店长薪资福利:工资3000到5000不等招工人数:店长一名，导购员四名电话/工作地址:福利大雪皮草隔壁

淘气堡电玩城经理电玩城经理有相关经营管理经验优先，男女不限，年龄不限薪资福利:2600-2700元

副店长30-50周岁，男女不限，负责店内收银和零食陈列、上下架，具备良好的服务意识和团队合作精神，有责任心，能够适应快节奏的工作环境，有相关经验者优先，需要办理健康证薪资福利:3500-5000元

店长薪资福利:薪资到店面议招工人数:1名

店面管理

副店长30-50周岁，男女不限，负责店内收银和零食陈列、上下架，具备良好的服务意识和团队合作精神，有责任心，能够适应快节奏的工作环境，有相关经验者优先，需要办理健康证薪资福利:3500-5000元

储备干部年龄38岁以下，高中以上学历，学习能力强，有领导思维，可塑性强薪资福利:每月公休两天，薪资面议工作地址:双鸭山地区

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招聘店助一名，要求年龄35岁以下，具有餐饮或餐饮管理经验优先，月薪5000元，每月享有带薪休息。工作地点在黑龙江双鸭山百盟商场东门门市，上岗前需到双鸭山或佳木斯进行培训。

店长，要求有工作经验，沟通管理能力强

饶河地区招聘塔吊工两名。

上山摘茧，薪资为15块钱一小时。工作地点在双鸭山。

招聘小型勾机操作员一名，要求具备胶块相关经验。

招聘零工人员，工作时间为早六点至晚五点，提供工作餐，薪资为170元一天，日结，工资发放准时。要求年龄在55周岁以内，工作内容为修马路、扶电线杆子，工作轻松不累。若工作完成较快，半天即可下班，工资按一天结算。工作地点在尖山岭东，提供车接车送服务。

库迪咖啡招小时工，有经验优先，，40岁以下，工作4小时

公元2018图兰朵咖啡+茶楼招聘店长1名要求:年龄25-45岁负责店内全面工作，有一定的店长工作经验，目前带有员工队员优先。上班时间:两班倒，具体待遇面谈地址:西昌市公元2018电话:

【招聘岗位】店长服务员【薪资待遇】店长3000-5000＋绩效提成服务员3400-4000【岗位要求】年龄24-50岁男女不限，有经验的优先考虑！【工作地址】衡水市橡胶城【赵嫂板面】衡水市和平路衡水学院【赵嫂板面】【联系方式】同步-------------------------

内蒙古通辽霍林郭勒市招聘烘焙店经理，统管全店，有相关工作经验五年以上，管理能力强，沟通能力强，布局能力强！学历大专以上，资质1w提成，合计2万左右！

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品牌女装梵希雅招聘岗位：店长1名导购6名岗位要求1.年龄20－45岁2.有服装销售经验者优先考虑3.性格开朗有亲和力善于沟通态度端正4.工作认真、积极，责任心强，团队协作.会电脑●工资待遇：底薪+提成+工龄工资早晚班(月休四天)工作地点：双龙商场一楼电话：

导购1.年龄23~40岁2.要求销售能力突出，表达能力清晰，形象气质大方得体。产品销售、陈列摆放、整理货品、烤制产品、收银等薪资福利:底薪2800+满勤200+绩效200+补助200+销售业绩阶梯提成，团队提成，氛围和谐每月4天休息，另有节假日福利工作地址:尖山区松江国际购物大厦6楼

负责超市日常工作，可全天，可半天。(懂驿站者优先。)

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

导购有销售经验，形象好，沟通能力强，诚实热情勤奋尽职，有较强的事业心，有团队精神薪资福利:底薪+全勤+提成+奖金+工龄+双节福利工作地址:嘉宝商城院内

收银员长期招工人数:1名同步）晚6点后请勿致电打扰工作地址:宝清县百盟家乐购超市客服中心

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服务员一名（男女均可）底薪3500+300满勤*休息会员点菜提成工龄奖三个月涨50，200封顶前厅主管一名，短期勿扰底薪4200+300满勤*休息工龄奖三个月涨50，200封顶过了实习期薪资能达到5000电话（主管岗位无经验勿扰）

招聘店员一名，早八晚六，月*，薪资面议

黑龙江双鸭山超市招聘退休工店员，兼职小时工，工作时间四小时，工资面议。

店员年龄20-45岁，男女不限，学历不限；做事认真踏实、有责任心，服从门店工作安排；有良好服务意识，能长期稳定在岗，有无经验均可。负责门店零食补货、货架陈列、商品整理，保持门店整洁美观；接待到店顾客，耐心解答咨询，完成收银基础工作；配合店长完成日常门店运营等基础工作晋升空间超大：店员→资深店员→副店长→店长→区域督导，内部优先提拔，不靠关系、不看能力！零基础可培养，新人专人推教，小白也能快速上手；工作稳定长久：连锁大品牌，客源稳定、经营稳定、经营稳健，适合长期深耕、安稳上班；工作环境舒适：门店整洁干净、氛围轻松、氛围轻松，同事年轻好相处，无复杂职场内耗工作地址:双鸭山区域