
双休无加班销售岗位
5000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上电话销售电子信息机电一体化电子电气/自动化相关专业自动化自动化开发经验
分公司筹建在即,诚邀四方英才,广纳贤能之士。
工作内容
1. 负责电气仪表产品的市场推广与销售工作,通过电话、微信等方式与客户保持高效沟通;
2. 维护现有客户关系,开发潜在客户资源,完成报价及后续跟进服务;
3. 定期开展客户回访,持续巩固并发展长期稳定的合作关系。
工作时间
1. 周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00(标准八小时),周末双休,享有国家规定节假日(不加班 不加班 不加班!!!);
2. 定期组织团建活动、生日聚会、团队出行等丰富业余生活;
3. 清晰的职业晋升路径:员工→预备经理→分公司副经理→企业合伙人。
薪资待遇
薪酬结构:无责任底薪3000元+提成+奖金+公司专项激励
试用期为1个月,提成按阶梯递增,月均业绩提成区间6000-10000元,收入与付出直接挂钩。
1. 无任何因业绩未达标产生的扣罚,确保工作节奏健康;
2. 提供带薪岗前培训,零基础也可快速上手;
3. 入职即配备工作手机,办公所需微信、QQ、电话及电脑设备均由公司统一配发;
4. 正式录用人员均可享受养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险。
作为一家集团化企业,我们致力于打造一个尊重个体、鼓励成长、充满活力的工作环境。告别打卡束缚,远离早晚高峰通勤与频繁加班困扰。
我们主张以实际回报肯定努力,在这里没有迎合讨好、没有恶性竞争、更无职场纷争,是年轻人理想中的工作生态。
杜绝空降岗位,所有管理岗均从内部选拔晋升,成长通道畅通且迅速。在这里,你将与一群优秀的伙伴共同迎接挑战、探索可能,期待志趣相投的你加入,一起充实钱包与人生!
企业信条:简单做人、高效做事、专注目标、协同共进。
自动化大学讲师
1-2万元/月
自动化工程师大专及以上
工作内容:
1、主导机械设计制造及其自动化技术相关课程的开发及日常教学:
2、设计基于项目驱动的教学模式,例如以智能制造产线调试为核心项目,让学员在实践中掌握PLC编程、传感器应用等技能;
3、指导学员参与行业竞赛,例如工业机器人应用大赛等;
4、与企业技术团队合作,开展定制化课程开发例如。针对某制造企业的自动化产线需求,设计专项培训方案,涵盖设备安装、调试及故障排除全流程;
5、参与合作学校的教学及教学效果评估、优化。
职位要求:
1、本科及以上学历,自动化、机械设计及自动X-电气工程及其自动化、工业机器人等相关专3
2、年龄28-45岁,具备5年以上制造业机械设计设备安装调试经验,熟悉PLC编程(西门子、三菱、汇川等)、工业机器人(ABB、安川等)及机器视觉技术等。
3、精通自动化系统集成,能够设计非标自动化方案;熟练使用教学工具如eplan,solidworks等:
4、具备独立授课能力,能够清晰讲解复杂技术原理;
5、有自动化专业教材研发经验优先。
机械自动化设计工程师
7000-11000元/月
自动化工程师1-3年本科及以上机械设计制造相关专业自动化开发经验
1.机械自动化专业,从事3年以上相关经验
2.自主研发设计柜门自动化开启
3.开发与设计机械零部件
4.熟练操作cad sw 等有钣金经验优先
机器人工程师
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业
工作内容
1.负责机器人工程类产品在生产环节的装配、组装及检验作业;
2.对生产流程中出现的异常情况及时汇报,保障产品品质达标。
任职要求
1.身体健康,能够胜任岗位操作需求;
2.具有踏实肯干的职业精神和责任心;
3.了解机器人工程领域的基本理论与实践知识。
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师3-5年学历不限电路设计CADSolidWorksPLC工程师
任职要求:
1、初中及以上学历
2、年龄:18-40岁
3、掌握常用电气基础知识,能看懂电气原理图,具备按图接线、布线及设备本体接线的能力
4、需持相关证件上岗
5、精通西门子PLC编程,具备独立完成PLC程序设计能力者优先考虑
福利待遇:
1、综合薪资6000-10000元(根据岗位级别和施工任务量核定,多劳多得);
2、正式入职后签订劳动合同,依法缴纳五险一金;
3、公司免费提供工作服装;
4、员工餐饮:每日提供午餐和晚餐两餐。
电气调试技术员
5000-9000元/月
电气工程师1年以下大专及以上万用表电控工程师CAD电机工程师Windows仪器仪表工程师仿真器
电气调试工程师招聘
岗位要求:
1.电气工程及其自动化、自动化、计算机等相关专业大专及以上学历,具备电力、计算机、电子领域的基础理论知识。
2.持有高低压电工操作证,能识读高低压电气图纸,具备良好的沟通协调能力,较强的学习能力和实践操作能力。
