招聘：辅助岗位-瓶胆炉后 薪资：1800-3500元 男女不限，身体健康、吃苦耐劳、责任心强，无智力、视力、听力障碍。 男女不限，身体健康、吃苦耐劳、责任心强，无智力、视力、听力障碍。

需有能力根据客户需求出图出样，工作认真负责，薪资电议，新人可培训

一、岗位职责 1、配液系统调试、熟悉配液工艺，包括生产CIP、SIP。 2、撰写配液系统操作说明书等。 二、任职要求 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化相关专业。 2、3年以上工作经验 3、熟悉西门子博途软件，会SCL语言编程，熟悉西门子WINCC的编程，有制药行业经验者优先。 4、能适应出差。 5、有较强的团队合作精神和沟通能力。

岗位职责： 1、依据项目设计方案，承担设备电气系统的开发与设计工作，包括电气元器件选型、电气原理图绘制、触摸屏界面编程、PLC及运动控制器程序编制； 2、负责电气设计环节的进度把控、质量保障及成本控制； 3、编写相关电气技术文件与资料； 4、完成电气参数计算及相关技术文档的整理与归档管理； 5、参与电气系统调试过程，进行测试跟踪与结果验证； 6、协助分析并解决生产过程中遇到的技术问题与工艺难点。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、具有三年以上电气设计相关工作经验； 3、熟悉OMRONNJ/NX系列PLC者优先，有运动控制卡应用经验者优先； 4、能够独立开展设备电气控制方案制定、元器件选型、图纸设计及现场调试等工作； 5、掌握PLC与伺服控制系统设计方法，具备自动化设备电气系统独立设计能力； 6、熟练操作CAD、Eplan等电气设计软件； 7、能接受出差安排，按时完成上级交办的工作任务； 8、具备良好的沟通协作与组织协调能力。

懂plc，会制图

可安排吃住

招电气工程师设备优化测试、升级

岗位职责 1.电气系统设计与开发：针对冶金、核电等行业场景，主导自动化检测与控制系统中的电气部分设计与开发。例如，为冶金连铸工艺设计精准的电气测量与控制方案，或是参与核电智能传感检测系统的电气架构搭建。 2.PLC编程与电气控制：熟练运用西门子等主流品牌进行PLC编程，实现设备的精准电气控制逻辑。以钢水液位检测系统为例，通过编写程序确保液位控制的稳定性与准确性。 3.设备集成与调试：与机械工程师、自动化工程师紧密协同，完成自动化设备的电气集成与调试工作。在新设备上线时，负责电气部分的现场调试，保障自动化生产线的电气环节稳定运行，如冶金自动化生产线的电气联调。 4.技术文档编写：编写详尽的电气调试手册、操作手册以及产品说明书，为设备的后续维护、操作提供清晰的技术指导，助力技术传承与知识共享。 5.技术跟踪与创新：持续关注电气自动化行业的新技术、新工艺，结合公司业务实际，提出具有前瞻性的电气技术改进建议，推动公司产品在电气性能上的升级。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化、电子信息工程等相关专业本科及以上学历，无挂科、重修，有突出项目经历者可适当放宽要求。 2.电气技能：精通电气控制原理，熟练掌握电气设计软件，如EPLAN等；具备扎实的PLC编程功底，熟悉西门子等主流品牌的PLC应用开发。 3.实践经验：有相关行业的实习经验，或是参与过电气自动化相关的课程设计、科研项目竞赛，如参与过冶金电气设备改造项目或核电电气系统模拟实验。 4.沟通协作：善于沟通交流，逻辑思维清晰，能够与不同专业背景的团队成员紧密合作，共同推进项目进展。 5.学习能力：具备快速学习新知识、新技能的能力，能够适应电气技术快速发展的行业趋势，自主提升专业素养。 成长收益 1.前沿技术实践：深度参与冶金、核电行业的前沿电气项目，如在冶金自动化无人化项目中运用先进的电气控制算法，在核电智能产线建设中应用新型电气驱动技术，大幅提升个人技术能力。 2.职业晋升通道：表现突出的你将有机会晋升为电气技术主管或项目经理，负责重要项目与团队管理工作。 3.培训学习资源：公司定期组织内部电气技术培训，邀请行业资深专家开展讲座，同时支持员工参加国内外电气行业研讨会，拓宽专业视野，与行业前沿保持同步。 4.项目经验积累：积累跨行业大型项目的电气实施经验，无论是冶金领域的大型自动化生产线建设，还是核电领域的智能监测系统研发，都将为你的履历增添亮眼成绩。 5.薪资福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等，为你的生活与工作提供坚实保障。

任职要求: 1.大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，3-5年相关工作经验； 2.熟练使用Eplan软件，了解电气绘图规范； 3.熟悉西门子、汇川PLC编程; 4.熟悉TCP/IP、RS485、PROFINET(PN)等通讯协议。

【因公司发展需要，特变电工衡变特能建公司诚邀电力精英加入！赵】 多个关键岗位虚位以待，期待优秀的你与我们共同助力能源事业发展！ 总工程师/副总经理  -全日制本科及以上，电力/电气/土木相关专业  -高级职称+一建（机电/水电）持证者优先  -10年以上电力工程经验，5年以上220kV+变电站设总/技术负责人经验  -精通变电站一二次设计，熟悉EPC全流程管理  项目经理  -本科及以上，电气/土木/工程管理相关  -持一建（机电/电力）+安全B证  -8年以上工程管理，6年电力项目管理  -独立负责过2个以上110kV/220kV变电站EPC项目  电气工程师  -本科，电气相关专业  -持工程师/二建/高低压电工证  -5年以上变电站现场技术经验  -熟悉一二次图纸、设备安装与调试  电力工程资料岗  -本科，工科相关，中职称/二建优先  -5年以上工程资料管理经验  -熟悉国网/南网资料流程及归档标准  -熟练使用Office、CAD及资料管理软件  我们提供：  -具有竞争力的薪酬待遇  -广阔的职业发展平台  -优质团队氛围与项目资源  欢迎推荐或自荐，携手特变电工衡变特能建公司共创光明未来！ 

