操作规范定期巡查猪群发育状况，及时识别异常情况，严格执行作业流程，提升产出效率，避免因操作不当引发健康问题。 5.确保车间设备正常运行，发现故障及时上报维修，并填写维修申请单。 6.依据防疫计划对所辖猪群按时接种疫苗，持续监测猪只健康状态。 7.准确识别需淘汰的个体，报养殖场场长审核确认。做好周末及月末盘点，真实记录各项生产数据。 8.强化饲养管理，合理控制饲料使用，维持猪舍环境整洁卫生，为猪只创造良好生长条件。 9.负责本部门新入职员工的生产技能培训，每年至少培养两名合格主管。 10.按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 教育程度：大专及以上学历 专业要求：畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业 经验要求：具备2年以上相关工作经验 知识要求：熟悉配怀舍作业流程，能准确判断母猪发情状态，具备病猪识别与治疗能力

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一、工作地点吉林省白城市洮南市，中粮家佳康（专注现代化生猪养殖的领先企业，拥有标准化、规模化养殖场，提供良好职业发展平台）。 二、岗位名称 生产管理部储备负责人 三、岗位职责 1. 生产体系规划与执行：制定年度生产计划（配种目标、分娩率、断奶率等），监督并协助各养殖场达成生产指标。优化生产流程（配种→分娩→保育→育肥），建立标准化操作规程。 2. 成本与效率管控：统筹饲料、动保、水电等成本管理，降低料肉比、死亡率等核心成本参数。通过数据分析（周报/月报）识别生产瓶颈，提出有效改善措施。 3. 生物安全与生产安全：严格执行生物安全制度，落实猪场分区管理、消毒程序、疫病检测，确保无重大疫情发生。执行安全生产规范（设备维护、员工培训、应急响应）。 4. 团队管理与人才培养：负责生产团队（场长、技术员、后勤人员）的绩效评估、技能提升及梯队搭建。实施“师徒制”培养机制，储备关键岗位人才。 5. 跨部门协同与外联：协调供应链、销售、兽医等部门，保障物资供应与猪群流转高效顺畅。对接政府相关部门，确保环保、防疫等合规要求落实到位。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 四、任职要求 1. 硬性条件 学历专业：本科及以上学历，畜牧兽医、动物科学等相关专业。 2. 行业经验：具备5年以上规模化生猪养殖场场长管理经历，3年以上生产管理部经理或同类岗位经验，熟悉GP、GGP、GDU、公猪站运作流程。 3. 专业能力 必备技能：熟练掌握猪场关键指标（PSY、MSY、成活率）分析与提升方法；熟练操作生产管理软件及常用办公工具。 行业知识：了解非洲猪瘟等重大疫病防控要点，掌握育种、营养、环境控制相关技术。 4. 核心素质 管理能力：具备较强组织协调能力，能统筹多场区生产团队运作。抗压能力强，适应封闭式管理及突发事件应对。 职业素养：责任心强，认同农业养殖行业价值理念，具备良好的基层沟通能力。 5. 其他要求 接受驻场工作安排。 五、福利待遇 1. 薪资待遇：基本工资+年终奖金。 2. 食宿方面：免费提供三餐，发放住宿补贴，配备话费补贴。 3. 社会保险：依法缴纳六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、商业保险），社保与公积金按实际收入基数缴纳。 4. 其他福利：享受带薪年假、年度健康体检、管理类培训、晋升发展机会、国家法定节假日休假，节日期间发放慰问品（如端午粽子、中秋礼盒等）。 六、特别说明 同期开放人力资源部、综合管理部、兽医部、生态能源部、生产保障部接替储备负责人岗位招聘。 七、核心吸引力 劳动合同，职业发展稳定；高保障福利体系（六险一金、法定福利齐全）；享有住宿补贴、话费补贴；具备清晰的晋升路径，适合寻求稳定就业及长期成长的人才。只要工作有思路、执行力强，即可在组织内实现持续发展。