3.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程项目。
4.可接受全国范围内出差,月均出差24天,其余时间可安排调休,需具备一定的工作持续性。
工作内容:
1.负责新能源电站、传统电厂及变电站的二次继电保护装置、电力综合自动化监控系统、调度通信系统、智能用电与能源管理系统的技术服务,包括部署、调试、维护、培训及技术支持。
2.独立或协同团队成员完成项目现场实施,保障项目顺利交付。
3.参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,助力产品性能提升。
4.根据团队安排,在条件允许的前提下,结合个人实际情况申请工作地点调整。
5.完成其他日常交办任务。
待遇:
提供3-6个月带薪试用期(视个人能力表现可缩短),综合项目奖金后实际收入5000—9000元。差旅期间车费、住宿费用据实报销,年度根据绩效考核结果调薪。
职业发展路径:
技术骨干→项目组长→片区主管
公司福利:
双休,六险,年终奖,免费员工宿舍,交通补贴,弹性调休,节假日福利,生日津贴,年度体检,部门团建活动等。
公司地址:
河南省郑州市管城回族区东明路南41号许继集团5号楼1单元105室
有意向者请咨询王工:*************
简历投递邮箱:*****************
初审通过后将通知面试安排。
自动化设备调试工程师
8000-12000元/月
自动化工程师学历不限
岗位职责:
1.负责非标产品的调试工作,确保设备正常运行;
2.对点胶机,保压机,螺丝机,贴片机等设备进行操作和调试;
3.解决在调试过程中出现的技术问题;
4.按照客户要求,完成设备调试和交付;
任职要求:
1.1年的工作经验
2.23-40岁
3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排
4.可接受出差安排
安装调试技术员
4000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,全程有经验丰富的师傅指导带教。
工种包括普工、电焊工、电工、仪表工,均有机会参与。
同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位(具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先,如曾任主管或副总;欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长)。
要求:有企业现场安装经验,年龄20-40岁,勤奋踏实,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,具备登高作业能力。
在此可系统学习以下专业技术与知识:
工业电气领域:电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气基本原理、变流技术(含变频器、软启动、调功装置)、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。
自动化系统部分:DCS、PLC、SIS、ESD系统,涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。
工业仪表方面:传感器工作原理,温度、压力、流量、分析类仪表,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理、日常维护、安装与调试技术。
河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市,达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。
公司重视员工的长期成长,以提升实操能力为核心,全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展路径,推动其从技术能力向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理方向进阶。每位员工都有机会实现从利益共同体,到命运共同体,再到精神共同体的跃迁。这是一个从基层员工成长为创业合伙人,最终成为独立项目负责人的以人为本的发展平台。
运维班值班长
6000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
工作职责:负责变电站当班期间的全面管理,统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司所属其他变电站的生产运行评估与业务考核。
工作时间说明:实行四班轮换制,每班连续工作24小时。特殊岗位的工作时长及相关用工方案,将在用工前依法向劳动监察部门报备登记。
