环保专员
4000-5000元/月
环评工程师1-3年大专及以上环保
1、负责公司固体废物及危险废物的日常规范化管理。
2、办理各类危险废物转移联单及相关转运手续。
3、完成固废、危废相关记录与台账的填写与上报。
4、完成上级安排的其他工作任务。
检测员
岗位职责：
1、负责焊缝的无损检测工作，并对检测结果负责；
2、严格执行标准、规程、作业指导书，认真做好无损检测原始记录；
3、负责现场交底工作，核对作业内容与被检工件是否吻合。
任职要求：
1、有无经验均可培养；
2、全日制理工科大专及以上学历（材料类、焊接类、电气类、机械类、自动化类等优先）；
3、吃苦耐劳，可适应检测工作的连续性、突发性等特殊情况；
3、具有良好的沟通能力和团队协作能力；
4、遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理规定；
5、有相关经验者或三年以上驾龄者优先；
薪资待遇：基本工资+岗位工资+项目绩效。
福利待遇：，节假日福利，带薪假期等。
清洁生产评估与环境影响评价工程师
4000-9000元/月
环评工程师经验不限本科及以上
岗位职责：
日常承担清洁生产审核报告、环评报告、环境应急预案报告及节能报告等环境技术类文件的编制工作，负责对接项目企业，收集并核实相关资料，独立完成所负责项目的报告撰写任务。
任职资格：
本科应届毕业生及以上学历，环境工程、环境科学专业优先考虑，具备环境技术类报告编写经验者可优先录取。
工作时间：
周一至周五 8:30-17:30，中午12:00-13:30为午休时间，周末双休，支持调休，法定节假日正常休息。
签订正式劳动合同后，享受五险保障，节日享有公司统一发放的员工福利。
公司制度：
设有完善的薪资增长机制、晋升通道、项目质量评分奖金体系及报告审核激励方案。
桩基检测、道路工程检测
5000-6000元/月
质量员月结全职
岗位职责：
1、负责信阳驻地实验室桩基、道路检测工作，主要为：桩基检测（高应变、低应变、桩基静载、地基载荷、基桩完整性钻芯法等）和道路检测（压实度、厚度、击实、弯沉检测等）。
2、负责检测数据记录整理并出具报告。
3、负责设备维护和资料管理。
4、完成领导交办的其它任务。
任职资格：
1、熟悉桩基和道路检测相关规范和验收规范。
2、掌握桩基和道路检测流程、熟练使用相关检测仪器。
3、具有土木工程，交通土建等相关专业专科及以上学历。
4、有相关工作经验3年以上，具有中级职称证者优先。
5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康；
6、优秀者可上岗项目技术负责人。
薪酬及福利待遇：
1、薪酬：面议
2、保险：购买保险
3、工作时间：以工地实验室实际情况为准。
注册环评工程师
8000-16000元/月
环评工程师经验不限本科及以上
1、具备《注册环境影响评价工程师证书》
2、负责建设项目环评的现场勘查、资料整理、报告编制、评审对接及归档管理；
3、掌握国家发布的环境保护相关法律法规、标准规范及技术文件；
4、配合市场拓展工作，参与项目技术沟通与交流；
5、完成企业交办的其他相关工作任务。
二、任职资格：
1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历；
2、工作态度严谨、执行力高，具备良好的与建设单位及评审专家沟通能力；
3、熟练操作Office、PS、CAD制图等常用办公软件；
4、有环境影响评价或放射卫生预评价相关工作经验者优先；
5、可接受短期出差，持有驾照并能熟练驾驶者优先。
薪资待遇：
1、基本工资＋绩效工资＋奖金＋提成＋补贴；
郑州中原区有环境影响评价工程师证，会写环评报告
8000-13000元/月
环评工程师本科及以上要求环评工程师经验注册环评工程师证书竣工环保验收经验应急预案编制经验排污许可证申请经验1年以内环评经验
有环境影响评价工程师证，会写环评报告
环评工程师/放射性检测评估人员
5000-10000元/月
环评工程师经验不限本科及以上应急预案编制经验注册环评工程师证书排污许可证申请经验竣工环保验收经验环评水保方案编制经验要求环评工程师经验实验室质量负责人
公司属于第三方检测评价技术服务机构，主营业务包括：建设项目环境影响评价、环境检测，放射卫生检测、放射性职业病危害预评价与控制效果评价、应急预案编制等，协助客户办理《辐射安全许可证》《放射诊疗许可证》排污许可等相关手续。主要服务对象为全省各级医疗机构。企业正处于快速成长期，诚邀志同道合的伙伴加入，共同实现长期稳定发展！