招聘：Labview软件工程师 薪资：7000.0-9000.0 职位详情： 1.本科以上学历，测控、计算机、电子、通信相关专业; 2、编写Labview平台下的自动化测试软件 3、独立负责项目软件系统的各模块研发、软件编写及系统调试。 4、编写系统技术文档和标准化资料、使用说明书等相关文档。 5、解决测试系统现场使用问题

急招二保焊探伤500/天年龄18-48岁包吃住

有专业植筋的师傅吗？。

日结三层两道，焊工 49岁以下 工作地点：湖南长沙

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

锅炉专业空压机大工 18 - 45岁之间的员工，非混子 薪资福利:价格美丽 招工人数:1 公司直招，不是第三方，也不是中介 工作地址:江西上饶

锅炉专业风机大工 18 - 45岁之间的员工，非混子 薪资福利:价格美丽 招工人数:1 公司直招，不是第三方，也不是中介 工作地址:江西上饶

景德镇汉索夫招司炉工一名，工资8300一8500，有意者连系，.胡，要有烧过瓦，非诚勿扰，

招聘 急需锅炉司炉工，五十八周以下，身体健康，持有特种作业司炉证，工资面议，工作地点准旗薜家湾周边。 电话

招聘烧600大卡导热油炉炉师傅一名，要求:年龄45至60以内，有锅炉证，包吃包住，二班倒，工资待遇7000一7500元，烧生物颗粒，有专人卸料。地址:广东省清远市广清工业园，联系电话:尹生。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报处理； 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作需求； 2.作风严谨，具有较强的责任意识； 3.具备良好的交流协作能力，认同团队协作理念。

招聘：电气工程师 薪资：8000元以上/月 50岁以下3年以上矿山电气相关工作经验

主管全面工作

岗位职责： 1.全面统筹生产部门的战略制定与日常运作，保障生产目标顺利实现； 2.持续优化生产工艺流程，提高生产效率与产品品质，有效控制制造成本； 3.跟踪生产进度，合理调配资源，及时处理生产过程中出现的各类异常情况； 4.推进技术革新与工艺升级，增强生产线自动化与智能化运行能力； 5.构建并完善生产管理机制，涵盖质量管控、安全作业及环保合规等关键环节。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理背景，熟知制造业生产流程及相关标准规范； 2.拥有出色的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧； 3.熟练掌握精益生产、六西格玛等先进管理工具，并具备实际落地经验； 4.具备卓越的判断力与应变能力，能在高强度工作环境中稳定发挥； 5.有相关行业从业经历或担任过生产总监职务者优先考虑； 6.具备电镀或阳极氧化工艺经验者优先录用； 7.必须熟悉设备自动化技术与应用。

有汽车行业车间管理经验会修车

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计，包含电气图纸绘制、元器件选型等工作。参与产品市场调研、技术分析、项目可行性论证及研发规划制定。编制相关技术文档，如操作手册、电气维护指南等。 2.技术支持与协作：为生产环节提供电气技术支持。承担与客户的技术对接，配合项目方案负责人完成机电协同设计，并与采购、制造部门进行工作协调。 3.项目执行管理：制定所负责工程项目的系统设计实施计划，组织并监督计划落地执行。处理设计过程中发生的常规技术问题，及时将事故情况及处理结果形成书面报告提交技术主管。 4.故障处理与系统优化：解决施工阶段涉及的电气技术难题，落实电气设计变更。承担系统运行监控、参数调整及运行状态分析任务。 5.制度建设与培训管理：编制电气岗位相关管理制度、运行规程和应急处置预案。负责电气运行工作的组织管理及团队人员技能培训。组织落实电气设备的安全防护、巡检及日常检查工作。 6.技术评审与团队配合：开展技术性能评估，提出优化建议以提升系统运行效率与稳定性。在项目推进中，与工程师、技术人员及客户保持高效沟通，保障项目按期交付。 任职要求： 教育水平：本科及以上学历 专业：电气工程及其自动化或相关专业

岗位职责: 1.负责系统的技术支持与日常维护，保障运行稳定性 2.参与技术方案的设计与落地执行，持续优化系统性能 3.协同团队成员攻关技术难点，改进和提升工作流程效率 任职要求： 1.具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决技术问题 2.拥有良好的团队意识，善于与同事沟通配合 3.热爱技术，具备较强的学习意愿，能在实际工作中不断提升自我

1.中专或以上学历，特别优秀者可放宽至高中。 2.具备1年以上制造行业车间生产管理相关经验。 3.熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。 4.能够吃苦耐劳，具备较强的责任意识，乐于接受挑战，具有创新思维。

任职要求： 1、熟悉机床电路及电气控制系统，具备扎实的电气控制知识； 2、掌握PLC编程与数控设备的程序调试技术； 3、具备控制电路的设计、编程、调试与维护能力； 岗位职责： 1、负责工程项目的技术审核，制定项目实施计划； 2、把控数控机床技术参数，绘制电控系统原理图； 3、开展电气系统的开发与设计，进行电路分析与优化； 4、完成系统调试与日常维护，提供现场技术支持与服务； 5、执行设备调试任务，排查运行故障，实施保养措施，推动技术改进，开展系统升级及人员培训指导工作；

负责日常文件与报表处理 跟进生产订单进度 安排安装及对接事宜 配合生产部门完成工作衔接 工作态度认真细致 责任心强能主动高效完成各项职责