专业要求:电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网公司系统或电力行业工作经验者,专业条件可适当放宽。
任职要求:须具备3年以上变电运行值班管理经验,持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。
其他说明:1. 对于应届毕业生不设工作经历限制,经系统培训并考核达标后,可直接安排至值班长岗位。2. 报名信息需按规范格式填写提交,不接受非标准格式材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘活动,全程不收取任何费用。
特别说明:请通过正规应聘渠道投递简历,谨防受骗。经初步筛选符合条件者将收到通知回复,并须依照公司发布的招聘公告及流程完成后续报名手续。
薪资结构科学:由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。
补贴津贴齐全:涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴项目。
各种福利制度:包括带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍安排等。
车间数控机械厂
1⃣车间 零工一名
2⃣招数控加工中心 工人1名,最好是会干的,工资发放及时,
3⃣数控仪表工一名,男女不限
黄楼 南于 机械厂
☎
化工仪表工
6000-9000元/月
仪表工程师3-5年大专及以上仪器仪表制造工业自动化计算机软件技术支持流量计压力表分析仪变送器色谱仪检测仪质谱仪液位计自动化仪表控制仪表热工仪表电子仪表电力仪表化工仪表监测仪表电气仪表
2、化工自动化仪表工2人,有化工自动化控制仪表作业证且同时具备低压电工作业证,需要5年及以上石油化工、油气储运等行业仪表维修经验,专业仪表人员常驻招标人厂区,熟悉DCS/SCADA系统(如横河、霍尼韦尔、艾默生等主流品牌),可独立完成控制逻辑诊断(PID参数整定、联锁调试)、HMI人机界面优化(报警管理、操作流程简化)、OPC通信故障排查。能解读PLC/DCS程序,熟悉HART等协议诊断工具使用,具备OPC服务器配置与冗余切换经验。具有独立完成主流自控系统组态编程、逻辑修改、界面优化、安全联锁测试能力,熟练掌握仪表回路测试、校准及故障诊断技术。了解工控系统常见安全漏洞及防护措施,熟悉工控网络隔离技术(如工业防火墙、网闸)的配置与管理,具备工控系统应急响应处理能力。工资待遇6000~9000元,工作地址:山东潍坊寒亭区央子镇,联系人杜瑞宏
机械设计工程师
4000-6000元/月
机械工程师3-5年大专及以上AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责文旅项目中机械设备的方案设计,确保设计方案满足项目实际需求及安全规范;
2. 完成机械设备的三维建模与二维图纸输出,保障图纸精准且具备落地实施条件;
3. 制定设备物料清单(BOM),配合采购部门完成材料选型及供应商技术沟通;
4. 参与设备安装、调试与后期运维工作,及时处理现场出现的技术问题。
任职要求:
1. 具备机械设计、机电一体化等相关专业大专或以上学历;
2. 熟练操作solidworks、CAD等设计软件,熟悉钣金或机械结构设计,具备较强的识图能力;
3. 具有良好的沟通与协作能力,能与设计及施工团队高效配合;
4. 了解文旅领域机械设备应用,具备相关行业经验者优先考虑。
电气工程师(15-30K)
1.5-3万元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师
1.设备维护与检修:负责细纱机、络筒机、清梳联等纺纱设备电气系统(如电机、PLC、传感器)的日常巡查、故障诊断及周期性保养,保障设备稳定运行,降低停机频率。
2.电气安全管理:落实车间电气安全管理制度,定期检查线路老化、接地异常等风险点,确保作业环境满足安全生产要求,并组织员工开展基础性电气安全教育。
3.技术改造与优化:结合生产实际,参与纺纱设备电气部分的技术改进(如增设自动化控制单元),提升运行效率与控制精度,实现节能降耗和成本控制目标。
4.应急处理与记录:及时处置突发性电气问题(如设备跳闸、电路短路),迅速恢复生产秩序;同步整理设备运行参数及维修过程,完善电气设备全生命周期管理台账
机械设计工程师
4000-6000元/月
机械工程师3-5年大专及以上AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1.负责文旅项目中机械设备的设计工作,确保方案满足项目实际需求及安全规范;
2.完成机械部分的3D建模与2D工程图绘制,保障图纸精度及现场可执行性;
3.制定设备物料清单(BOM),配合采购部门完成材料选型及供应商技术沟通;
4.参与设备安装、调试与后期维护,及时处理现场出现的技术问题。
任职要求:
1.具备机械设计、机电一体化等相关专业大专及以上学历;
2.熟练操作solidworks、CAD等设计软件,熟悉钣金或机械结构设计,具备较强的识图能力;
3.具有良好的沟通与协调能力,能与设计及施工团队高效协作;
4.了解文旅领域机械设备应用,具备相关项目经验者优先考虑。
钣金图纸绘制员
8000-10000元/月
机械制图员1-3年学历不限不需要出差钣金工艺经验机电设备经验
1:主要从事钣金图纸绘制与展开工作,包括激光切割下料图、数控折弯图的制作;
熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件;具备钣金结构设计经验,机械设计相关专业优先;
掌握打标、排版等工艺流程。
2:提供食宿,每日工作8小时,作息规律。
3:管理宽松,工作内容简洁,无复杂流程与繁杂事务。
4:企业为自营性质,任务明确,按时完成即可正常下班。
熟悉电气,对海康视觉调试有经验,可以独立调试设备视觉。
700-800元/天
电气工程师高中及以上
SW或UG熟练,有电气常识。善于学习及沟通,有驾照会开车优先!
设备工程师
5000-6000元/月
机械设备工程师5-10年大专及以上不需要出差电工证设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验食品/饮料/烟酒机械经验
任职要求
1:需具备电工证、氩弧焊证、电焊证,具有较强的实际动手操作能力;
2:有食品行业设备维护经历或持有制冷操作工证者优先考虑。
主要职责
1:负责生产线上各类设备的安装、调试、日常维护、检修及故障处理,落实全周期管理措施。
2:编制并落实预防性与预测性维护方案,增强设备运行可靠性。
3:通过对运行数据的分析,推进设备优化与技术升级,提升生产效率、产能及产品质量。
4:协助开展自动化项目的设计与落地实施,助力智能制造发展。
调试安装工程师
3000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电机工程师电控工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,全程有经验丰富的师傅指导带教。
可选工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等,岗位灵活适配。
同时高薪招聘区域销售、技术管理岗、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等职位(优先录用曾在企业担任电气、仪表、自动化、设备类主管或副总者,相关行业资深人士退休后继续发挥专长亦热烈欢迎)。
要求:具备企业现场安装经验,年龄20-40岁,勤奋踏实,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,需胜任登高作业。
在此岗位可系统掌握以下专业知识与技能:
工业电气领域:电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术(含变频器、软启动器、调功装置)、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工要点。
自动化系统方面:掌握DCS、PLC、SIS、ESD等系统,熟悉国内主流平台如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列的应用与实施。
工业仪表知识:深入学习传感器基础原理,温度、压力、流量、分析类仪表,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理,以及其安装、维护与调试全流程技术。
河南民丰电子科技有限公司致力于构建全国规模领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年,公司将在河南以共享经济理念打造工业品超市,实现企业“一小时快速响应”与“零库存”管理模式。
公司重视员工长期发展,注重实操能力培养,全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划,推动其从技能提升逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理人才。每位员工都将有机会实现从利益共同体,到命运共同体,再到精神共同体的进阶之路。这是一个以人为本、支持从员工成长为创业合伙人、最终成为独立项目负责人的可持续发展平台。
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师1-3年本科及以上整机设计经验重型机械经验有机械工程师经验
熟练掌握SLW及CAD软件,熟悉钢管材料的屈服强度等物理性能参数,具备货梯设计经验者优先,或有电动脚手架设计相关经历
栏目概述
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