工作时间：上午：8:30—12:00；下午13:30—17:30，周末双休。
岗位职责：
一、岗位职责：
1、负责环评项目及放射卫生预控评项目的现场调研、资料整理、报告编制、评审组织及归档工作；
2、掌握国家发布的环保领域相关法律法规、技术标准与规范性文件；
3、配合市场拓展，参与项目前期技术沟通与方案交流；
4、完成公司交办的其他相关工作任务。
二、任职资格：
1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历；
2、工作态度积极、责任心强，具备良好的执行力及与建设单位、评审专家的沟通能力；
3、熟练操作Office、PS、CAD制图等常用办公软件；
4、有环境影响评价或放射卫生预控评工作经验者优先录用；
5、能适应短期出差，持有驾照并具备实际驾驶经验者优先考虑；
薪资待遇：
1、基本工资＋绩效工资＋奖金＋提成＋补助；
2、缴纳五险一金，享受带薪年假、年终奖、定期带薪培训、健康体检等福利；
3、提供公平透明的职业发展平台和晋升机会，具备广阔的成长空间；
环评工程师/辐射检测评估人员
5000-10000元/月
环评工程师经验不限本科及以上应急预案编制经验注册环评工程师证书排污许可证申
公司为第三方检测评价技术服务机构，主营业务涵盖建设项目环境影响评价、环境检测、放射卫生检测、放射性职业病危害预评价与控制效果评价、应急预案编制等，协助客户办理《辐射安全许可证》《放射诊疗许可证》及排污许可等相关手续。主要服务对象为全省各级医疗机构。企业正处于快速发展期，诚邀志同道合人才加入，共谋长远发展！
工作时间：上午8:30—12:00；下午13:30—17:30，周末双休。
岗位职责：
一、岗位职责：
1、承担环评项目及放射卫生预控评项目的现场调研、资料整理、报告编制、评审配合及归档工作；
2、掌握国家发布的环保领域法律法规及相关技术标准规范；
3、配合市场拓展，参与项目前期技术沟通与交流；
4、完成上级交办的其他相关工作任务。
二、任职资格：
1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历；
2、工作态度端正、责任心强，具备良好的沟通协调能力，能有效对接建设单位与评审专家；
3、熟练操作Office、PS、CAD等制图及办公软件；
4、有环境影响评价或放射卫生预控评工作经验者优先录用；
5、可接受短期出差，持有驾照并具备驾驶能力者优先考虑；
薪资待遇：
1、基本工资+绩效工资+奖金+提成+补助；
2、缴纳五险一金，享受带薪年假、年终奖励、定期带薪培训、健康体检等福利；
3、提供公平透明的职业发展平台和晋升通道，成长空间广阔；
天车工1-2人月结
招工启事
因工作需要，急招一名天车工，三倒班，男女不限，工作时间八小时，工资每月3600元，有意者，速来联系，电话，联系人，王老板
地址，河南凤宝特钢郎垒工程队
录井工勘探工人
2026年招聘（地质综合录井）
招聘：长庆施工区域（庆阳区域）地质录井
招聘油、气井地质技术员4名，仪器技术员4名，地质综合录井小班技术学徒30名。
要求：年龄18-50周岁，初中及以上学历，责任心强，吃苦耐劳，能适应野外工作环境、服从管理和公司安排，身体健康，无犯罪记录。
地质师、仪器师工资待遇：8000-12000每月；
录井小班、技术学徒工资待遇：4500-6000每月（有三小证优先）；工作能力强、技术熟练责任心强的小班可培养提升实习队长、实习大班，待遇6000以上，管吃管住，招满为止。
注：不交押金不收费，公司自招，诚信第一；提供被子被褥，工衣工鞋，床单被套生活用品。不能适应野外工作环境、不能服从管理安排、短期务工者请勿扰。
联系方式：张经理
地质工程师月结
贵州赫章铜炉上铅锌铁矿山急招地质工程师，要求年龄55岁以下，能独立完成自己本职工作，待遇15000元/月
电话钟女士
录井工勘探工人
因公司录井业务需要，现招聘以下岗位:
采集工20名、操作工20名、仪器大班2名、地质师2名。
招聘条件:男女不限,要求:18-45周岁,遵纪守法,身体健康,能适应野外生活。
工资待遇:采集工、操作工月薪4200~4500元（不含生活费），有证件者优先录取。
仪器大班工资7000-8000元+单口奖金，不含生活费
评价油探井地质师月薪8000-9000元+单口奖金，不含生活费
