广西贵港招安全员/安全负责人

有安全员C证，接受无经验。 属于外派，工作地：杭州

岗位职责： 1.负责施工现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实，确保施工全过程符合国家及行业安全生产规范 2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底，提升全员安全意识和应急处置能力 3. 编制、更新项目安全管理制度、应急预案及风险管控清单，配合完成安全文明施工标准化建设 4. 监督特种作业人员持证上岗及劳保用品规范使用，参与安全事故调查与分析，及时上报并跟踪闭环 5. 对接住建、应急管理等主管部门检查，完善安全内业资料，保障项目顺利通过各类安全验收 任职要求： 1. 熟悉房屋建筑、市政、机电、消防等工程施工流程及安全技术标准 2.具备较强的责任心与现场沟通协调能力，能独立开展安全管理工作 3.持有安全生产考核合格证书（C类）者优先，具备注册安全工程师资格者更佳 4. 身体健康，能适应工地现场工作环境，服从项目部统一调度与管理 5.无不良从业记录，认同合诚建设工程有限公司企业文化与安全价值观

安全员工作地址:新乡县翟坡镇工业路9号应往届毕业生均可，具备良好的风险识别与问题解决能力，工作严谨细致，具备较强的责任心与应急处理能力25岁+，持有安全员证书者优先，大专以上学历，化工、化学工程与工艺、安全管理等相关专业背景

岗位职责： 1.负责施工现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实，确保施工全过程符合国家及行业安全生产规范 2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底，提升全员安全意识和应急处置能力 3. 编制、更新项目安全管理制度、应急预案及风险管控清单，配合完成安全文明施工标准化建设 4. 监督特种作业人员持证上岗及劳保用品规范使用，参与安全事故调查与分析，及时上报并跟踪闭环 5. 对接住建、应急管理等主管部门检查，完善安全内业资料，保障项目顺利通过各类安全验收 任职要求： 1. 熟悉房屋建筑、市政、机电、消防等工程施工流程及安全技术标准 2.具备较强的责任心与现场沟通协调能力，能独立开展安全管理工作 3.持有安全生产考核合格证书（C类）者优先，具备注册安全工程师资格者更佳 4. 身体健康，能适应工地现场工作环境，服从项目部统一调度与管理 5.无不良从业记录，认同合诚建设工程有限公司企业文化与安全价值观

岗位职责： 1.负责施工现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实，确保施工全过程符合国家及行业安全生产规范 2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底，提升全员安全意识和应急处置能力 3. 编制、更新项目安全管理制度、应急预案及风险管控清单，配合完成安全文明施工标准化建设 4. 监督特种作业人员持证上岗及劳保用品规范使用，参与安全事故调查与分析，及时上报并跟踪闭环 5. 对接住建、应急管理等主管部门检查，完善安全内业资料，保障项目顺利通过各类安全验收 任职要求： 1. 熟悉房屋建筑、市政、机电、消防等工程施工流程及安全技术标准 2.具备较强的责任心与现场沟通协调能力，能独立开展安全管理工作 3.持有安全生产考核合格证书（C类）者优先，具备注册安全工程师资格者更佳 4. 身体健康，能适应工地现场工作环境，服从项目部统一调度与管理 5.无不良从业记录，认同合诚建设工程有限公司企业文化与安全价值观

设备安装工人

商丘市虞城县招安全员/安全负责人

郑州市中原区招安全员资料员

信阳市淮滨县招安全员/安全负责人(安全员)年龄：45周岁以下，身体健康，无职业禁忌病，能驻场、适应工地环境。 学历：中专及以上，建筑工程、安全工程、土木工程等相关专业优先。 持证上岗（必备）： - 安全员C证（专职安全生产管理人员C类证书），注册安全工程师优先。 专业能力要求： 1、熟悉安全规范：脚手架、基坑、模板、起重机械、临电、消防、高处作业等安全规范。 2、会做安全资料：隐患整改单、安全教育记录、班前教育、应急预案、安全日志。 3、沟通协调能力强，能对接监理、甲方、住建局检查，落实整改。 4、会使用办公软件，能拍照留痕、上报安全隐患。 5.、原则性强，责任心强，敢管敢抓，杜绝违章作业。 薪资：7000左右

