一、核心岗位职责​​ ​​1.事前控制：投标与合同阶段​​ ​​成本预测：​​参与投标阶段的工程量计算、成本测算和报价分析，为投标决策提供数据支持。 ​​合同管理：​​参与施工合同的评审，重点关注合同中的工程造价、付款方式、变更索赔、结算条款等，明确成本风险点。 ​​目标成本分解：​​中标后，根据施工图纸和合同价款，协助编制项目的目标成本，并将成本控制目标分解到各分部分项工程。 ​​2.事中控制：施工全过程跟踪（核心工作）​​ ​​工程量核实：​​深入施工现场，实时跟踪施工进度，准确记录和核实实际完成的工程量，为进度款申请提供依据。 ​​进度款申报：​​根据合同约定和核实的工程量，按时编制并提交工程进度款申请报告，跟进审批和收款流程。 ​​设计变更与现场签证管理：​​ 及时收集、整理所有设计变更、工程洽商、现场签证等技术资料。 准确计算变更、签证带来的工程量及费用增减，及时办理相关确认手续，确保资料的有效性。 ​​材料与设备成本控制：​​ 参与主要材料、设备的市场询价、核价工作，对材料消耗进行监控。 审核材料采购计划及进场数量，避免超预算采购和浪费。 ​​成本数据记录与分析：​​ 建立项目成本台账，动态记录人工、材料、机械等各项成本支出。 定期（如每月）进行成本核算，将实际成本与目标成本进行对比分析，找出超支原因，编制成本分析报告，向项目经理提出预警和改进建议。 ​​分包与劳务管理：​​审核分包单位上报的工程量及进度款，办理分包结算，严格控制分包成本。 ​​3.事后控制：竣工结算阶段​​ ​​竣工结算编制：​​项目竣工后，全面收集、整理所有结算资料（如图纸、合同、变更签证、会议纪要等），准确、完整地编制竣工结算书。 ​​结算报审与核对：​​按规定程序向建设单位（或审计单位）报送结算资料，并积极参与结算核对工作，就有争议的问题进行沟通、谈判，确保公司利益最大化。 ​​成本复盘：​​项目结算完成后，参与项目成本后评估，总结成本管理经验教训，为后续项目提供参考。 ​​4.资料管理与协调沟通​​ ​​资料归档：​​负责所有工程造价资料的收集、整理和归档工作，确保资料的完整性、系统性和可追溯性。 ​​内外协调：​​与项目部内部的技术、施工、材料等部门保持密切沟通；对外与建设单位、监理单位、审计单位及分包单位进行有效的商务对接。

1.招聘全职一级造价工程师1-2名，谢绝中介（不接受挂证）。 2.需持有效证书并（专业为土建或安装方向）。 3.熟悉Office办公软件及广联达、品茗、新点等计价工具操作。 4.具备良好沟通协调能力，能独立承担项目预算、结算、财政评审等工作。 5.薪酬构成：基本工资+绩效提成 6.工作地点：湖北咸宁 7.公司福利：缴纳职工社保、节日慰问、生日关怀、红白事礼金、年终奖金、定期团建与旅游活动

负责项目边坡工程造价结算

1.具备市政或房建类项目施工单位成本测算经历，或拥有5年以上造价相关工作经验。 2.可独立完成投标文件编制，起草总承包合同及分包环节的人材机供应合同。 3.能够编制预算文件，独立进行定额套用与工程量计算工作。 4.接受在省内项目现场驻场工作 5.无任何法律纠纷记录，非失信被执行人

1.招全职一级造价师1-2个，中介勿扰（无需挂证）。 2.要求带证书和（土建或安装专业）。 3.熟练掌握office及广联达、品茗，新点等计价软件。 4.具有良好的沟通能力，能独立完成项目预结算、财评等。 5.薪酬结构：底薪+提成 6.工作地点：湖北咸宁 7.公司福利：职工、节日福利、生日福利、员工红白喜事礼金、年终奖、聚餐旅游。

