
质检工程师
6000-8000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1.焊接材料与工艺检验
检验焊接电极、焊丝、焊剂等材料是否符合标准,确保焊接工艺参数(电流、电压、速度等)设置正确,保障焊接质量。
2.焊接接头与外观质量检测
对焊缝尺寸、形状、焊透性、焊渣等进行严格检验,确保无裂纹、气孔、疤痕等缺陷;同时检查焊接件表面光洁度。
3.检验仪器操作与数据管理
熟练使用焊接微孔检测仪、探伤仪、硬度计等设备,完成焊接件全面检测;负责检查记录的填写、保存及统计分析。
4.不合格品处理与流程监督
识别、报告不合格品,监督返工/返修执行情况,确保问题得到及时解决;参与不合格品评审及再检验工作。
5.质量报告与持续改进
编制详细焊接检验报告,记录质量问题并分析原因;参与工程验收,配合完成质量资料整理;持续学习最新焊接技术标准,提升专业水平。
过程质量/品质经理
1.5-2.5万元/月
质量管理保险餐补社保包住包吃3-5人月结全职电芯有质量管理经验不需要出差
职责描述:
1.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量;
2.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题, 处理品质异常及品质改善;
3.跟进产品的品质状况, 处理客户投诉并提供解决措施,并负责客户所需相关测试参数的收信及传递;
4.负责审核QC日常报表的审核工作,并提交品质月报、周报;
5.负责生产线物料的肃清及报废处理;
6.导入先进的品质管理技法, 指导各部门有效运用和改善;
7.负责制定相关品质教育的年度、月度培训计划,并保证计划有效实施。
备注:需要有电芯质量经验
质量管理月结
岗位职责:
1.IATF16949的运行推进;
①公司内部IATF16949体系的运行推进。
②对应外部审核的推进及审核证书的取得。
2.项目开发的评审推进;
①新品开发初期参与产品的评审,在开发前端提前识别产品的工艺/制造风险并进行有效的防呆对策改善,使达成产品量产稳定的条件生产。②参与FMEA的评审。
③参与产品试做过程中问题点对策改善的效果跟进。
3.公司内的品质管理;
①建立有效的标准文件/体制并进行有效的运行。
②人员的技能提升,进行有效的指导培训。
③人员的管理、考评
④跨部门的沟通力提升
⑤品质不良发生时的分析调查能力、不良调查及对策改善报告资料作成。
(熟练运用8D、5W1H、FTA分析报告能力)
⑥品质异常时的异常处置、异常品的批次追溯管理。
⑦上级、下级的工作业务沟通能力。
⑧部门内的负责、监督管理能力。
⑨品质月报的制订、年度品质改善计划的制订报告、年度人员培训计划的制订。
4.客户的对应;
①客户日常的沟通能力。
②客诉不良时快速对应能力。
③客户的定期审核对应。
5.供应商管理
①品质不良发生时的改善对策的效果监督执行状况的监控。
②供应商的审核监督管理。
③供应商沟通协调能力。
岗位技能要求:
①大专以上学历,管理相关专业。
②有IATF16949体系、ISO9000、ISO14001、TS16949及安规:相关知识培训培训教育经历。
③有汽车零部件品质管理至少5年以上的管理经验。
④熟练运用QC七大手法、8D、5W1H、FTA品质异常的分析。
⑤有良好的沟通能力。
⑥熟练运用办公软件。
质量管理
岗位职责:
1、负责统筹策划公司、各经营单位质量目标,通过专业的管理方法推进目标的实现;
2、协助各分子公司建立和完善内部质量管理,促进其系统性提高质量管理水平;
3、负责质量报告的编制,对集团质量问题进行分析,组织质量会议,跟踪会议决议事项闭环;
4、通过各类质量工具进行质量数据统计分析,发现问题,协助经营单位解决问题;
5、通过培训和实践推广,在公司范围内导入和深化质量工具应用(PFMEA、MSA、SPC、DOE、FTA等)。
6、推进质量数字化建设。
任职要求:
1、本科以上学历,化工、机械制造等理工科相关专业
2、有3年以上质量管理相关经验,能独立开展质量管理策划并推进实施;
3、了解ISO9001框架和基本要求,有审核经验优先(包括内部审核);
4、精通质量工具的理论和实践应用,如新老QC七大手法、APQP、FMEA、MSA、SPC、FTA、DOE等质量工具;
5、有较好的组织策划、沟通和语言表达能力,工作严谨、认真;
6、独立性强,主动好学。
月薪6000+每月补贴500
6000-7000元/月
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[玫瑰]厂内可停车。
[玫瑰]入职发餐卡,有餐补,每周可以预支生活费。
[玫瑰]免费体检
[太阳][太阳]工作内容
主要对芯片,光器件,光模块的测试,检测,调试,组装简单手工活,易上手。
[太阳][太阳]招聘要求
必须带身份证原件面试
接受倒班,静电服,显微镜,会用电脑
[玫瑰]年龄:18-35岁
[太阳]薪资待遇
底薪2010+绩效奖金(1500~3000不等)+加班费(平时加班18元/小时,节假日加班36元/小时)+餐补16元/+夜班补贴30元/晚,综合薪资:6000~8000元
湖北咸宁赤壁市连锁店招炒锅师傅两名7500至8000,蒸菜师傅一名5000至5500,月休
蒸菜师傅1-2人
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咸宁市第一批工人招搬运工380一天,包吃住,满月津贴奖金6400
1.2-1.3万元/月
搬运工装卸工包吃五险五险一金交通补助免费培训20人以上月结
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负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
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自家厂急招日结300一天下班就给,不经过中介,长白班包吃包住,非流水线可带手机+开工红包2000
8000-9000元/月
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安徽芜湖长白班厂
可以预支工资
小烟疤纹身、小案底不查
不穿无尘衣、不看显微镜
公司主要生产汽车配件新能源,空调车间
普工:16-55周岁,每天计薪工时11/小时,吃苦耐劳者优先!