江西省新余市电厂招聘消防报警安装工人数名，技术要好，人员要靠谱，，有意者电话联系：

新乡市原阳县招门窗安装大工两名

卫辉市河洼村纬二路招聘水电学徒工，小工，工资月结，每天工作9个小时，120-160元/天，服从管理，干活踏实，厂房，宿舍楼，办公楼

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂 区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ -------------------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高9000！！！ 【小时工】: 小时工:30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食 宿，入职20天可预支2000。 小时工:30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食 宿，，入职20天可预支2000。 小时工:30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食 宿，，入职20天可预支2000。 [入职满30天3000元工期奖励，工资之外现场现金发放 也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 [当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】 [介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 薪资待遇] 小时工、:30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工 资离职当天结清，不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学 历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白 班)吃饭休息2小时，上六休一。 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资，不拖不压。 [招聘要求】 1:16-48周岁，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录 用。 【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安 排老员工带的)易操作，安全。 [福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、 水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫 妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司 为每位员工每年发放年终奖金。 [工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着 作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人 工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 工作地址在苏州（应甲方要求需拿行李才安排工作，当天办理入职当天分宿舍）

招聘门店营业员。年龄要求20岁至35岁，需长期工作。要求会讲普通话，有责任心，性格开朗，人品好，工作认真，具有团队意识。薪资待遇为4000元，具体薪资面议。

深圳市龙华区招安全员/安全负责人

深圳市龙华区招安全员/安全负责人

襄阳市枣阳市招钢结构安全员/安全负责人，要有安全员证

昌吉回族自治州奇台县招安全员/安全负责人(安全员)

负责施工现场安全管理，及其他交办事项！6000一个月，，管住，上班期间中午管工作餐，工资月结，需要有安全员证

1、车间规划、审证、验收； 2、熟知食品相关法规、标准、标签审核； 3、具备建设食品质量体系的能力； 4、食品专科以上学历，具备自身专长。

任职资格 1本科及本科以上学历，自动化、机械、电子电气、计算机、理工科等相关专业； 2经历过医疗器械相关法律法规培训，熟悉医疗器械相关法律法规历过产品知识培训，了解本公司产品的基本技术参数和技术指标； 3具有一定的组织管理协调能力，使质量管理体系得到有效的建立、运行、保持和改进。 职责范围 1确保依据医疗器械相关法规要求，并结合本公司的实际情况和产品特点，建立、实施质量管理体系； 2负责组织本公司质量管理体系文件的编写、评审及修订，并对质量管理体系运行进行本公司协调； 3向最高管理者汇报质量管理体系运行情况，包括改进的需求； 4确保在公司内提高满足顾客及法律法规要求的意识，提高全体员工满足法律法规要求及客户要求的意识； 5负责质量管理目标及展开； 6负责本公司内部的质量改善活动，评价纠正和预防措施的合理性与可行性； 7负责向监管机构汇报公司质量管理体系运作情况及不良事件报告； 8负责公司产品发生安全事故或准安全事故时，公司内部改善活动的本公司； 9负责公司最终产品的批准，确保产品出厂前，相关的检验与试验活动已经完成且符合产品技术文件的要求； 10负责审批内部质量管理体系审核中出现的不合格项的纠正、预防措11负责公司质量管理体系实施监督检查，对质量目标的完成情况实施定期检查； 12负责收集各部门的数据，并进行统计与分析，对分析的结果制定改进措施，实施改进；负责纠正与预防措施的监督实施； 13负责配合企业负责人做好管理评审工作，收集整理管理评审资料； 14代表公司的质量体系有关事宜与外部联络； 15负责产品放行的批准工作； 16其他由总经理授权的质量管理体系的相关事宜； 17负责建立、实施并保持与受托生产过程相适应的质量管理体系，报告质量管理体系的运行情况和改进需求，提高员工满足法规、规章和顾客要求的意识。 18负责主导受托方的对接、联络、协调，实地考察和评价的接待； 19负责在注册人的指导下，对直接影响受托生产产品质量的人员进行培训，符合要求后上岗。 20负责受托产品生产放行的批准工作

