河南水功水务有限公司是一家专注环保水处理设备行业，现在招聘一些智能化水处理设备的PLC程序编程工程师，负责日常PLC电气控的程序设计。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，由经验丰富的师傅带队指导。 可选工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先，如曾任主管或副总职务；欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长）。 要求：有企业现场安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，吃苦耐劳，服从安排，需具备登高作业能力。 在此可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS控制系统、PLC控制系统、SIS安全仪表系统、ESD紧急停车系统，熟悉国内主流系统如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与调试。 工业仪表方向：传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作原理，各类电动与气动阀门的结构、安装、维护及调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于建设国内领先的工业综合服务平台，通过人才共享与资源协同，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济模式的工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工长期发展，以提升动手能力为核心，系统化普及各项专业技术基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从个人技能成长迈向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理岗位。每位员工均有机会实现从利益共同体向命运共同体、精神共同体的跃迁。本平台是一个从员工成长为创业合伙人、独立项目负责人的可持续发展型创业生态。

岗位职责： 1、负责整套设备和新研发设备的电气程序设计； 2、负责电气原理出图； 3、负责出具电气BOM清单（含电控柜用件和线缆规格长度等内容）。 4、参与新产品及项目研发； 5、负责厂内装配设备电气调试指导、技术支持； 6、负责产品优化改进等工作； 7、负责产品技术协议等技术文件电气部分编制工作； 8、负责收集有关设备的新产品、新技术方面的资料、信息。 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气自动化相关专业，具有相关经验者优先录取； 2.熟悉PLC编程；西门子\欧姆龙系列优先。 3.有一定的上位机软件开发经验，如亚控scada、组态王、ifix等； 4.能适应出差，开展市场调研，完成现场控制系统安装与调试工作； 职位福利：双休，缴纳五险、带薪年假、节日福利，定期团建老板nice

任职要求： 1、年龄23岁-40岁，大专及以上学历，电气类相关专业。 2、掌握国家电网各项检验与试验相关标准。 3、具备3年以上高低压柜、JP柜产品调试实际经验。 4、能够识读低压电气原理图、接线图及布局图。 5、可独立应对调试、试验及现场送电过程中出现的质量异常问题。 6、具有较强的质量管控意识和现代质量管理思维。 岗位职责： 1、负责制定公司高低压柜、JP柜产品的检验、调试与试验标准及相关规范。 2、全面管理高低压柜、JP柜的检验、试验及调试流程。 3、解决生产环节、现场调试及售后阶段的技术与质量问题。 4、配合客户完成对公司产品及质量管理体系的现场审核工作。

岗位职责: 1.负责电力系统一次设备的调试工作，保障设备稳定运行 2.协同团队推进调试任务，快速响应并解决现场突发问题 3.持续改进作业流程，提高调试工作的效率与质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合相关资源 2.适应团队工作节奏，主动参与协作配合 3.具备较强的故障分析与处理能力，可应对调试中的各类技术难题 4.上岗前需取得电工证

任职要求： 1、初中及以上学历 2、年龄：18-40岁 3、懂常用电气原理，熟悉电气线路图，会按图进行接线路，布线及机体接线工作 4、持证上岗 5、熟练掌握PLC编程（西门子），可以单独设计PLC编程者优先 福利待遇： 1、综合工资6000-10000（根据岗位定级定薪，按施工点数计算，多劳多得； 2、正式员工签订劳动合同，缴纳五险一金； 3、公司为员工提供工衣； 3、员工伙食：提供两餐（午餐、晚餐）。

会PLC、触摸屏编程，会组态编程，会电气控制柜接线，能出差调试

1、本科及以上学历，具备3年以上电力行业从业经历，持有中级工程师职称； 2、掌握国家电网设计规范，精通高低压柜、配电箱的报价、设计及调试流程； 3、注重技术创新，持续推进技术改进，不断提升产品性能与质量，实现成本有效管控； 4、具有团队协作精神，良好的沟通协调能力，有项目小组管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1、参与产品规划，主导电气系统总体方案设计，确保方案科学合理，并通过优化选型提升产品的市场竞争力； 2、指导中级工程师开展电气系统原理设计工作，对设计成果的质量进行把关与审核； 3、全面负责电气原理技术团队的技术能力建设，结合部门实际、产品研发方向及行业技术趋势，持续拓展和深化专业技术能力； 4、承担电气原理相关技术文件的审查工作； 5、主导关键电气部件的选型工作，参与企业标准及行业标准的制定，推进产品电气原理的标准化与模块化进程。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气自动化或机电一体化相关专业，具备5年以上产品开发工作经验，年龄不超过45岁； 2、有空调类产品研发背景者优先考虑； 3、具有配电设备或通信电源类产品的开发及主设计经历，具备较强的系统架构把控能力； 4、深入理解同类产品系统原理及设计逻辑，熟练掌握常用电气元件的工作原理、性能特点、参数选取及系统匹配方法； 5、熟练操作GXWorks2或STEP7-MicroWINSMART软件， WinCCflexibleSMARTV3或MCGS组态软件， EPLAN/CAD等设计工具； 6、具备工业空调产品开发实践经验者优先。