薪资30/小时,月综合工资8500-9500(发工资在职补差价,不在职不补)
可月结,周结,日结。
薪资发放:每月10号准时发上个自然月工资。
待遇:
1、外地过来有交通补贴
2、免费住宿4-6人间(水电平摊)
3、免费3餐,四菜一汤
工作地址:
在安徽芜湖,外地过来有交通补贴
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
矿山工程师地质工程师测量工程师
云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称,53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。
高级测量工程师
1.5-2.5万元/月
测量工程师10年以上本科及以上
岗位职责:
1.测量体系规划与资源整合:
· 负责评估并规划公司内部的测量资源(硬件、软件、人员能力),制定中长期发展路线图。
· 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力,确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。
2.研发图纸规范性指导与落地:
· 深入参与研发前期设计,对产品图纸的GD&T(几何尺寸与公差)标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见,从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。
· 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准,并推动在全公司范围内贯彻实施。
3.供应商测量能力管理与对标,客户对标:
· 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可,确保其测量系统与方法与我司要求一致。
· 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程,解决双方测量差异,确保测量结果传递的准确性与一致性。
4.模具与工装验收测量方案专家制定:
· 为所有新项目模具及工装的验收,设计并审批关键的测量方案(CMM编程、测点规划、评价方法),确保验收数据能真实、全面地反映模具状态,支持快速、正确的验收决策。
5.测量技术攻关与能力提升:
· 作为公司测量技术的权威,解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。
· 内部计量方法准确性和权威机构对标
· 引进和推广新的测量技术、方法(如3D扫描、光学测量等)和应用,不断提升团队的技术水平。
6.跨部门协同与流程固化:
· 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作,推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发(NPI)流程和质量管理体系中,实现流程再造。
7.团队赋能与知识传承:
· 负责指导和培养测量相关人员,制定测量标准,通过培训、案例分享等方式,提升整个团队的专业能力和规范意识。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业,具备英语听说读写能力。
2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验,其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。
3.精通GD&T设计原则与应用,能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。
4.精通CMM操作、编程(如蔡司, 海克斯康三坐标编程等)及测量原理,熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。
5.深入理解MSA(测量系统分析),能主导完成复杂的GR&R分析。
6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。
7.强大的沟通、协调和影响力,能推动跨部门合作并落实变革。
测量工程师3-5年学历不限负责驻场内业处理外业采集RTK仪器AutoCADCASS桥涵道路全站仪
熟练使用rtk全站仪cad制图测量成手来具有常年的施工经验具有丰富的现场管理能力精通道路桥梁工程
岗位职责:
1.负责工程项目现场的测量放线、标高控制及坐标定位等技术工作,确保施工精度符合设计要求
2.使用全站仪、水准仪、GPS等专业测量设备进行地形测绘、变形监测和竣工测量
3.编制测量方案和技术交底文件,及时整理测量数据并绘制相关图纸
4.配合项目团队完成与其他专业的对接协调,解决现场测量技术问题
5.对测量仪器进行日常维护与校准,确保设备运行正常并符合安全规范
任职要求:
1.具备工程测量、地理信息或土木工程等相关专业背景,学历不限
2.熟练掌握CAD、南方CASS、ArcGIS等测绘软件及办公自动化工具
3.具有良好的现场沟通能力和团队协作意识,能适应户外作业环境
4.工作认真负责,具备较强的数据分析能力与质量控制意识
5.有测量工作经验者优先,能独立完成项目测量任务者优先
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检验、多能工
年龄18 - 48岁,,初中以上学历,有线束连接器工作经验者优先
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招工人数:10人
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工作地址:咸宁高新区青龙路415号(官埠河大道和青龙路交叉路口)
质检员品检工月结
招聘:品质FQC
薪资:5000.0-6000.0
职位详情:
1.严格按照成品检验规程及相关规定进行成品全检工作;
2.根据出货计划与生产计划制定成品检验计划;
3.能适应在显微镜以及投影仪器上进行成品全检工作。
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品检工
管理人员(部门负责人、财务、技术、品质、生产、机修、文员)
专科以上学历,有良好的职业素养和职业规划,有一定的工作经验,会办公软件,有线束连接器工作经验者优先,年龄18 - 55岁,性别不限
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