岗位职责 一、接收并审核客户提供的CAD图纸，精准把握客户的设计意图、技术参数及相关施工规范要求。 二、依据图纸内容测算所需材料数量、生产工艺路径及安装方法，识别可能存在的成本隐患或技术瓶颈。 三、根据图纸标准系统评估项目整体成本（涵盖原材料、加工费用、人工、运输、安装等各项支出），形成详尽的成本明细表。 四、比对不同供应商的报价信息，优化采购方案，确保材料价格处于合理市场区间。 五、编制项目报价文件，配合销售团队完成投标资料准备、商务洽谈及客户咨询，提供准确的成本数据支撑。 六、跟进项目实施过程中出现的设计修改或需求变动，动态调整成本测算与报价策略。 七、协助处理因订单变更引发的成本差异问题，保障公司预期利润不受影响。 八、搭建并持续更新成本数据库，定期复盘历史项目成本情况，提出切实可行的降本提效建议。 九、关注原材料市场价格变化趋势，预判未来成本波动方向，为定价决策提供参考依据。 十、与设计、生产、采购等职能部门协同作业，确保成本数据真实可靠且具备落地执行性。 十一、参与技术交底会议，解答与成本相关的工艺及技术疑问。 任职要求 一、大专及以上学历，工程造价、土木工程、机械设计、材料工程或相近专业优先考虑。 二、具备1年以上工程类成本核算、报价或相关工作经验，有道路护栏、金属制品、建筑工程领域经验者优先，持造价工程师、预算员等相关证书者更佳。 三、掌握CAD软件操作，能高效识读建筑图纸并提取关键信息（如尺寸、材质规格、节点做法等）；熟练运用Excel（含函数、数据透视表等功能）及ERP系统，具备较强的数据处理与报表输出能力。具备良好的图纸分析能力和精细化成本核算水平。 四、了解钢材、铝材等金属材料的性能特点、加工流程及市场行情，熟悉护栏行业相关国家标准（如GB/T31439.1-2015）。 五、工作认真细致，责任感强，对数据敏感，具有良好的成本控制意识和风险识别能力。 六、具备良好沟通协调能力，能够顺畅对接设计、销售及生产团队。 七、抗压能力强，能适应紧急项目下的高强度工作节奏。 薪资区间：4000-6000元。条件优秀者薪资可面议

有水电站边坡工程造价者优先

本公司招牌土建市政预算员1名，大专以上学历，工程造价、土建工程等相关专业，5年以工作经验，熟练使用广联达、鲁班等造价软件及CAD、Excel等办公工具，能独立完成全套预算编制。 薪资：5-8K/月+社保+年终奖金

各位精英大家好！本公司招牌土建市政预算员1名，大专以上学历，工程造价、土建工程等相关专业，5年以工作经验，熟练使用广联达、鲁班等造价软件及CAD、Excel等办公工具，能独立完成全套预算编制。 薪资：5-8K/月+社保+年终奖金 联系人：陈

招预算员/造价师

招聘：质量管理工程师 薪资：7000-10000 1、负责各车间过程监察的建立，优化和实施，确保其过程监察的有效性、保证过程的一致性；2、负责各车间内审核实施，制定审核计划，输出审核报告，确认不合格项关闭情况；检查各车间执行情况；3、负责过程监察蓝领的业务策划、实施和协调，确保检查能有效的落实和持续的改进；4、负责后工序反馈的问题跟进，确保问题在车间能有效预防，防止流出；5、负责蓝领检查发现的问题推进，改善，并对改善结果进行持续跟进；6、过程标准化建设，协助部门制作相关管理制度，工作流程及表单的制定和完善工作；7、负责提升过程团队业务水平，定期开展能力提升培训；8、参与新车型阶段工位成熟度的审核、开阀报告的输出；9、领导交办的其他事项。

1、 湖北元拓招聘：普工20名【薪资：3500-4000】福利待遇：五险、包吃住、工龄奖。 岗位职责： 1.执行生产线上的操作任务，自动焊接，激光切割等 2.遵循公司的工作流程和操作规范，保证产品质量。 3.积极参与团队合作，完成上级安排的任务和工作目标。 4.遵守工作纪律和安全操作规定，确保工作环境的安全和整洁。 5.年龄45岁

招聘：行车工 薪资：5000-7000 操作桥式起重机（行车）完成货物吊运、定位及设备维护，确保作业安全高效‌。

咸宁市招油漆工一位，墙顶一起大概50平左右，顶面乳胶漆，墙面雅晶石艺术漆，包工包料，做完结账洗手拿钱，一分不欠

卫生间贴地砖，墙砖不贴，卫生间150间每间六平方，每平方人工费30元，非诚勿扰，

•算成本：根据施工图纸、设计方案，计算人工、材料、机械等各项费用，编制工程预算、招标控制价。 •控成本：跟踪施工过程中的成本变化，审核施工方结算报告，分析成本偏差，提出优化建议，避免超支。 •助决策：为项目前期投资估算、招投标报价分析提供专业数据支持，确保造价合规合理。 任职核心要求： •技能：熟练使用广联达、鲁班等造价软件，掌握工程量计算规则、行业定额及造价政策。 •能力：具备细致的数据分析能力和成本把控意识，能对接图纸、施工与财务环节。

1.熟悉土建建模，计价，算量。能独立完成整个项目，熟手。2.工资待遇面谈

有大型工装经验优先考虑

1、负责本公司各项目工程预算、造价； 2、工程类型：机电类； 3、有三年以上工作经验； 4、薪资面议

项目造价及预算

咸宁市通城县招高速公路水沟木模(包工包材料)辅材打灰

拆模工，小工，拆架子模板，计件工资，工期一个月，拆完清账

咸宁市通城县招木模

招聘：储备工程师 薪资：4500元以上/月 咸宁储备工程师

拆模工，小工，拆架子模板，计件工资，工期一个月，拆完清账

咸宁市通城县招水沟木模(包工包料)含辅材打灰

咸宁市通城县招水沟木模(包模板)辅料

咸宁市嘉鱼县招建筑木工、木模、二次结构木工

咸宁市赤壁市招建筑木工

咸宁市通城县招水沟木模(包工包料)含辅材打灰