任职要求： 电气工程、自动控制工程等相关专业，具备5年以上电气自动控制领域设计与调试工作经验。 必备能力： 1、熟练掌握国家及行业相关技术标准，了解电气设备发展现状，熟悉基本建设全流程； 2、了解其他行业电源应用情况及相关技术规范； 3、掌握交直流配电系统的布局、布线及工艺实施要求； 4、熟悉国内供配电系统的基本架构与运行特点； 5、具备良好的组织管理、创新能力、沟通协调及应急处理能力。 岗位职责： 1、依据公司发展需求，持续优化电气设备管理制度体系； 2、统筹全厂供电、配电、输电系统的规划与设计工作； 3、编制年度设备改造、维护保养及大修计划，制定操作规程与作业指导文件； 4、推动各部门设备维修计划的执行并监督落实情况； 5、通过日常管理、检查与考核，持续发现、纠正并改进设备管理问题； 6、按要求建立设备台账，并完善相应的改造与维护记录； 7、负责设备前期管理及大型检修维护工作的组织实施； 8、对电气设备更新选型及备品备件质量进行技术审核； 9、牵头开展电气设备大中修方案的技术论证； 10、提供电气设备突发故障现场处理的技术支持； 11、定期开展电气设备运行状态巡检； 12、结合项目与生产需要，完成设备选型及技术改造方案设计； 13、全面管理公司范围内高低压电力系统、继电保护、自动化控制及仪表装置； 14、根据设备实际运行状况，组织维修人员开展技术培训，提升维修能力； 15、指导并培训一线员工提升设备操作技能，保障操作规范性与生产效率。 岗位福利： 五险一金 市内班车 生日礼品 有餐补

【职位要求】 1、持有小学教师资格证书； 2、具备1至2年小学或教育培训机构教学经历，有课程推广经验者优先考虑； 3、年龄范围为24至30周岁 【岗位职责】 1、配合开展机器人在小学的公开课教学及面向家长的宣讲活动； 2、协助落实学校布置的各项教学工作与相关活动； 3、富有责任心，学习主动性强，性格积极乐观，具备良好亲和力与应变能力； 4、具备较强的课堂掌控与互动引导能力，思维创新，独立自主，沟通顺畅，抗压能力良好

岗位职责: 负责招聘全流程管理 包括需求分析 渠道拓展 简历筛选 面试安排及入职跟进 任职要求： 大专以上学历， 1年以上招聘经验 熟悉劳动法规 沟通协调能力强 熟练使用招聘软件

黄河路中段早餐店招聘小笼包子一名，记件工，电话

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工地杭州招铝板安装小工

招对班锅炉工两名，要求必须有证，身体健康，责任心强，年龄55周岁以下。工资面议联系电话

1231多宝山铜矿招聘: 1: 电焊工，50周岁内 2: 电 工，50周岁内 以上工种需持有操作证件及高空作业证。 3: 机械维修工 50周岁内 以上工种待遇优厚，工资面谈。 4:锅炉工（半自动化锅炉三班倒），53周岁内，有无经验均可。 联系电话:

唐山古冶区某聘工人 电气检修工(4000-7000元/月) 锅炉检修工(4000-7000元/月)， 汽机检修工(40007000元/月)热控检修工(4000-7000元/月)，缴纳五险，劳务派遣合同。 工作内容 设备维修，现场清洁。作业时间 八小时工作，长白班。单休，任职要求 检修：55周岁以下 相关工作经验，从事电厂工作或持电工证者优先录用。 工作地点:唐山市古冶区 咨询请:(包含更多岗位信息欢迎咨询) 如有打扰聊

招聘：锅炉工 薪资：5001-7000元/月 持有司炉证，司炉操作相关工作经验优先；身体健康,能吃苦耐劳

招聘：锅炉工 薪资：5001-7000元/月 须持有锅炉证，缴纳社保五险。

仪表电气工程师1名 任职条件： 1、能看懂PID图，有自己的想法合理的去布局仪表管、桥架。 2、熟悉各种现场仪表，根据PLC端子图配线到PLC柜。 3、配合电工装配PLC控制柜。 4、工业仪表调试安装5年以上从业经验，化工或空分行业优先。 待遇：公司是做空分设备安装工程的，项目遍布全国各地，能适应项目外派出差，包住，有餐补30元/天，月休四天，享年假及探亲假，试用期三个月，试用期工资9500元左右，转正工资根据个人能力而定，缴纳社保。