负责原料的蛋白质、挥发性盐基氮、灰分及水分检测 任职要求：需驻厂工作 岗位福利：提供商业保险

学历背景：1. 应具有本科及以上学历，专业方向为化工化学、食品或相关领域。 2. 掌握基础实验技能，包括常规仪器使用、样品处理与制备、数据整理与分析等能力。 岗位职责：1. 熟练掌握各类实验基本操作，如仪器运行、实验流程执行、样本前处理及准备工作。 2. 遵守实验室安全管理规范，具备较强的实验安全防范意识。 3. 能够准确记录实验数据，具备较强的数据分析能力与实验报告编写能力。 岗位福利：提供住宿，实习周期为一个月，每周工作六天，休息一天。 任职要求：具备良好的团队协作与沟通能力，善于分析问题并解决实际问题，能迅速定位问题根源，并提出合理可行的应对措施。

1、优化和完善现有生产配方。 2、依据客户需求开发新产品。 3、针对产品问题进行分析，定位原因并实施改进。 职位招聘2人

岁无套路元/天接收一切疑难杂症吃住在厂大龄工天花板【宁国万安新能源】年龄：，18-55岁，焊工58岁，无文化要求；[红包][红包]焊工工资元/天[红包][红包]普工工资元/天工资按照12小时折算，超出或不满按实际出勤工时普工按照24元/时计算，焊工按照29元/时计算！工作内容：装配小配件、打螺丝、质检、机器人辅助工等手工活住宿免费，水电平摊， 备注:，，工价包含餐补，焊工不要证会焊就行，、旷。

工作内容 - 负责来料、过程、维修、售后的制程异常数据统计，跟进异常处理及改善效果，确保闭环。 - 负责数据统计分析、失效分析及良率提升，制定改善方案。 - 建立并完善制程检验规范，保障检验工作标准化。 - 参与新项目导入，配合完成质量策划及风险评估。 - 协助处理市场质量问题，验证改善措施，降低不合格率。 - 汇总上报每周周报、品质周报，提供准确数据支撑。 - 具备较强跨部门沟通及逻辑能力，协调推进质量改善工作。 - 完成临时工作及公司赋予的其他质量相关职责。 任职资格 - 大专及以上学历，机械、化工相关专业优先。 - 28-38岁，有锂电池行业经验者优先。 - 具备数据统计分析、失效分析及良率提升能力，熟悉制程检验规范。 - 逻辑清晰，跨部门沟通协调能力强，责任心强、执行力强。

1、做成品检测，包括取样、实验和报告分析； 2、熟悉耐火原材料，对常用材料进行筛分，记录整理，控制原材质量； 3、日常实验室资料整理。 4、大专及以上学历，理科专业； 5、熟悉办公软件，工作认真细致，执行力强

岗位职责： 1. 负责GJB5000B软件成熟度能力评价管理体系文件的编制、更新及培训组织工作； 2. 牵头开展软件成熟度能力的内部评估与外部第三方评估实施； 3. 承担军用软件成熟度能力评价体系的日常运行管理，推进第三方测评工作，组织落实体系持续优化与改进。 任职要求： 1. 熟知GJB5000B标准内容，具备3年以上相关领域工作经历； 2. 熟练使用项目管理类工具软件，熟悉软件研发过程中各类技术文档的编制与管理； 3. 具备GJB5000B软件成熟度认证实际落地经验者优先考虑。

1.样品管理：按抽样规则采集原料、半成品、成品，做好编号、登记、留样，确保样品真实可追溯； 2.检测执行：依据国标/行业标准/企业SOP，用专业设备开展理化、微生物、成分分析等检测，精准记录原始数据； 3.结果处理：判定样品合格与否，出具规范报告，不合格结果及时上报并跟踪处理； 4.实验室运维：校准保养设备、管理试剂耗材（存储/领用/废液处理），遵守安全规范； 5.合规追溯：整理检测台账，配合质量体系审核（如ISO、HACCP），保障数据可查； 6.生产现场合规监督： ◦车间卫生：检查生产区域（操作台、地面、设备表面）清洁度，原料/半成品/成品分区存放情况，废弃物及时清理与否，符合车间卫生管理规范； ◦员工穿戴：监督员工按要求穿戴工作服、工作帽、口罩、手套、防滑鞋等劳保用品，禁止佩戴首饰、长发外露等违规行为，避免交叉污染； 7.根据公司实际情况，完成领导交办的各项临时性、专项性等工作。