生产井水平井地质师工资7000-8000元+单口奖金，不含生活费(具体私聊,根据个人工作能力定薪酬，有资格证，大专及以上学历的优先录用。
薪资体系构成:
1、采集工、操作工月薪=工资+生活费+工龄工资+学历补助
队长、大班月薪=工资+生活费+单口提成+工龄工资+电话费+学历补助
2、学历补助:全日制或函授本科每月补助300,全日制或函授大专每月补助200。
3、福利待遇: 购买五险、冬休发放冬休补助、免费体检、、发放劳保用品、床单被褥;
4、每月休假2天（可以攒休）,节日发放过节费，生活费25元/每天。
联系电话:()
工作地点:庆阳、定边、盐池、延安、山西等地区。
录井工勘探工人
2026年招聘长庆油田录井队各岗位人员:
地质师5名，（要求五证齐全）10000+
仪器师5名，（要求五证齐全）8500+
要求:有中石油资格证、长庆资格证，三证齐全！公司缴纳社保（五险）（无资格证技术水平扎实的公司可协助取证，待遇详谈）
操作工20名4800-6000
采集工20名4500-5500调队有补助
带三证每月增加补助
要求身体健康无疾病及伤残，18-45周岁，有三证者优先录用（并增加补助），（有资格证的能上资质的可增加补助）过完年正月初十左右上岗！报到即考勤！
以上人员一经录用，工龄工资每年每月100元（上不封顶）保障工资每月25-30日全额按时发放，提供一切食宿，提供劳保用品，每年带薪15天休假，（火车硬卧标准），重要节假日节日慰问等！冬休期间有工资！每年工作量充足，工期长！无论你每月多少钱，最终还是要看你每年干了几个月！（2025第一个队正式放假，最后一个队）联系电话陈殿龙（同步）
环保项目主管
3000-5000元/月
环保工程师5-10年大专及以上废水处理设计经验有环保工程师经验不需长期出差
大专及以上学历，环保相关专业；年龄30-55岁；
具备5年以上环保行业工作经验，有环保局或环保科研机构工作背景，熟悉废水、废油、酸性物质的处理工艺、检测手段及对应行业规范；
月薪3000-4500元，入职满一个月后，结合技术水平核定具体薪资
环保项目主管
3000-5000元/月
环保工程师5-10年大专及以上废水处理设计经验有环保工程师经验不需长期出差
大专及以上学历，环保相关专业；年龄30-55岁；
具备5年以上环保行业工作经验，有环保局或环保科研机构工作背景者优先；
熟悉废水、废油、酸性物质的处理工艺、检测技术及相关行业规范；
月薪3000-4500元，入职满一个月后，结合实际技术水平核定最终薪资。
环保主管
5000-7000元/月
环保工程师3-5年大专及以上五险一金
岗位职责：
1、搭建并持续优化部门组织架构，合理进行岗位设置与职能划分，确保组织精简高效，提升环境管理效能。
2、制定和完善部门管理制度及工作流程，保障部门运行高效、协调顺畅。
3、贯彻执行上级环保相关政策要求，组织实施公司环保管理工作。
4、迎接环保与安全主管部门检查，杜绝重大违规事项发生，及时落实问题整改。
5、监控环保数据在线上传情况，确保数据合规、准确且逻辑合理。
6、发现环保隐患或员工未按环保规程操作时，及时纠正、整改并依规处理。
7、监督环保设施是否存在跑冒滴漏，核查设备运行状态，落实水、气、声、渣的规范管理，维护厂区环境卫生。
8、统筹节能减排、清洁生产、一般固废与危险废物管理、应急预案编制、排污许可事务、产能报表的下达与审核等工作。
9、在大气污染防治阶段，负责停产限产报表的编制与上报。
12、推进项目环保“三同时”管理工作，组织评审材料准备，配合完成环保部门及专家评审的对接沟通。
13、组织编制环保类资金申请报告，并牵头开展申报工作。
14、推动绩效分级改造项目，组织撰写申报材料并完成上报。
15、注重团队人才培养，激发员工积极性，传播正向工作氛围；定期开展员工交流沟通，每年至少培养2名核心骨干。
16、按时保质完成上级交办的临时性工作任务，以领导认可为完成标准。
任职要求：
具备环保、安全管理相关专业背景，从事环保或安全管理工作满5年及以上，其中至少2年以上担任同类型管理岗位工作经验。
环保主管
5000-7000元/月
环保工程师3-5年大专及以上五险一金
岗位职责：
1、构建并持续优化部门组织架构，合理设置岗位及职能分工，确保组织精简高效，提升环境管理能力。
2、制定和完善部门管理制度与工作流程，保障部门运作高效、协调顺畅。
3、贯彻执行上级环保相关政策要求，落实公司层面的环保管理措施与实施计划。
4、迎接环保及安全主管部门检查，确保无重大违规事项，及时落实整改意见。
5、监控在线监测数据上传情况，确保数据合规、准确且符合逻辑关系。