工作职责: 1、承担焊装车间工业机器人（如KUKA/FANUC）的程序编写、运行调试及故障排查工作； 2、持续改进焊接工艺路径与技术参数，提高设备综合运行效率（OEE）； 3、指导现场维修人员操作维护，编制相关设备使用与维护文档。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上学历，主修电气工程或自动化相关专业； 2、技能要求：熟练掌握RobotStudio或同类仿真工具，具备PLC基础知识； 3、经验要求：具有5年以上汽车制造领域焊装机器人设备维护实践经验。

岗位职责: 1.承担三维建模中钣金结构的设计任务 2.保证设计方案满足项目规范及技术标准 3.协同团队成员，共同推进设计工作完成 任职要求: 1.具备扎实的三维建模技术能力 2.熟练掌握SolidWorks、CAD等钣金设计常用软件 3.具备良好的沟通协作能力，保障设计成果质量

绘图处理，运算审核，图纸绘制

岗位职责： 1、负责焊接工艺流程（点焊、弧焊、激光焊等）的规划，制定焊接夹具设计方案； 2、对焊接质量（如虚焊、飞溅等缺陷）进行监控，开展SPC数据统计分析并推动持续优化； 3、参与新车型焊接产线的布局设计，提供机器人编程相关技术支持； 4、建立并规范焊接参数标准（电流范围50A至200A，压力范围2kN至5kN等）。 任职要求： 1、本科及以上学历，焊接技术、自动化或相关专业背景； 2、具备3年以上相关工作经验，熟练操作PDPS/ROBCAD等仿真工具，有实际机器人调试经历； 3、掌握电阻焊相关标准（如AWSC1.1）及常用无损检测技术。

工作职责: 1、负责KD技术领域各项技术标准的制定、优化及体系建设； 2、牵头开展海外变更工作的评估，协调推进变更事项的实施与落地； 3、建立海外变更管理台账，确保海外相关信息的准确传递与同步； 4、策划生产效率提升方案，通过持续改善手段提高生产效能、工艺水平及产品品质； 5、熟悉海外工厂的工艺流程与布局情况。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业方向：机械制造、新能源汽车、汽车工程等相关专业； 3、工作经验：具备5年及以上主机厂或同类岗位工作经验；需参与过至少一个完整的新产品开发项目，有工厂开发经历者优先； 4、外语要求：不限； 5、身体健康，无传染性疾病；熟练掌握UG、CAD等绘图工具，具备识图、审图能力，熟练使用常用办公软件，具备设计能力者更佳。

岗位职责: 1.负责钣金类产品的三维结构设计工作 2.确保设计方案满足项目需求及相关技术标准 3.配合团队协作，按时完成各项设计任务 任职要求: 1.具备扎实的三维建模与结构设计能力 2.熟练使用SolidWorks、CAD等钣金设计相关软件工具 3.具备良好的沟通协调能力，保障设计成果质量

任职要求：能够识读图纸，具备5年以上现场工艺管道安装工作经验。 熟练掌握配料、下管及工艺管道的安装操作。 待遇：公司从事空分设备安装工程，需适应项目外派性质，出差期间包吃包住，月休四天。 月薪约1万至1.2万元，转正后薪资可另行协商，按规定缴纳社保。

设计、测量、钣金加工工艺分解

1.参与花生播种机、花生收获机、大蒜播种机、大蒜收获机等设备的研发与设计工作，负责机械零部件的结构设计，制定并执行产品开发方案； 2.根据研发进度要求，完成相关农机产品的技术文档编写及图纸绘制任务，及时记录各项技术参数，确保产品资料完整规范； 3.联合相关部门推进样机试制，协调解决试生产过程中出现的设计类问题； 4.归纳总结花生、大蒜类农业机械研发过程中的技术经验，持续优化产品性能，并依据用户反馈或内部需求开展设计调整与升级，推动产品实现定型； 5.针对引进的农机生产设备，结合实际运行情况提出改进、优化、维护等方面的技术方案； 6.编制花生、大蒜类农机零部件的维修项目、检修策略及相关技术标准； 7.配合市场部门处理客户提出的农机技术疑问，协同销售团队提供技术支持与售后服务保障； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1.具备机械类或相近专业大专及以上学历； 2.拥有两年以上农业机械设计领域相关工作经验； 3.具备花生、大蒜等作物种植或收获机械研发背景，或具备农业机械设备设计经历者优先考虑； 4.熟悉农机设备的生产工艺、加工流程及机械组件的设计要求； 5.熟练使用SolidWorks或UG、AutoCAD等主流设计软件； 6.具备良好的沟通能力，责任心强，富有团队合作意识和职业精神。