6、发现环保隐患或员工未按环保规程操作时，及时纠正、整改并依规处理。
7、监督环保设施是否存在跑冒滴漏现象，确认环保设备运行状态正常，落实水、气、声、渣及厂区环境卫生管理。
8、统筹节能减排、清洁生产、一般固废与危险废物管理，组织编制审核应急预案、排污许可证资料及产能报表等。
9、负责重污染天气应急响应期间停产限产报表的编制与上报工作。
12、推进项目环保“三同时”管理工作，准备评审材料，配合完成环保部门及专家评审的对接沟通。
13、组织编制环保类资金申请报告，并开展相关申报事务。
14、推动绩效分级改造项目，组织撰写申报材料并完成上报流程。
15、承担团队人才培养职责，激发员工积极性，弘扬正向文化，定期开展员工沟通交流（每年培养2名核心骨干）。
16、完成上级领导交办的临时性工作任务，以及时响应并获得认可为完成标准。
任职要求：
从事环保或安全管理工作，具备相关行业背景，累计5年以上环保或安全管理经验，其中至少2年以上担任同类型管理岗位工作经验。
生产技术管理人员
8000-15000元/月
勘探工人月结
招聘岗位
生产人员、技术人员和管理人员
专业要求
钻探施工、水文地质
岗位要求
•有10年以上相关工作经验，能胜任项目管理工作（需长期驻野外项目）
•年龄：无严格限制，优先考虑55周岁以下人员
薪资待遇
月薪8000-15000元，具体薪资面议
应聘方式
具体事宜请面谈
联系电话：
检测员
浙江工地试验室招聘全职持证助理检测师（桥隧（优先)/道路)工作内容：试验检测招聘岗位：能独立完成室内试验并出具相关报告，路基/桥梁/隧道现场检测并出具相关报告，需要若干人。
环评工程师大专及以上
一、岗位职责
1.对厨余垃圾、废旧家具、绿化垃圾和年花年桔、有害垃圾、玻金塑纸、废旧织物分类收运处理项目（以下简称“各分类收运处理设施”）的现场安全生产进行监督，对整体运营管理情况进行专业指导；
2.对各分类收运处理项目的作业全流程（包括但不限于收运、处理全过程、末端处理后产物去向、物料平衡情况等）进行全过程监督；
3.对各分类收运处理项目的垃圾收运处理量等数据进行查验、复核、分析；
4.对厂区日常作业规范和地磅系统进行监管；
5.通过甲方指定的垃圾分类信息化监管平台，对称重计量、视频监控、GPS定
位、行车记录等各类信息进行调取、收集、核对、分析，实施信息化监管；
6.根据工作要求开展驻场监管与定期巡查，对日常检查监管问题形成专业监管台账并跟踪有关企业整改情况，落实闭环管理；
7.根据现场工作内容，参与编制专业化监管服务报告；
8.协助甲方处理各分类收运处理项目相关舆情，在服务范围内接受甲方检查和监督。
二、任职要求
1.大专以上学历，需具有环境保护类、化学类、机电工程类、安全管理类专业初级（助理级）或以上职称；
2.具有生活垃圾处理设施运行监管项目经验一年或以上；
3.具有较强的团队意识及良好的沟通协调能力；
4.熟练使用office等办公软件，具有一定的文件编制能力；
5.具备一定的数据分析能力；
6.能适应驻场监管及节假日上班安排，服从工作地点调配。
三、公司介绍
北京新能和科技有限公司（以下简称“新能和”），是可再生能源和环保行业的综合服务商，为行业发展搭建公共交流平台，推动产业上下游的协作，加强行业内外的信息沟通、技术合作和政策交流，为为政府提供环卫设施和新能源设施第三方监管及考评服务、项目管理咨询、安全管理咨询、并网发电业务咨询、特许经营协议咨询、垃圾发电信息化和定制化培训等一体化解决方案。
新能和团队由电力、环境、工程、财务、信息化管理等专业人员组成。作为中国电力发展促进会可再生能源发电分会的工作支撑单位，拥有庞大的专家资源，具备丰富的电力系统及可再生能源领域行业经验，同时在政策引导、信息化管理、行业标准制定等方面积极探索，能够最大程度的为政府和企业提供政策咨询和完整的行业解决方案。公司通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证，及3A信用等级认证。
职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安阳地质工程师招聘在线招聘信息，主要招聘安阳地质工程师相关人才。作为地质工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地质工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
